岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3. 5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5. 责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位职责： 1. 负责项目机电设备安装的专业管理，有变配电工作经验。 2. 在施工项目经理领导下，独立完成水电、消防、暖通、弱电智能化等工程的施工、资料、验收、竣工、交付等工作。 3. 在施工经理领导下，能独立编制施工组织设计（方案），熟悉机电安装工程专业图集、规范。 4. 监控施工过程，能及时解决图纸和施工中出现的问题。 5. 完成领导交办的临时工作任务。 【岗位要求】 1. 给排水、机电、工程管理、建筑工程等相关专业毕业及大专以上学历。 2. 1-2年以上施工现场工作经验；有施工员证，水电施工经验者优先录取。 3. 熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求，能读懂CAD施工图并了解材料及准确计算工程量，了解工程验收规范等。 4. 责任心强，吃苦耐劳，良好的团队意识和沟通能力。 注意：该岗位前期需要去新疆上班半年多，在项目上时不能带电子设备，介意者慎投简历。新疆上班薪资构成：工资+补贴

工程经理（模切） 工作职责： 1、全面负责公司产品作业标准的审核、管控、执行监督、落地确认及持续优化； 2、主导新产品工程方案的评审与技术确认工作； 3、统筹新件产品试制过程的管理工作，及时解决试制环节中的技术难题； 4、主导新件产品的性能测试验证，并处理售后阶段反馈的技术问题； 5、组织产品技术评审、验证与确认，明确相关技术规范与标准文件； 6、负责部门人员的技术培训与绩效考核组织实施； 7、决策并推动关键技术改进项目的落地与应用。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上模切类手机辅料工程管理经验； 2、熟悉光电类产品相关的工艺流程及生产制作要求； 3、掌握模切工程管理专业知识，熟悉相关机台设备操作与特性； 4、具备优秀的问题分析与异常改善能力、新产品评估能力，能独立带领团队，责任心强，富有创新意识和协作精神。

1、学历要求：大专以上学历，暖通、热动、制冷、工程管理等相关专业优先； 2、工作经验：2年以上工作经验（有暖通、机电公司工程管理相关工作经验优先）； 3、具备较强的沟通能力及组织协调能力，能够有效协调各方资源，擅长与业主、总包、监理等协调沟通，确保项目顺利进行。 4、熟练掌握公司所施工产品技术要求、施工工艺要求，具备较强的风险识别能力和应对能力，能够及时处理项目过程中出现的问题。 5、熟悉工程领域相关法律法规、行业标准；

1，大专以上文化程度，电气自动化，电力系统与继电保护专业。 2，适应长期出差。 3，有电力，光伏，储能施工经验优先考虑。 4，熟悉电气一次，电气二次设备的施工技术及规范优先考虑。 5，持有二级机电专业建造师证书，持有安全B证。 6，年龄在35-40岁。

【薪资详情】 薪资范围：7000-10000元/月 底薪：3600-4200/月+提成+绩效+话费补贴+交通补贴 社保缴纳：社保 奖金补贴：月度超额奖；季度超额奖 【福利】 生日福利 节日福利 不定期聚餐 年休15天 暑假休5天等 【岗位职责】 1、负责成都、遂宁、眉山、德阳等地专科院校的招生工作，合作院校均为官方认可单位，招生过程中获得大专院校领导及辅导员的积极配合，无招生阻碍，在办公场所为咨询学历提升的学生提供讲解、分析与学业规划服务； 2、进入班级开展宣讲活动，解答学生疑问，指导其完成报名资料填写； 3、对接院校学历事务负责人、辅导员及班干部，推进并落实学生报名流程； 4、热爱教育事业，有意愿在教育领域长期深耕发展； 5、整理学生基本信息，为后续本科注册做好准备。 【工作时间】 早9晚6，周末大小休，节假日正常休息，寒假20天，暑假额外多休5天+ 【任职要求】： 1、大专及以上学历，专业不限，性别不限，可接收在校实习生。 2、乐于演讲，具备亲和力与责任心，勇于突破自我。 3、形象良好，表达自信，言行举止自然大方。 4、性格温和，擅长人际交流。 【晋升空间】： 校区咨询老师-校区负责人-区域校区负责人 【培训情况】： 提供系统化带薪培训，实行一对一指导，融合理论学习与实操训练。 职位福利：五险，带薪年假、通讯补助、交通补助、绩效奖金。

【岗位要求】 1. 学历背景：统招本科及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业，985、211院校优先。 2. 工作经验：具备5年以上工程行业施工现场执行与管理经验，需拥有成功解决工程现场安全/风控/质量问题的典型案例（此为硬性要求，不符合者请勿投递）；熟悉监理业务、3-5年监理行业的优秀经验（总监/总代经验）优先考虑。 3. 核心素质： 3.1 服务意识：拥有卓越的服务精神，愿意倾听客户需求，主动解决客户问题，即使面对客户的不满和委屈，也能保持专业态度，积极协调解决。 3.2 沟通协调：善于与内部团队、外部客户及多方合作单位沟通，能够妥善协调各方关系，有效推动工作进展。 3.3 逻辑思维：具备良好的逻辑思考与分析能力，面对工程监理业的人员调度，应急类复杂问题能快速理清思路，提出解决方案。 4. 专业技能： 4.1 项目管理：熟悉多项目人员调配、人力成本管控、项目进度把控的实操方法，对项目成本管控、风险预警、危机处理有深入认知； 4.2 专业知识：熟悉市政、房建、公路等工程管理专业知识，熟悉工程管理现场工作场景； 4.3 实战经验：对于监理行业的风险、安全、质量、风控等突出问题有实战经验，丰富的现场应急事件处理经验； 4.4 办公技能：熟练使用Office等办公软件，具备数据分析能力，能够通过数据为部门运营提供决策依据，主动思考并解决工作实际问题。 【岗位职责】 1. 制度建设：协助组织制定和完善工程部各项管理制度，并确保制度在实际工作中有效落实。 2. 统筹规划：协助开展公司全国范围内项目的人员、财物等资源的统筹规划工作；凭借丰富的业务经验，主动发现潜在问题，并提出系统性解决方案。 3. 会议管理：协助组织召开部门调度会、专题会及工程例会，跟进会议决议执行情况，确保各项工作有序推进。 4. 综合管理：负责项目人员统筹调配、风险把控、成本管控、对外关系协调及团队管理等工作，保障项目顺利实施。 5. 高层协作：协助领导处理项目实施过程中需公司层面协调解决的问题，推动项目高效落地。 6. 客户服务：积极维护与客户的良好合作关系，以专业、高效的服务态度，深入了解客户需求，切实解决客户问题，持续提升客户满意度。 【晋升通道】 工程副经理--工程经理--部门副总监--部门总监--集团副总裁 该岗位隶属于公司核心业务板块之一，岗位的成长晋升支持跨部门多通道，该岗位人才也是集团后备梯队的重点培养岗。 【福利待遇】 新员工无责保障薪酬，优秀人才1人1薪； 午餐补贴，出差补贴； 法定假日，周末双休，超长春节假，员工年假； 节假日福利，晋升培训晋升直通车，病假福利，零食福利等。

【岗位职责】 1. 负责环保工程项目的整体规划、实施与进度管控，确保项目按时高质量交付； 2. 组织协调设计、施工、采购及验收等各环节工作，推动跨部门协作； 3. 识别项目执行中的风险并制定应对措施，有效控制成本与质量； 4. 与客户及相关方保持沟通，准确把握需求并推动问题解决； 【岗位要求】 1. 具备环保工程或相关领域的专业背景，熟悉行业规范与技术标准； 2. 具有较强的项目管理能力，能独立主导中大型项目全流程运作； 3. 良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效整合内外部资源； 4. 责任心强，具备较强的抗压能力和问题解决能力。

招装修项目经理「自带施工团队」 主营奶茶店 / 餐饮店装修，项目稳定、结算清晰 负责工装项目施工组织管理工作、劳动力安排等各项工作; 1、待人诚恳、服务意识强、吃苦耐劳、征信良好，身体 / 心理健康，无疾病。 2、负责工装项目的施工质量、进度、安全成本管理; 3、熟悉装饰预决算，具有丰富的施工管理经验，善于沟 通，为人诚信; 4、能独立处理各类工地现场问题，富于创新精神和团队精神，勇于接受挑战。 5、具备饮品、服装、酒店施工管理经验; 6、5年以上的工装项目经理/工长工作经验 7、要求自带施工团队：团队含水电工1人 + 木工2人 任职区域: 能全国出差:东三省、华北片区、华东片区、西南片区、华东片区、华南片区 年龄30-45岁 收益：单店净赚 1.5-2 万，打围进场后 20 天工期，费用透明；

薪资待遇： 1.收入范围: 保底月收入5500元 正常干6000-10000元/月 努力干10000-14000元/月 冲刺干14000-18000元/月 2.绩效奖金核心驱动: 与项目利润、回款效率、管理金额、成本控制挂钩，当月兑现 其他福利:社保+商业意外险+各种福利+年终超额利润分红 岗位职责： 1.利润负责制:全面负责绿化养护项目经营，对净利润负责 2.回款责任制:跟进客户回款，处理对账、开票、请款流程 3.服务规模管理:调配工人及现场管理，扩大服务数量及范围 4.成本严控:审核各项支出，控制成本在预算线内 任职要求： 1.3年以上绿化养护/物业环境管理经验; 2.基本电脑操作(微信汇报、Exce1统计); 3.较强沟通能力(对接客户、管理工人、处理投诉);可承受较大的工作压力 退伍军人、可使用AI技术优先

成都大邑招电焊，二保焊/气焊 焊工急招！工期1个月 焊工：30元/小时，包吃 52岁以下，持有焊工证 上班时间：8:00-17:30，中午休息 1.5 小时， 偶尔加班 报名热线：（微信同号）

不是外卖哦。 1.驻店超市配送，有人买了零食果蔬生活品，分检员会打包好，我们帮忙送过去就可以了，定点取货不到处找商家，不会也没有关系，会安排人一对一教你的。 2.系统派单，无需抢单，单量多，一天在60-90单，为啥能跑那么多单因为不需要找商家拿上单子就送。都是近距离单子1-3公里左右的单子，一个小区就四五单，简单好送 3.工作要求：会骑电瓶车使用导航，年龄18-50岁，身体健康。 工作地点：(成华区，武侯区，温江区，龙泉驿区，金牛区，锦江区，双流区，青羊区，郫都区）都可就近安排仓库上班 4.新人综合薪资8000-13000，工资日结下班就结算工资，，不拖欠工资，按时发放。可预支工资，入职不收一分钱，没有任何押金服务费，保证0元入职，（暑假工，短期工，过度工，长期工）都可以入职安排，且提供吃住免车， 5.是超市送货哦（不是外卖），工资350-500一天，可预支工资，想工资日结，周结都可以，工资不用等直接当天都能拿到手

30/小时，长白班！无需经验！ 简阳电工技术学徒招人，无任何套路，本地上班不出外地，下周一，周三，周五继续，周六周末休息，要来速度！ 有老师傅手把手带 ， 高工时月入1-2万 学徒工30一小时 吃住情况：免费住宿，水电平摊；食堂就餐，餐补17元/天随薪资发放 长白班！要求18-45岁！不限经验学历!不体检 ，电工后期最高44/小时 主要负责弱电配电柜接线

龙泉山药膳炖鸡餐厅，是四川省中医科学研究院合作单位。主菜为药膳炖鸡，有配方，只需要简单流程即可，会基本的中餐技术，会基本的凉菜，会凉拌鸡优先，配方都是现成的。有一点创新精神最好，会根据店里经营方向开发一点新菜。山上产品模型打造后会向城内开连锁直营店，创业团队厨师可入股分红！入职买社保，试用期满可加薪，年底有分红奖金！

成都市双流区招水电、强电中工也可以具体电话沟通

要求有EPC施工工作案例，专业性必须强。能够独立完成项目，处理各种人际关系。

项目经理

公司地点:青岛即墨， 项目地点：青岛城阳 任职要求:45岁以内，有一级建造师证书，安全员B证

钢结构基础、安装施工管理、钢结构施工优化、材料采购下单

必须带证上岗，有意者可以电话联系：刘总

关于我们： 上海益中亘泰（集团）股份有限公司（品牌“医管家”），成立于2002年，是国内医院后勤服务领域的领先企业。我们在全国100多座城市，拥有3万多名员工，每天服务超过百万病人和医护人员。 我们具备： 国家一级物业资质、中国物业服务百强、上海品牌认证——稳定的大平台，清晰的晋升路径。 这个岗位是做什么的？ 您将负责一家医院的后勤服务整体运营（例如：保洁、保安、工程、运送等），具体包括： 1、带团队：组织招聘、培训、绩效考核，激发员工工作热情； 2、管运营：保障服务品质达标，及时应对并解决现场突发情况； 3、对客户：与院方管理层保持顺畅沟通，响应需求、完成费用结算、推进合同续约； 4、控成本：制定项目预算、审批费用报销，科学管控日常支出。 我们需要这样的你： 1、本科及以上学历； 2、具备3年以上服务行业一线管理经验（如：酒店运营、餐饮主管、商业物业管理、连锁门店管理、后勤管理等）； 3、或为退役军人（优先考虑）——部队中的带兵经历同样适用于团队管理； 4、心理素质好，责任心强，执行高效，具备良好沟通协调能力，熟练操作Office办公软件。 为什么加入我们？ 快速成长：提供为期3个月的系统化培养，助力快速成长为合格的项目经理； 行业领先：国内医院物业服务标杆企业，品牌影响力强，客户资源稳固； 全国机会：80多座城市岗位可选，未来支持跨区域轮岗或外派发展； 稳定发展：五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训、晋升机制公开透明。

岗位职责：(国家电网35KV、10KV农网输电线路新改扩建设工程) 1.负责电力工程项目的组织、实施和监督，确保项目按照计划完成； 2.制定项目计划和进度安排，分配任务和资源，协调各个部门和团队的工作，确保项目按时交付； 3.管理项目预算和成本，控制项目的经济效益，确保项目在预算范围内完成； 4.管理项目风险，制定风险管理计划，识别、评估和应对项目风险，确保项目安全、稳定、可靠； 5.监督项目的技术实现，负责项目的施工、调试和验收工作，确保项目符合技术标准和质量要求； 6.维护客户关系，与客户沟通交流，了解客户需求和反馈，提供优质的服务，以增加客户满意度和忠诚度； 7.负责工程部人员的日常管理及人才队伍建设. 8.协调内部各个部门和团队之间的工作，包括设计、采购、施工、监理等，确保项目顺利进行； 9.定期向上级领导汇报项目进展情况和成果，提供决策支持和建议； 10.管理项目文档和资料，包括合同、技术文档、验收报告等，确保项目资料完整、准确、及时； 11.协调处理项目变更和纠纷，制定变更管理计划和纠纷解决方案，确保项目顺利进行。 任职资格： 1.专科及以上学历，建筑工程、电力工程、机电工程、自动化等相关专业背景，必须要持有机电专业工程二建证书； 2.具备5年以上电力行业从业经验，3年以上电力工程项目管理经验，熟悉施工和管理流程。加分项（35KV、10KV农网改造、改迁、运维、用户工程项目管理经验）； 3.熟练掌握项目管理理论和方法，具有项目管理证书者优先考虑； 4.具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队领导能力，能够有效管理项目团队和资源； 5.具备较强的风险管理能力和决策能力，能够识别和应对项目风险，做出科学、合理的决策； 6.具备较强的技术背景和技术管理能力，能够独立完成项目施工、调试和验收等工作； 7.具备良好的客户服务意识和沟通能力，能够与客户建立良好的关系，解决客户问题和需求； 8.具备良好的计算机操作能力和办公软件使用能力，熟悉项目管理软件者优先考虑。 薪酬福利： 1.完善的薪酬制度：有竞争力的月薪+绩效奖金。 2.弹性工作时间，晋升空间。 3.员工享有享有一年一次的调薪机会不定期业绩突出的调薪机会。 4.带薪年假及年终奖。 5.带薪婚假、陪产假、产假、哺乳假、丧假。 6.为员工提供完善的保障计划，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及商业意外险。 7、工作地点：成都 综合薪资9K-14K/月 加分项 有以下行业经验：电力/热力/燃气/水利

工作地点： 夹江，雅安，不排除调动出差 一、基础管理 1、制度建设：负责推行工程标准化手册、项目管理工作流程、安全质量生产责任制、安全操作规程、施工作业指导书、工程部岗位责任制、工程技术交底管理办法 2、档案管理：协助建立健全本岗位的项目台账、作业指导书台账、设备台账（现场租赁施工机械及配套驾驶员）、项目进度台账、分包队伍及人员台账（联系方式、证照）、质量安全检查记录台账、经营核算表台账、材料台账、维修抢险台账（含照片） 二、具体工作项目 1、制定计划： 1.1依据年度经营目标制定本岗位月度、周项目完工、送审、回款计划表 1.2负责编制本岗位月度、周工作计划并向直接上级提报 2、合同签订：负责临时用工合同签订并进行考勤 3、劳务合同选商：主导劳务分包的选商、谈判、（分包内容起草、价格和工作量），并对分包方进行评价 4、项目施工预算：负责依据企业定额编制10万以下项目的收入、成本、利润预算 5、过程管控： 5.1负责依据项目合同要求编制月、周项目进度达成表并定期跟进与异常协调 5.2 5.2.1负责依据项目施工进度及零工需求安排零工进场、调配、考勤、培训、考核、费用结算并制作施工日志（含工程量） 5.2.2负责施工区域台班人员（含临时工）现场操作监督（安全、操作要求） 5.3负责现场设备租赁、领取、交接、保管及账目更新 5.4负责本岗位现场物资的零星申购(1000元以上事业部部长审核、经营中心总监审批）、验收、领取、发放、保管及账目更新 6、迎接检查：负责自查施工现场合规性，配合技术员迎接外部检查并做出实时修正、整改、回复 7、施工签证及方案：负责施工签证的规划、编制、影像资料的收集等，并与造价组及相关外部部门进行对接 8、资料归集：负责监督指导班组填写施工过程资料，阶段性施工过程资料的收集并移交至技术员 9、费用支付：负责临时用工人员、分包方、零星采购材料、设备租赁、房屋租赁等费用支付申请 10、物资清退： 10.1甲方物资清退：完工交接后15天内，依据甲方甲供料清单及成本专员核对的应退材料明细，清退并办理交接手续 10.2依据成本专员核对的应退材料明细，完成甲供料退库后，剩余物资7天内退库 10.3配合甲供料结转相关手续 11、竣工资料组卷：协助配合特检告知、现场监检工作、跟进特检报告出具 12、完工验收： 12.1依据阶段性完工，申请内部预验收，组织不符合项整改。提报片区经理组织二次验收 12.2负责配合甲方进行外部验收 13、项目审计： 13.1负责配合审计过程中竣工资料的核对、修订、回复，跟进造价组审计进度 13.2负责配合竣工决算审计工作 13.3配合审计过程中甲供料的核对 14、项目经营总结：负责项目总结报告编制、汇报（着重施工管理方面） 三、人力资源管理负责同岗位实习人员的培训和考核工作。 四、完成领导安排的临时工作事项。 任职资格： 1、3-5年以上相关岗位工作经验者优先； 2、熟悉燃气工程的各项管理，有较强的综合统筹安排能力，工作认真负责，吃苦耐劳者优先； 3、持大专及以上学历（工程造价专业）者优先； 4、沟通协调能力突出，擅长处理多方合作对接事宜； 5、需持C1驾照，会开工程车辆； 福利待遇： 1、公司提供良好的薪金和奖励（工资及补助、奖金分级制度）； 2、公司缴纳五险，项目人员享受六险（商业意外及住院险）； 3、工作一年起即可享受带薪年假，入职即可享受公司福利假； 4、公司为员工提过节福利； 5、让人觉得温馨舒适的工作氛围及公司文化；

【工作职责】 1、准确制定项目WBS，匹配合理的实施资源，通过计划管理QCD，并及时响应和处理，达成阶段关键里程碑节点； 2、主导需求方案评审，确保需求方案设计合理，无需求缺陷，控制需求范围边界，识别变更产生的QCD风险； 3、拆解项目交付项并进行工作量评估，制定成本管理计划； 4、制定和管理风险清单及应对策略，确保项目目标的清晰理解和达成； 5、协助售前打单，配合销售进行客户交流、输出实施解决方案、评估项目损益； 6、负责客户管理，维护与客户的良好关系； 7、统筹内外部资源协调，定期提交项目总结，沉淀项目资产。 【任职资格】 1、本科学历，3年以上中大型软件系统项目管理经验；具备CRM或ERP项目经验优先； 2、熟悉项目管理流程，拥有出色沟通和交流能力，有引导用户、控制用户需求的能力，具备扎实的项目管理知识，包括项目规划、进度控制、成本管理、风险管理、干系人管理等； 3、熟悉软件开发流程、数据库管理等相关技术，能够与技术团队进行有效的沟通和协作； 4、具备出色的沟通协调、决策和问题解决能力，能够在复杂环境下迅速做出决策并解决问题； 5、有强烈的责任心，抗压能力强，能适应出差/驻场； 6、具有PMP证书或工信部颁发的信息系统项目管理师证书优先。 【关于玄瞳】 1、玄瞳科技是港股上市IT企业“智慧CRM第一股”玄武云旗下品牌，2025年再获2000万战略投资，独立经营，前景可期。 2、专注消费品营销数智化，18年行业深耕，积累300家十亿级标杆客户，在饮料、食品、白酒、日化等细分领域市占率超20%。 3、“瞳”，瞳孔，洞察。AI图像识别领先者，2016年前瞻自建AI实验室，100+项计算机视觉技术与快消品大数据领域专利著作，首个消费品垂域AI大模型""玄韬""，AI赋能消费品企业市占率第一。 4、自研业界领先的aPaaS技术平台，灵活响应客户个性化需求；支持SaaS订阅续费或买断等合作模式，保障企业持续增长。 【瞳行记】 1、成长路径：有明确的职级体系和晋升标准，凭实力说话。 2、团队扁平：沟通直接高效，声音能被听见，想法能落地，成了有奖金分。 3、生活平衡：7.5小时工作制，周末双休，带薪年假，年度体检，工作有成就感，生活有幸福感。 欢迎投递简历，一起书写属于你我的“瞳行记”。 【特别说明】 因2025年集团股权调整，工商显示的2024年非业务实际成立时间，我们实际成立于2008年，前身为“玄讯”，后更名为“玄瞳”。 公司官网：https://www.xtongtech.com

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 组织实施安全文明施工管理，落实隐患排查整改，杜绝重大安全事故发生 4. 监督施工过程质量控制，执行技术交底与工序验收制度，保障工程符合规范及合同要求 5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求： 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验，熟悉市政道路类项目全流程运作 2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 责任心强，能适应施工现场环境，具备良好的沟通表达与抗压能力 5. 持有建造师（建筑工程或市政工程）资格证书及安全B证者优先

【岗位职责】 1. 依据施工图纸、专项方案及技术交底文件，指导班组完成钢衬里筒体、底板、穹顶等构件的预制、拼装、对位、固定及焊接作业； 2. 全程把控施工精度，严控构件变形、焊缝质量、安装偏差，做好工序衔接与过程质量管控，杜绝违规施工； 3. 负责劳务班组日常排班、人员调配、岗前交底工作，根据施工进度合理分配作业任务，及时协调解决施工人员作业问题，稳定班组施工秩序，提升班组作业效率； 4. 严格落实核电施工现场安全管理制度，重点管控高空作业、动火作业、吊装作业等高危工序； 5. 每日开展现场安全巡查，排查设备、机具、作业环境安全隐患，督促人员规范佩戴劳保用品，整改各类安全问题，零容忍违章操作，保障施工现场零安全事故； 6. 根据施工进度提报钢衬里板材、焊材、辅材等材料领用计划，核对进场材料规格、数量、质量，规范物资领用与堆放管理； 7. 填写施工日志、焊接施工记录、工序验收记录、隐蔽

地坪工程项目主管 / 地坪工程现场经理（2-3名） 岗位职责： 全面负责施工现场的管理工作，包括人员、材料、机械设备的调配与协调。 主导编制地坪专项施工方案（如耐磨地坪、环氧地坪、固化剂地坪等）、施工组织设计及进度计划，并组织交底与现场实施监督。 对施工质量、安全、进度、成本进行有效控制，解决现场技术问题。 负责与甲方、监理、设计等单位的现场沟通与协调。 组织工程竣工验收及后续维保工作。 【必备条件】 大专及以上学历，土木工程、材料科学与工程、工程管理等相关专业。 3年以上地坪工程或相关领域施工现场管理经验，熟悉地坪材料与工艺。 精通施工图纸与技术规范，能独立编制技术资料。 具备出色的现场组织、沟通协调及抗压能力，能适应长期驻场。 【优先考虑】 持有二级建造师及以上资格证书、施工员、质量员、安全员等岗位证书。 有大型工业地坪、商业地坪或特殊功能地坪（防静电、防腐等）项目管理经验者。 熟练使用Project等项目管理软件、CAD等相关软件者。

负责咨询（培训、宣传）类项目的全流程管理，涵盖需求分析、方案策划、实施推进及结项总结，保障项目目标顺利实现。 联动客户方、内部团队与外部合作资源，搭建顺畅的沟通协作机制，及时应对并化解项目执行中的各类问题与分歧。 编制项目实施计划与经费预算，全程把控进度、成本与交付质量，提前识别潜在风险并采取应对措施。 定期提交项目进展报告与最终成果文件，提升客户体验，确保项目成效有效落地。 任职要求 本科及以上学历，项目管理、工商管理或相关专业者优先。 3年以上咨询行业或工伤预防项目管理经验，掌握标准化项目管理体系（如PMP/PRINCE2），具备独立运作中大型项目的能力。 具备出色的组织协调与应变能力，能够高效响应客户需求并整合资源推动执行。 逻辑清晰，数据分析能力强，善于利用数据反馈优化项目执行策略。

【岗位职责】 1. 完善每个项目所需要的资料，参与项目售前、实施、售后方案等文档的编写及方案汇报； 2. 独立编写项目各阶段技术方案、图纸； 3. 协调各种资源，负责设备选型，保障项目开发工作和开发进度； 4. 组织记录、整理、汇总项目资料，妥善保管，并及时存档； 5. 负责项目宏业。 【岗位要求】 1. 有2-3年系统集成相关工作经验优先考虑； 2. 具有相关证书（如：一建、二建）； 3. 熟练运用OFFICE、ATOCAD等相关软件； 4. 具有良好的敬业精神，肯吃苦，有进取心与事业心，较强的抗压能力； 5. 能够接受短暂出差。

建设工程项目经理（EPC方向） 岗位职责 1、全面负责EPC工程项目全周期管理，统筹项目质量、安全、进度、成本及现场协调工作； 2、负责土建、市政多专业协同管理，对接建设单位、监理、设计及各参建单位，推进项目履约； 3、把控施工方案、现场风险管控，处理现场技术、变更、签证，落实成本管控； 4、统筹团队管理，落实安全生产、文明施工，保障项目按期竣工验收交付。 任职要求 1、具备丰富的建设工程项目经理实战经验，有完整EPC项目全过程管理经历； 2、熟悉土建、市政多专业项目管理，懂现场施工、图纸、成本、对外协调； 3、具备较强沟通协调、风险处置能力，能独立统筹项目全盘工作； 4、有相关执业证书优先，能驻项目现场。 薪资待遇 月薪15000元起，根据个人能力、过往项目经历面议，绩效另计； 待遇从优，福利齐全，具体面谈。