一、岗位职责 1、招生规划与执行：根据学校总体招生目标，制定所负责区域的招生计划，并有效组织实施，确保招生任务顺利完成。 2、市场拓展与宣传：深入了解当地教育市场动态，挖掘潜在生源，与当地中学、教育机构等建立并维护良好关系。积极开展多样化的招生宣传活动，包括但不限于举办招生讲座、协助学校组织校园开放日、投放宣传广告等，提升学校在当地的知名度和影响力。 3、咨询与服务：为考生和家长提供专业、热情、准确的招生咨询服务，解答关于学校教育理念、师资团队、教学质量、管理服务、招生政策、报名流程、学费标准等方面的疑问，协助考生完成报名手续。 4、信息收集与分析：收集和整理当地生源信息，定期进行招生数据统计与分析，为学校招生决策提供依据。 5、团队协作与沟通：与学校招生团队其他成员保持密切沟通与协作，及时反馈招生工作中的问题和建议。 二、岗位要求 1、遵守国家法律法规，熟悉并执行国家招生政策，品行端正，无违纪违法行为。 2、教育背景：大学本科及以上学历，专业不限，良好的英文沟通能力。 3、工作经验：有招生工作经验、教育行业市场推广经验、保险或市场营销经历者优先。 4、能力素质：具备较强的沟通协调能力、组织策划能力、市场开拓能力和团队合作精神；能够独立开展工作，抗压能力强；熟练使用办公软件。

四川高改通智慧教育科技有限公司致力于初中生学业护航、高中生升学规划、多途径升学指导以及大学生生涯规划、研究生论文指导、高校研究性学习活动等服务，师资力量雄厚，发展前景良好，我们立志成为资深、专业、权威 的升学规划机构。 公司使命：你的梦想，我们的目标 高改通期待你的加入！！ 公司主营业务：升学规划，如初中升高中，高中升大学，大学生涯规划，如选科、强基计划、综合评价、中外合办、港澳申报、出国留学、志愿填报、赛事指导、研学活动等 一、工作内容： （1）负责高中多元升学、高三志愿填报学员新招，通过电话/微信/线下等方式（公司会提供客资），邀约意向客户到校区咨询。不断提升面咨能力，实现顾客付费签单。 （2）主动学习高考升学规划相关知识，提升行业综合能力，并定期参加公司培训，逐步成长为高考志愿规划师。 二、任职资格: （1）良好的信息归纳、总结能力，有较强的学习能力和自驱力。敢于挑战高薪。 （2）良好的咨询沟通、表达能力，有同行业工作者优先考虑 （3）专科及以上学历（本科优先、不限专业）。有K12或者同行业教育工作经验优先。 （4）热爱教育行业。欢迎今后有想在教育行业创业的人。我们也有扶持新人独立开校区的政策。 （5）上班时间9:00~18:00。法定节假日调休。 三、工资薪酬： 1、薪资：底薪+提成 达到规定签单量或者签单金额，另有额外季度奖金。若可以胜任后端规划师，还有单独服务提成。 2、无责任底薪根据经验和能力，4000-5000元/月不等+业绩提成+奖励，综合薪资5千---1万，1年内及以上平均年薪10-20w+,高薪无上限，薪资可根据实际业绩情况会有上调。 3、能力优秀者，短期可升任主管-经理-校长，额外享有团队或公司总业绩的分红。 4、公司创始团队理想状态是希望能在2026年高考志愿填报季结束后，能培养出校区校长以及各部门负责人。

岗位职责： 1、通过电话、微信、视频聊天等方式对潜在客户进行到店邀约，客户到店后需要面对面接待客户完成销售工作实现成交； 2、结合每月个人业绩目标，按要求完成每日所需要达成的基础工作量（包含不限于电话量、视频量、添加微信量、朋友圈发送、到店量等） 3、按照公司要求完成客户系统操作、准确记录工作过程及业绩开展情况（需要熟练使用智能手机）； 4、根据公司政策、流程，给学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理。 5、及时跟进成交客户，发展二次成交机会、拓展转介绍客户来源； 注：公司提供所有客户资源，无须通过地推、陌电等方式自己开发或挖掘，浪费未知的时间； 任职要求： 1、性格活泼开朗，沟通表达能力强； 2、有销售相关经验者优先，无经验者可接受，公司提供系统培训； 3、具备较强的亲和力、抗压能力及目标感，善于主动挖掘客户需求； 4、熟悉手机、微信等常用沟通工具；工作认真负责，积极主动，有良好的职业素养和团队协作意识。 薪资福利 1、培训福利：提供3天带薪培训，培训薪资80元/天；培训期间公司免费提供住宿； 2、试用期：3天培训结束后进行通关考核，考核合格者进入1个月试用期；试用期底薪及业绩提点皆根据考核结果确定，范围3000-5000元/月，另加业绩提成； 薪资水平：平均月薪7000-9000元（底薪+提成，多劳多得，上不封顶）； 转正机制：试用期内业绩达标者，可顺利通过转正，享受正式员工相关福利。 上班时间：朝九晚六，单休，介意者勿投。

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

为有学历提升需求的客户提供业务政策,专业选择,学习规划等咨询、解答和服务; 在线沟通分析潜在客户的需求,针对性规划适合客户的方案，最终达到成交转化目的; 参与宣传活动,配合团队完成宣传计划(如:讲座、咨询会、线上社群维护等)

岗位职责： -负责接待家长/学员咨询，耐心解答课程，收费，教学安排等相关疑问，精准匹配学员学习需求，推荐合适的课程方案； -跟进潜在客户，通过电话，微信等方式维护客户关系，主动邀约线下面谈，促进客户报名转化； -配合校区活动(体验课，招生活动等)，协助完成招生目标，做好客户信息登记与管理； -配合校区完成日常教务相关辅助工作，参与教研，招生培训，提升自身专业能力。 任职要求： -18-40岁，大专及以上(有教培行业招生，销售相关经验者优先，应届生，小白可带教); -沟通表达能力强，性格开朗热情，有耐心，有责任心，善于倾听家长需求； -有一定的目标感，愿意挑战高薪，抗压能力适中(无强制加班，合理安排工作节奏); -喜欢教育行业，愿意和家长，孩子沟通，有服务意识； -会基础办公软件(微信，Excel)，学习能力强，能快速掌握课程知识和沟通技巧。 [薪酬待遇]：底薪+签单提成，综合薪资6000-12000元，上不封顶，多劳多得 [福利]：五险，节日福利，带薪假期，不定期团建 [作息时间]：早9:00-晚18:00 [晋升渠道]：课程顾问 → 销售组长 → 渠道主管 → 团队高管 → 校区管理岗，职业成长路径清晰

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招贤纳士招生顾问代表：（20名） 【招聘条件】： 1、18-45岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢浏览全国大好河山的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 【任职资格】: 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 首次出行 工作地点：全国各地

为满足机构发展需求，现公开招聘招生教务老师1名，负责招生、前台接待及教务管理工作，诚邀符合条件者加入。 一、招聘岗位 招生教务老师 二、工作内容 - 负责招生工作，拓展生源，利用线上资源推广课程、推动学生转介绍，完成招生目标。 - 负责前台接待、咨询答疑，协助完成报名、资料归档等流程。 - 配合授课老师做好教学辅助，协助整理资料、安排上课事宜。 - 负责日常教务行政工作，管理学员信息、调度课程、整理办公物资。 三、任职要求 - 语言表达、沟通能力强，亲和力佳，能高效完成咨询答疑。 - 责任心强、执行力强，工作认真主动。 - 熟练操作Office办公软件，能完成文书、数据统计工作。 - 有销售经验者优先，具备基础市场拓展能力。 四、薪资待遇 - 薪资：底薪3000元+招生提成，综合5000-10000元/月（提成上不封顶）。 - 福利：缴纳五险，享受法定节日福利。 五、上班时间 9:00-18:00，单休，月休4天。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果追踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放及初步意向收集，提升品牌曝光与线索转化率 3. 维护并拓展社区、商圈、园区等合作渠道，建立长期地推资源网络 4. 实时记录推广数据，定期输出活动复盘报告，优化执行策略 5.配合线上运营团队，实现线上线下联动推广目标 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业，吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务工作，结果导向

阿坝藏族羌族自治州九寨沟县招工地小工/杂工

阿坝藏族羌族自治州若尔盖县招水暖安装/维修、卫浴洁具/淋浴房安装

位于理县孟屯河谷上孟乡日波村的民宿酒店。能做百姓日常家常菜，味道好。懂汤锅，简单烧烤。年龄40岁以上。 夫妻2人优选。

需要2名客房保洁，年龄30岁以上，有多年工作经验优先

阿坝藏族羌族自治州若尔盖县招做拱形骨架和框格梁工人数名。工作内容为支模打灰，要求会收面且有相关施工经验者优先！

招聘～旅游销售员薪资待遇：5000~8000左右工作时间:8：30-17:00，午休：11：30-13：00[太阳]月休四天公司福利多，待遇优厚，具体面议。工作地点:延吉市吉融小区北门西侧，中寰集团御礼商行电话:

最适合宝工作又开始招聘了！招聘旅游顾问工作时间自由，每天工作时间随意！空调办公室上班，无需外出！工作轻松，办公位置就西渡地铁口附近！，高中以上学历，普通话标准，善于沟通，热爱旅游事业，有旅游相关工作者优先。工作时间6∽7小时待遇面议！联系人:田总地址:西渡西闸公路1665号(1号地铁口往东120m)另招兼职：每天居家1-2小时，时间自由，能合理安排空闲时间，做事认真负责、有耐心。年龄不限，地域不限，学生、宝妈均可应聘。待遇面谈。

工作内容: 1、设计旅游线路方案，为客人设计专属的定制旅游产品(国内福建省潮汕国内其他地区+海外)； 2、处理下单的客户订单，做好操团服务，实现好评进一步促进订单转换； 3、联络已经在公司平台下订单的客户，按客户需求规划行程方案，通过IM和电话为客户报价； 4、处理公司已有的客户订单，制作销售订单，并与财务对接； 5、完成相关的旅游合同等存档管理。 任职资格: 1、大专或/本科以上学历，熟练使用各种办公软件; 2、热爱旅行，喜欢做旅行攻略; 3、有很强的学习力执行力以及沟通能力，活泼热情有耐心。 特别说明: 1.公司是 OTA新媒体供应商，做线上旅游业务，有稳定的定制化旅游订单，无需自己找客户; 2.办公时间09：00-18：00（中间午休两个小时） 弹性工作制，多劳多得 3.要熟悉大福建，潮汕，金门等线路资源，最低要求熟悉大福建。 4、熟系办公软件，打字快。

旅游顾问（品质定制游） 公司简介 专注中高端品质旅行，主打精品小团、私人定制、深度出境/境内游，拒绝低价购物团，以细致服务、优质目的地资源打造高口碑旅行体验，客户复购与转介绍稳定，平台客源充足。 岗位职责 1. 对接线上咨询客户，深挖出行需求，结合预算、出行人群定制专属品质行程，独立完成方案制作、精准报价、订单签约全流程； 2. 熟悉公司精品线路、高端酒店、特色在地体验资源，专业解答签证、交通、行程安排等各类出行疑问； 3. 全程跟进订单落地，协调地接、酒店、票务等资源，出行前后回访客户，妥善处理行程问题，维护客户口碑； 4. 维护新老客户，沉淀私域客户资源，通过优质服务提升复购与转介绍，完成月度销售目标； 5. 收集客户反馈，同步产品优化建议，参与线路打磨，持续提升品质旅行方案竞争力。 任职要求 1. 具备1年及以上旅游行业销售/旅游顾问实操经验，熟悉定制游、品质小团业务流程，能独立出方案、谈单成交； 2. 认同品质旅行理念，反感低价购物团套路，擅长站在客户角度做专业规划，服务意识强； 3. 沟通逻辑清晰，善于倾听客户需求，耐心细致，抗压能力强，有稳定开单能力； 4. 熟练使用Excel、微信办公，了解境内外主流目的地资源，有出境定制经验者优先； 5. 目标感强，重视长期客户经营，愿意深耕品质文旅赛道长期发展，有自有客户资源加分。 我们提供 1. 清晰薪资结构：无责底薪+阶梯高提成+绩效奖金+客户转介绍奖励，综合薪资上不封顶； 2. 完整品质线路资源、成熟获客渠道，无需自己拓客，专注谈单服务； 3. 定期目的地踩线、产品专业培训、老带新一对一带教； 4. 节日福利、定期团建、行业带薪踩线机会、公平晋升通道。

招聘：旅游线路推销员（旅游销售顾问） 岗位职责 1. 负责门店、微信、线上渠道接待客户，讲解周边游、国内长线、出境、团建、康养等旅游线路卖点、行程、报价、出行须知。 2. 根据客户预算、出行人群、游玩偏好定制专属旅游方案，促成签单，完成月度销售业绩指标。 3. 开发个人新客户，维护老客户，定期回访，挖掘转介绍、复购订单；运营客户社群，发布线路活动、特价团期。 4. 跟进订单全流程：核对游客资料、签订旅游合同、、对接计调安排出行事宜。 5. 妥善处理客户出行前后咨询、售后问题，提升客户满意度；收集市场竞品、游客需求反馈上报公司。 任职要求 1. 学历不限，高中及以上，年龄20–42岁，有无旅游经验均可，应届生、转行新人带薪培训。 2. 性格开朗热情，普通话流利，擅长沟通表达，有亲和力，服务意识强。 3. 目标感强，能承受销售业绩压力，愿意主动拓客、维护客户。 4. 会基础微信、手机图文编辑，有销售、文旅、门店服务经验优先；旅游管理专业加分。 薪资福利 - 薪资结构：无责底薪3000–5000 + 高额线路提成 + 月度销冠奖金 + 季度分红，综合月薪5000–12000，上不封顶。 - 福利：带薪岗前培训、每月团建、节日福利、员工旅游折扣、定期线路踩点学习、清晰晋升通道（销售→组长→门店主管）。 - 工作时间：门店正常排班，月休4天，法定节假日轮休。 工作地点：北京趣悦行国际旅行社克拉玛依分公司 联系方式：

招贤纳士招生顾问代表：（20名） 【招聘条件】： 1、18-45岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢浏览全国大好河山的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 【任职资格】: 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 首次出行 工作地点：全国各地

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

茂县服装店招聘服装导购数名。，年龄45岁以下，口齿伶俐，吃苦耐劳。薪资面议。

1、负责学历（高起专、专升本、第二学位等）的宣传和咨询报名，包含社会考生和高校市场方向，增加高校讲座咨询能力，培养校园***团队管理能力。 2、通过电话，网络以及社交平台，现场约见，大小型讲座等方式和学员进行沟通和对接，解决学员心中的疑惑； 3、了解客户的真实需求、把握学员心理，不断了解自己的产品，优化自己的市场和宣传方案； 4、负责校园团队或***的招聘，薪资审核、管理和激励工作； 5、完成上级下达的工作任务要求，在上级帮助下不断总结和提升自我； 6、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 工作时间：早上9点-18点 ，周末双休，节假日照常休息 寒假：享受带薪小寒假18天左右 薪资待遇：底薪3200-4500底薪+提成+丰厚奖金，转正时间1--3个月，综合薪资6k-1.2w，一年以上员工享受工龄奖，年假，出国旅游等福利。我们是个团结有爱的团队，工作中定能开心并且实现自己的价值和目标！ 社会保障： 晋升方向：试用期员工---转正员工---高级咨询老师或团队主管---部门负责人---分公司***

课程顾问： 岗位职责： 1、通过与家长沟通了解学员情况，构筑学习需求，介绍公司课程，吸引到校报名学习； 2、对学生的情况进行分析、判断并制定相应的辅导方案，因材施教，推荐合适的班型，促成签单； 3、配合贯彻宣传公司营销招生活动，引导报名； 4、顾问式营销，无需外出拜访客户，公司提供专业培训。 任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育事业，有意长期致力于教育行业发展； 2、形象气质佳，具备良好的沟通能力，逻辑思维，亲和力强、服务意识强； 3、热情大方，性格外向，积极正向，有超强的企图心和极高的自我管理能力； 4、有教培行业同岗位工作经验优先考虑，有跨行业营销类岗位工作经验优先考虑。

信息工程大学招生组长（暑假工包住） 工作内容：；负责自己本小组员工日常基础管理工作； 工作要求：20以上，男女不限；大专学历以上，必须大学生或毕业生；热爱交流（线上），沟通管理组织能力强； 工作时间：早9晚6，每周单休 工作地址：信息工程大学龙泉校区 工资待遇：8000＋；包住

【工作内容与任职要求】： 1.公司分发到自媒体、合作渠道客户资源，负责跟进邀约上门。 2. 为客户打造升学和学业的个性化解决方案，并促成成单。 3. 接触客户多为【中高净值家庭】，客单价在几万-几十万不等，既有标准化服务，又有个性化服务，给客户更多的选择，销售人员需要对政策更多了解，对销售顾问的综合能力要求很高，需要非常能干的人才。 4. 【年龄不受限】20-30岁有优势，30-40岁有更多机会，毕业于教育学专业、市场影响专业优先，了解各阶段国内外升学和求职优先，有相关行业销售经历的优先。 5. 勤奋努力，有耐心，有强烈的赚钱欲望！高提成，【薪酬待遇高于大部分销售岗位】。 6. 沟通表达能力强，善于学习，懂得灵活变通，情商高，抗压能力强。大部分时间在微信沟通、打电话、谈客户，工作更好使我们生活更好。 7. 不愿意去大机构内卷，希望发挥沟通交流才能！想赚钱！想接触各类不同的客户作为探索世界的一种方式，想拓展人脉资源的。说的就是你！ 【薪资与福利】： 1、底薪3500-5000元+提成+销售奖+带薪培训； 2、带薪年假+生日福利+节日福利； 3、社保； 4、完善的培训体系，成熟的晋升通道；

公司业务：原画教育 新手无经验可做岗位，有意向的来投递愿意赚钱的来！！投递就面试！ 一、职位描述 1、公司的引流团队提供当天咨询的学员 2、线上联系学员，了解需求，进行推广 3、安排学员参加免费体验课 4、课后回访，推荐课程 二、工作时间 11.00-20.30完美错过高峰期，下午一个半小时休息时间，单休周末固定休周日 三、薪资福利 1.无责底薪4000起＋提成＋奖金＋五险+年终奖+年度旅游+生日带薪休假{ 薪酬：8000-12000 【待遇真实有效】 2.购买社保 四、岗位要求 1、通过公司提供精准客户资源和话术线上和学员沟通 2、具备出色的沟通技巧和销售，顾问能力，能够准确理解学员需求 3、对教育行业有热情，能够在快节奏环境中保持积极态度 4.、有团队合作精神

岗位职责： 可兼职 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3. 维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

一、兼职招生工作人员 二、岗位要求 1. 学历基础：学历不限，具有营销、教育、心理学相关专业背景者优先考虑。 2. 能力素养：具备出色的沟通表达能力和商务谈判能力，语言表达清晰，亲和力较强；拥有良好的客户服务意识、自我驱动力和团队协作精神。 3. 经验优先：具有3年及以上销售工作经验，或有教育产品营销、招生咨询、教学等相关工作经验者优先；熟悉各类招生渠道者优先。 三、薪资 认真干5000＋，加油干8000＋，努力干10000＋