岗位职责： 1、根据订单准确拣选商品，确保商品质量完好； 2、高效完成商品的打包和分拣工作，保证订单准时出库； 3、保持工作区域的整洁与有序，提升仓储效率； 4、协助处理库存盘点，及时反馈库存异常情况； 5、积极参与团队协作，共同提升客户满意度。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和责任心，对待工作认真细致； 2、身体健康，能够适应快节奏的工作环境； 3、有超市或仓储物流相关工作经验者优先； 4、熟悉基本电脑操作，能使用仓库管理系统更佳； 5、具有较强的沟通能力和团队合作精神，能有效解决问题。工作能力强的有奖金！不需要送货

岗位职责： 主要负责装饰装修类材料配货+打包+装车卸车； 任职资格： 1、有配货打包经验优先，有责任感，做事仔细认真； 2、身体健康； 3、能长期稳定工作。

应聘说明】 岗位职责：将货物分拣到指定位置，公司进行免费培训。 吃住：包住（4人间，独立洗浴、空调、无线网)，包吃饭（有食堂） 节假日：各类带薪休假(婚假、产假、陪产假等)，节假日礼品 奖金补贴：工龄奖，内部介绍奖励3百-1千元/人，夫妻工外住补贴600元/月 公司直招：物流公司直招，非中介，不收任何费用，工资有保障 岗位要求：18-53周岁,能识字,能从事重体劳动者优先，无案底，无银行 工作地点：杭州市钱塘区新湾街道梅林湾钱塘江石材市场三期3号门安能物流 面试导航：地图搜索萧山分拨中心（安能物流）

负责服装ERP订单的配货质检和打包

1．负责内复核岗的工作调配和管理，合理分配人员作息时间，确保内复核工作高效、有序进行； 2．监督和指导内复核岗规范作业，处理内复核过程中出现的各种异常情况； 3．如实记录并处理复核过程中发现的拆零拣货岗及内复核岗差错； 4．组织内复核岗定期整理内复核区的零货箱和纸隔板，使复核商品时方便拿取； 5.定期组织所管辖库区盘存，监督盘存过程并对盘存结果进行分析； 6.监督员工维护内复核区设备、设施，出现异常情况及时向设备管理岗报告； 7.负责内复核岗的考勤、绩效考核及培训等管理工作； 8.监督员工做好内复核区域的卫生工作； 9.； 10.及时掌握下属员工思想动态及工作情况； 11.完成领导交办的其他工作。

杭州余杭连具塘招长白班工人4名，年龄30-50左右，蔬菜包装，计件模式，多劳多得，联系电话

一、岗位职责 1. 负责快递包裹的分拣、扫描、码放、整理工作，按照区域、路线、订单类型准确分类 2. 核对包裹信息，确保扫码、分拣无错分、漏分、破损，保证数据准确 3. 配合装卸、搬运、打包等辅助工作，保持分拣区域卫生整洁、通道畅通 4. 严格遵守站点操作规范与安全制度，服从现场管理安排 5. 及时上报异常包裹（破损、错件、疑难件、超重件等） 二、任职要求 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能吃苦耐劳，无不良记录 2. 识字、会使用智能手机，能适应站立作业、倒班、加班 3. 做事认真负责，手脚麻利，有团队意识，服从管理 4. 有无经验均可，有快递/物流分拣经验者优先录用 5. 能长期稳定工作，短期工/临时工可按岗位说明 三、工作时间 白班/夜班/全天班可选（按站点实际排班） 能接受夜班、加班者优先录用 四、薪资待遇 1. 薪资：4500-6500元/月 2. 福利：提供住宿/工服/意外险/节日福利 3. 晋升：表现优秀可晋升组长、仓管、主管 五、工作地点 杭州市乔司街道石大路167号(五星村)

每天日结 20/小时230一天下班3小时左右发工资， 住宿的带行李直接安排宿舍 【岗位】快递小件随机分配 【年龄】16-55周岁/16/50男女不限提供住宿每天都可以日结，可以做到年底。

【工作内容】根据每日物资订单要求，负责食品、饮用水等货品的整箱、拆零、出货、退货、复核、叠板等工作。 【任职要求】年龄18-50周岁，高中及以上学历，能吃苦耐劳。 【薪资】计件结算，多劳多得，综合月收入约5000元，按不同工序对应单价核算。 【福利】提供宿舍，水电费自理；月休4天。

杭州市拱墅区招电焊，工地电焊工，焊钢筋，要有住建局电焊工证书

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

杭州市余杭区招水电、通风安装/维修

要有证件，叉车与司索一起做，每月综合工资1万元

要有证件，叉车与司索一起做，每月综合工资1万元

发货员薪资福利:工资面议，待遇优厚岗位长期稳定，工资准时发放公司内设食堂，免费提供中、晚餐招工人数:1名工作地址:玉屏双桥工业园贵州众利新材料科技有限公司

一、工作岗位及内容： 分拣员： 主要负责快件分拣、转运，扫描等操作 二、岗位要求 年龄20-46周岁；身体健康，吃苦耐劳、能适应夜班，会智能手机； 三、上班时间 夜班：19：00-07：00

岗位职责： 1. 负责仓库内电饭煲等商品的拣选、理货、配货及发货作业，确保订单准确高效出库 2. 按照标准操作流程进行打包、装箱、贴单及交接，保障货物完好与信息一致 3. 协同完成日常仓内整理、货位维护及库存盘点辅助工作 4. 遵守仓库安全规范，正确使用包装工具及搬运设备，杜绝安全隐患 5. 配合主管完成临时性仓储支持任务，服从工作安排 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应仓库作业环境 2. 无经验要求，有物流、仓配经验者优先 3. 工作认真负责，具备基本识字能力和计数能力 4. 能接受轮班或短期加班，服从团队协作安排 5. 提供包吃包住，当天入职可安排住宿，支持预支生活费

平均240元一天 没有什么华丽的语言，工资决定一切。 1、临时工：20-24一小时（长短期）纯工价， 月综合工资6000+ 2、长期工：底薪综合3000元一4000元/月 平时加班1.5倍 周末加班2倍 法定节假日加班按3倍 综合工资6500-7500元 包吃住 公司购买社保，五险一金 岗位津贴：岗位津贴100元-200元不等 绩效奖：等各项津贴600不等 超产奖：大部分岗位每月有超产奖300-1000元不等 离职只需提前3天，离职当天结清工资、可选 择长期或者短期 工作内容： 理货员，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 1、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 - 起 2、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 3、工作环境：公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间，有空调24小时恒温恒湿环境舒适

招聘配货打包人员4名男女不限底新加提成约5000-6000元左右要求：吃苦耐劳，有打包配货经验者优先考虑电商文员；1名薪资4000元要熟悉电脑操作，有工作经验者优先地址；兰华地产品加工园25号楼电话:

接待收银，客户询问安排，客人付款收银

岗位职责： 1. 负责快递包裹的接收、分类、扫描及分拣作业，确保快件准确高效流转 2. 按照订单要求完成商品的拣选、复核、打包及出库操作 3. 核对发货单据与实物信息，保障发货准确性与时效性 4. 协同团队完成装卸货、理货及仓储区域整理工作 5. 遵守安全生产规范，正确使用分拣设备及劳保用品 任职要求： 1. 年满18-55周岁，身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 2. 工作认真负责，具备较强的责任心和执行力 3. 服从现场管理，具备良好的团队协作意识 4. 无犯罪记录，能接受排班制及旺季加班安排 5. 学历不限，有物流、仓储或快递分拣经验者优先

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

招临时工10名，一个星期结一次工资要求50岁以下，20元/小时。没有经验的可以学习，轻松上手。联系电话:

岗位职责： 1. 配合总监开展日常运营事务 2. 协助总监完成商务相关工作，包括但不限于客户拓展、客户接待及客户实地拜访等 二、任职要求 1. 本科及以上学历，物流类或相关专业者优先； 2. 具备优秀的沟通与协调能力，能够与公司内外各层级人员进行高效、得体的交流，熟悉基本商务接待礼仪； 3. 工作认真细致，服务意识良好，具备主动思考能力，能预判需求并为领导工作提供支持； 4. 具备较强的信息整合与事务统筹能力； 5. 责任心强，作风严谨，具有高度的职业敏感度与保密观念； 6. 必须具备物流行业从业经验

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日结报表、卫生维护及团队协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2.有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，能使用收银系统及办公软件 5.遵守公司制度，认同企业文化，注重职业形象与服务规范

岗位职责： 1、桌台游戏执行：负责店内全品类游戏管理工作，准确执行游戏节奏、规则判定。 2、客户服务与维护：桌台内主动响应客户需求，耐心解答规则疑问，维护轻松友好的对局氛围。 3、运营协同配合：参与游戏前布置、游戏后收尾全流程。 任职要求： 1. 基础条件：形象端正，无不良嗜好；能适应晚班（18:00 - 凌晨 1:30 左右） 2、专业能力：熟悉规则桌游类，有正规酒馆经验者优先；无经验者可接受带薪岗前培训。 3、软技能：沟通表达顺畅，服务意识强，有耐心和情绪管理能力，

招聘信息化专员，薪资面议。岗位职责包括：负责网络设备及软硬件的维护、配置和管理；负责公司DB、ERP、MES等系统的日常维护与管理。任职要求：熟练使用MySQL、Microsoft SQL Server等数据库；具备1年以上信息化、网络、系统维护相关工作经验；应届毕业生亦可。

招聘岗位｜线上超市 店长3名 导购员6名 店长要求：做过销售，做过管理，有亲和力，沟通能力强。工作时间：8:00-17:00，底薪：5000+提成 员工要求：吃苦耐劳，会拍视频，做过销售行业，沟通能力强，有亲和力 工作时间：早8:00-晚7:30（单休） 工作地点：杭州西湖区，拱墅区，上城区

【岗位职责】 1. 监控时效、破损、丢失、投诉等核心质量指标，定期出具分析报告； 2. 组织质量问题调查与改进，推动纠正预防措施落地闭环； 3. 统筹重大投诉处理与复盘，推动前端流程优化； 4. 制定 SOP 并推动全网执行，参与各环节流程优化； 5. 管理质控团队，组织质量培训与考核。 【岗位要求】

负责拆包包装衣服 拆包 拿货发货 工作时间早十晚七 中午休息一小时月休2天