
生产班长
7-8千/月
生产管理包住1-2人月结学历不限全职建材
水泥制品厂招聘一名生产班长
一是完成生产任务,负责排产,安排人员,协调工期,发货,开单
二是会基本的叉车装载机操作。会基本的电脑操作
工作时间每天9-10小时。
储备作业长
7千-1万/月
生产组长/拉长1-3年本科生产计划与物流控制
推进电解工艺技术方案的优化实施,协调处理电解生产环节中的技术难点与质量缺陷。
对电解岗位人员进行操作技能指导,强化作业规范管理,提升生产效率与产品品质。
需具备机械、机电、冶金等相关工科专业背景。
生产工段长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1、负责工段日常运作管理,推进生产计划执行,及时协调处理生产过程中的各类问题,确保生产有序开展
2、遇异常状况迅速联动相关部门沟通解决,保障产品品质稳定及设备运行正常
3、监督并落实各项规章制度与操作流程的执行到位
任职要求:
1、年龄40周岁以内,具备大专及以上学历
2、具有1-3年制造业生产管理相关工作经验
3、工作主动性强,具备良好的组织协调、沟通执行能力,富有责任心与创新意识
食品厂车间组长
3-4千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料从事食品厂车间经验
【岗位职责】
1. 负责顺程食品车间日常管理与监督
2. 确保车间生产流程符合公司标准
3. 协调解决生产过程中的问题,保证生产效率
【岗位要求】
1. 具备良好的组织和管理能力
2. 能够有效沟通,确保车间内部协调
3. 对工作认真负责,能够适应快节奏的工作环境
兼职
国庆短期兼职招人全程室内岗位,无需日晒风吹工作内容:文创产品销售、泰山门票礼包核验、兑换发放两班倒排班早班晚班8小时薪资:10元/小时可配合加班优先安排上岗,工作简单易上手
泰安泰山区招聘焊工,要求持有焊工证,负责焊接支架,工作地点在。年龄55岁以下,身体健康。有
焊接焊工证
招聘焊工,要求持有焊工证,负责焊接支架,工作地点在泰山区。年龄55岁以下,身体健康。有意者可报名。
施工员栋号长
找精装栋号长总包施工员 装修工程 装修工程经验 岗位职责:1、负责整体楼栋作业区、标段内的施工组织安排和施工管理工作;2、熟悉施工图纸,参与项目施工组织设计和专项施工方案的编制工作;3、负责管理相关标段内项目的施工技术、质量及安全技术交底工作,并组织日常监督、检查和整改;4、负责组织管段内项目的图纸审查,施工放线工作;5、负责管段内材料计划提交,进度控制,质量检查、验收及安全督管工作;6、负责管理标段内的日常性管理与协调工作。任职要求:1、大专及以上学历,工程管理、建筑施工等相关专业;2、具有较强的计划、协调、沟通能力,安全意识强;3、三年以上工地现场管理工作经验,熟悉与工程有关的安全规范和法规,熟悉施工工艺流程;4、有批量精装修施工经验优先考虑;5、职位类型:施工员、栋号长联系电话:
施工员栋号长
8-9千/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
机加工车间主管
6千-1万/月
车间主任月结3-5年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.统筹机加工车间的生产运营,保障生产流程顺畅及产品品质达标。
2.规划与调度生产作业,确保生产进度按计划推进并顺利完成各项任务。
3.监管现场作业安全,落实各项安全规范,杜绝违规操作行为。
4.负责生产设备的日常管理与保养,定期巡查运行状态,及时排查设备异常。
5.推动质量优化工作,定期开展技能培训,提升员工操作水平与生产效率。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领生产队伍。
2.精通机加工工艺及设备使用,具备扎实的现场问题处理经验。
3.严格执行安全生产制度,具备高度的责任意识与职业操守。
4.拥有良好的沟通技巧和协作精神,能够带动团队共同实现目标。
5.热爱技术工作,具备持续学习意愿和自我提升的主动性。
生产总监
5千-1万/月
生产总监3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.组织编制并执行生产战略方案,统一协调资源,制定及调整年度生产目标与总体预算
2.牵头构建并优化质量管理机制,推动实施并监督生产质量体系的运行情况
3.实时掌握生产环节的质量动态,促进各部门间的协作与信息互通,快速处理生产过程中的突发问题
4.负责工厂基础设备的维护管理,确保生产现场运转顺畅,设备保持良好运行状态
5.统筹调配年度生产任务,分解下达月度生产计划,保障生产节奏平稳有序
6.跟踪原材料库存水平,改进采购方案,提升效率并控制成本
任职要求:
大专及以上学历;具备门窗、钢化玻璃类制造企业工作经验者优先;
具有3年以上生产管理经验;
能配合公司工作时间安排,工作积极主动,踏实肯干,具备良好的责任意识
控释肥研发工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员经验不限硕士材料研发高分子材料
【岗位职责】
1. 负责包膜材料方向基础研究。
2.负责控释肥产品的示范推广。
3. 负责试验情况的统计分析,为产品改进提供依据。
【岗位要求】
1. 硕士学历及以上,高分子化学相关专业。
2. 性格积极向上,拥有自我成就欲望,具有创新意识和发散思维。
维修主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专机械设备设备预防性维护团队管理食品/制造行业经验
工作职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、故障排查及紧急维修,确保产线高效稳定运转。
2. 组织制定设备预防性保养方案,完善设备履历与维修记录,减少停机时间。
3. 带领维修班组开展作业,合理分配工作任务,优化维修作业流程,提高整体响应效率。
4. 参与新进设备的安装、调试与验收环节,提出可行性改进建议,确保设备运行符合生产要求。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化、自动化或相近专业优先考虑。
2. 具备3年以上食品或制造行业设备维保工作经验,熟练掌握灌装、包装、杀菌等生产线设备的结构原理与维护要点。
3. 具有较强的设备问题诊断能力,可独立处理复杂技术故障,熟练操作焊接、机械装配与拆卸等实操技能。
4. 有团队管理背景,具备良好的协调沟通能力和突发事件应对能力。
油烟净化技术研发工程师
6千-1.2万/月
生产运营1-3年大专机械设计、环境工程、暖通、工业设计
岗位职责
1. 负责商用油烟净化器、低空直排设备、工业油雾、焊烟净化设备整机结构研发与迭代升级,包含风道布局、钣金腔体、整流均风结构、降噪结构、电场安装结构设计。
2. 针对高压静电系统,匹配高压电源,规划极板间距、电场分区,优化防打火、防短路结构,解决电场击穿、局部积油、净化不均匀等各类设备问题。
3. 基于风压、风阻以及流体原理优化风路,改善设备吸力不足、噪音偏大、气流紊乱等缺陷;配合电子工程师优化脉冲高压、变频稳压电路,调整控制逻辑。
4. 全程负责样机制作,完成风量、净化效率、非甲烷总烃、颗粒物各项性能测试,根据检测数据整改结构,完成产品定型,确保设备符合检测标准,顺利通过型式检验以及CCEP认证。
5. 结合市场反馈、售后故障、客户使用痛点持续改良现有产品,设计方案兼顾使用性能、生产成本、装配难易度以及后期维护便利性。
6. 整理实验数据,编写研发文档,参与新项目立项,完成专利挖掘与申报,对接生产部门,解决量产过程中的工艺问题。
任职要求
基础条件
1. 大专及以上学历,机械设计、机电一体化、环境工程、暖通、工业设计等相关专业;拥有多年相关行业经验的退休工程师可返聘,学历可放宽。
2. 2年及以上油烟净化、废气治理、环保设备研发经历,有静电油烟净化器整机独立研发经验优先;退休应聘人员需具备十年以上环保设备或者油烟净化行业实操及研发经验。
3. 熟知整套油烟净化原理,掌握高压静电工作机制、风路设计、流体阻力计算以及降噪结构设计。
专业核心技能
1. 熟练运用SolidWorks或者UG进行三维建模,CAD绘制工程图纸,可以独立完成整机、钣金、风道以及腔体布局设计;退休人员软件能力稍有欠缺,但结构研发、现场调试、故障整改经验极其丰富也可录用。
2. 精通静电设备核心技术,能够完成电源‑电场参数匹配,优化整流均风、防打火结构,降低故障率。
3. 了解餐饮油烟检测标准,清楚颗粒物、非甲烷总烃检测要点,依靠结构优化提高检测通过率。
4. 具备流体基础知识,能够整改风噪、吸力差、积油、电场击穿等常见故障。
5. 了解基础电路以及高压模块原理,可协同电气工程师优化高压控制系统。
6. 可独立完成样机试制、试验调试,能够指导新产品定型。
综合能力
1. 具备产品迭代意识,善于根据市场问题反向优化设计。
2. 经验扎实,阅历丰富,设计方案兼顾性能、生产成本、装配以及后期维修,能够指导年轻工程师。
3. 能够独立开展项目评估,凭借多年经验快速排查技术难题。
4. 从业期间无重大技术安全事故,有大量落地项目者优先。
优先录用条件
1. 有CCEP认证、型式检测送检落地经验;
2. 独立开发过低空直排净化器、工业油雾设备、焊烟净化设备;
3. 持有机械、电工、环保类相关证书;
4. 拥有已经授权的实用新型专利,拥有多项研发成果;
5. 做过自动清洗、变频高压、物联网智能监测集成研发。
生产管培生(应届往届皆可报名)
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限大专
岗位职责:
1、轮岗学习:全面了解果蔬汁车间整条生产线,包括配料、灌装、杀菌、吹瓶、包装及现场管理等各环节流程。
2、协助车间主管开展日常生产管理工作:跟进生产计划执行、产能目标达成、人员排班调度及生产数据汇总统计。
3、监督车间生产纪律、5S管理、环境卫生与人员规范,协助优化现场作业流程。
4、协同品控部门保障产品质量,监督员工按标准操作,降低生产损耗,杜绝违规行为。
5、参与设备日常巡检、安全生产管控、车间台账登记及报表整理等相关工作。
6、培养期满后,结合个人综合能力定岗至生产组长、车间班长、生产主管或生产调度等管理职位。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限!
2、欢迎应届毕业生、实习生、退伍军人及有志于转向管理方向的人员,无需具备工厂工作经验。
3、能够适应车间工作环境,接受倒班安排,具备吃苦耐劳精神,工作踏实稳定。
4、具备良好的沟通能力、执行力和学习能力,愿意从基层岗位做起,有意向向管理方向发展。
5、自律性高,具有团队协作意识,服从工作安排,具备积极进取的晋升意愿。
工作时间:
8点-20点,20点-8点,两班倒
生产产品管理
3-4千/月
厂长/主管经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责安排产品生产计划,盯着生产进度,确保产品能按时做好、交付。
2. 对接各个部门(生产、研发、质量等),协调解决生产中遇到的各种问题。
3. 跟进产品从试产到批量生产的全过程,保证生产出来的产品合格、符合要求。
4. 管控生产所用的物料,合理安排库存,尽量降低生产成本、减少浪费。
5. 记录生产相关数据,简单分析,提出改进办法,让生产更高效。
【岗位要求】
1. 学历大专及以上,相关专业或有相关工作经验优先。
2. 懂基本的生产流程。
3. 沟通能力强,能协调各方,遇到问题能积极解决。
4. 工作认真负责,能承受一定压力,执行力强。
生产班组负责人
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理
岗位内容:
1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。
2. 持续改进生产工艺,实现降本增效与产能提升。
3. 联动相关部门开展协作,确保生产节奏顺畅与质量可控。
任职要求:
1. 具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。
2. 熟知生产作业流程及相关设备操作,具备应对突发问题的处置经验。
3. 工作积极主动,善于推进优化与创新,能提出有效改进措施与建议。
生产班组长
5-7千/月
生产组长/拉长免费培训月结学历不限
【岗位职责】
1. 负责车间生产任务的分解,确保订单按时交付。
2. 主导生产现场及时排查设备及操作隐患,保障生产安全。
3. 监控产品质量,指导员工严格执行工艺标准,对生产过程中的质量问题进行快速响应与整改。
4. 组织班组日常培训与技能提升,提升团队整体操作水平与协作效率。
5. 记录生产数据并进行日报,针对产能瓶颈提出优化建议。
车间主任
6千-1.1万/月
车间主任3-5年大专服装生产机械设备/机电/重工生产计划与物流控制生产成本管理团队管理
1. 生产管理
2. 车间人员安排
3. 计划协调
4. 安全等
装配车间班长
6千-1万/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 统筹班组日常生产,合理分配工位人员,把控生产进度,达成每日产能目标。
2. 现场管控产品质量,巡检工序,及时处理不良品,降低报废率。
3. 管理班组人员:负责岗前培训、考勤、纪律、工位5S整理,协调员工矛盾。
4. 跟进物料领用、损耗管控,上报设备异常、生产异常,对接品质/仓储/维修部门。
5. 落实车间安全规范,杜绝违规操作,做好班前安全交底。
【岗位要求】
1. 有1年以上流水线或管理车间生产组长带班经验,熟悉基础生产装配流程。
2. 能看懂简单工艺图纸,会统计产量、填写生产报表。
3. 责任心强,善于管人管事,沟通协调能力好。
生产班组负责人
5-8千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产计划管理质量管理现场管理
岗位内容:
1. 编制并落实生产排程,保障生产效能与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查和解决运行故障。
3. 促进跨部门间的协作与信息互通,确保生产流程顺畅与质量可控。
任职要求:
1. 具备一定生产管理实操经验与专业技能,沟通协调能力良好。
2. 责任意识强,富有团队协作精神,能高效统筹工作并应对突发问题。
3. 工作积极主动,具备持续改进思维,善于提出优化方案与创新建议。
IML注塑班长
7千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 会调机,组织并协调班组生产任务,确保生产计划的高效执行;
2. 监督生产过程中的品质控制,保障产品符合标准要求;
3. 负责新员工的技能培训与工作指导,提升团队整体能力;
4. 推动团队协作与执行力,营造积极向上的工作氛围;
5. 协调处理设备、模具及工艺相关问题,确保生产顺利进行。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力与组织协调能力;
2. 有较强的责任心和团队管理意识;
3. 能够快速识别并解决生产中的常见问题;
4. 适应生产一线工作环境,具备抗压能力;
5. 有相关生产管理经验者优先。
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