
高薪诚聘!售出2台车月入过万/汽车销售岗位
1.5-2.5万元/月
汽车销售经验不限学历不限新车销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售网络销售燃油车新能源车二手车销售定期团建线下销售
新车及二手车销售,低首付上海专属方案(999元首付提车),项目亮点:客户征信门槛低,支持信用异常客户购车!成交率高!!!底薪加高额提成(每成交一辆平均提成约5000元)
岗位职责:
1.开展汽车销售业务,通过完成2台车的销售目标实现月薪过万
2.为客户提供专业化的购车咨询与销售服务
3.持续维护客户关系,提升客户满意度
任职要求:
1.拥有良好的沟通能力与销售技巧
2.能独立推进销售工作,具备较强的市场敏感度
3.对汽车行业有兴趣并有一定认知,可快速适应行业动态
4.零经验者、应届毕业生提供带薪培训,专人指导快速上岗
薪资待遇:
底薪+提成 综合月收入2W+ 上不封顶+晋升空间
*工作地点:嘉定区安亭镇安驰路509弄(地铁11号线步行5分钟)
*舒适办公环境与高效协作团队,同事均为90后、00后年轻群体
销售专员
6000-11000元/月
汽车销售1-3年学历不限4S店经验新车销售C1以上驾驶证燃油车新能源车定期
岗位职责:
1、为客户提供专业的汽车销售咨询,深入了解客户实际需求并推荐匹配车型;
2、统筹安排客户试驾事宜,保障试驾环节顺畅有序进行;
3、协助客户完成选车、价格协商及购车合同签署,助力销售目标达成;
4、持续维护客户关系,定期开展回访工作,推动复购与转介绍;
5、规范管理客户资料,完整记录销售流程与关键数据,支撑后续数据分析。
任职要求:
1、具备优秀的沟通表达与谈判能力,善于与客户建立长期信任;
2、热爱汽车行业,熟悉当前汽车市场发展状况与行业趋势;
3、有销售相关从业经历,具备汽车销售背景者优先考虑;
4、仪态得体,服务意识强,恪守职业操守与行为规范;
5、能适应高强度工作节奏,具备良好的团队协作与问题处理能力。
最高提成汽车销售!成交1台奖励5000元/2
1.5-2.7万元/月
汽车销售经验不限学历不限新车销售燃油车新能源车二手车销售定期团建线下销售销售顾问混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售网络销售销售专员
新车及二手车销售,低首付专属方案(999元首付提车),上海地区独家产品,优势显著:征信要求宽松,支持信用异常客户购车!成交率高!!!高额度提成(单台平均提成约5000元)
岗位职责:
1. 开展新车与二手车的销售工作
2. 为客户提供专业咨询,精准匹配需求
3. 熟练掌握产品信息,推动订单顺利完成
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识
2. 有团队协作精神,执行力强
3. 性格积极乐观,擅长交流,表达清晰
4. 零经验可聘,提供带薪培训(涵盖产品知识与新媒体运营)
薪资待遇:
底薪+提成 综合月收入15000+ 上不封顶+晋升通道
*工作地点:嘉定区安亭镇安驰路509弄(距地铁11号线步行5分钟)
*年轻化办公环境,团队氛围融洽,成员均为90后、00后伙伴
销售专员/助理
8000-20000元/月
销售专员包住
工作内容:
一、申请商标,专利,上海市科委、区科委及国家项目,企业拨款和减税类政策,主要是针对企业主做政府补贴减税类政策。
二、正规销售公司方式主要是电话邀约客户
三、办公环境好,客户群体主要以中小企业为主,薪资平均在8k-20k之间,公司80%人员月工资过万
四、包住包住包住公司提供员工宿舍,交通补贴周末双休按照国定假日放假。
五、每个月都有个人奖励和团队聚会氛围超级好
六、没有加班五险一金正常缴纳,中午有一个半小时休息时间,早九晚六
上海区域业务专员
6000-8000元/月
销售专员1-3年大专KA大客户企业客户政府客户区域销售渠道销售面销/陌拜水泵及设备制造与销售
岗位描述:
1. 根据客户需求,高效、准确、完整地完成产品选型、报价及信息反馈,达成既定业绩目标
2. 开发并维护客户关系,跟进项目动态,建立并管理终端客户档案;独立处理订单,跟踪生产进度直至货物交付客户
3. 负责设计院、政府相关单位等渠道的业务拓展与关系维护,保持长期稳定合作
4. 熟悉公司销售政策、流程及相关系统操作,确保合规执行,并为团队提供必要的支持与指导
招聘人数:
浦东区域3名,宝山区域3名,徐汇长宁区域2名,市区2名
招聘要求:
1. 大专及以上学历
2. 满足以下条件之一:
1) 具备2-3年水泵行业销售工作经验;
2) 机械类专业背景,拥有3~5年销售岗位从业经历
薪资详情:
底薪:6000-8000元/月
社保:五险一金
含提成、绩效奖金、餐补、交通补贴、通讯补贴
注:机械专业毕业者,有同行业经验者优先录用
檀宫别墅+提供住宿+休息七天
2.3-3.5万元/月
销售专员包住生日福利五险一金年终奖经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公挑战高薪休七天无经验要求房地产提供住宿
【薪资待遇】
1.全上海顶尖底薪10800元起,叠加高额提成,真正实现行业领先收入(无任何扣罚机制)
2.提成比例高达10%至80%,在上海地区独此一家
3.统一安排住宿,配备家庭式公寓:专人负责日常清洁、衣物洗涤与熨烫;专职宿管保障居住安全与环境整洁
4.每月固定1、2、3号连休三天亲情假,助你平衡工作与生活,轻松出行探索世界
5.健全的带薪培训机制:零经验亦可加入,只要肯拼搏,成长空间无限
7.季度及年度员工旅游、部门团建、生日庆祝等丰富员工活动,持续提升团队归属感
【任职要求】
1.不设学历门槛
2.年龄范围18-38岁
3.具备良好的语言表达与沟通技巧
4.心怀目标,愿意为实现理想全力以赴
工作内容:
1.负责门店客户接待及公司官网线上咨询对接,主动邀约客户到店
2.邀请客户前往门店面谈,建立初步服务关系
3.组织客户实地看房,提供专业讲解与陪同服务
4.协商交易价格,促成合同签署,完成交易并获取提成
销售专员
5000-10000元/月
销售专员五险一金3-5年高中电话销售面销/陌拜快消品退伍军人对企业/机构(To B)销售经验网络销售企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验无经验要求会展销售
岗位职责:
1. 全面分析公司销售产品,涵盖产品核心优势、定价机制及市场竞争格局等内容。结合市场实际需求推进产品优化升级,提升销量与市场占有率。
2. 策划并执行营销方案,确保销售目标达成。
3. 拓展新市场,开发潜在客户,持续维护并深化客户关系。
4. 汇总行业动态与市场相关资讯。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力。
2. 性格积极乐观,能承受工作压力,行动力强。
3. 对销售工作有热情,并愿意长期投入发展。
薪资福利:
1. 薪资详情:5000-12000元/月,按销售额计提提成。
2. 员工福利:五险一金,按销售额计提提成。
客户经理
6000-15000元/月
销售专员社保交通补助保险年终奖高温补贴餐补1-2人1年以下大专面销/陌拜渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公快消品O2O其他行业批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验退伍军人
中粮智尚科技有限公司,系香港上市公司中国食品(中粮集团旗下)之全资子公司,专注于智能零售、无人零售领域及其系统、产品供应链服务。
公司运营业务涵盖:中粮旗下相关商品、饮料,以及市场上品牌美誉度较高的食品、用品、增值服务等。
公司力求打造成为中国无人售货领域领军企业,构建新零售、科技与媒体融合的综合性平台资源公司。
1、背景、有竞争力的薪酬体系;
2、完善的发福利政策:六险一金,节日福利,年度体检,福利年假等;
3、广阔的成长空间:清晰广阔的晋升空间,丰富的内外部培训机会。
岗位要求:
1.根据分部整体业绩目标,达成分部负责人分配的指标任务,完成自贩机点位的开发并落地。
•2.管理重点客户业务包括行业客户的挖掘,合作方案的制定。
03.定期维护老客户,针对已投放项目进行跟踪回访。
•4.区域内开拓新渠道,结合事业部发展策略制订可行性的行动方案并跟进执行。
•5.负责区域内设备、市场资源及其他资产的合理配置及有效利用,控制成本。
•6.完成分部负责人交办的其它工作
•7
调酒师学员
6000-8000元/月
调酒师月结全职包吃住
调酒师学员
工作内容:学习基本的调酒理论知识,学习日常红酒、洋酒的调制勾兑和制作,英式及花式的手法技巧,
薪资待遇:试用期一个月6000底薪500全勤。转正8000底薪500全勤
公司会安排考取调酒师资格证书
公司有明确的晋升考评、完善的培训晋升通道、师傅带教等。
工作时间:晚上7点到凌晨2点,做六休一。
上海嘉定330-380/天食品包装包吃包住
5000-6000元/月
包装工包住包吃20人以上月结其他流水线穿无尘服恒温车间熟悉流水线健康证
上海上市食品厂 (想赚钱,能加班的来)
招聘工种:包装工(流水线打包便当,面食,饭团三明治等)
车间为恒温车间,流水线速度不快,适中)
薪资:月结,22/小时,
男女不限:18-50岁(45岁以上需要整体状态好)
要求:识字,会填写简历
时左右(能适应倒班,要求符合,包进)
工作餐免费,菜系精美,每日不同
提供临时住宿(酒店标间),后续提供6人间公寓
烧菜厨师月结
【餐饮企业】招聘烧菜厨师,工作地点位于上海市嘉定区附近,现因业务发展需要,诚邀热爱烹饪、有相关经验的您加入团队。岗位主要负责日常菜品的制作与出品,确保食材新鲜、口味地道,满足顾客用餐需求。薪资待遇面议,根据经验与能力提供行业内具有竞争力的报酬。工作环境整洁,团队氛围融洽,欢迎随时来电咨询或直接上班。有意者请拨打电话:,期待您的加入,共创美味事业!
汽车销售
6000-7000元/月
汽车销售3-5人3-5年大专面销/陌拜基本坐班销售额提成
1.年龄在25-35岁左右,男女不限,会开车,2.大专以上学历,销售专业更佳,3.电脑操作熟练会AI.PPT等,4.有汽车租赁行业者优先考虑,5.底新+岗位+绩效+提成,6.语言交流丰富,知识面广,善于交友。
邀约专员 接受小白
1-3万元/月
汽车销售生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC二手车销售新车销售汽车金融销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车贷款销售经验
岗位职责:
1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标
2. 深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案
3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续
4. 维护老客户关系,开展回访与转介绍工作,提升客户满意度与复购率
5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统,确保销售数据准确完整
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策
3. 有汽车销售经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4. 形象气质佳,责任心强,团队协作精神
5. 学历不限
邀约专员
1-3万元/月
汽车销售生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC二手车销售新车销售汽车金融销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车贷款销售经验
岗位职责:
1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标
2. 深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案
3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续
4. 维护老客户关系,开展回访与转介绍工作,提升客户满意度与复购率
5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统,确保销售数据准确完整
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策
3. 有汽车销售经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4. 形象气质佳,责任心强,团队协作精神
5. 学历不限
新能源汽车销售 底薪7400起
1-1.5万元/月
汽车销售社保交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补1-2人1-3年大专门店销售基本坐班按单提成TOC新车销售定期团建实习期薪酬不打折扣新能源车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历
新车销售
带薪培训
面试通过定薪 底薪7.4K起 提成1K-3K/台
入职缴纳五险一金
完善晋升途径
工作内容:
1.负责汽车销售工作,了解客户需求:
2.为客户提供专业购车建议;
3.维护客户关系,跟进销售进程:
4.完成销售目标,提升客户满意度。
富有激情,挣钱欲望强烈,抗压能力强
销售专员
3000-15000元/月
销售专员社保6-10人1-3年中专/中技电话销售门店销售基本坐班按单提成不接受居家办公其他产品/服务电话销售经验退伍军人
负责招募网约车司机
公司提供招聘平台
无责底薪3000+提成300-900每单
综合薪资8000-15000
试用期1个月,上海社保
工作时间:9:30-17:30
(工作7小时-午休1小时)
(做六休一,国定假日正常休)
1.协助完成招聘活动的组织与执行。
2.负责筛选简历、邀约候选人、跟进面试流程。
3.维护并拓展招聘渠道,确保招聘信息的及时发布。
4.参与招聘数据分析,为招聘策略提供数据支持。
感兴趣联系我,欢迎加入我们的团队!
高新实体厂家直招/设备销售专员
8000-16000元/月
销售专员经验不限中专/中技KA大客户企业客户个人客户面销/陌拜电话销售渠道销售
这不是一份普通的销售岗位,而是一份能沉淀积累的长期事业!
一、我们的核心优势:
1、技术实力:深耕行业近20年,具备专业研发能力,是业内唯一集专精特新与高新技术企业于一身的品牌,产品通过欧盟CE认证、国家强制3C认证及权威检测报告;
2、服务客户:已为超万家制造类企业赋能,覆盖汽车、船舶、电子、电器、航空、航天、煤矿等领域,众多行业领军企业均为我们的长期合作伙伴;
3、产品优势:当同行陷入价格战时,我们专注提升性能与参数,坚持高价值定位,保障合理利润空间,员工收入更有保障,产品市场占有率持续领先,达60%以上。
二、我们为你提供:
1、稳定基础:无责任底薪4000元 + 高额提成 + 专项激励奖金,给予坚实保障,让你专注开拓客户无需顾虑;
2、可观收益:能力达标者,入职第一年综合年薪普遍在15-20万之间。我们坚信,优秀人才理应获得对等回报;
3、持续创收:客户复购率与转介绍率行业领先,客户资源可长期运营,业绩不断累积,工作越做越轻松;
4、发展路径:独具竞争力的成长机制,凡在职满2年、熟悉业务流程与企业文化的员工,均有机会晋升为区域负责人,组建团队并带领其发展,享受团队业绩分红,年收入可达30-60万!从个人销售到团队管理者,成长路径清晰可见。
三、你的工作内容:
1. 负责所在区域内企业客户的开发与维护,提供专业的焊接设备解决方案;
2. 借助公司强大的品牌背书和产品竞争力,与客户建立持久、稳固的合作关系;
3. 处理客户咨询,开展商务洽谈,签订销售合同,并跟进回款流程;
4. 定期回访现有客户,激发复购需求及推荐新客户,实现客户价值深度挖掘;
5. (晋升后)承担区域团队的管理职责,统筹团队运作,推动目标达成。
四、我们希望你具备:
1. 中专及以上学历,具备强烈的赚钱动力和出色的沟通表达能力;
2. 年龄不超过25周岁;
3. 有销售经验或机械加工相关背景者优先考虑,无经验但学习意愿强、有拼搏精神者同样欢迎!公司将提供系统的产品知识、技术培训与销售实战指导;
4. 具备一定抗压能力和服务意识,性格积极乐观,富有责任感;
5. 渴望突破现状,愿意通过踏实付出赢得丰厚回报。
五、你将收获(除了收入之外):
系统培养:从产品原理到谈判策略,由资深导师全程带教,助你快速上手;
广阔舞台:依托国内领先的焊接设备制造商平台,拥有强大支撑与发展空间;
和谐氛围:团队关系简单融洽,伙伴们目标一致,共同寻找成功的方法;
标准待遇:五险、节日福利、定期团建等一应俱全。
如果你厌倦了低底薪难出单的困境;受够了产品缺乏竞争力、成交全靠运气;反感内部复杂环境、努力得不到相应回报;不满派系纷争、上升通道狭窄;想找一份工作却不想再重复“从零起步”的艰难推销,渴望拥有一份有积累、有品牌、可持续发展的事业——只要你肯拼肯干,这里就是值得托付的平台。
愿所有坚韧且勇敢的人,都不被生活辜负!
客服经理
8000-16000元/月
电话销售包住社保保险生日福利五险一金年终奖6-10人1-3年学历不限基本坐班按单提成金融产品客户签约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
招聘销售人才(金融行业)
薪资待遇:无责底薪8000,+业绩提成15%-40%,+开单奖金1000-10000,+节假日员及家属福利。工
要求:普通话标准,思维逻辑清晰,赚钱欲望强。推荐朋友入职成功,有感谢
️公司优质资源,新颖玩法,有无经验皆可。入职后1-2周上手,新人最快3-4天开单。
岗位职责:
1. 通过电话与潜在客户沟通,介绍公司金融产品及服务,挖掘客户需求并促成合作
2. 准确记录客户信息及沟通进展,及时录入CRM系统,确保数据真实完整
3. 跟进意向客户,提供专业解答,推动签约转化,达成个人业绩目标
4. 参与团队例会与业务复盘,持续优化话术与销售策略
5. 配合完成新员工带教及内部经验分享,助力团队整体成长
任职要求:
1. 普通话标准,表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 思维逻辑清晰,学习能力强,对金融行业有基本认知或浓厚兴趣
3. 有强烈的目标感和赚钱意愿,能接受阶段性业绩挑战
4. 学历不限,有无电话销售经验均可,公司提供系统化带教培训
5. 诚信守规,认同公司文化,愿意长期稳定发展
冻品销售专员
5000-10000元/月
销售专员1年以下学历不限面销/陌拜地推销售门店销售
岗位职责:
1、负责黑鱼片、巴沙鱼片等产品的市场推广与销售工作
2、主推产品包括黑鱼片、巴沙鱼片系列相关产品
3、目标客户涵盖熟食店、快餐店、烧烤店、大排档及酒楼饭店等餐饮渠道
4、日常开展客户拜访,提供样品试用,进行产品讲解,积极开拓新客户资源
任职要求:
1、具备1-3年销售岗位工作经验
2、掌握基本的销售技巧与沟通能力
3、服务意识良好,能够及时响应并妥善处理客户需求
4、工作积极主动,责任心强,适应一定强度的工作节奏
5、具备良好的团队协作能力,能与同事高效配合完成任务
薪资待遇
底薪5000+提成,综合收入8K-12K
五险 + 团建活动 + 部门聚餐 + 多项员工福利
提供完善的晋升发展通道
建材销售
1.2-1.5万元/月
销售专员交通补助年终奖餐补1-2人经验不限学历不限性格开朗 热爱交流电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB其他产品/服务批发/零售电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、匹配的解决方案,推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品情况
5.协同团队参与营销活动,配合完成阶段性专项销售任务
任职要求:
1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与服务意识
5.工作地点灵活
6、薪资待遇 保底工资4000 按单提成 3-5个点提点,月度业绩达标奖励 年度业绩达标奖励 综合月收入 10000到15000 收入全靠业绩
前端邀约专员
5000-9000元/月
销售专员社保20人以上1-3年本科招商加盟电话销售渠道销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业电话销售经验
风口法律行业,专门帮助债权人解决老赖欠钱不还的问题,解决判决胜诉还是拿不到钱的问题合法合格!不催收!不催收!不催收!
重要的事说三遍:风口!风口!风口!
选择大于努力,这个大环境不好,经济不好的情况,债权债务越是需求量极大!
法律咨询业务:该业务为全国市场,市场巨大,目前处于风口阶段,具备高成长性,上手快,收益分为前置收益和后置收益,做得好的年薪可达数百万,细节可私聊沟通(增长快,绝对是实现阶层跨越,逆风翻盘的好项目、好工作,目前主要在招聘
技能要求:
无需法律背景 不是推销产品,而是给需要提供帮助的人提供法律帮助,站主动地位邀约。每天资源都是最新最热的,配备手机和手机卡,话费全包。
、岗位职责:
1、律所提供精准客户资源,耐心倾听当事人问题,简单解答邀约到所。
2、以邀约为目的,邀约当事人上门咨询;
3、呼出和接听电话,两种模式相结合;
4、无需盲打,精准客户定位!
餐饮招商加盟顾问
1.2-2.4万元/月
销售专员包住经验不限学历不限电话销售个人(To C)电话销售经验互联网/科技网络营销经验招商/商户拓展
岗位职责:
1. 线上招商与签约:
使用公司分配的客户资源,通过专业沟通方式开展签约、邀约及谈判工作。准确理解客户诉求,定制化输出加盟方案,协助客户高效启动餐饮创业项目。(每人每日精准获取8-15条线索)
2. 客户跟进与维护:
全程对接客户流程,从首次咨询至成功签约落地,及时响应并解决客户疑问,提供周到服务,提升客户体验感与复购意愿,建立良好口碑传播。
任职资格:
1. 产品知识与销售技巧: 掌握公司产品内容及相关话术体系,能依托现有客户资源,清晰传达加盟政策,引导客户加入品牌体系。
2. 邀约与洽谈能力: 主导意向客户的实地邀约工作,邀请其前往公司或直营门店进行深度考察,辅助客户全面认知品牌实力,在上级指导下完成最终洽谈与签约流程。
3. 高提成与高收入: 提成机制优厚,月均收入区间为15000-30000元,表现优异者收入可进一步突破,实现职业成长与经济收益双丰收。
任职要求:
1. 积极投入工作,认同销售岗位价值,具备耐心与责任感,抗压性强,能迅速融入高效运转的工作节奏。
2. 沟通与应变能力: 具备出色的表达与倾听能力,能够灵活处理各类突发状况,快速给出解决方案,拥有强烈的进取意识和发展目标。
3. 具备餐饮领域招商经验者优先考虑
薪资福利:
1. 薪资结构: 底薪+绩效提成,提成比例高,业绩导向明确,收入无上限,多劳多得。
2. 工作时间: 9:00-18:00,午间休息1小时(12:00-13:00),每周日休息,法定节假日按规定休假。可安排住宿
3. 超长假期: 享受长达1个月的春节带薪假期
4. 培训与发展: 公司提供完善的岗前培训和持续性的职业能力培养,助力员工快速掌握专业技能,打通晋升通道。
5. 团队氛围: 团队成员年轻化,协作氛围轻松和谐,定期开展团建活动,让工作过程充满活力与归属感。
6. 公司免费提供:自助饮料冰箱、制冰机、咖啡机、冰淇淋机等设施,另设每周不定期下午茶福利及团队活动支持
电话销售员
7000-10000元/月
电话销售社保20人以上经验不限学历不限
岗位职责
1.跟进主播直播、短视频、评论区等渠道留下的求职者线索,通过电话/微信等方式主动联系
2.确认求职者的年龄、健康状况、有无经验、期望薪资、其他需求等基本信息
3.详细介绍养老护工岗位的具体要求、培训安排、薪资结构及公司服务保障
4.邀约求职者到公司进行现场面试或签约,并将有意向的线索转交给签单员
5.记录联系结果与客户反馈,配合公司CRM系统完成日常数据更新
任职资格
1.学历专业:中专/高中及以上学历,专业不限
2.工作经验:0-3年电话销售、客服或招聘顾问经验,有家政、护理、劳务中介行业经验者优先
3.技能要求:普通话标准,沟通耐心,具备基础的问题解答与异议处理能力
4.其他要求:能接受日通话量要求(如60-100通),具备目标感和抗压能力
薪资待遇:底薪+ 绩效 + 提成 ,综合薪资7000-10000,交社保, 节日福利,晋升空间大,行业稳定
网络销售进入短视频、直播行业
100-500元/天
网络销售社保生日福利高温补贴11-20人月结1-3年学历不限基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成房地产企业服务面销/陌拜经验电话销售经验短视频/直播营销
时薪:40元/小时(一般3一5个小时)
提成:每单2000-20000元提成
教育英才 做五休二 五险一金 入职
1.5-3万元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责教育类项目的统筹执行,保障项目按计划顺利推进
2. 与团队成员密切配合,协同推动各阶段任务落地
3. 持续改进工作方法,提高项目运作效率
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧,能高效整合内外部资源
2. 适应弹性工作安排,及时响应并落实上级安排的工作任务
3. 拥有良好的协作意识,可快速融入跨部门合作的工作氛围
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