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旅游顾问
5-8千/月
旅游顾问包住社保月结
因团队扩展,业务需要。 诚聘旅游专职人员, 公司免费提供住宿、岗前带薪培训,购买5险,旅游的同时拿到高薪,试用期无责任底薪4000+奖金,一对一带, 让无任何经验的你转正马上能达到综合5000~8000, 1、开发维护客户关系 2、收集行业信息,协助上司制定销售策略并实施 3、维护客户,保持良好关系 4、完成领导交派的其它事项 任职要求 1、性格开朗、善于沟通 2、掌握较高的销售及谈判技巧,具有一定的销售经验 3、思维敏捷、反应迅速,工作细致,有较快的工作效率和独立的处事能力 4、具有良好的身体素质,能承受较大的工作压力 (我们需要有激情,有责任,有担当,良好的沟通能力和团队协作能力,良好的服务精神) 疫情期间来公司面试需带身份证
课程销售顾问
200-400元/天
课程顾问3-5人周结1-3年大专网络销售基本坐班TOC居家办公中学生学前儿童/小学生培训机构线下教育普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
岗位职责(可兼职:) 1. 负责提供大量有效名单,通过线上方式邀约家长上门参加试听课程; 2. 通过线上沟通完成客户咨询解答,引导家长完成课程体验并促进成交; 3. 不需要线下与家长见面,全部沟通工作通过线上渠道完成。 任职要求: 1. 具备良好的线上沟通能力,能够高效推进家长试听及转化流程; 2. 有较强的目标意识和执行力,能按要求完成名单输出及邀约任务。
阿坝金川县藏族羌族自治州招空调安装/维修、30多套一拖一风管机安装、安装、调试一起
6千-1万/月
空调安装
阿坝藏族羌族自治州金川县招空调安装/维修、30多套一拖一风管机安装、安装、调试一起
阿坝 金川县
11月11日 13:06拨打电话
四川阿坝招聘两名焊工,有意者可报名。
焊工1-2人
四川阿坝招聘两名焊工,有意者可报名。
阿坝
11月11日 13:06拨打电话
四川阿坝招聘会操作双臂钻的人员,要求目前空闲。有意者可报名。
钻机
招聘会操作双臂钻的人员,要求目前空闲。有意者可报名。
阿坝
11月11日 13:03拨打电话
四川阿坝马尔康市长期招收电焊工、二保焊工、大工、小工,彩板安装工,工作地点在,联系电话
彩钢安装小工电焊二保焊长期
四川阿坝马尔康长期招收电焊工、二保焊工、大工、小工,彩板安装工,工作地点在马尔康,联系电话
阿坝 马尔康市
11月11日 12:59拨打电话
阿坝小金县招聘两名贴砖师傅,负责酒店厕所的贴砖工作。工作方式可选择包工或点工。要求今天能够出发。
贴砖1-2人
小金县招聘两名贴砖师傅,负责酒店厕所的贴砖工作。工作方式可选择包工或点工。要求今天能够出发。
阿坝 小金县
11月11日 12:53拨打电话
旅游顾问
亲:特大好消息、公司入资,时间:今天下午2点,12号下午2点《招聘会》地址:东方大厦13楼年龄:25~59岁招聘岗位:旅游专员、养老顾问等学习津贴1000元。下有保底,不封顶,只要你足够优秀,你有一颗不服输的心,就可以来试试,到场每人赠送卫生纸一提联系电话:阿彩年龄合适的可以来公司领一大提卫生纸
石家庄
11月11日 11:17拨打电话
旅游顾问
1.5-2.4万/月
旅游顾问社保月结高中全职销售额提成直销门店销售基本坐班
岗位亮点 1.携程平台派单,不用自己开发客户、不用陌拜地推,专心做行程谈单 2.主营广东、香港、澳门私人定制,家庭游、亲子游、企业小团为主,全部纯玩无购物,客户认可度高、好成交 3熟手:熟悉粤港澳线路,可独立做行程、出报价,直接上岗,入职就能接单出业绩 4. 办公室线上办公,不需要外出跑业务,团队氛围简单不内卷 岗位职责 1. 对接平台分配客户,了解出行需求 ​2. 定制港澳、广东地区旅游方案,报价跟进,促成成交 ​3. 跟进订单后续,维护客户,挖掘复购、转介绍
旅游顾问社保月结全职
岗位职责: 1. 为客户提供个性化旅游咨询与行程规划服务,精准匹配精品小包团产品 2. 主动挖掘客户需求,推荐高性价比、主题鲜明的旅行线路及增值服务 3.保底7000,五险贴补,上五休二
旅游顾问
旅行社招聘旅游销售定制师底薪2500+高提成35%+奖金+五险等,全年有单。公司有培训,新人有人带,要那种想挣钱的。:
呼伦贝尔
11月11日 09:46拨打电话
旅游顾问月结
旅游销售要那种想挣钱的薪资福利:底薪2500-4000+高提成+奖金+五险等,全年有单。旅行社招聘公司有培训,新人有人带:工作地址:海拉尔河西新区凯盈中心城
呼伦贝尔 海拉尔区
11月10日 20:49拨打电话
营业员票务员
售票/检票人员1.年龄18–50周岁,身体健康,无基础疾病2.吃苦耐劳,服从管理,有良好服务意识3.能适应雪场户外、轮班工作,有相关经验优先薪资福利:薪资3200元/月招工人数:12名包吃包住、雪季岗位、滑雪场员工福利工作地址:阿坝州理县鹧鸪山滑雪场
阿坝 理县
11月2日 15:47拨打电话
营业员票务员
售票/检票人员1.年龄18–50周岁,身体健康,无基础疾病2.吃苦耐劳,服从管理,有良好服务意识3.能适应雪场户外、轮班工作,有相关经验优先薪资福利:薪资3200元/月招工人数:12名包吃包住、雪季岗位、滑雪场员工福利工作地址:阿坝州理县鹧鸪山滑雪场
阿坝 理县
11月2日 15:47拨打电话
课程顾问1-3年大专私立学校中学生培训机构线下教育有销售经验线上教育学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验
岗位职责: 邀请家长及学生到店体验课程,详细介绍教学内容,持续跟进家长与学生的反馈,推动报名转化及后续续费工作。 任职要求: 大专及以上学历,具备教育培训行业相关工作经验,能承受工作压力,踏实肯干,具备较强的抗压能力。 我们是天立教育集团旗下的子公司项目(立高分),专注于为高三文化课学生及艺体生提供“一生一案、学练测复、三师协同”的个性化提分方案,助力高三学子实现成绩快速提升。 工作时间: 周三至周日 09:00-18:30 周一至周二休息
课程顾问11-20人经验不限学历不限招生推广团队性质出差接受小白按单提成地推销售弹性工作制学前儿童/小学生培训机构线下教育普通话发音标准
各位求职者:请仔细阅读 出差跑外,团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区,合作校区不断增加,招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作,需要出差,需要出差工作,重要的事情说三遍!!! 硬性要求::(无犯罪记录,无明显纹身)主要和家长沟通交流,自身形象很重要。 薪资:周结 一边旅游 一边赚钱, 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗, 综合薪资每1.2万~1.5万元以上, 只要能接受出差,赚钱不是问题! 任职要求:20~45周岁,品貌端正,为人正直,正能量,能接受出差跑外!
旅游顾问交通补助包住高温补贴月结学历不限全职销售额提成渠道销售门店销售
职位底薪:3200-3500/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:销售代表(无需经验) 2公司提供部分老会员数据 3收集客户名单,整理客户,配合经理或店长开展 日常工作(能接受出团,都在川内,约1-3天内) 4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每 日奖励+其他奖励 5.免费提供住宿 6.每周休息一天,自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友,旅游+大健康行业,朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 9公司晋升机制好,是追求发展得好平台
升学顾问
8千-1.3万/月
课程顾问生日福利年终奖经验不限学历不限按单提成电话销售基本坐班TOC
招生职业旺季,针对初三毕业面向高中 直属学校招办。 (不是培训机构卖课!!!!!!!) 公司提供客户资源,你只管邀约,办公室坐班,8小时工作制,办公环境舒适,吹着空调,公司还提供下午茶。 工作内容: 联系家长及学生,介绍学校情况,邀约到校参观即可。有专人做咨询促进成交报名。 薪资待遇: 1,初升高方面:底薪4000-6000+提成1000/生+现金开单奖+节假日福利(有经验,有能力薪资可谈)。 2,留学方面:底薪同上,提成5000+/生 新人入职前三个月平均薪资6000---10000/月,老员工月薪20000~50000+ 薪资无上限,只要你努力,半年买车,一年买房不是梦。 发展空间巨大,晋升最快一个月。 2,上班时间9:30--6:00,单休,坐班制,办公环境好,冬暖夏凉,带薪超长年假一个月。 3,每月小团建,不定时聚餐,奶茶,小零食。 业绩前五奖励境内/外游!! 岗位要求: 1,对赚钱有强烈欲望。 2,具有亲和力,反应灵敏,表达能力强,口齿清晰,具有较强的沟通能力。 3,有较强的抗压能力和团队配合能力。 4,针对有教育工作经验优先录取。 5,小白也可以,老师面容最好。
课程顾问保险生日福利五险一金年终奖经验不限大专地推阶梯式提成电话销售面销/陌拜地推销售直销门店销售基本坐班TOC弹性工作制学前儿童/小学生培训机构线下教育营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
高薪直聘!成都校区课程顾问虚位以待!品牌硬实力,就是你的底气! ---23年行业深耕:香港现代教育集团,B轮融资企业,21年专注少儿英语素质教育,全国75+直营店覆盖10余城,成都5大核心校区布局全城! ---国家级战略合作:2015年起携手央视打造《我的世界客大挑战》,2024年联合主办「家庭酷跑大会」,教育影响力拉满! ---国际化资源矩阵:与美国加州州立大学共建合作基地,携手香港博士智库研究院,教育资源超一线!薪资福利天花板,收入,成长全给你!薪资无上限,轻松月入过万!。无责底薪:保障你的基础生活 高额提成:800-2000元/套(成交越多,收入越高)+到访奖励+业绩抽成:2%额外奖励,你的努力都有超值回报 学历补贴:知识直接变现。 年终奖+补贴:年底惊喜福利,让你满载而归! 0压力试用期:薪资全额发放,签订正式劳动合同,安全感直接拉满! 实习生专属:免费住宿+最快1个月晋升,毕业留用优先考虑,职场起步超轻松! 带薪假期王:除法定节假日外,春节超长福利假+5天全薪病假,休息够了才能更好工作! 全面保障:五险一金+年度体检,健康,未来都无忧 花式关怀:子女免费学课程+每周小团建+豪华年度旅游+年度晚宴,工作生活超精彩。 极速晋升:每3个月一次晋升机会,储备管理培训计划,从新人到校区负责人不是梦! 薪资超准时:每月15日发薪,年底提前发放,绝不拖欠!岗位职责,轻松上手! 工作内容: 配合资深教师开展招生工作,接待家长咨询(无需独立谈单!) 任职要求: 专科及以上学历(优秀中专生可破格!) 热爱教育行业,沟通能力强,有亲和力 学前教育,英语专业或有教育行业经验者优先 成都多校区任选,工作就在家门口 龙湖天街校区:金牛区一品天下大街399号 蜀都万达校区:郫都区蜀龙大道中段1333号苏宁易购广场3楼313号 苏宁广场校区:新都区蜀龙大道中段1333号苏宁易购广场3楼313号 远大校区:远大购物中心A馆3楼317
课程顾问经验不限学历不限大学/大专生培训机构线下教育有销售经验有教育工作经验营销相关专业咨询接待电话销售中学生留学生高考志愿填报销售专员学前儿童/小学生招生老师
1. 市场调研与需求分析: - 研究教育领域市场变化,掌握目标客户群体的偏好与实际需求,为招生方案的制定提供数据支持。 2. 客户开发与沟通: - 通过电话、线上平台等方式主动对接潜在客户,详细介绍学校或机构的办学特色、核心优势及课程内容。 - 回应客户咨询,解答各类疑问,提供专业化的建议服务,满足不同客户的个性化诉求。 3. 招生宣传与推广: - 参与策划招生推广方案,运用电话联络、线下拓展、社交平台等多元方式开展招生宣传工作。 - 定期向潜在客户发送机构动态、优惠活动等信息,增强品牌曝光度与市场吸引力。 4. 客户跟进与维护: - 对有报名意向的客户进行持续追踪,掌握其决策进展与顾虑点,给予针对性的支持与协助。 - 建立并完善客户档案,保持长期联系,定期回访已报名客户,推动口碑推荐与转介绍。 5. 招生目标达成: - 根据整体招生计划分解个人任务指标,积极完成并力争超额完成既定目标。 - 统计分析招生相关数据,评估执行成效,适时优化策略与方法,提升转化率与工作效率。 6. 团队协作与培训: - 与团队成员保持高效协同,共同推进招生工作的顺利实施。 - 积极参与公司安排的专业培训和学习交流,持续提升业务能力与产品理解水平。 7. 售后服务与反馈: - 为已入学客户提供周到的后续服务,及时解决其在学习过程中遇到的问题。 - 汇总客户的意见和建议,并准确反馈至相关部门,助力服务流程与教学质量的改进。 任职要求 - 大专及以上学历,教育学、市场营销等相关专业者优先考虑。 - 具备优秀的沟通表达能力,普通话流利,能清晰、准确地传递信息内容。 - 有较强的抗压能力与协作意识,适应高强度、快节奏的工作模式。 - 熟悉教育行业基本情况,对教育工作有兴趣,愿意在该领域长期发展。 - 精通电话营销技巧,具备相关从业经验者优先录用。 岗位福利: 面议 工作时间: 弹性工作制,每周不超过40小时。 休假: 月休6-8天,可灵活安排。
课程顾问
5千-1万/月
课程顾问经验不限学历不限中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验
1.负责客户预约与接待咨询工作; 2.对咨询客户进行及时有效的后续跟进与回访; 3.组织学员入学前测评,推荐匹配的课程方案; 4.按时完成校区下达的招生目标与任务指标; 5.管理客户咨询信息,维护良好客户关系并推动转介绍工作; 6.配合教学部门开展教学支持及客户服务相关事务
招生老师
8千-1.3万/月
招生顾问五险一金6-10人经验不限本科电话销售渠道销售中学生私立学校线下教育有销售经验
私立学校 中学生 线下教育 有销售经验 有教育工作经验 一,招聘要求1。基本条件: (1)年龄28-40岁,形象气质佳,本科及以上学历。(2)出色的商务谈判能力与高情商沟通技巧,能从容应对并深度理解不同客户群体的需求。 (3)强烈的目标驱动意识与结果导向,能积极承担业绩压力,享受挑战并达成目标的成就感。 (4)具备市场思维,懂分析,能策划,能高效统筹招生活动与项目,注重细节与客户体验。 2。优先条件(具备以下条件者将优先考虑): (1)拥有至少3年教育行业的招生,市场或咨询相关经验,有成功的完整招生案例和可验证的业绩数据。(2)拥有本地优质生源渠道,教育机构资源或相关人脉网络。 (3)具备较强的数据分析能力或新媒体营销策划经验。 二,福利待遇 1。薪酬:底薪(含绩效)6000元+高额提成,综合年薪10-30万。 2。晋升:清晰的职业发展路径(专员渠道专员招生主任招办主任),并提供专业的内部提升培训。 3。福利:五险一金,节日福利,子女入读学费减免优惠。
课程顾问
8千-1.2万/月
课程顾问经验不限学历不限全职工作不接受居家办公
1、专业解读课程内容体系 2、规划定制化学习方案 3、达成既定销售任务指标 4、与客户进行有效沟通 5、持续跟进并回访客户情况 6、积极拓展新市场领域
课程顾问
4-8千/月
课程顾问1年以下学历不限培训机构线下教育有销售经验成人/通用
岗位职责: 1、负责公司产品在门店内的推广与销售工作 2、积极对接行业客户,建立并维护长期合作关系,保障服务持续开展,深入挖掘客户需求,达成公司制定的业绩目标 3、开拓行业内新客户资源,同时对现有老客户进行系统梳理并激发潜在需求 4、全面掌握行业客户的实际需求,结合行业特性及客户具体情况制定针对性解决方案 任职资格: 1、学历不限 2、了解相关行业市场情况,具备1-2年及以上销售工作经验,拥有一定的客户积累和资源基础 3、工作认真负责,学习能力突出,富有责任心,具备良好的团队合作精神 4、思路清晰,具备较强的书面表达与沟通能力,能够适应高强度工作压力
课程顾问社保五险1-3年大专按单提成电话销售基本坐班TOC中学生培训机构线下教育营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
立品教育专注于个性化教育的产业集团,目前成都20+校区,跻身于成都教培第一梯队。我们的优势是,①管理团队有教育情怀,不急功近利;②没有资本介入,更能厚积薄发;③死磕教学品质和学管服务,抓口碑。 【立品】“以身作则,勤劳致富,勇争第一”,期待您的加入! 【您可以享有】 1、友好愉悦的工作环境,千平校区,发展空间广大; 2、无责底薪+高额提成+各种奖金+五险,岗位平均月薪10K-15K,年收入10W-20W以上; 3、朝九晚六、五险、法定假期,丰富的节假日立品、带薪年假、定期体检、国内旅游团建; 4、不定时团队经验分享、来自伙伴为你带来丰富多维的学习机会,帮助你全面成长。 【岗位职责】 1、转化校区资源:根据公司提供资源,主动进行电话邀约,邀请客户上门; 2、规划签单:针对学生进行个性化学习分析,制定学习方案并达成辅导协议签订; 3、客户资源维系盘活:持续有效跟进潜在客户,定期回访,保持联系。 【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限,教育类、营销类专业优先。有销售或咨询相关工作经验、教育培训行业经验者优先;应届毕业生可培养; 2、形象气质佳,热爱教育事业,工作积极主动,吃苦耐劳,有较强的成功欲望,能够承受较强的工作压力; 3、具有出色的沟通能力和强烈的销售意识。 【晋升路线】 销售管理平台:中级咨询师->高级咨询师>咨询主管->咨询经理->校长。 咨询结构:基本薪资+绩效薪资+提成 工作时间:朝九晚六,周一休息 上班地址:武侯万达聚龙路988号
教育规划师
60-70元/天
课程顾问经验不限大专培训机构线下教育
工作周期:长期兼职 每周工期:3-4天 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2024-12-31 负责电话接听与外呼,配合各类市场活动安排客户到店咨询事宜
教育顾问
4-8千/月
课程顾问1年以下高中中学生培训机构线下教育学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验普通话发音标准
4000—8000 陌生拜访 接待有意向的客户
课程顾问
3-6千/月
课程顾问1年以下大专中学生培训机构有销售经验线下教育有大型教育机构经验有教育工作经验
岗位职责: 1. 具备电话销售技能,能够熟练运用微信进行沟通互动; 2. 与潜在家长及学生建立顺畅联系,清晰传递学校的办学优势与特色; 3. 及时跟进并回复家长和学生的疑问,提供专业的指导建议; 任职要求: 1. 拥有良好的表达能力和说服技巧,能与不同背景人群高效交流; 2. 热爱教育领域,善于理解学生与家长的实际需求; 3. 具备较强的计划与协调能力,可同时推进多项工作任务; 4. 富有团队协作意识,愿意与同事协同配合实现共同目标; 5. 能够自主开展工作,同时保持良好的团队合作态度。
课程顾问1-2人经验不限学历不限按单提成门店销售基本坐班
1、上六休一,分早班晚班。 2、工资底薪+提成3-6K 3、工作氛围:扁平化管理方式,没有"总",都是兄弟姐妹。 4、日常活动:定期的团队建设、。 5、通过公司提供的电话名单进行电话邀约,邀请客户到店体验; 6、负责接待学员,根据客户年龄和需求进行课程规划,讲解,促成签单; 7、解答客户疑问,后期维护与客户的良好关系; 8、完成门店交办的其他日常事务。 【我们期待这样的你】 性格开朗热情,善于沟通。 积极主动,执行力强。
课程顾问包住餐补学历不限按单提成电话销售网络销售基本坐班
工作内容: 专注高中、中职高端升学规划。 1.负责通过电话、微信等渠道与潜在学员及家长沟通,介绍学校课程信息,解答相关咨询。 2.协助制定招生计划,执行招生活动,完成招生目标。 3.维护客户关系,定期跟进潜在学员,促进报名转化。 4.收集、整理市场信息和客户资料,为招生策略提供参考。 5.配合学校其他部门工作,确保招生流程顺利进行。
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