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生产组长(车间师傅)
1-1.2万元/月
生产组长包吃免费培训交通补助包住1-2人月结10年以上高中全职团队管理生产成本管理生产设备管理副业服装生产
擅长成人服装工艺,车间现场生产指导,调配20—30人的操作能力,工资待遇面议!!
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体团队管理
工作职责:作为生产组长,你需要带领生产团队,保障生产流程高效运转。根据生产计划组织任务分配,跟进生产进度,联动各部门协同作业,确保各项生产目标按时完成。具体职责如下: 1.统筹生产各环节运作,涵盖物料准备、工艺执行、品质管控等方面。 2.建立并更新生产台账与数据记录,开展生产数据分析与阶段性总结。 3.检查组员工作质量,把控产品合格率,提升整体生产品质。 4.与相关部门密切配合,推进生产计划落实,及时解决生产过程中的各类问题。 5.确保生产操作符合相关法规、行业标准及客户具体要求。 6.定期向上级反馈生产进度,保持信息畅通与有效沟通。 职位要求: 1.具备高中及以上学历。 2.拥有2年以上生产组长工作经验,具有大型制造企业从业经历者优先考虑。 3.熟悉生产作业流程及管理方法,具备基本的生产组织能力。 4.具备较强的沟通协调能力,富有团队意识,能有效推动跨部门协作。
车间拉长
6000-7000元/月
生产管理3-5人1-3年学历不限
【岗位职责】 · 负责车间日常生产管理,计件,写日报表 等 工作,确保生产进度与质量达标能独立排产,对现场与产能有丰厚的经验。能熟每个岗位的独立作业。能独立做统筹车间与生产计划。 · 监督装配工艺执行,优化生产流程,提升效率 · 协调团队分工,处理现场问题,保障生产顺畅 【职位要求】 · 1-3年 面板灯,筒灯,净化支架,射灯,T8T5支架,电工产品,等 产品,行业车间管理或装配工艺经验 · 熟悉生产流程,具备基本的组织协调能力 · 能适应白班和加班工作制,具体时间面议
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限团队管理家电智能硬件
岗位职责: 1.负责插件生产线订单计划的实施与跟进执行 2.负责本拉线人员的技能培训、工作分配与日常管理 3.负责本拉线5S现场规范的落实与维护 4.持续巡线,及时发现并解决生产过程中的异常情况,减少物料浪费 任职要求: 1.具备2年以上电子厂拉组长相关管理经验 2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 3.具有团队管理经验及一线作业人员管理方法 4.熟悉电子产品生产流程与工艺要求
生产组长/拉长1-3年高中团队管理库存/仓储管理
公司背景: 东莞亚声南邑信息技术服务有限公司总部位于深圳市龙岗区坂田,成立于2007年,专注于B2C跨境电子商务运营,业务涵盖美妆、家居、服装、配件、饰品等近500个品类,产品数量达数十万,通过专业电商平台销往全球。经过十余年稳健发展,公司已稳居国内跨境电商行业前列。成立以来,营业额持续高速增长,运营模式日趋成熟,客户遍及欧洲、北美洲、非洲等多个国家和地区。 因业务不断扩展,公司每年持续对外招聘,诚邀优秀人才加入。 你需要做的: 1. 统筹安排小组成员每日工作任务,统计出勤及绩效数据 2. 负责日常查货、组合打包、标签打印、清点数量、真空处理、封箱作业等流程 3. 管理所辖区域的6S执行情况,并维护打包设备正常运转 4. 及时反馈并处理作业现场出现的异常状况 5. 协助组长推进本组目标达成,参与异常指标的分析与改进措施落实 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务 你需要具备的能力: 1. 具备高中及以上学历,能熟练操作Excel、Word等基础办公软件,条件优异者学历要求可适度放宽; 2. 有团队管理经历,具备生产制造、电商仓储、拉长等相关工作经验者优先录用; 3. 吃苦耐劳,能接受加班安排,积极进取,具备良好的协作意识和责任心; 4. 认同企业价值观,年龄***** 我们能为你提供的: 薪酬: 1. 提供具市场竞争力的薪资,加班费按实际出勤时长核算,付出即有回报,工资按时发放,每年享有1次调薪机会,实行22天工作制,超时部分依法计发加班费 2. 试用期1-3个月,公司重视新人成长,以能力与成果为核心评估标准,助力快速达标,尽早转正 3. 实行“以能定薪”机制,不拘资历,提供有吸引力的薪酬福利、清晰晋升通道及年度奖金激励 福利: 4. 享有带薪病假、年假、婚假、产假等法定假期 5. 定期举办员工生日会、季度水果茶歇、节日礼品发放等关怀活动 6. 依法缴纳社会保险,保障员工基本权益 7. 设立季度/年度评优奖项及创新激励机制 健康保障: 8. 公司配备微波炉、冰箱,周边餐饮丰富,饭堂与小吃选择多样 9. 园区内设有小公园、食堂,生活配套设施完善 10. 行政部门配置急救药箱,夏季供应防暑饮品 培训机制: 11. 配备专人带教,针对不同职级与岗位设置专业技能及管理类培训课程,全面提升综合能力,助力员工在各自岗位上成长为骨干力量 面试地址:东莞市横沥镇田坑村兴业路113号1号楼5楼面试处
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体团队管理两班倒培训
主要工作内容: 1、依据生产安排,协助领班制定详细生产计划,并落实员工所生产产品的过程跟踪与记录; 2、负责所辖产线的生产异常处理,发现问题及时反馈上报; 3、组织开展产线人员的日常管理及培训提升工作。 任职要求: 1、高中/中专及以上学历; 2、具备产线或人员管理相关经验; 3、责任心强,具备良好的沟通与协调能力。
生产制造
5000-8000元/月
生产管理1-2人月结3-5年大专全职电子/半导体
一、岗位职责 1.生产需求管理: 接收并评审销售预测或客户订单,评估生产可行性。 根据需求预测、库存水平和产能,制定主生产计划和周/日生产排程。 负责物料需求规划(MRP)的初步审核,与采购部门协同,确保原材料和零部件按时到位。 管理和优化半成品、成品的安全库存水平。 2.生产进度管理: 全面跟踪和监督每日、每周的生产进度,确保按计划完成。 协调生产现场资源,解决生产过程中出现的瓶颈和异常问题(如设备故障、人员短缺、物料短缺等)。 组织召开生产日会或周会,汇报生产状况,推动问题解决。 负责生产数据的统计与分析(如产量、效率、工时、报废率等),并编制生产报告。 3.产品质量管理: 贯彻执行公司的质量管理体系,确保生产活动符合规范。 负责或参与对PCBA的首件焊接与确认,确保焊接工艺参数正确。 独立或主导对生产过程中出现的不良电路板进行问题分析与检修,快速定位故障点(如虚焊、短路、元器件损坏、设计缺陷等)。 对检修过程中发现的共性、频发质量问题,进行根本原因分析,并撰写技术分析报告(如使用8D报告),推动工艺、设备或设计方面的改进。 监督生产线严格执行作业指导书和焊接工艺标准,并能对操作员进行简单的焊接技能指导和培训。 与质量部门(QC)协同,不仅判断产品“是否合格”,更能从技术层面解释“为何不合格”以及“如何修复与预防”。 处理生产过程中的不合格品,并利用技术手段对有价值的报废品进行修复,降低损耗成本。 4.其他相关工作: 参与新产品的试产导入,凭借焊接和检修经验,为产品的可制造性设计和可测试性设计提供宝贵反馈。 协助进行生产现场的5S管理和持续改善活动。 负责与研发、采购、质量、仓储物流等部门的日常沟通与协调。 二、任职资格要求 1.硬性技能与知识: (1)学历专业:大专及以上学历,具备电子、电气、自动化、机电一体化或质量管理等相关工科专业背景者优先。 (2)工作经验:至少2年制造业相关工作经验,有生产计划/生产管理/工艺工程/质量工程等岗位经验者优先。 (3)专业知识: 熟悉生产运营的整体流程(从物料到成品)。 掌握生产计划与排程的基本原理和方法。 具备扎实的质量管理知识,了解SPC、FMEA、控制计划、8D等常用质量工具。 熟悉常用的办公软件,尤其需要精通Excel(数据透视表、VLOOKUP等函数)进行数据处理和分析。 (4)行业经验:有电子、电力、光伏等行业的工作经验。 2.软性技能与素质: 出色的沟通协调能力:能够与不同部门(研发、质量、采购、生产一线)的人员有效沟通,推动问题解决。 解决问题的能力:面对生产异常和质量问题,能快速响应,逻辑清晰地分析根本原因并推动解决。 责任心与抗压能力:对生产目标的达成和产品质量有高度的责任心,能适应制造业快节奏和多任务并行的工作压力。 注重细节:对生产数据和工艺参数敏感,能够发现流程中的细微问题。 团队合作精神:具备服务意识,能融入团队,共同完成生产目标。 原则性:在质量问题上能坚持标准,不妥协。
食品厂生产班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责食品生产线的日常运行管理与现场监督工作; 2. 监督生产环节严格执行质量规范及标准作业流程; 3. 在主管指导下按时完成既定工作任务,具备独立应对和处理职责范围内事务的能力; 4. 有食品包装(内包、外包)管理经验,工作踏实严谨,能合理分配任务,具备较强执行能力; 5. 身体健康状况良好,可顺利取得食品行业健康证明; 6. 组织协调生产团队,持续优化作业流程,提升生产效能; 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与现场管理能力; 2. 能够及时识别并有效处理生产中出现的各类问题; 3. 具有良好的团队协作意识,善于与一线员工沟通交流;
生产组长 6-9k
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理新能源生产成本管理
岗位职责: 1. 负责本组各项KPI目标的实现,包括人均产量、产品良率及人员流动控制; 2. 负责组内人员的日常管理,涵盖技能培训、任务分配、能力评估与绩效反馈; 3. 负责本组设备的管理工作,确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪; 4. 负责本组物料的统筹管理,包括原材料、半成品及成品的领取、使用与退回处理; 5. 负责生产相关文件的管理,包含文件的发放、使用过程管控及回收归档; 6. 负责本组作业环境的维护,落实5S管理要求及环境温湿度监控; 7. 完成本组其他相关管理工作(包括但不限于上级交办的各类任务)。
生产管理1-3年学历不限
井号【招聘|看机、领班】 招聘 1、电脑机看机1名 2、领班1名。 地址:黎贝岭兴市一路16号。 联系电话;
江门鹤山市招钢筋绑扎、钢筋工
钢筋工钢筋绑扎
江门市鹤山市招钢筋绑扎、钢筋工
江门 鹤山市
8月30日 00:57拨打电话
江门新会区招腻子/大白/墙漆
280-300元/天
腻子工大白工1-2人
江门市新会区招腻子/大白/墙漆
江门 新会区
8月30日 00:56拨打电话
铝模3-6个月1-2人
广东江门,只要一个铝模全能高手,活好做,钱好拿,六百多十个小时,要一个不打酱油,不用操心的安装高手,合适你就来,还能干近四个月,四十二个扳面,两拣流水,温
江门
8月30日 00:52拨打电话
灌浆操作工月休2天综合薪资4500-5000元/月粮期准负责生产操作,简单易做50岁以下
4500-5000元/月
灌浆工月结
灌浆操作工月休2天综合薪资4500-5000元/月粮期准负责生产操作,简单易做50岁以下
江门
8月30日 00:50拨打电话
广东江门江海区29号上午09:00,120平米开荒保洁含擦玻璃,财富海景3栋到手580包验
开荒1-4天1-2人
29号上午09:00,120平米开荒保洁含擦玻璃,广东省江门市江海区财富海景3栋到手580包验收。
江门 江海区
8月30日 00:27拨打电话
福建漳州三宝家园招栋号长或者有经验施工员地点:薪资待遇面谈。有意者请联系李总电话:
施工员栋号长
三宝家园招栋号长或者有经验施工员地点:漳州薪资待遇面谈。有意者请联系李总电话:
漳州
8月29日 23:16拨打电话
泉州晋江市工地招房建栋号长(需持房建二级建造师证挂职项目经理、人证合一),联系电话张
栋号长
晋江工地招房建栋号长(需持房建二级建造师证挂职项目经理、人证合一),联系电话张
泉州 晋江市
8月29日 21:05拨打电话
湖北黄冈职位:安全员/栋号长(工作地点:武穴)企业:胜宇建设集团有限公司薪资:7000-8
安全员栋号长
职位:安全员/栋号长(工作地点:武穴)企业:胜宇建设集团有限公司薪资:7000-8000元
黄冈
8月29日 19:33拨打电话
栋号长
6000-8000元/月
栋号长1-2人
有5年工作经验,擅长沟通,对外墙涂料有一定的了解
栋号长
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
6年以上工作经验
其他生产营运人员3-5年本科医疗耗材研发医疗设备研发无源医疗器械
岗位职责: 1、根据公司战略规划及客户需求,主导公司新型产品(以医疗导管、鞘管为主)的研发与优化工作; 2、依据ISO13485标准,完成产品相关技术文档的设计与编制; 3、把控产品工程试制过程中的进度安排与质量标准; 4、牵头开展各阶段产品设计的评审组织工作; 5、持续推进工艺改进,提升生产效率与产品性能。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、材料或相关专业背景; 2、通过大学英语四级,具备良好的英语应用能力,熟练操作2D、3D绘图软件; 3、具备5年以上医疗导管加工及鞘管开发经验,同时拥有两年以上产品结构设计经历; 4、熟悉塑胶材料特性及其加工工艺,有医疗器械耗材或管材行业NPI经验者优先考虑。
模具主管
8000-9000元/月
厂长/主管1-3年学历不限装配工艺注塑工艺冲压工艺压铸工艺钣金工艺
1,负责模具及资产的日常管理,图纸与技术文件的归档维护,修模、改模的评估及进度跟进 2,参与新产品的模具方案评审,跟踪开模执行进度 3,具有家电行业工作经验者优先录用
厂长
9000-14000元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验电子电器经验有生产管理经验质量管理经验电子/通信/半导体经验钣金工艺经验
1、需具备5年以上灯饰、照明成品、配件及半成品组装管理背景,精通各类五金、塑胶材料特性及相关制造工艺,掌握灯饰或照明产品专业技术知识,有照明灯具制造企业从业经历者优先考虑。 2、全面主导工厂生产计划制定与执行,统筹工艺质量控制、安全生产管理;对生产效率、人力成本、产品品质、订单准时交付等核心运营指标承担直接责任; 3、牵头制定并推动落实公司整体生产运营战略,整合协调内外资源,保障年度生产经营目标顺利实现; 4、严格贯彻公司各项内部管理体系,包括质量、成本控制、生产管理等制度流程,确保产品品质达标;严格执行工艺规范、生产操作规程、作业指导书等标准化文件; 5、主导工厂团队搭建与人才培养,提升专业能力,促进部门间协作,科学调配资源,实现资源高效转化与产出最大化; 6、推进工厂精益化生产实践,持续优化质量水平,降低制造成本; 7、负责安全管理体系运行,落实安全环保措施,有效管控安全风险; 8、实时掌握生产动态,加强公司与各部门间的协同联动,快速响应并解决生产过程中出现的重大问题与突发状况。 任职要求: 1、年龄40岁以下,大专及以上学历,具有5年以上灯具制造企业生产管理岗位工作经验; 2、熟练操作CAD、Excel等常用办公软件,或在五金加工、注塑成型、灯带生产、车灯制造、质量管理等领域具备专项技能; 3、熟悉精益生产理念与流程改善方法,热爱生产运营管理岗位工作; 4、品德优良,具备高度敬业精神、职业操守及现代企业管理思维,拥有战略性发展眼光; 5、具备出色的领导力与管理能力,擅长统筹规划、组织协调、沟通交流、问题分析、综合判断与归纳总结; 6、责任心强,富有团队合作意识,具备全局视野与使命担当精神。
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专锂电池生产班长新能源
工作内容 1. 负责生产班组的日常运作与工作协调; 2. 对生产流程进行监督,保障产品品质与生产效能; 3. 快速响应并处理生产现场异常,提出优化建议。 任职要求 1. 大专及以上学历,具有1年以上锂电池或电子行业班组长工作经验; 2. 能适应倒班及加班工作安排; 3. 具备较强的沟通协调能力、团队管理能力以及问题解决能力。
生产跟单1-2人月结1-3年中专/中技全职
生产跟单接收客户订单,并与相关部门(如生产部门、采购部门等)沟通协调,确保订单信息准确无误地传达;跟踪生产进度,及时了解生产过程中的问题和延误,并协调解决;监控原材料的采购和供应情况,确保原材料按时到位,以支持生产的顺利进行;与质量控制部门合作,检查产品质量,确保产品符合客户的要求和标准;及时向客户反馈订单的进展情况,处理客户的咨询和投诉;协助解决生产中的技术问题,与研发部门沟通改进方案;整理和保存订单相关的文件和记录,为后续的查询和统计提供支持。薪资福利:购买社保,粮期准/工作地址:开平市水口镇永祥西路7号1座
生产管理
7000-9000元/月
生产管理大专
工作职责: 1、贯彻落实公司下达的各项制度、标准、指标等; 2、严格按照生产工艺要求和质量标准进行生产,加强质量保证; 3、负责车间生产计划与调度管理,管控产品质量与成本控制; 4、设备维护与现场管理,团队管理与沟通协调; 完成上级领导交办的其它工作。 5、岗位要求: 1、机械、模具或相关专业大专以上学历; 2、逻辑思维能力强,精通生产计划管理; 3、具有良好的人事管理和沟通能力; 4、熟悉应用办公/绘图软件操作; 5、10年以上工作经验,有五金机械或钣金工厂生产管理经验优先。
工厂文员包吃有提成1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验
岗位名称:小家电制造业文员(电热开水瓶,电煮锅,料理机) •所属部门:行政/生产辅助部(出货排单,生产排单,物料排单,统计文员) •工作地点:[江门市中大创新谷大泽智造园] •薪资范围:[4000-5500/月](试用期3500) •工作性质:全职 •入职福利:试用期3500一个月(试用期两个月),试用期后底薪4000,加班20元/小时,购买五险(一比一),月休4天,绩效考核一个月500、节日福利(如端午/中秋礼品)、免费工作餐(如有)、全勤奖,工龄奖,年终奖 二、岗位职责(聚焦制造业生产协同与行政支持) 1.生产文档管理:负责生产订单、物料领用单、成品入库单等单据的整理、归档,按日期/批次建立电子台账,确保可快速追溯;协助统计每日/每周生产产量、物料消耗数据,提交给生产主管。 2.行政事务支持:对接供应商(如办公用品、劳保用品采购),定期盘点库存并及时补充;负责员工考勤统计(如请假单、加班单整理)、劳动合同归档,协助办理新员工入职登记。 3.沟通与协调:传达生产部门通知(如生产计划调整、安全培训安排)至车间班组,收集车间反馈的问题(如物料短缺、设备故障)并同步给相关负责人;协助组织公司小型会议(如周例会),记录会议纪要并跟进待办事项。 4.数据与报表:按要求制作生产日报、月报(如生产进度表、物料损耗表),确保数据准确无误;维护公司办公系统(如OA、ERP基础数据录入),及时更新员工信息、物料编码等基础资料。 三、任职要求(吃苦耐劳,不怕辛苦,态度端正,工作认真负责) 1.学历与经验:高中及以上学历,1年以上文员/行政助理工作经验优先,有小家电制造业相关经验者可放宽学历要求。 2.技能要求:熟练使用Excel(重点:数据筛选、VLOOKUP函数、报表制作)、Word、PPT等办公软件;具备基础的文档排版、数据统计能力,能快速上手企业内部系统(如ERP)。 3.素质要求:细心、有耐心,对数字敏感(避免单据/数据出错);沟通能力强,能顺畅对接车间、采购等多部门;有责任心,能按时完成交办任务,可接受偶尔加班(如月底报表冲刺)。 4.其他要求:年龄20-40周岁(可选,根据企业偏好调整),无不良从业记录,能长期稳定工作者优先。
涂硅机长
9000-12000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住3-5年中专/中技生产计划与物流控制生产设备管理团队管理包装/印刷
岗位职责: 1、负责涂硅机的日常启动、调试及生产运行,按工艺要求准确设定设备参数; 2、定时开展设备清洁、维护和巡检工作,及时识别异常情况并反馈至相关负责人处理; 3、全程跟踪涂硅作业流程,执行产品质量抽样检验; 4、依据生产任务计划,科学调配产能,每日汇总生产数据并提交相应报表; 5、严格执行安全作业规程,监督班组成员落实安全操作规范,杜绝安全隐患;保持作业区域干净有序,物料摆放规范整齐; 任职要求: 1、具备3年以上涂布机操作经验,熟练掌握设备特性和操作流程; 2、能够独立完成设备参数配置、调整及常见故障处理,具有基础机械维修能力; 3、具备团队指导经验及一定的管理协调能力; 4、责任心强,工作踏实,能适应高强度作业环境; 5、具有中专或同等及以上学历 岗位福利: 工作时间:两班制,8点-20点,20点-8点 1、入职即办理雇主责任险,同步缴纳社保; 2、提供三餐,住宿为两人间房间; 3、定期组织安全教育、专业技能提升培训及团队建设活动; 4、每月评选表现突出员工,经审批后可享绩效奖励; 5、享受节日慰问品、带薪年休假等补充福利
生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技家电
【岗位职责】 1. 负责生产线的日常管理工作,确保生产流程顺畅; 2. 监督生产过程中的质量标准,确保产品符合公司和行业规定; 3. 协调资源,优化生产流程,提高生产效率; 4. 负责生产团队的培训和指导,提升团队技能水平; 5. 处理生产过程中的问题,确保生产安全。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和领导能力,能够有效管理生产团队; 2. 熟悉生产流程和产品质量标准,有相关工作经验者优先; 3. 有电器厂组长工作经验优先; 4. 能看懂生产数据报表,核算人效、工时及产能,具备成本控制意识(如物料损耗、能耗管理),并能提出产能提升或工艺改进的合理化建议。
生产技术储备员
200-300元/天
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技新材料
生产技术培训生是企业为储备未来生产技术核心人才或管理梯队而设置的岗位,主要面向应届毕业生或初入职场的求职者。以下是该岗位常见的招聘条件及关键信息: 一、基本要求 1.**教育背景** -学历:中专、大专及以上(部分企业需本科)。 -专业:机械工程、自动化、电气工程、化学工程、材料科学、工业工程等理工类相关专业优先考虑。 2.**经验要求** -面向应届生或具备1-2年相关领域工作经验者(以培养为导向,接受无经验人员)。 -拥有生产实习经历、设备操作经验或参与过工艺改进项目者优先录用。
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