负责公司即将到期的客户联系续费，公司提供优质资源，无需自己拓客，成交率高，主打一个开心上班，可以做到退休； 岗位福利： 1、年度体检、带薪培训、带薪假期节假日福利礼包等 2、签订劳动合同，缴纳五险一金 3、专业的入职和晋升培训，健全的职业发展体系 任职要求：20-35岁，大专及以上学历

【岗位描述】 “新锐计划”是平安人寿积极响应国家高质量发展号召，携手宁波大学商学院共同打造的高层次保险人才培育项目，致力于吸引并培养具备高学历、高素质与高潜力的社会各界优秀人才。以健康管理师、养老规划师、财务策划师为核心职业定位，为客户提供覆盖生命周期的健康养老支持与平安金融生态圈的一体化服务。依托平安人才发展战略，融合高校教育优势，设置五年关键成长周期，畅通职业晋升路径，助力成为引领保险行业未来发展的中坚力量！ 【职责】 1. 基于集团“综合金融+医疗健康”的战略方向，担当“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”三大角色的价值践行者，为客户量身定制金融、健康与养老融合的综合性解决方案； 2. 组建并带领代理人团队，负责团队成员的指导、培育与日常管理； 3. 推动个人及团队业务持续拓展，确保各项销售目标高效达成； 【待遇及福利】 1. 收入机制清晰多元：入职即享销售收入、新人专项补贴、季度激励等最高达20项收益，收入与业绩直接挂钩，上不封顶； 2. 晋升规则公开透明，达标即获晋升资格。表现突出者可享受加速晋升通道及额外奖励政策； 3. 完善的人才培养体系：平安素有行业“保险黄埔军校”之称，配备一年期专业训练计划，助力新人快速起步；设立伴随职级提升的终身学习机制；业绩优异者可获得“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等专业认证培训机会； 4. 丰厚的福利保障：入职即配置意外、疾病、住院等多重医疗保障，职级递增，保障水平同步提升； 【职业要求】 1. 年龄建议25-45岁，具备大专及以上学历，有销售从业经历者优先考虑； 2. 具备良好的心理承受能力与沟通表达能力，恪守职业道德，诚实守信，自律性强； 3. 志存高远，富有进取精神，渴望突破自我，追求卓越成就； 4. 形象良好，品行端正，无不良生活习惯，无违法违纪记录。

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户资源，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍公司车险产品的相关优势，协助客户完成投保流程，成功签单即可获得提成（纯办公环境，无外出跑业务要求，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，品行端正； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 4、有挑战高收入的目标，愿意接受管理安排，执行力强。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 每月休息5天，第一周双休，后续三周固定周日休息；不强制加班，国家法定节假日全部放假，每年享受5至15天带薪年休假。 四、福利待遇： 1. 基本底薪（3500-8300元）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），收入上不设上限，多劳多得，平均月薪超6000元，40%员工月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险）及公积金，享有带薪年假、节日福利、生日礼金等； 3. 员工活动丰富：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4. 每月推出多样化员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握职业技能，增强综合竞争力； 6. 公司配备人才公寓，住宿无忧，园区内设有食堂，就餐便利； 7. 晋升通道公开透明：从初级客户经理到中级、高级客户经理，各级别均享职级津贴，最高可达6400元/月；也可选择横向发展路径：客户经理→组长→团队长→现场经理； 8. 返乡任职政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司岗位； 9. 岗位核心优势：车险为国家强制性需求，客户到期必购，转化率高；公司全程提供精准客户名单，无需外勤作业，不依赖个人人脉，办公室内即可高效完成签单。

平安保险招人啦！岗位：销售专员。要求：20-55岁，高中以上学历，沟通能力强。待遇：底薪+提成+奖金，月入5000-10000+，上不封顶。福利：周末双休、法定节假日、培训支持、团队氛围好。有意者私聊，期待你的加入！

国家进入老龄化社会，国家在重推大健健康，大养老，大医疗，太保积极响应迎合银发经济发展，特向社会诚聘服务管家，为客户提供综合服务，年龄24---55周岁，推出非常优厚的待遇，保年薪10万---50万不等

【岗位职责】 1、项目推进的“加速器”：全程参与对公类项目运作，在实践中积累经验，协助项目经理推动O2O项目的落地实施，逐步成长为独立担当的项目管理者，为项目高效运行提供支持。 2、团队成长的“催化剂”：承担团队人员扩充、辅导与培训职责，协同大区搭建训战融合小组及招聘执行小组，助力团队成员实现能力跃迁。 3、业务发展的“护航者”：配合分公司开展BBC支持、组织拓展及高客服务等相关工作，统筹团队业务进度跟踪与过程督导，保障各项业务指标如期达成。 4、会议经营的“指挥官”：协助团队管理部门开展早会、夕会等日常会议运营，通过规范化会议机制增强团队协作效率与执行效能。 【我们期待这样的你】 1、本科及以上学历，有志于从基础执行岗位向管理角色转型 2、具备分享意识，沟通表达顺畅，愿意以专业能力带动团队共同成长 3、自我驱动性强，学习适应快，期望在保险与金融行业长期发展 4、具备销售相关经历者优先考虑 【泰康养老甬分能给你带来什么？】 1、职业双通道：从项目执行起步，迈向团队管理，明确晋升路径助你实现“项目经理-区域负责人”的职业跨越 2、专业赋能体系：资深导师带教+总部优质培训资源+实战训练融合，全面提升管理格局与业务实战力 3、战略参与感：深度融入O2O创新项目，站在行业发展前沿，探索保险服务新范式 4、全维福利保障：六险二金、绩效奖励、节日关怀、带薪培训、健康体检……全面守护工作与生活品质 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金(五险一金+商业保险+企业年金)、带薪年假、定期体检、节日福利等 【工作时间】 8.30-5.30周末双休

太保诚聘代理商，零资本创业，康养规划师，主要负责医疗资源和康养项目推广，迎合市场需求及国家号召大健康大养老大医疗的银发经济 同时公司提供平台和创业基金，保年薪8万---50万不等

岗位职责： 1.维护客户关系，保障客户满意度及服务品质； 2.整合内部资源，快速响应并解决客户问题，提供高效服务支持； 3.汇总市场端反馈信息，协助制定服务优化方案； 4.策划并开展团队培训，强化服务理念与专业能力； 5.跟踪服务流程执行情况，推动服务标准落地与持续改进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.拥有良好的组织协调能力，能应对多变复杂的服务需求； 3.精通常用办公软件，可独立完成文档编制与数据整理； 4.工作积极主动，富有责任感和团队协作精神，适应一定工作强度； 5.具备相关领域服务背景者优先录用。

双休，工作时间：9：00-11：3014：00-17：00

工作内容： 1、借助网络及电话渠道与车主进行有效沟通，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简便，收入有保障，办公条件良好。 薪资福利： 1、具有竞争力的薪酬体系：底薪2600-4700元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。 2、岗位收入说明：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后月均5000~8000元，高级岗位月薪可达1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪岗前培训：公司提供系统化、专业化的带薪培训，无论是否有经验均可快速适应上岗。 4、额外福利涵盖：各类补贴、年终奖金、节日礼品、购物券发放；缴纳五险一金，享受团队激励金、定期团建旅游、法定节假日休假、带薪年假等全方位福利待遇。 工作时间： 1、标准工作时段（长白班）：上午8:20-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、每周六、日固定休息，每月休息5-8天，国家法定节假日全部带薪休假，含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，均按规定放假。 职位要求： 1、年龄在20-40岁之间，掌握基础电脑操作技能，性格踏实勤奋； 2、工作细致认真、具备较强责任心，愿意从事长期稳定工作者优先录用； 3、具备良好的语言表达能力及团队协作意识，乐于学习与成长。 选择我们的优势： 1、国有企业的广阔平台：本公司为国有企业，属体系内的重点单位，是国内最早专注车险业务的企业之一，现重点布局车险领域，职业发展空间巨大！ 2、行业潜力可观：所处行业发展势头强劲，晋升通道畅通，待遇水平优越，国内业务量年均增长约40%。 3、多重发展利好：当前汽车保有量持续上升，车险为车主刚需项目，市场基础稳固，成单率高，提成机制优厚，成长速度快，资源支持力度大，办公环境优越，享有员工专属福利。公司性质为国营企业，福利完善，平台稳定且前景广阔。 你的担忧：未曾涉足该领域，担心难以胜任。事实上，公司新入职员工中90%此前均无相关经验。公司将提供专业培训，并配备已有合作往来的客户名单，助力新人快速上手。 目前在职员工平均月收入约为5800元，其中35%员工月收入超过8000元，实现月薪6000元无压力，努力达成万元月薪亦非难事。

招聘锌合金手柄 纺织机配件抛光师傅一名，常年四款产品 麻轮 布轮交货。地址慈溪周巷西三

宁波余姚泗门产业园，需要装卸工， 月薪7000-15000*， 长白班， 卸小家电为主，不打缠绕膜， 有住宿，每天10圆住宿费，水电费平摊， 报名电话 同步

招聘1名长期兼职工 要有体力/身体健康 凌晨两点半开工，就干2个小时 每天十几头猪/ 两个人卸 薪资：3000元/月 无休 / 月满勤额外奖补500元 地址：宁海县应家山路2号大人对面（猪肉批发零售） 电话： （下午1点后联系）

急招：五金件模具工1名 地点：宁海县竹泉路 电话：

找一个专业抛铝合金和锌合金产品的师傅，长期有货慈溪市七塘公路边上，

招聘车险出单员2 名，。系统简单易学。无任务，有工作经验者优先，短期工勿扰 基本+全勤+提成+每月 4天公休.薪资无上限.电话

职位背景 中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团"综合金融＋医疗健康"双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供"省心、省时、又省钱"的一站式解决方案。 在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的"金融顾问、家庭医生、养老管家"的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 提供基础客户资源，一对一师徒帮扶计划 工作时间:8:30-10:30（每天两小时），周末休息，法定节假日休息 岗位职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 职位亮点 1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 ＊本材料旨在招募保险代理人＊金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务

【岗位职责】 1、协助客户办理理赔及保全服务 2、提醒客户缴费并解答售后咨询问题 3、通知老客户参加公司活动，做好接待工作 4、配合邀约客户到公司领取礼品，有提成 【职位要求】 1、年龄25-45岁 2、大专及以上学历 3、工作认真负责、细心稳定 【工作时间】 早上8点半至下午5点半，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 薪资3800-4500元，周末双休

中国人寿保险公司 现招数名售后人员 工作内容： 做好客户的售后服务工作，保单的续费，公司活动的邀约，不用担心学不会，全程主管会陪同，直到能独立为止。 上班时间自由，周末双休，法定节假日休息，无责底薪+提成+奖金（上不封顶） 时间自由｜系统培训｜收入上不封 零基础可学，给自己一次重新规划事业的机会

岗位职责： 1. 负责客户档案管理、保单信息维护与基础售后咨询解答 2. 协助开展客户服务活动、客户答谢会，做好活动筹备与现场服务 3. 对接存量客户，提供保单保全、理赔协助等基础服务，维护客户关系 4. 完成部门交办的其他行政与客户服务辅助工作 工作时间：9:00-17:00，周末双休，法定节假日全休 任职要求： 1. 年龄26-45周岁，男女不限 2. 大专及以上学历（学信网可查），沟通表达顺畅 3. 有服务意识，耐心细致，愿意长期稳定发展 4. 有保险/客服/行政经验者优先，无经验可系统培训 福利待遇： - 无责底薪+服务绩效+续期奖励+年终奖 - 周末双休、法定节假日正常休息 - 年度旅游、节日礼包、生日礼物、下午茶歇 - 新人带教+完善培训，收入稳定+绩效激励，成长空间清晰

招聘保险顾问，有意者欢迎随时咨询~

明天需要周结临时工 40/小时电工 长白班 包吃 杜绝拖欠工资 地址龙山

岗位职责： 1、配合医生开展口腔诊疗工作（如手术协助、四手操作），保障治疗过程高效有序 2、诊疗开始前准备所需器械与设备，诊疗结束后进行诊室清洁与消毒 3、负责口腔器械的灭菌消毒、日常维护及耗材管理，严格遵守无菌操作规程 4、执行门诊感染控制措施，落实消毒隔离规范，杜绝交叉感染风险 5、提供导诊服务、心理疏导及健康教育（如口腔保健知识宣教） 6、协助术后护理、观察患者状况，并安排后续回访事宜 7、记录治疗相关信息，统计工作数据，保持诊室环境干净整洁 8、管理医疗器械仓库，参与物资盘点与耗材核对 任职要求： 1、须持有护士资格证书 2、具备口腔护理工作经验者优先录用 3、性格温和，具有良好的沟通技巧和服务意识

风华书院二楼招阿姨三个 ✅每月工资3500元，月休二天。工作时间7点到5.30分，中途有休息时间。包吃包住 联系电话号码：

太保诚聘代理商，零资本创业，康养规划师，主要负责医疗资源和康养项目推广，迎合市场需求及国家号召大健康大养老大医疗的银发经济 同时公司提供平台和创业基金，保年薪8万---50万不等

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管理员 招工人数:一位

岗位职责： 1、通过电话及线上渠道，与公司提供的客户资源进行专业沟通，分析其需求并制定匹配的车险服务方案； 2、维护新老客户关系，定期进行回访，提升客户满意度和续保率；全程室内办公，无需外出或应酬客户； 3、配合团队完成销售目标，并按要求完成各项日常业务报表。 任职要求： 1、大专及以上学历，有相关经验者可放宽要求； 2、表达清晰、反应敏捷，具备良好的服务意识与亲和力； 3、责任心强，能自主完成工作任务，具备良好的团队协作精神； 4、学习意愿强，能快速掌握产品与业务流程，具备自我管理与持续提升的意愿； 5、作息规律，能适应坐班工作模式，具备较强的抗压能力。 工作与成长支持： 1、工作时间：9:00-17:30，周末双休，法定节假日按国家规定执行，节日加班可调休； 2、培训体系：提供系统化岗前培训，入职后由团队长一带一辅导，助力快速胜任岗位； 3、晋升机制：每季度开展职级评审，表现优秀者可快速晋升，享有更广阔的薪资与发展空间； 4、工作氛围：团队协作积极融洽，注重员工成长与能力提升。

会带本，能学习，会服务客户，小白老手皆可以

蔬菜区小军笋行招长期帮工一名，，10点半到七点，工资面议，电话