杭州小象超市包装岗 需求5人，留年补贴2k+ 工作内容：工作简单活轻松，主要负责蔬菜水果包装，称重，贴签 职位要求：18-45岁男女不限，吃苦耐劳，想赚高工资的你就来加入咱们这个大家庭吧 工作时间：白夜班均是7点或者8点开始10-12小时 薪资待遇：前7天22/小时，后面看效率20-25/小时，夜班补贴10/天，岗位绩效600/月，包吃一餐，月休四天，有宿舍，可以预支工资，每月十五号发工资，综合薪资6000－8000左右 公司直招无任何费用，可放心联系或打电话报名。 工作地址：杭州钱塘区深国际物流园 联系电话：（微信同号）

女装公司招聘 1.仓库配货员 2 名（配意法市场货）2.会计兼人事一名！男女不限，年龄18-45，8点～下午七点下班，月工资7500—10000包中饭和晚饭，不包住，月休一天，需要有经验者，小白新手勿扰，会使用商陆花软件者优先！（备注应聘岗位）电话：地址：杭州市区乔司街道和睦桥16组1号浙江杭州

①装卸工：8000-10000（小组计吨，有伸缩机辅助，体力劳动，多劳多得） ②电叉工（地牛）：7000-7500 （个人计件，男女不限，免费培训，不要叉车证） ③分拣工 ：254/天 ，转正后7000-7500（转正后集体计件，工资稳定） 福利：提供住宿（4人间、有空调，热水器），水电均摊； 上班时间 : 只有夜班，晚上19:00到第二天8.00左右为主（干完活时间为准），不倒班，没有白班； 面试要求：无案底 装卸：年龄30-50周岁； 分拣：男女不限，年龄25-55周岁； 电叉：男女不限，年龄25-45周岁； 认识26个字母，无严重不良记录（无案底，工资只能发本人银行卡（自备）。 面试时间 : 上午9:00-11:00 +下午13:30-17:00 入职需体检：包括辨色能力、血压、胸透、血常规、尿常规、心电图；

1.索取拣货任务，及时的将拣取的商品放到箱子内，并完成确认作业； 2.负责所在巷道货架上商品的补货、上架作业，保证商品上架的货位准确，及时完成确认作业； 3.在拣货中发现批号错误、数量短少、品规错误、包装及质量问题等情况及时向组长反馈； 4.每天对商品进行差错盘存，每月月中、月底进行周期性盘存，清点责任商品，填写商品盘存表； 6.按照商品货位调整表，不定期调整商品的货位； 7.维护责任零货货架及作业工具，按GSP要求进行存放； 8.做好责任区域的清洁卫生工作； 9.完成领导交办的其他工作；

1、高叉司机4人：薪资到手8k-9k+ ，早晚班(早上8点-晚上9点，晚20点-早8点，半月倒一次，有加班) 2、理货员3人：男女不限，薪资到手5k-6k，长白班（早上8-晚上9，有加班） 3、拣货打包11人：男女不限，薪资到手7k-8k+ ，早班(早上8点-晚上9点，有加班) 4、收货员上架员6人:男女不限，薪资到手7k-8k+ ，早班(早上8点-晚上9点，偶尔有夜班，有加班) 5、异常处理员1人：男女不限，薪资5.5K-6.5k,长白班（早上8-晚上9，有加班）,大专以上学历，熟练操作电脑，有异常处理经验者优先 福利待遇：月休4天，每天吃饭休息2小时，（底薪1300+360餐补+500绩效奖+夜班补贴元）2200左右+计件工资，月休4天，综合工资6000-7500工资。 住厂区宿舍不要钱、水电费平摊，觉得合适试工当天可以住宿（点对点12小时，加班费另算）每年2次升职加薪机会 晋升通道：员工→组长→主管→经理→高级经理

仁和安博蔬菜加工新开仓100人 要求:男女不限，20-45岁，无案底认识字 工作内容:（蔬菜打包) （包裹投线)岗位优先相关经验有经验者 上班时间:16点-凌晨两三点 时薪:22元/小时+全勤200+绩效200，月综合薪资6500-7000，月休4天 面试时间:下午14点-22点 地址:杭州仁和安博物流园

配货搬货： 1:用PDA扫描配货； 2:每天配货数据统计： 3:封箱 4:搬运货 5:其它临时性事物 6:收货点数，核对 7:货品上货架

日结200-270+超市仓库分拣打包理货员长期小时工 招聘要求： 1、年龄20——45岁。 2、身体健康，无犯罪记录。 3、吃苦耐劳，服从仓内主管工作安排。 4、不能穿短裤，留指甲，戴首饰。 工作内容：根据用户网上订单按仓内要求分拣及打包商品 上班时间： 白班：7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30排班制；（白班男女不限） 夜班：21：00-次日7点之间排班 薪资情况：20-23/小时，，3天试岗期，，工作日补发。 地址： 上海人广仓：上海市黄浦区翟溪路 汇曝生活广场F1 上海奉贤仓：上海市奉贤区南桥路 杭州西溪仓：浙江省杭州市余杭区联胜路MG19时尚创新园 杭州海创仓：浙江省杭州市余杭区五常街道联创街153号杭州丽水数字大厦 杭州临安仓：浙江省杭州市临安区锦城街道东门街29号

分拣打包蔬菜

下沙新开仓招聘长期工，月入过万不是梦。5月7日开始面试。 下沙盒马鲜生加工中心打包员 岗位:蔬菜打包员，综合薪资8000-10000. 工作内容：打包蔬菜，男女不限，年龄18-48周岁。 上班时间：9.00-21.00 21.00-9.00（40天之内有7天夜班） 上班地址:和达物流园 联系电话： 面试时间: 打包9.00面试，分拣 下午13:00集合面试 要求案底 征信良好面试带一件厚外套仓温度8°左右 盒马下沙和达物流园盒马鲜生单休。 分拣蔬菜 空调车间。 工资待遇：计件综合薪资8000-12000元/月 。 工作内容：分拣蔬菜 要求：18-50周岁， 限会用智能手机 上班时间:14.00-2.00 上班地址：下沙和达物流园 联系电话： 面试时间: 面试下午13:30集合面试 要求案底 征信良好面试带一件厚外套仓温度8°左右

杭州市余杭区招工地小工/杂工、抹灰、泥瓦工、拆除/运渣

抄单维护市场

有意向直接点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 食品厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 工作地点在苏州 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿

杭州市西湖区招工地小工/杂工

现在去，锦昌文华12幢1单元，35一个小时，有空的打电话给我

青白江京东仓库+分拣，装卸+包吃住[庆祝][庆祝] 买五险一金 【工作内容】 分拣岗：负责中小件快递流水线分拣 装卸岗：负责中小件快递车内装卸货 【任职要求】年龄25-38岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，无案底 【上班时间】 白班：07:00-19:00 (较少) 中班：16:00-03:00【主要】 夜班：19:00-07:00(较少) 【薪酬待遇】 分拣：5500～6500正式工五险一金包住宿 有餐补 装卸：6000-7500正式工五险一金包住宿 有餐补 【工资发放】次月10好发工资 【吃住方面】园区有宿舍免费提供（水电费平摊） 正式工整月餐补360元 有食堂-自费(一餐8-12元)

【柴桑区犀牛电商】急招 ●岗位：临时工打包工，，年龄40岁以内，一个小时10元。 日结（包吃，保底一个月1000元到3000元）上班时间可以不定！按照自己时间调整！ ●电话：吴女士（） ●地址：九江市柴桑区灏谷产业产业业园B106犀牛电商

（一） 满18周岁--60岁身体健康，无劣迹行为，有经验者优先录用； （二） 普工装卸工；负责厂区装货卸货，均为10-40斤左右的货品。底薪7500满勤1500月底有补贴。应聘须知上岗前带好自己的身份证复印件一份，一寸照片2张 （三） 分拣工；负责厂区扫码分拣，地区归类，贴标签，均为小件‘5-15’左右的货品。中午晚上各休息一个小时。底薪5500满勤奖奖励1800。 （四）公司免费提供食宿，员工宿舍上下铺4～6人间,有WiFi空调，可洗澡。 （五）。年假15天（带薪150一天） （六）报名需知：携带本人身份证复印件一张，一张一寸照片，带好个人日常生活用品到公司办理入职手续。（以上职位为直招，中介勿扰）

招聘：理货员 薪资：5500-6000元 高新区大型物流公司招聘： 理货员：男女不限，21-54岁，负责配件整理，发货，码排，薪资待遇：工资18/小时，综合工资月薪5500-6000 叉车工（熟练工可以无叉车证），20-52 岁，薪资待遇：工资20元/小时，综合薪资5000-7000元 地址：济宁市高新区诗仙路

菜鸟州广从化服衣仓-正式-长白班为主-包吃住 招要聘求: 岗位: 包装、拣货、上架 上时班间: 包装12点-24点 上架18点-06点 班次: 长白班、两班倒 年龄: 18-40 性别: 不限 体检: 不体用检 核查: 查征信、查案底 薪待资遇: 薪酬: 试用期18元每小时 转后正底薪2400+绩效575+星级计件，根据1-5星来算计单件薪资，月入8000左右 发薪日: 每个月15号发薪 借支: 每周可借支300-500元 吃: 包吃 住: 包住

岗位职责： 1. 年度规划及实施：依据销售业务战略与目标，制定全国发货仓库的年度产能计划（包括发货节奏、时效要求），并跟踪监控全国发货任务的实际完成情况； 2. 外仓规划实施：根据公司业务发展需求，统筹管理外包仓库网络布局，把控开仓、关仓、搬迁等项目进度，推动项目高效落地并确保实施成效； 3. 外仓运营管理：围绕销售业务策略，负责全国外包仓库的日常运营管理工作，支持外包服务团队提升作业效率与服务质量，优化第三方考核体系与协同机制，促进稳定高效的外部合作； 4. 大促运营保障：牵头制定所辖业务板块在高峰期的应对方案，协调内部资源调配与整合，确保大促期间仓储运作平稳有序； 5. 行业动态关注：持续追踪物流行业发展趋势，掌握同行动态并开展对标分析，不断优化自身业务流程； 6. 流程管理：按照公司业务价值链和流程规范要求，推动跨部门流程在本组织内的执行落地，主导内部流程的搭建与持续改进； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，物流、供应链等相关专业优先； 2. 具备6年以上物流领域工作经验，其中至少5年物流管理相关经历； 3. 熟悉物流运输、仓储管理、配送运作、线路设计等各环节，全面掌握物流操作全流程，对电商物流、供应链创新模式有一定理解与思考

物流仓储岗：主要负责京东货物小件快递的打包、扫码、贴标、收发货、理货、货物盘点、理货、拣货等岗位工作（岗位可现场在现有的岗位中选择自己喜欢的岗位），工作轻松不累，无体力活！ 工作时间： 仓储岗： 早班08：00-20：00 中班13：00--24：00 （长白班，前期统一为早班，平均半个月换一次，无深夜班，通宵夜班） 工作要求：25-45岁，男女不限，学历不限，不是京东黑名单，经验不限本人无案底及犯罪记录，认识26个英文字母，会使用智能手机！ 工资：正式工：基础薪酬+计件+五险一金+年终奖，综合到手薪资6000-8000 注意：物流园区员工薪资属于计件制模式，绩效薪资部分员工自己做多少得多少，薪资无上限。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

浙江圆通速递电商仓库招聘[庆祝][庆祝] 1.销退员，18-45周岁，男女不限，会电脑，做表格。 2.发货员，20—45周岁，发货标准化作业流程，控制发货准确率，认识英文字母。 上班时间:早9—晚18/早10-晚19点，单休，加班有加班费，月均工资5K-5.5k 包吃工作餐，住宿条件，独立卫生间，空调热水器洗衣机都有 地址：萧山区靖江街道宏业路19号

岗位职责： 一、物流全流程支持： 1、协助完成国内工厂至海外仓（FBA/第三方仓）的全链路物流操作，涵盖订舱安排、运输进度追踪、报关清关资料准备，核对报关单据与提单信息，归集整理出口退税所需文件； 2、跟进国内生产出货计划，联动工厂与物流供应商，保障货物准时送达港口或跨境物流中转仓库。 二、订单履约管理： 1、协同跨境运营团队，掌握亚马逊、独立站等平台订单的物流动态，及时处理异常情况（如配送延迟、包裹丢失、退换货流程）； 2、维护头程运输时长、尾程派送时效等数据，记录并反馈运输异常（如甩柜、查验），同步相关信息至运营端。 三、系统与数据维护： 1、实时更新在途货物信息及物流时效表格； 2、执行ERP系统中库存初始数据导入与匹配工作。 四、供应商协同： 1、配合对接货运代理、报关行及海外仓服务方，推进日常协作； 2、汇总各物流服务商报价，支持成本分析与议价工作。 五、服务商成本优化与评估： 1、整理运输报价明细，开展头程与尾程费用测算，推动降低物流支出； 2、后期审核海外仓账单，确保计费准确无误。 岗位要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、英语等相关专业优先考虑； 2、熟练掌握Excel（含数据透视表、VLOOKUP函数）、PPT，具备ERP/WMS系统使用经验者优先，有3个月以上头程发货实操经验者优先； 3、加分项： ◦ 熟悉工贸一体化运作模式（如生产排期与出货节奏协同）； ◦ 了解跨境电商物流路径（如FBA头程运输、海外仓服务）； ◦ 英语通过CET-4或以上水平，可处理英文物流单证及邮件沟通； 4、核心素质： ◦ 工作细致耐心，能高效并行处理多个物流订单任务； ◦ 学习能力强，对跨境电商物流链条（工厂→港口→海外仓→终端客户）具有求知欲； ◦ 具备良好沟通协调能力，适应工厂端与跨境团队双线协作环境。 福利待遇： 股权激励：全员纳入股权激励方案。 保险待遇：员工入职即缴纳社会保险与住房公积金。 休假政策：严格执行国家法定节假日制度。 假日福利：每逢传统节日为员工发放节日礼品。 体检待遇：每年组织员工进行定期健康体检。 团建活动：定期开展多样化团队建设活动。 晋升空间：为每位员工规划个性化职业成长路径。

岗位职责 一、项目运营管理 1.根据公司战略规划需要，以项目形式负责国际物流渠道整体运营的协调和运营全流程的产品设计 2.负责海外清关尾程跟进，全流程报表汇总和监控；对库内和国内中转时效和成本进行监控，优化库内流程​。 3.进行国际运输网络规划和设计，确定物流路径最优方案和网络节点规划；分析物流网络现状并提出优化、改善方案​。 4.独立负责完成国际货运代理流程，包括进行国际主要航线的港口船期以及运价调研​。 二、商务拓展与合作 1.结合公司的管理需求，负责重要商务合同的谈判和监督执行 2.根据渠道规划，负责与服务商的关系建立、巩固与维系；负责商业合同流程跟进完善及各部门沟通对接工作的协调​。 3.协调解决与服务商之间的工作冲突，保持良好的合作关系；跟进服务商合作业务过程中的异常，发现问题并协商解决方案​。 4.了解客户海运、空运、快递等国际需求，制定可行性跨境物流方案，充分利用公司优势资源，提升客户忠诚度​。 三、项目团队管理 1.管理渠道开发团队，定期汇报工作进展；确立和分配部门销售目标，协助员工完成业绩提升​。 2.制定培训和指导计划，培养和提升团队成员的业务能力和综合素质​。 3.负责对下属员工的管理、考核，营造良好的团队工作氛围，提高团队整体绩效​。 四、市场分析与决策 1.整合、维护渠道产品线，定期分析改善；能分析供应商的报价，对竞争对手做分析，有效降低成本​。 2.擅长分析物流供应商特性，及时调整物流方案，保障物流运行无异常​。 3.负责搜集竞争对手渠道资料，进行深入的市场分析，提供渠道与定价建议​。 任职要求 教育背景 本科以上学历，物流、国际商务、市场营销等相关专业优先​。 工作经验 1.具有5年以上国际物流相关工作经验，3年以上项目管理或团队管理经验​。 2.有跨境电商、国际货代等领域项目运作经验者优先。 3.有在国外工作经验或者欧美路线物流工作经验者优先录取​。 技能要求 1.良好的英语水平，能够熟练进行商务英语沟通和文件处理​。 2.熟练使用Excel、PPT、Word等基本办公软件，能够运用公式、整合数据，分析数据；熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验优先​。 3.具备空运、海运、铁路运输、干线货运等所需技能，熟悉快递、专线、小包、海空运输头程及目的地清关问题​。 能力素质 1.具有独立工作能力，良好的组织、协调、沟通能力，能够独立执行咨询项目，善于比价分析​。 2.具备强烈的成本和风险意识，能够权衡选择风险及成本中的最优方案，有较强的抗压能力和决策能力​。 3.具有优秀的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，并有良好的领悟力​。 4.有责任心，能承受较大的工作压力，工作积极主动、思路清晰、工作细心、吃苦耐劳，具有较强的服务意识和团队精神​。 5.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，能够敏锐捕捉市场动态和客户需求​。 薪资福利 1.薪资面议，根据个人能力和工作经验确定具有竞争力的薪酬待遇。 2.享受完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.提供广阔的职业发展空间和晋升机会，优秀员工可参与公司股权分配​。 原标题：《国际物流经理》

岗位名称：时尚韩系风格店员；社交媒体运营专员（视频拍摄与编辑）；店铺团队负责人（有经验小姐姐）。 岗位要求：1. 有相关工作经验，熟悉韩系时尚风格；2. 皮肤偏白，形象佳，审美感觉良好，有能力进行时尚搭配；3. 性格活泼，善于沟通与表达，有责任心和团队意识。 薪资待遇：具体薪资根据应聘者经验和能力而定，但招聘方重视能力并承诺高薪。同时承诺长期稳定发展者优先应聘。

杭州小象超市包装岗 工作内容：工作简单活轻松，主要负责蔬菜水果包装，称重，贴签 职位要求：22-45岁男女不限，吃苦耐劳，想赚高工资的你就来加入咱们这个大家庭吧 工作时间：白夜班均是7点或者8点开始10-12小时 薪资待遇：前7天22/小时，后面看效率20-25/小时，夜班补贴10/天，岗位绩效600/月，包吃一餐，月休四天，有宿舍，可以预支工资，每月十五号发工资，综合薪资6000－8000左右 公司直招无任何费用，可放心联系或打电话报名。

杭州仓储打包分拣 上班时间：早班8点——21点，中班12点——凌晨0点（倒班，有加班） 工资：（底薪1300+360餐补+300防寒补贴+绩效奖+其它奖励500+计件工资，综合工资6000-8000工资（多劳多得）。 福利待遇：职即缴纳六险一金，年终奖，晋升机会，工龄补贴满一年100，封顶500，提供住宿（空调热水器齐全） （每月餐补360）园区有食堂饭菜便宜，自行扫码支付。 （，水电费自己和室友平摊） 发薪日：正式工当月月底发薪（相当于）（准时发） 21号-20号为一个考勤周期，例如4.30发放3.21-4.20 欢迎自荐或推荐朋友

一，岗位要求： 1，男女不限，学历不限，18-50之间。 2，吃苦耐劳，有责任心。 3，听从店长工作安排。 二，工作职责： 主要负责收银，理货，收货，门店卫生等。上班工作内容简单易懂，带薪培训。在门店店长手把手细心带教，员工和睦。 三，工作时间： 早班：8:00-17:00晚班：14:00-23:00 薪资待遇：综合到手4500-5500元 入职满3个月可凭办理时发票