负责轨道交通装备、车辆部件、焊接构件等产品的市场开拓、客户开发与维护，覆盖地铁、市域铁路、城轨、主机厂及配套企业。

职位描述 1. 客户开发与维护：依据公司销售目标，积极拓展新客户资源，同时维护现有客户关系，推动商务洽谈并促成合作达成； 2. 定期走访客户，深入了解客户需求，挖掘潜在合作机会，提供个性化解决方案； 3. 渠道策略与执行：结合市场实际反馈，动态调整渠道运营策略，优化促销方案及资源配置效率； 4. 销售目标与数据分析：落实公司下达的销售任务，制定个人月度及年度工作计划，并按时反馈执行进展； 5. 收集行业竞品信息与市场趋势，通过数据整理分析，为销售决策提供有力支持； 6. 持续深化客户关系，推动建立长期稳定的客户战略合作机制； 任职要求： 1、具备休闲类肉制品领域销售工作经验者优先； 2、高中及以上学历，能适应出差安排； 大区负责范围如：华南地区等休食品类销售

岗位优势： 1. 完善的培训机制，快速掌握工作技能，零基础也可轻松入门。 2. 收入可观，收益直接兑现，持续获得稳定高回报。 3. 具备广阔的职业晋升通道，成长空间充足。 4. 团队协作融洽，工作氛围积极向上。 职位要求： 1. 年龄20****，有1-2年美容行业销售经验者优先考虑。 2. 负责区域内客户的维护与拓展，建立并保持良好的客户关系，高效达成公司下达的月度市场业绩目标。 3. 具备吃苦耐劳精神，拥有乐观进取的工作与生活态度！ 待遇： 1. 基础部分：无责任底薪3000--5000+-10%业绩提成+奖金+补助（综合收入保底8000以上，上不封顶） 2. 福利部分：员工护肤品福利+出国旅游+生日津贴+超长带薪年假+年终奖 3. 免费提供住宿，入职当日即可安排入住

一、岗位要求 1. 具备女装门店管理经验者优先考虑 2. 性格积极乐观，具备较强责任心和抗压能力 3. 具备优秀的团队建设与组织协调能力，判断决策能力佳 4. 目标导向明确，工作主动进取，勇于承担责任 5. 能带领门店完成销售任务并推动业绩增长 二、岗位职责 1. 管理加盟客户的日常运营及销售工作，确保销售目标达成 2. 制定周、月、年度销售目标，并进行分解跟进与执行落地 3. 协同公司策划节假日促销政策，营造门店节日销售氛围 4. 定期开展门店员工的服装专业知识培训 5. 重点开发与维护店铺VIP客户资源 6. 提升团队协作力与凝聚力，打造高效工作氛围 范围式底薪，依据所辖店铺业绩完成情况核定底薪，完成率越高底薪越高。综合收入8-13K。

1、负责客户资源发掘、客户谈单，签约转化等工作; 2、负责做好客户服务和维护，有效解决客户的各类型问题; 3、负责完成各种招商说明会、产品推介会等; 4、负责销售回款工作； 5、完成招商工作，积累客户并建立客户档案； 任职要求: 1、专业不限，大专及以上学历; 2、2年以上的招商工作经验，有智能回收设备销售经验者优先; 3、外在形象良好、气场强大，有优秀的沟通及谈判能力，年龄25-35岁;（能力强的年龄可放宽要求） 4、优秀的学习能力、理解能力、执行能力; 5、为人正直、踏实肯干、有良好的合作意识和团队精神。 薪资福利待遇: 1、朝九晚六，双休，国家法定节假日正常休假。 2、底薪4K+绩效2K+高额提成+团建福利+社保； 3、工作地点：成都新都大丰

基本情况： 试用期底薪4500元，转正后5000-6000元，试用期3个月。朝九晚六，周末双休。 入职即缴纳社医保，主要面向企业客户，政府单位占比较高。 公司专注于食品安全检测领域，主营检测仪器与检测试剂销售，因销售团队规模扩展，诚邀优秀人才加入。 工作职责： 1、负责国内渠道及终端客户的开发与销售工作。 2、拓展新区域、新渠道和新客户，同时维护现有客户关系，推动业绩增长。 3、跟踪市场变化，收集用户反馈与实际需求，助力产品与服务优化升级。 4、配合完成销售过程中所需的各项协作任务。 5、客户资料的采集、归档与定期汇报。 任职要求： 1、生物、化学、食品工程、机械等相关专业本科及以上学历，*****，具备食品安全快检行业销售经验者优先，拥有粮食或食品行业客户资源者优先考虑。 2、对销售岗位有高度热情，性格积极向上，能承受压力，具备拼搏精神。 3、具备良好的语言表达与书面沟通能力，擅长人际交流，具有较强的市场洞察与分析能力。 4、熟练操作各类办公软件，具备强烈的团队协作意识与目标达成导向。 5、可接受国内高频次出差及临时性工作任务安排。

岗位职责： 1. 负责公司钻采类产品的销售工作，拓展南美、北美、中东、中亚区域市场并维护客户关系（优先考虑熟悉上述区域市场的人选）； 2. 依据市场营销策略，完成部门设定的年度销售指标； 3. 深入调研所辖区域市场情况，掌握竞争对手的最新动态并进行分析； 4. 策划并落实销售区域内各项营销推广活动，保障销售目标顺利达成。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、机械工程或相关专业优先； 2. 具备优秀的沟通表达能力和人际互动技巧，能有效开发并维系客户资源； 3. 具有较强的市场洞察与决策判断能力，擅长团队协作，重视客户服务质量； 4. 工作责任心强，抗压性好，能在高强度工作环境中保持稳定高效输出； 5. 熟悉投标文件编制、产品报价及合同执行等业务流程； 6. 具备不少于5年在南美、北美、中东、中亚市场的销售从业经历，拥有成熟客户网络； 7. 能熟练使用英语、西班牙语、葡萄牙语、法语或俄语中至少一种语言进行交流。

公司简介：中电建成都铁塔有限公司始建于1958年，主要产品为输电铁塔、钢管塔、钢管杆、通讯铁塔、变电站构支架；兼营新能源钢结构、建筑钢结构、电气化铁路接触网钢结构、市政及道路交通钢结构、电力金属结构设计、生产、销售、安装。公司位于成都市双流区西南航空港经济开发区，占地307亩，总建筑面积10万平方米，注册资本1.6亿。公司是国家电网公司、南方电网公司的重要供货商。产品远销海外二十多国家和地区。公司曾多次荣获四川省工业企业500强，成都市工业企业100强和成都市制造业100强。主导产品“银角牌”输电铁塔连续多次获得四川省人民政府授予的“四川名牌产品”称号，并获得“中国电建优质产品奖”。公司在2025年再次入围成都市制造业100强，连续五年成功入围该榜单。 一、岗位描述： 1. 负责企业产品的市场推广与销售工作； 2. 按照市场营销规划，达成部门设定的销售目标； 3. 开拓新兴市场领域，开发潜在客户，扩大产品覆盖区域； 4. 收集所辖区域市场动态信息，开展对竞争态势的分析研判； 5. 策划并实施区域内销售活动，对接客户需求，推进项目签约、过程跟进及回款管理，确保销售任务顺利完成； 6. 具备良好的学习能力与沟通技巧，善于人际交往，拥有较强的团队协作精神和抗压能力； 7. 完成上级主管交办的其他相关工作任务。 二、岗位要求： 1. 认同企业文化，遵守规章制度，服从组织管理，积极配合工作安排； 2. 具备国家统招本科及以上学历，“双一流”高校毕业者优先考虑； 3. 年龄不超过45周岁，有从业经验者优先，性格积极乐观，仪态端庄大方，有志于从事市场销售工作； 4. 能够吃苦耐劳，责任心强，适应长期外出差旅，具备良好的语言表达能力，擅长客户沟通与问题处理； 5. 富有团队合作意识，计划组织与执行能力强，能高效整合时间与资源，推动销售目标达成； 6. 拥有能源电力行业销售背景者优先录用。

1.根据商超整体战略，制定年度、季度、月度销售目标，并确保目标落地执行。 2.负责商超内各品类商品的销售管理工作，分析市场动态与竞品情况，及时调整销售策略。 组建并管理销售团队，开展员工招聘、培训、工作，提升团队专业素养与销售能力。 3.维护与重点客户的合作关系，拓展新的销售渠道与合作资源，提升商品铺货率与销售额。 4.监控销售数据，定期提交销售报表与分析报告，针对销售问题提出改进方案并推动解决。 配合商超运营部、市场部开展促销活动，协调内外部资源，确保活动顺利执行并达成预期效果。

工作内容： 负责团队培训与管理，提升员工专业能力与服务水平；收集分析运营数据，提出优化建议，推动运营效率提升。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，有相关运营或管理经验者优先； 2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神： 3.熟悉办公软件操作，具备基础的数据分析能力； 4.工作认真负责，有责任心，能够适应一定强度的工作节奏。 岗位薪资：5000+提成+社保 工作时间间：9:30-11:30，13:00-17:30，周末双休，节假日正常放假 职位详情 1、协助公司和各部门经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务，保证公司各项工作的正常进行 2、协助各部门做好公司指标的日常营运管理 3、做好管理团队组织和安排会议、培训和其他活动 4、完成公司交办的其他工作工作要求： 1.时间观念，服从安排，熟练办公软件等 2.大专以上学历，有一定的管理能力，擅于处理人际关系 福利待遇： 1、薪资结构：5000无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间：9:00-12:00,13:30-17:30，周末双休，节假日正常放假； 3、每月15号发工资。

成都市大邑县招拖拉机

单位名称：四川朗迪新材料有限公司 岗位1：计划员1名 工作内容：衔接销售、生产、物流、采购、技术各部门，合理安排生产计划。 薪资待遇：4500-5000，8小时工作制，单休 任职要求：年龄35岁以下，一年以上制造业计划岗工作经验。具有良好的沟通、协作能力。 岗位2：质量巡检员1名 工作内容：车间质量巡查，当班产品质量检测。 薪资待遇：4000-5000，12小时工作制，一周倒班一次。 任职要求：年龄40岁以下，高中及以上文化，有相关工作经验，责任心强。 岗位3：会计1名 薪资待遇：5000-8000，8小时工作制，入职购买五险，提供免费午餐。 任职要求：年龄35岁以内，本科及以上，财务相关专业，持有会计职称，中级优先；制造业3-5年总账经验，懂工业生产成本核算；做事严谨细心，原则性强，有良好的沟通能力与保密意识，能适应工厂工作。 以上岗位一经录用，入职购买五险，提供免费工作餐。 联系方式：邹女士 工作地址：金山工业园区

工作内容 1、督促检查各班组秩序维护工作，发现问题及时处理并向部门经理报告； 2、负责本项目范围内的安全防范工作，抓好各岗位的服务形象； 3、熟悉管辖区域内物业基本情况、办公场所、机动车数量、消防设施设备的基本情况； 入职要求： 1，年龄20-40岁，身高175CM以上，无纹身无案底 2，沟通能力良好，较强的自律能力。有较强的服务意识 薪资待遇 1、4100-4400元/月 2、包吃住（三餐+4人间），季度奖金或十三薪，买社保，奖金是转正后才有 工作时间：早8晚8/晚8早8，月休（4）天，2班倒

成都市双流区招工地力工

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。报价清单，成本清单公司都有模版，新人有专人负责培训，有专人带一个月，一般新人一个月便可上手。 ，女生天然的销售天才，，年龄40周岁以内

有c端大客户销售经验优先

郑东新区龙子湖招聘： 员带薪假4天 会所凉菜7000-8000 炒菜师傅6500-8000 砧板1人工资4000 打荷1人工资3000 营销经理 1 名 5000-8000 服务员 1 名 4000-6000 电话（）

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

岗位职责： 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 薪资范围：面议

一、公司简介 我公司深耕生态环保与园林绿化领域多年，是集技术研发、服务落地于一体的专业生态技术服务企业。公司业务架构清晰，下设三大核心事业部——古树保护事业部、有害生物监测防控事业部、园林绿化技术服务事业部，凭借专业的技术实力、完善的服务体系及丰富的项目经验，在行业内树立了良好口碑，服务客户覆盖政府单位、、园林企业、园区物业等多个领域。 客户中心业务部作为公司业务增长的核心引擎，承担着三大事业部业务定单的获取与客户关系维护的重要职责。为进一步扩大市场份额，充实销售团队力量，现面向社会急聘业务经理，诚邀具备生态环保、园林绿化相关行业销售经验，敢于挑战、善于开拓的你加入，与我们携手共创业绩新高！ 二、招聘岗位 岗位名称：业务经理（古树保护方向/有害生物监测防控方向/园林绿化技术服务方向） 所属部门：客户中心业务部 三、核心职责 1. 负责对应业务方向（古树保护/有害生物监测防控/园林绿化技术服务）的市场开拓与业务定单获取，制定并执行个人销售计划，完成公司下达的销售目标； 2. 调研市场动态，挖掘潜在客户需求，建立并维护客户信息档案，搭建稳定的客户合作关系； 3. 对接客户需求，协同公司技术团队制定针对性的服务方案，跟进商务谈判、合同签订及款项回收全流程； 4. 维护现有客户合作关系，深度挖掘客户二次合作需求，提升客户满意度与忠诚度； 5. 及时反馈市场信息、客户需求及行业竞争情况，为公司业务策略优化提供参考； 6. 完成客户中心业务部交办的其他相关工作。 四、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，园林、园艺、林业、森保、植保、生态学、环境科学、市场营销等相关专业优先； 2. 工作经验：1-3年以上销售相关工作经验，有生态环保、园林绿化、古树保护、有害生物防控等相关行业销售经验者优先；优秀应届毕业生可放宽经验要求； 3. 能力要求：具备较强的市场开拓能力、沟通表达能力及商务谈判能力，能独立完成客户开发与定单获取； 4. 素质要求：目标感强，有较强的抗压能力和团队协作精神；工作积极主动，责任心强，具备良好的职业素养； 5. 其他要求：能适应短期出差；熟练使用Office办公软件；持有驾照、有相关行业客户资源者优先。 五、薪资福利 1. 极具竞争力的薪酬：底薪+高额销售提成+绩效奖金，上不封顶，多劳多得； 2. 完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、交通补贴、餐补； 3. 清晰的发展路径：完善的岗前培训+在职技能提升培训+导师带教，支持个人能力快速提升；提供管理岗、资深业务岗等多元晋升通道； 4. 优质的工作氛围：定期团建活动、员工激励活动，团队年轻有活力，办公环境舒适。 六、工作地点 根据业务需求安排出差，目前集中在四川、云南、贵州、重庆等地区。 七、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历（附个人近期照片，注明应聘岗位及业务方向，如“业务经理-古树保护方向”）发送至招聘邮箱：@qq.com； 2. 邮件主题格式：应聘岗位-业务方向-姓名-联系电话； 3. 联系电话：，联系人：周女士 面试时间：2026年2月28日、2026年3月3日 4. 截止日期：招聘信息长期有效，招满即止。

电力行业销售总监： 岗位职责： 1、规划并落实能源领域销售策略，开发电力行业客户资源，推动公司通信、导航及系统集成类产品在行业内的市场拓展。 2、主导销售团队建设与日常管理，优化业务流程，构建面向民用大客户的销售体系及渠道布局。 3、深入洞察能源行业客户需求，结合企业技术优势，牵头制定产品解决方案并提供个性化服务支持。 4、打通大客户内部决策路径，对接核心职能部门，推进项目签约、合同磋商及长期合作机制的建立与维系。 5、联动研发与生产团队，统筹管理销售队伍，传递前端市场反馈，助力产品升级与创新，增强市场竞争力。 6、关注行业趋势与政策调整，按季度优化营销策略，保障年度销售任务顺利完成。 岗位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，通信工程、电子技术、市场营销、能源类等相关专业优先，具备电力工程相关资质者优先。 2、工作经验：8年以上销售从业经历，其中至少3年能源行业销售管理经验；有成功开拓能源市场案例者优先。 3、核心能力：具备优质的大客户资源及高层沟通维护能力；拥有从无到有开拓市场的战略设计与落地执行能力；熟悉大客户采购机制及招投标流程；具备较强的团队领导力与跨部门协同能力，可有效分解销售目标；掌握合同风险管控技能；英语口语熟练者优先。 4、个人特质：结果导向，抗压性强，能适应频繁出差；具备敏锐的市场感知力与资源整合能力；诚实守信，作风严谨，具备良好的职业操守与合规意识；拥有高效的跨部门沟通协作技巧。

我司是毛肚供应链龙头企业智琪食品-全资子公司天歌商贸有限责任公司，集合采研产销鹅肠系列产品于一体，采用“原厂宰杀+原厂加工”模式，利用优于市面同类型产品的独家性和创新型的技术，具备大型生产性企业集采优势及创新型技术，管理销售体系和仓储物流配送体系、渠道优势，立足西南地区服务全国市场，现招聘大客户经理（连锁餐饮+流通渠道）。 主要工作内容 1.负责公司冻鲜鹅肠在全国区域范围内的餐饮食材冻品批发市场，连锁餐饮客户、终端客户的推广与销售，例如火锅、烧烤、中餐、烤肉等品类，制定并执行销售计划，完成销售目标，商务谈判，合同签订，过程协调，客情维护工作。 2.挖掘连锁及餐饮客户潜在需求，收集竞争对手信息与客户反馈，为公司的产品改进和市场策略调整提供建议。 3.跟进客户订单及汇款，妥善安排物流及售后问题，积极开拓新客户，维护老客户，建立客户网络渠道。 4.完成领导交代的其他事宜。 岗位要求： 1.年龄：40岁以下，高中学历及以上（优秀者可放宽） 2.行业与技能：有餐饮火锅食材、冻品批发、预制菜或者调味品经验与火锅、烧烤连锁餐饮客户渠道资源者优先 3.具有良好的整体思维和市场观，理解并执行公司的战略。自我驱动能力强，具备良好的自我规划与自我管理素养，较强的抗压能力，能够在竞争激烈的市场环境中保持积极的态度。 4.性格开朗，逻辑思维能力强，具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与客户建立良好的关系，熟练使用电脑、工具等，较强的市场分析能力，准确把握市场动向和客户需求5.表达沟通能力强，能够与公司团队共同协作，实现共赢；吃苦耐劳，踏实肯干，适应短期业务出差。 我们为您能够提供 1.分配丰富的客户、渠道信息资源 2.具有价格与品质优势的高市场竞争力公司产品 3.良好的一对一师徒带教训练体系 4.公司核心业务，提成上不封顶，晋升通道顺畅，优秀者可以参与在岗分红薪酬福利“底薪+绩效+高额提成+出差报销及补贴+年终奖，生日福利，节假日福利，日常团建，全勤奖。 综合薪资：10000-15000元，试用期1-3个月。法定节假日，月休4天，日常工作时间：8：30-17：30，不需要每天到公司打卡。

洁净工程项目，岗位需长期驻项目（跟着项目全国范围内出差） - 协助项目经理推进工程项目的日常运作，监督项目在进度、质量、安全等方面的关键执行环节 - 承担工程资料的收集、整理与维护工作，涵盖施工图、验收文件、台账记录等文档管理 - 参与部分工种现场操作的辅助支持，了解施工现场作业流程，积累实际工程经验 - 系统掌握项目管理各阶段内容，如项目规划、成本管控、进度跟踪、协调沟通等，逐步提升独立管理项目的能力 - 协同处理与甲方、监理单位及施工班组的对接事务，确保项目信息准确传递，协助完成各项协调任务 - 落实项目经理安排的其他临时工作任务，积极提升专业技能与项目管理水平 要求： - 大专及以上学历，工程管理、建筑工程、土木工程等相关专业优先考虑 - 熟悉Office办公软件（Word、Excel、PPT）及CAD制图工具，可独立完成基本文档处理与图纸查看、绘制 - 热爱建筑行业，对工程管理及现场工作有一定认知，具备较强的学习动力和抗压能力 - 具备良好的沟通能力、执行力与责任感，工作认真细致，具有团队合作精神 - 能适应施工现场工作节奏，服从项目工作安排

工作周期：长期兼职/全职结算方式：日结+月结工作地点：可居家招聘截止时间：2027-12-31工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

招聘岗位：招商渠道总监 所属部门：市场部 汇报对象：总经理 工作类型：全职 ________________________________________ 岗位概述： 我们是一家处于快速发展期的创新型大健康管理公司。现诚邀一位富有战略眼光和丰富渠道资源的招商总监加入，作为业务开拓的核心引擎，全面负责公司渠道体系的从0到1构建与扩张，引领公司实现全国市场的规模化增长。 核心职责： 1. 战略制定与执行：制定公司年度、季度招商规划与渠道策略，完成目标的分解与落地执行，对整体渠道营收指标负责。 2. 渠道网络建设：独立开拓并签约管理各类优质渠道合作伙伴，包括但不限于健康管理机构、高端康养会所、连锁药店、社区健康中心等，快速搭建全国性的代理/经销商网络。 3. 体系化运营：设计并优化代理商合作政策、激励体系、管理流程及培训支持系统，提升渠道忠诚度与整体效能。 4. 市场活动与品牌曝光：策划并主导行业展会、招商推介会等市场活动，提升品牌在渠道端的影响力，持续挖掘潜在合作伙伴。 5. 团队管理与赋能：组建、培训与管理招商团队，传承方法论，打造一支高绩效、高执行力的业务梯队。 6. 数据分析与决策：监控分析渠道销售数据、市场动态及竞争对手信息，为产品策略与市场策略的调整提供关键决策依据。 任职要求： 1. 经验背景：5年以上大健康、医疗、保健品或连锁教育机构等高端服务行业市场营销、渠道管理经验，至少2年以上招商团队管理经验。有从零成功搭建渠道网络的经验者优先。 2. 行业资源：拥有深厚、可直接动用的健康产业渠道资源网络，能与合作伙伴关键决策人建立直接联系。 3. 核心能力：具备卓越的商业谈判能力、市场分析判断力、战略规划及落地能力。结果导向，自驱力与抗压能力强，能适应高频出差。 4. 学历专业：本科及以上学历，市场营销、企业管理、医药、教育、健康类相关专业优先。 我们提供： 1. 薪酬福利：提供行业内有竞争力的薪酬，采用“底薪+绩效+高额招商提成”的激励模式，综合年薪范围30万-50万元（具体面议）。享受五险、带薪年假、股权期权激励、定期体检、节日福利等。 2. 发展平台：作为公司早期核心高管，您将直接参与公司战略决策，在扁平、高效、敏捷的团队中发挥关键影响力，实现个人事业与公司发展的共同飞跃。 3. 成长环境：我们是一家约20人的精英团队，这里拒绝冗余，鼓励创新与担当，为您提供充分授权和将想法快速转化为成果的舞台。

房源经纪中心诚聘店长！福利炸裂来袭 优厚底薪：每月5000元打底，生活稳稳有保障！ 超高提成：个人提成高达60%-70%，对标同行业，赚钱毫无压力！ 团队管理提成：10%-24%丰厚回报，带团队也能赚得盆满钵满！ 培养奖励：成功将所属经纪人培养成店长，每人每月获400元培养津贴！培养10个店长，月底额外多拿4000元，更有晋升店长区经30%管理提成等你拿！ 业绩保障：，50%潜在业绩归你所有，收益不打折！ 卖房奖励：设置必卖房源成功售出，立刻获得300元现金奖励！ 房源开发奖励：开发一套房源，即可获得10-70元现金奖励！几十万套房源等你开发，每天轻松开发5套以上，奖励拿到手软！ 社保福利：缴纳成都本地社保，让你工作生活无后顾之忧！ 薪资保障：前半年每月工资稳稳8000元以上，往后每月轻松破万！ 这样的福利，你还在等什么？快来加入我们吧！

现场项目管理

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

兼职·蒙牛牛奶特通渠道销售经理（铁路系统方向）招聘启事 一、岗位核心亮点 依托蒙牛品牌强大影响力，聚焦铁路系统特通渠道，精准匹配资源型人才，兼职模式灵活适配个人时间，高额提成上不封顶，轻松实现资源变现与增收双赢！ •品牌背书强劲：蒙牛作为乳制品行业龙头企业，产品口碑佳、品类丰富，客户接受度高，销售难度低 •渠道精准聚焦：专属铁路系统特通渠道，定向服务铁路局下属单位，需求稳定（员工福利采购高频） •提成收益丰厚：按回款金额核算提成，提成比例面议，单量大、回款快，收益上不封顶 •工作模式灵活：兼职岗位无需坐班，时间自主规划，可兼顾现有工作与个人事务，高效利用人脉资源 •支持保障完善：公司提供产品资料、报价方案、合同模板等全套物料支持，助力快速签单 二、工作时间 1.弹性自主安排：无需固定坐班、不设置强制出勤时间，可根据个人日程与客户对接需求，自主规划工作时段（如工作日晚间、周末、节假日等） 2.灵活适配节奏：以客户招采周期、福利采购节点为核心，合理安排客户对接、方案沟通、签单跟进等工作，时间自由度高 3.多劳多得原则：投入时间与精力越多、资源对接越充分，签单量与回款金额越高，提成收益越丰厚 三、工作地点 核心覆盖成都各区域，聚焦成都铁路局及下属各单位（含铁路站段、机关科室、附属机构等），可根据客户分布情况，灵活选择对接地点（如客户单位、线下洽谈场地等），无需跨区域奔波，就近开展业务。 四、岗位要求 1.人脉资源要求：具备丰富的铁路系统内部人脉资源，能够对接铁路局及下属各单位（站段、机关、附属机构等）负责员工福利采购、招采工作的核心人员 2.流程认知要求：熟悉铁路系统内部招采流程、福利采购规范及回款流程，能够精准把控业务推进节点，规避流程风险 3.能力素质要求：具备较强的沟通谈判能力、客户跟进能力及合同履约意识，能够独立完成客户对接、需求挖掘、方案沟通、签单落地全流程工作 4.经验优先要求：有快消品销售、特通渠道（政企、国企、铁路系统）销售经验，或有员工福利采购对接经验者优先录用；熟悉乳制品行业、了解蒙牛产品体系者加分 5.职业素养要求：具备良好的职业信誉和责任心，遵守商业道德，无不良从业记录；能够保障业务合规推进，及时跟进回款事宜 五、岗位职责 本岗位为蒙牛牛奶特通渠道专属兼职岗位，核心负责铁路系统渠道乳制品销售及客户维护工作，具体职责如下： 6.客户开发与对接：依托个人铁路系统人脉资源，定向开发铁路局下属各单位（站段、机关、附属机构等）客户，建立稳定的客户合作关系，挖掘客户乳制品采购需求（重点为员工福利采购） 7.产品推介与方案制定：向客户精准推介蒙牛乳制品系列产品（含常温奶、低温奶、酸奶、礼盒装等），结合客户需求（福利标准、发放场景等）制定个性化销售方案，提升签单率 8.招采流程跟进：熟悉铁路系统内部招采流程，协助客户完成采购申报、资质提交、比价议价等环节，保障业务合规推进，高效促成签单 9.合同签订与履约：负责与客户对接合同签订事宜，明确合作条款、供货标准、回款周期等核心内容，保障合同顺利履约；跟进供货进度，协调解决合作过程中的各类问题 10.回款跟进与客情维护：按合同约定及时跟进回款进度，确保回款足额到账；定期维护客户关系，了解客户后续采购需求，推动长期稳定合作，提升复购率 11.信息反馈：及时向公司反馈客户需求、市场动态、竞品信息及业务推进过程中的问题，配合公司优化销售策略 六、薪资福利 12.核心薪酬：提成面议，按客户实际回款金额核算提成，回款周期短、提成比例优厚，单量大、复购率高，收益上不封顶 13.品牌支持：依托蒙牛龙头品牌影响力，享受全套产品资料、宣传物料、报价体系支持，降低销售难度 14.物料支持：免费提供产品样品、宣传手册、礼盒样品等推广物料，助力客户洽谈与产品推介 15.业务支持：公司配备专属对接人员，提供招采流程指导、合同条款审核、供货协调等全流程支持，解决业务推进中的各类问题 16.灵活权益：兼职模式无固定薪资压力，多劳多得，可根据个人资源与时间灵活开展业务，实现资源高效变现 七、应聘方式 李先生(微信同号) 李先生 八、温馨提示 1.本岗位核心聚焦铁路系统特通渠道，具备铁路系统人脉资源及招采流程经验者优先，无相关资源者请勿投递，提高双方沟通效率； 2.提成方案面议，公司将根据个人资源实力、过往业绩等情况制定个性化提成政策，保障合作双方权益； 3.工作过程中需遵守商业道德，合规开展业务，严禁任何违规操作，维护蒙牛品牌形象； 4.本岗位为兼职合作模式，保障个人收益。