108. 岗位：店长 招工信息：招聘1人，要求高中及以上学历，3年以上零售管理经验，精通团队、客户、商品、陈列管理，沟通能力强，能承受工作压力。负责销售目标达成、店铺人员管理、日常店务、账务及货品管理、信息反馈等。薪资6000元/月。 地址：西安咸阳机场T5航站楼内JUST ZOCH商铺 电话号码：

店长 薪资福利:薪资面议 工作地址:杨凌示范区恒大城西门南侧

高薪招聘 店长 1名工资面议 前台收银员2名，3500-4500 前厅服务员4名，3500-4500 后厨配菜 1名，3500-4500 洗碗打杂工2名，3000 工作地址，咸阳文林路文林佳苑 电话：

店长 薪资福利:工资待遇面议。8小时工作制。 招工人数:2名 工作地址:兴平市槐里路

招聘 店长1名工资面议，前台收银1名，工资面议！后厨切配3名；服务员20名！服务员，工资3300+200全勤，每月工休2天！洗碗工3名3000+200全勤，每月工休2天假！星期六，星期日，节假日，不能休假！管住宿，每日两顿饭！过年大年三十放假一天，正月初一正常上班。 小时工20名！每小时10块！每天工作8个小时以上！ 地址：泾阳县麻布巷北十字樊星马路牙子串串！ 电话： 李 试用期3天

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男装店招聘启事 我们是一家扎根陕西本地的男装品牌店，专注为男士打造兼具质感与风格的穿搭选择，现诚邀志同道合的伙伴加入，共赴时尚之约！ 招聘岗位 一、导购（若干） 岗位职责 1.负责门店顾客接待，热情主动为顾客提供穿搭建议，完成服装销售目标； 2.维护门店陈列整洁美观，及时整理货品，确保货架饱满有序； 3.跟进会员客户，做好售后回访，提升客户复购率； 4.协助店长完成日常门店运营事务，如盘点库存、核对账目等。 任职要求 1.年龄18-35岁，形象气质佳，热爱男装时尚，具备良好的审美能力； 2.有服装销售经验优先，善于沟通，具备较强的服务意识和销售技巧； 3.吃苦耐劳，能适应门店轮班制度，团队协作能力强。 二、门店店长（1名） 岗位职责 1.全面负责门店日常运营管理，制定并完成月度、季度销售目标； 2.负责导购团队的招聘、培训与考核，提升团队整体业务能力； 3.分析市场及竞品动态，优化门店货品结构与陈列策略； 4.管控门店成本，做好库存管理，降低损耗； 5.维护门店客户关系，处理顾客投诉，提升门店口碑。 任职要求 1.有2年以上店长管理经验，熟悉男装零售行业运营模式； 2.具备出色的销售管理能力和团队领导能力，目标感强； 3.了解陕西本地男装消费市场特点者优先 4.具备较强的数据分析能力和问题解决能力。 我们提供 1.极具竞争力的薪资：导购底薪+高额提成+全勤奖+业绩奖金，店长底薪+管理津贴，上不封顶； 2.完善的福利体系：节日福利+员工内购折扣； 3.清晰的晋升通道：导购→资深导购→储备店长→店长→区域主管； 4.专业的培训支持：入职培训+穿搭技巧培训+销售技能培训，助力快速成长； 5.轻松愉悦的工作氛围：团队年轻有活力，定期组织团建活动。

现开新店需要，高薪诚聘店长两位！ 要求：50岁以下。有独立负责3000平超市管理能力，懂生鲜经营，品行端正，无不良嗜好！待遇面议！ 工作地点：陕西三原县城 联系电话：

大店店长 薪资福利:8000 - 20000元/月，节日福利、其他补贴、婚假 工作地址:咸阳市杨陵区陕西省咸阳市杨陵区孟杨路1号

店长 30 - 56岁，有爱心，感恩心，责任心，事业心。有经验者可优先，无经验者提供一对一培训。 薪资福利:3500—8000元 招工人数:1名 工作地址:杨凌示范区 二分店（沁园春天南门口）三分店（人才公寓东门）

咸阳市秦都区招窗安装中工240天，周结，

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咸阳淳化招户用光伏安装，架子工，点工必须熟手，会看图纸，会放线，能上高，工具自带，干活不偷懒的

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店长 薪资福利:保底：5000~10000 招工人数:1名 有工作经验者优选可电话沟通

店长 有销售经验优先，年龄30 - 40岁 薪资福利:高薪

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招聘统一方便面兼职 上班时间:1.1-3日 上班地址:咸阳 要求：男女均可，可以叫卖，可以穿工服，积极主动，性格外向，有经验优先考虑 工资：120+表现奖励。 联系电话：（同） 岗位有限，能来的联系我，提前预订

咸阳世纪金花人民店招聘：促销员，两班倒，月休两天， 工资：2700底薪+提成 节假日有福利，加班另计 联系电话：

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超市牛奶促销员 8小时工作制+工作简单轻松 薪资福利:2200-3000元/月 工作地址:仁和医院东边300米

营业员 薪资福利:薪资面议 工作地址:杨凌示范区恒大城西门南侧