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生产管理1-2人月结1-3年学历不限全职电子/半导体
诚丰浩电子有限公司招聘 招聘:机芯(后焊)组长 【工作】:主要是带几个人,对PCB板进行后焊、加工 上班时间:8:00---12:00,13:40--17:40,从18:10开始 【要求】:有相关经验【薪资】:4500---5500元【地址】:深圳龙岗五联社区连心路107号 联系电话(微信):
组长
6-8千/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结3-5年高中全职生产计划与物流控制
车间前段组长1名熟悉铁板和不锈钢加工工艺,有做过货架钣金机箱设备机架经验,安排生产跟踪进度,有灵活沟通能力
流水线拉长
6-7千/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职
1.负责生产产品质量,组织组员对物料和成品自检, 保证合格率,按照要求对该组所生产产品实施首件工 作,保证首件产品合格; 2.负责组员的在岗考勤,对组员进行业绩考核;对于 关键岗位,关键岗位人员变动时,要对替代人员进行 实时培训后才能安排上岗; 3.掌握全面技能,并培训及协助组员的工作;在生产 之前,对所要制造的产品的典型、易出的问题应进行 讲解,实时提醒和培训员工,员工离岗时间段定岗或 者安排人 员顶岗; 4.及时将生产中的异常问题反馈给工段长,并积极协 助相关人员解决; 5.督促组员在其生产现场落实安全生产规范、措施、制度,确保安全生产;
SMT生产主管
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理
招聘一位专业的生产组长/拉长,负责生产线的统筹管理,保障生产运作高效有序。 工作内容: 1. 统筹生产线运行,合理调配生产资源; 2. 跟踪生产进度,把控产品品质; 3. 持续改进工艺流程,提升产出效率; 4. 指导新进员工,强化团队专业能力。 岗位要求: 1. 具备SMT物料组管理相关经验; 2. 三年以上生产管理岗位工作经验; 3. 熟知生产作业流程,具备优秀的组织与协调能力; 4. 拥有较强的团队领导及培训指导能力; 5. 工作认真负责,具有高度的职业责任感。
拉长
5-6千/月
生产管理包吃包住月结3-5年学历不限全职
3年灯饰拉长工作经验,有意者请联系我。
生产管理包吃包住1-2人月结全职
1、负责VMI仓库收发货,库存管理 2、监控生产需求,及时跟进物料避免生产停线 3、组织班组每日会议,完成当日生产需要,组织改善现场问题点并及时反馈,关闭 4、协调库区其他工作,运输上下游对接,解决物料流转过程中的问题。
江门开平市招工地小工/杂工
砸墙小工力工
拆墙,搬运,和装修材料上楼总包要求长住开平,最好在翠山湖附近
劳务班组
3千-1万/月
护坡边坡
施工内容 1. 一级栅栏、二级栅栏施工(含棠下特大桥、旗杆石大桥、跨 G15 大桥起台临时围蔽),按图集通线 (2023) 8001 执行,1.8m 钢筋砼立柱金属网片栅栏。 2. 边坡附属:锥坡、检修踏步、挡墙平台截水沟、电缆井排水槽、水沟延伸。 劳务班组负责人工、自带小型手持机具。
A2
恩平至湛江招聘一位十三米平板车A2司机,驾驶乘龙H5车型。工作内容为恩平至湛江往返运输,无需盖衣布。薪资按总产值百分之二十二结算。
江门 恩平市
10月14日 07:13拨打电话
江门蓬江区招工地打磨工
290-400元/天
打磨1-2人
江门市蓬江区招工地打磨工
江门 蓬江区 北郊
10月14日 07:08拨打电话
保安巡查包住包吃免费培训1-2人月结全职
保安员1名 身体健康,五官端正,无纹身,身高165以上,35-50周岁,持有保安证人员优先。 工作要求: 1.门岗值班对来访人员做好接待登记确认工作。 2.遵守公司级客户的规章制度,对出入人员做好相应的管控工作。 3.对出办公室的物品进行进行相关的管控。 4.对办公室区进行巡查,发现异常及时汇报。 5.配合行政部门人员做好其他力所能及的工作。
安全负责人施工员电工栋号长测量员
广东东莞建筑公司招聘以下岗位: 栋号长2名,要求5年以上工作经验,持有建造师证。 施工员3名,要求2年以上施工经验,持建造师证者优先。 测量员2名,要求1年以上工作经验。 安全主管1名,要求5年以上工作经验。 电工2名,要求5年以上工作经验,持有电工证。 项目位于东莞市,有意者可报名。
东莞
10月13日 22:01拨打电话
栋号长
1-1.1万/月
栋号长1-2人
能熟练使用各种仪器,精通图纸,肯吃苦耐劳,工作态度积极,及时完成领导分配的任务!
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。 岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
内蒙古通辽新开一栋有干的联系
栋号长
通辽新开一栋有干的联系
通辽
10月5日 18:22拨打电话
河南郑州招聘:施工员招聘栋号长1人,水电站项目原文:水电站项目招栋号长一名,联系电话邵
栋号长施工员
招聘:施工员招聘栋号长1人,水电站项目原文:水电站项目招栋号长一名,联系电话邵
郑州
9月24日 17:54拨打电话
厂长/主管5-10年学历不限
1. 会管人,有方法,负责任,思维敏捷。 2. 我们主要生产橡胶和塑料轮子。 3. 工厂约50人,6000平方。 4. 有橡胶生产车间与塑料车间。 5. 主要帮我管理好工厂的人员问题,去发现问题逐步解决,细心稳重。 6. 可以独当一面,执行力强,沟通能力强。
其他生产营运人员经验不限本科
工作职责 1. 熟悉生产各环节流程,掌握设备操作要点及生产管理关键技能 2. 配合制定每日生产排程,科学调配人力与物料资源,保障生产有序进行 3. 依据标准作业文件监督生产质量,落实过程记录与设备运行检查 4. 承担生产区域环境保洁、设备清洗及日常保养任务 5. 协助落实员工个人卫生规范、现场纪律管理及加班调度安排 6. 主动识别并处置生产异常问题,重大情况及时向上级反馈 任职资格 1. 本科应届毕业生,食品科学与工程、食品加工与管理等相关专业优先 2. 态度端正,责任心强,具备协作意识,愿意长期发展于食品领域 3. 具备良好的沟通协调能力及管理发展潜力 4. 能适应高强度工作节奏,服从轮班制度安排 5. 具备基础计算机操作与英语应用能力,学习主动,表达流畅
生产跟单1-2人月结1-3年学历不限全职
门窗跟单的核心职责是全程跟踪门窗订单从签订到交付的全流程,确保订单信息准确、生产进度可控、安装协调顺畅,最终保障客户需求落地。 具体职责可分为三大模块: 1. 订单前期:信息衔接 -核对订单合同细节(如门窗型号、尺寸、材质、五金配件),确保与客户需求、设计图纸一致。 -将订单信息准确同步给生产部门,明确生产周期、工艺要求等关键节点。 2. 订单中期:进度与质量把控 -跟踪生产进度,定期与生产部门沟通,及时解决物料短缺、工艺问题等阻碍。 -协调工厂质检,确保门窗生产质量符合标准,避免不合格产品流入后续环节。 3. 订单后期:交付与售后衔接 -与客户、安装团队确认上门安装时间,协调安装过程中的场地、工具等需求。 -安装完成后,跟进客户验收情况,收集反馈;若出现售后问题(如尺寸偏差、五金故障),需对接售后部门跟进解决。
施工组织
5-6千/月
施工员
施工组织,进度管理,质量管理
其他生产营运人员月结1-3年大专
工作职责: 1. 制定工作计划,明确任务目标 2. 跟踪项目进展,定期提交工作报告 3. 配合推动项目开发进程 4. 汇总客户资料,协助完善项目开发所需文档 任职要求: 1. 熟练使用办公软件(Word、Excel、PowerPoint、Outlook) 2. 具备优秀的沟通、协调及问题处理能力 3. 有TFT/CTP/LCD相关工作经验者优先
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验电子电器经验质量管理经验工装设备经验塑料经验机加工工艺经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验汽车经验
岗位名称:技术厂长(中国厂区) 工作地点:江门 汇报对象:副总经理 管理范围:技术团队、小批量试产车间、工艺资料组等,人员规模约40人 本岗位不是单纯生产管理岗,核心门槛:具备 LED产品研发团队管理经验,精通从产品研发设计、样品验证、试产直至量产转化全流程;偏现场生产、缺少研发带队经历的候选人请勿投递。 【岗位职责】 1. 新产品导入 NPI与试产统筹:统筹新产品结构评估、DFM评审、工艺流程规划、工装方案规划,制定小批量试产整体计划;全程主导试产跟进、问题收集、试产复盘,推动设计优化、工艺改良,输出成熟量产方案,支撑越南基地规模化量产落地。 2. 技术标准化体系搭建:主导搭建、持续维护完整技术资料体系:BOM、工艺作业指导书、工装规范、检验标准、测试规范等;承担中越两地工厂技术枢纽,统一技术标准、管控文档版本,保证两边工艺、判定口径一致。 3. 国内产线生产与现场技术管控:负责国内约 30人产线运营管理,统筹生产排产、现场工艺落地、过程品质管控;督导全员标准化作业,持续推动良率提升、生产效率优化、制造成本改善。 4. 中越跨基地技术协同赋能:负责越南工厂量产导入工作,开展工艺交底、现场培训、远程及现场技术支援;收集越南产线各类技术异常,联动国内研发、采购、品质资源推动问题闭环。 5. 物料开发与供应链技术协同:深度参与关键元器件、结构零部件选型评估,牵头与供应商开展技术对接、样品验证;协同采购、品控制定来料技术要求、检验标准与不良判定准则。 6. 技术团队管理(重点强化研发相关):统筹管理研发、工程、生产、品质相关技术人员;主导技术团队搭建、人才培养、工作分工;建立内部考核机制、技术管理制度;主导研发项目推进,具备带领研发团队开展产品开发、结构迭代、方案优化实战经验,打通研发 — 试产 — 量产全链路。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械、电子、自动化相关专业; 2. 5年以上 LED照明行业完整从业经验,拥有灯带 / 车灯类产品研发带队经验,精通产品结构、防水方案、电路方案、整套制造工艺流程与品质管控要点; 3. 熟悉完整 NPI新产品导入流程,可独立组织 DFM评审、试产验证、问题整改,具备全套工程技术文件编制与落地能力; 4. 兼具研发管理 + 小型产线运营经验,能够统筹产品开发、组织试产、管理现场生产、协调人员,平衡开发进度与量产交付; 5. 具备中越跨厂区技术对接经验优先,擅长跨部门、跨基地沟通协调,能够推动研发、生产、供应链资源协同解决技术难题; 6. 逻辑清晰,技术功底扎实,主动发现设计、工艺潜在风险;拥有极强项目推进能力与问题解决能力。
其他生产营运人员1-3年本科客诉CQE
1、客诉处理:客诉接收、物料处置,组织会议,跟进会议AR,回复客户8D报告,客诉效确稽核等日常维护 2、客户需求回复:客户调查,周月季报等 3、企业级客户客诉处理闭环 4、客户Co-work:客户关系维护,定期拜访客户,PCN,特采等 5、外观标准转化 6、具备独立的FA分析能力,掌握QC七大手法
沙石建材 跟單
4-5千/月
生产跟单包吃有提成1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验建材经验
廠庫盤點 入庫 跟單 派單
LED亮化生产主管
6-8千/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验
主要生产户外投光灯 洗墙灯 草坪灯等 熟悉产品结构,有生产工作经验
其他生产营运人员包吃包住1-3年大专生产管理方向
岗位职责: 1、参与公司管理培训项目,完成轮岗学习任务及相应考核; 2、按照公司规划深入各职能部门实践,熟悉业务流程与运营机制; 3、配合管理层开展团队协作、推动项目落地并执行相关事务; 4、定期提交工作复盘与反馈报告,持续提升综合管理素养; 任职要求: 1、有1年以上管理经验者优先,具备良好的沟通技巧和团队合作精神; 2、具备较强的学习动力和抗压能力,能适应高强度工作节奏; 3、能够接受阶段性轮岗安排及工作内容的动态调整; 福利:每天有超产奖励,工龄奖600元一年,包吃住,有全勤奖,有社保,有生日津贴,有节日礼品等。
生产主管
8千-1万/月
生产管理包吃1-2人3-5年高中全职团队管理
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成 2. 监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并整改隐患 3. 组织班组员工开展技能培训与绩效辅导,提升团队操作熟练度与协作效率 4. 协同品质、工程、物料等部门处理制程异常,推动问题闭环与持续改善 5. 准确填报生产报表,汇总产能、良率、工时等数据,为管理决策提供支持 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2. 具备基础识图能力与工艺理解力,能快速掌握新产品作业要点 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班安排,服从生产调度与临时任务调配 5. 最低学历不限,有3年以上产线班组长或拉长实操经验
生产班组长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产成本管理
【任职要求】 1. 熟悉生产过程管理,会基础电脑操作; 2. 熟悉5S现场管理制度; 3. 两年以上制造管理工作经验; 4. 良好的沟通能力; 5. 有责任心,有团队意识。 6. 男女均可 【岗位职责】 1. 根据生产计划和产品交期,合理安排人员进行生产、跟踪生产达成率; 2. 人员管理、培训,考核管理; 3. 能抗压,执行力强,有主动推动工作能力;
生产组长
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理家电
岗位内容: 1.负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。 2.确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。 3.组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品合格率。 任职要求: 1.拥有扎实的生产管理经验与实操能力,能高效统筹和调度生产环节。 2.熟知相关生产工艺及设备运作,具备快速排查和解决生产异常的能力。 3.具备良好的沟通协调能力,能够带领团队并激发成员积极性,共同实现目标。
生产组长/拉长1-3年大专现场管理
岗位职责: 1、负责现场人员的组织与管理,配合班长及车间负责人开展人员相关工作。 任职资格: 1、大专学历,机械类、工科类相关专业优先; 2、具备良好的沟通协调能力,熟悉制造行业现场管理流程者优先。
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成高社发[2019]12号
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