节能工程师
3000-7000元/月
工长工程师
1/岗位职责：
对接客户，统计前期数据，安排管理安装工程人员，安排实施节能设备安装，分析管理节能数据，公司安排的其他工作。
2/岗位要求：
大专以上学历，基本物理知识牢固，善于学习，吃苦难劳。工作地点重庆主城区为主，偶尔需要区县和其他地方短期出差。
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年高中团队管理化妆品行业生产成本管理
岗位职责
1. 根据生产分解计划，在主管的统筹安排下，带领本组人员依照产品样板及工艺标准开展生产作业；
2. 如实、准确记录生产过程中的原始数据，组织落实车间各类机械设备的日常维护与保养工作；
3. 按照部门工作部署，负责本组员工操作技能及规章制度的培训，并组织开展安全规范、消防常识、品质管理、成本管控等方面的培训活动；
4. 依据管理规范，在生产经理和主管的指导下，对班组作业现场进行有序整理，确保现场管理符合5S标准要求；
5. 遵照公司生产管理制度，执行班组人员管理，维持作业秩序，处理违规情况，掌握废弃物分类相关要求。
岗位要求
1. 具备高中及以上学历，有2年以上化妆品行业生产管理相关工作经验；能吃苦耐劳，接受加班安排；
2. 掌握化妆品基本知识及生产工艺流程；
3. 了解常用包装材料的性能特点及其检测方式；
4. 具备基础机械知识，熟悉灌装或包装类生产设备的操作与维护；
5. 熟知产品制程流程以及关键质量控制环节。
生产管理
4000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职手袋厂管理团队管理生产计划与物流控制生产设备管理服装生产
熟悉箱包生产工艺，会打样，裁料等，能吃苦耐劳，有责任感
月入1.2w-2w，招水电木工俩人班组！！！
200-300元/天
水电工工长装修木工1-2人
包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生
挤出师傅
8000-12000元/月
生产管理学历不限
岗位职责：
1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保订单按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行，落实工艺标准与质量管控要求，及时发现并解决制程异常
3.组织班组安全教育与现场5S管理，预防安全事故发生，维护整洁有序的作业环境
4.协助开展员工技能培训与绩效反馈，提升团队协作效率与多能工培养水平
5. 按时准确填报生产报表，配合IE、品质等部门完成持续改善项目
任职要求：
1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2.责任心强，具备良好的沟通协调能力及抗压能力
3. 能熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与问题分析能力
4. 吃苦耐劳，可适应倒班安排，有带团队经验者更佳
5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先
生产储备干部
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
主要职责：
1.配合车间主任推进生产任务，跟踪订单执行情况，统筹协调人员、设备与物料资源；
2.参与现场运营管理，检查作业规范落实，降低生产过程中的异常损耗；
3.汇总产能、良率等生产数据，协助开展问题分析并推动改善措施落地；
4.协同组织员工培训与安全教育，保障车间有序运行。
任职要求：
1.大专及以上学历，机械、工业工程、化工等相关理工科专业优先考虑；
2.具备生产实习或一线管理经验者优先，执行力强，能适应较高工作压力；
3.思维条理清晰，具备良好的沟通能力与团队合作精神；
4.接受基层轮岗锻炼，目标明确，有意向往管理方向长期发展。
培养路径：
基层轮岗 → 专项技能培训 → 独立承担班组管理 → 晋升主管 / 经理。
前期工作时间：12小时两班倒
生产主管
1.1-2.2万元/月
生产组长/拉长3-5年本科
岗位职责：
（1）负责遥感数据的处理、解译、分类等生产任务的规划、分配与落地执行；
（2）带领生产团队，开展技术指导、人员培训及绩效管理；
（3）制定并持续优化生产流程与质量控制标准，保障成果数据的精度与项目交付时效；
（4）统筹协调内外部资源，及时解决生产过程中遇到的技术难题。
任职资格：
（1）地理信息系统、遥感、测绘等相关专业，具备本科或以上学历；
（2）具有5年以上遥感数据处理工作经验，3年以上团队管理或生产主管经历；
（3）熟练掌握ENVI/ArcGIS等主流遥感及GIS应用软件；
（4）具备较强的抗压能力，责任心强，拥有良好的沟通协调能力和团队管理能力。
生产组长/线长
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃月结1-3年中专/中技团队管理化工包装/印刷食品/饮料生产成本管理
根据生产计划，合理安排人员确保生产任务按时保质完成，及时处理现场突发异常，并对团队成员进行有效管理与指导。
年龄要求25-40周岁，中专及以上学历，具备组长管理经验者优先，工作积极主动，责任心强，能长期稳定投入工作。
公司主营驱蚊类产品，生产具有季节性特点，上半年实行单休制，需配合加班，加班时间一般至晚上8点左右；下半年为双休，提供工作餐，住宿需自行解决。
薪酬采用计件制，具体收入面议，薪资结构由底薪、全勤奖、计件工资、加班费、岗位补贴及级别津贴组成。
重庆花拱架三耳机子1.5间距花拱架上两班人技术要可靠上靠尺3.9一个班组
支护工1-2人
重庆 花拱架 三耳机子 1.5间距 花拱架 上两班人 技术要可靠 上靠尺 3.9一个班组
矿山技术员
7000-8000元/月
工长工程师月结全职
一、岗位要求：
1、采矿、地质相关专业大专及以上学历。
2、熟悉矿山开采的基本流程和技术标准，具备扎实的专业基础。
3、熟练使用办公软件，CAD、WPS等。
4、熟悉矿山资料管理流程和规定，有一定矿山内页资料管理经验
5、强烈的责任心，良好的团队合作精神，能够适应矿山工作环境。
6、具备较强的沟通协调能力和问题解决能力，能接受公司安排驻点项目部。
二、工作职责：
1、熟悉矿山开采的基本原理、工艺流程及安全规范，能够看懂并解读矿山开采设计图，确保施工与设计一致。
2、依据国家及地方矿山安全、开采相关法律法规，为现场一线员工提供专业指导，确保开采作业合法合规、安全高效。
3、负责项目部内业资料的编写、整理、归档工作，包括但不限于技术文档、安全记录、生产报表等。
4、配合项目经理做好应急、安监等政府部门的迎检工作，包括但不限于准备迎检资料、现场汇报、问题整改跟踪等。
5、熟练运用CAD软件绘制矿山平面图、剖面图、开采设计图等，确保图纸符合行业标准与项目需求；能够根据现场实际情况快速修改图纸，为一线施工提供精准指导。
6、完成部门领导交办的其他工作。
工长装修木工班长装修木工长期20人以上完工结算
保定市定州市招装修木工班长、装修木工工长带有小队伍的团队，工程全部在农村，自建房旧房改造工程。定州周边接受距离，活多，长期合作的队伍，包工不包料。接受的来电
工长工程师月结全职
一、岗位要求：
1、采矿、地质相关专业大专及以上学历。
2、熟悉矿山开采的基本流程和技术标准，具备扎实的专业基础。
3、熟练使用办公软件，CAD、WPS等。
4、熟悉矿山资料管理流程和规定，有一定矿山内页资料管理经验
5、强烈的责任心，良好的团队合作精神，能够适应矿山工作环境。
6、具备较强的沟通协调能力和问题解决能力，能接受公司安排驻点项目部。
二、工作职责：
1、熟悉矿山开采的基本原理、工艺流程及安全规范，能够看懂并解读矿山开采设计图，确保施工与设计一致。
2、依据国家及地方矿山安全、开采相关法律法规，为现场一线员工提供专业指导，确保开采作业合法合规、安全高效。
3、负责项目部内业资料的编写、整理、归档工作，包括但不限于技术文档、安全记录、生产报表等。
4、配合项目经理做好应急、安监等政府部门的迎检工作，包括但不限于准备迎检资料、现场汇报、问题整改跟踪等。
5、熟练运用CAD软件绘制矿山平面图、剖面图、开采设计图等，确保图纸符合行业标准与项目需求；能够根据现场实际情况快速修改图纸，为一线施工提供精准指导。
6、完成部门领导交办的其他工作。
重庆涪陵区招工地小工/杂工,建筑木工,钢筋工,建筑木工班长
150-160元/天
建筑木工建筑木工班长钢筋工小工长期保险包住包吃3-5人月结个人
重庆市涪陵区招工地小工/杂工,建筑木工,钢筋工,建筑木工班长
主管
1.生产运营管理：
·全面负责生产部门的日常运营，确保生产计划按时、按质、按量完成。
·监督生产进度，合理调配人员、设备和物料，确保生产流程顺畅。
2.质量管理：
·坚决贯彻公司的质量方针，监督执行生产工艺标准与操作规程。
·配合质量部门进行质量问题的分析、处理与改进，提升产品直通率。
3.安全生产与现场管理：
·全面落实安全生产责任制，组织安全检查与培训，杜绝安全事故。
·推进现场管理，打造整洁、有序、安全的生产环境
冲压班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中包吃住家电节假日礼品机器人调试大小冲床班组长机械设备/机电/重工
岗位职责：
1、负责冲压车间日常生产运营，确保生产任务按计划高效推进；
2、跟踪生产流程，及时应对并解决过程中的技术与品质异常，严控产品品质；
3、参与模具的安装与调试工作，保障设备正常运行；
4、对员工进行指导与培训，持续提升团队作业能力与工作效率；
5、对接相关部门，协同推进生产环节的顺畅衔接。
任职要求：
1、掌握冲压工艺及设备操作，具备叉车驾驶、模具更换、机器人调试经验者优先；
2、具备良好的组织协调能力及团队管理意识；
3、能独立处理现场常见技术问题；
4、沟通表达能力强，善于团队引导并推动绩效提升；
5、身体状况良好，工作认真负责。
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
1、负责制定年度、季度、月度及周度工作计划，并提交审批。
2、承担生产车间人员缺勤时的顶岗作业任务。
3、负责生产线上质量过程的监控与持续改进。
4、配合线长开展日常6S执行情况的检查与管理工作。
5、协助线长推进生产效率的日常提升与运行保障。
6、协同配送人员确保现场物料短缺时能够及时补充。
7、协助线长达成每日既定的生产目标。
8、承办上级交办的各项临时性专项工作任务。
9、汇总年度、季度、月度及周度工作计划执行结果，并完成报批与存档。
10、落实公司管理层布置的其他临时性工作事项。
面套设计工程师
1.1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限面套座椅打版座椅
岗位职责:
1.负责面套类产品的设计、开发及持续优化工作
2.保障面套产品在质量与性能方面达到既定标准
3.协同团队成员，协助解决生产环节中的各类技术难题
4.向相关职能部门输出面套及包覆件的CAD版型资料，以及对应的产品BOM数据
任职要求：
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识
2.能够独立分析并处理技术问题，具备较强的实操能力
3.对本职工作富有热情，能适应一定强度的工作压力
4.熟练使用optitex、PDS等设计软件
储备生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责：
负责生产管理，统筹协调各岗位作业与生产流程，确保客户订单按时按质交付，持续提升并优化工作效能。参与公司生产体系中各岗位职责的制定与改进工作。
任职要求：
具备3年以上相关工作经验，需有在我司1年以上的基层工作经历，执行力强，具备自主学习能力，大专及以上学历，服从管理安排，性格积极乐观。
轴承研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科结构设计工艺设计AutoCAD3D MAX
岗位内容：
1. 依据客户具体需求，承担轴承产品的设计、研发及验证工作。
2. 编制零部件开发的时间规划与执行进度，确保各阶段任务按项目节点推进。
3. 开展零部件的结构仿真分析与优化改进，并处理相关技术问题。
4. 联动供应商管理、质量保障等相关部门，协同确保产品符合规范标准。
任职要求：
1. 具备机械、材料类相关专业本科或以上学历背景。
2. 精通三维设计工具，具有扎实的结构设计经验与能力。
3. 熟悉汽车零部件常用材料及其制造工艺，掌握材料力学相关知识。
4. 工作细致认真，具备良好的团队协作意识及沟通协调能力。
生产主管（重庆忠县）(10076)
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技生产计划管理现场管理安全管理
一、工作职责：
1、计划调度：拆解生产任务，合理安排人员与设备班次，确保订单按时完成交付；
2、现场管控：巡视生产车间，优化产线布局，及时处理异常情况，提升产线运行效率；
3、质量保障：监督作业人员按标准流程操作，管控重点环节，防止不合格品流入下道工序；
4、成本优化：通过分析生产数据，推动6S管理及作业标准化，降低能源消耗与物料损耗；
5、团队带教：开展员工安全与工艺培训，构建现场管理体系，增强班组执行能力；
6、协同沟通：对接内外部门，协调物料供应与问题处理，保障生产流程顺畅运转。
二、任职资格
1、中专及以上学历，具备2年以上食品行业生产管理经验，有食品饮料领域背景者优先；
2、熟悉生产排程逻辑，掌握基础管理工具，具备现场快速响应与问题解决能力；
3、责任心强，工作细致严谨，能承受工作压力，具有团队管理及带教意识，可适应夜班安排。
三、薪酬福利
五险一金、入职培养、包吃住、带薪年假、节日及生日礼品、完善的职业晋升通道等，新建高新技术企业，提供短期总部学习机会
栏目概述
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