招聘旅游顾问。薪资为4-8K。该职位负责销售旅游线路并陪同顾客旅行，仅招聘喜欢旅行且有人脉的人员。

岗位职责： 1。为潜在客户提供课程咨询服务，解答客户关于课程的各类疑问； 2。根据客户实际需求，推荐合适的课程方案并引导完成体验流程； 3。通过电话，微信等渠道维护客户关系，持续跟进客户动态； 4。协助完成客户转化，推动课程报名与后续服务衔接； 5。记录客户沟通信息，确保服务过程可追踪，可优化。 任职要求： 1。善于沟通，具备良好的服务意识和亲和力； 2。能够积极主动地与客户建立联系，推动课程体验转化； 3。有责任心，工作态度认真，能适应团队协作模式； 4。具备一定的抗压能力，能按时完成阶段性工作目标； 5。拥有良好的学习能力，能够快速掌握课程体系与服务流程。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

招生负责人，，善于沟通小朋友，懂营销。口齿清楚，普通话标准

一个手机，一个dou音，一个小支架，一张A4纸，不露脸，每天直播2场，每场1h，照着稿子读介绍公考培训机构的特点（有话术），如果有粉丝咨询可以进行简单介绍，再进行引导回关，下播加微信简单沟通，再互相推荐机构群和名片就可以。每个线索50米

【工作职责】： 1.通过电话/微信等方式，邀约客户进店体验； 2.现场面销签单，完成个人指标及校区招生计划； 3.维护签单客户，跟签单家长简历长期稳定良好关系，进行工作； 4.跟踪意向客户，持续进行签单沟通； 5.协助教师完成学员续报和维护工作； 6.开展地推、电话访问、社群维护、异业合作、老带新等招生宣传工作； 7.及时处理上级主管交代的其他事宜。 【任职要求】： 1.统招大专及以上学历，专业不限，有教育行业招生工作经验优先； 2.诚信乐观，积极主动，有责任心、同理心； 3.具有较强的主动沟通、主动学习、主动解决问题能力,具备基础数据整理及分析能力； 4.勤奋努力，能吃苦耐劳，有较强的目标感和赚钱欲望,具备良好的抗压能力； 【薪资待遇】： 1.薪资结构：底薪+招生奖+续报奖+其他专项奖金； 2.晋升路径：课程顾问-高级课程顾问-运营主管-校长，公司提供广阔的发展平台； 3.上班时间：周一周二双休，常规8:30-17:30（特殊情况可能安排晚班），寒暑假单休，后面安排统一连休。 【福利待遇】： 1.保险福利：入职五险一金，你保障工作我保障你； 2.带薪年假：世界那么大，我想去看看； 3.补贴福利：全勤奖，生日福利，高温补贴，司龄补贴，节假日补贴，大补小补绝不手软； 4.职业发展：专业序列和管理序列双通道发展，总有一款适合你； 5.培训发展：入职培训、专业培训、管理培训，一起成长，一起学习； 6.工作氛围：定期团建活动，快乐工作。

一、岗位概述 负责古琴课程咨询、学员接待、课程推广与教学辅助工作，传播古琴文化，为意向学员提供专业、耐心的咨询服务，协助完成招生与教学服务全流程。 二、岗位职责 1. 接待来访及线上咨询的学员，介绍古琴课程、学习体系、及学习规划，解答学习相关疑问。 2. 依据学员基础、学习目标与时间安排，提供个性化学习建议与课程方案，引导学员完成报名。 3. 协助老师开展古琴体验课、公开课、文化沙龙等活动，做好课前准备、现场服务与课后跟进。 4. 维护学员档案，做好回访与续费沟通，提升学员满意度与学习粘性。 5. 负责古琴相关乐器、周边产品的介绍与推广，配合完成招生目标。 6. 热爱并主动学习古琴文化与基础演奏知识，不断提升专业素养与服务能力。 7. 遵守机构管理制度，维护教学环境与品牌形象，配合完成日常运营工作。 三、任职要求 1. 喜爱传统文化与古琴艺术，愿意学习古琴，有无基础均可（有古琴基础/教学经验优先）。 2. 沟通表达清晰、亲和力强，有耐心、责任心，服务意识好。 3. 有销售、课程顾问、客服、教培相关工作经验优先；无经验可培训上岗。 4. 工作积极主动，善于维护客户关系，能配合完成招生指标。 5. 认可古琴教育事业，形象气质得体，言行稳重。

岗位职责： 1. 负责所在学校的招生推广工作； 2. 利用公司给到的资源数据或者新媒体运营的数据完成招生指标； 3. 开展线上线下招生建联、咨询、答疑等工作，完成招生指标； 4. 收集市场信息，分析招生数据，优化招生策略； 5. 协助完成学生报名、入学等后续跟进工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，有教育行业、销售或招生经验者优先； 2. 具备较强的沟通能力、抗压能力和团队协作精神； 3. 目标导向，对招生工作有热情，具备良好的客户服务意识。 薪资福利： 1. 底薪+提成+绩效奖金，综合薪资8-12k 2. 缴纳五险一金，提供带薪培训； 3. 节日福利、定期团建、晋升通道清晰； 4.带薪假期超过法定假日!

负责接待游客，陪同，游玩，带路，讲解 。安排行程，推荐美食，景点打卡，拍照陪同 做好服务，让游客玩得开心，放心 任职要求： 熟悉本地景点，美食，路线，路熟，人热情 沟通好，有耐心，服务意识强 时间自由，能灵活接单 有经验优先，无经验可带 薪资待遇： 多劳多得，收入可观 。时间自由，工作轻松有趣 长期稳定单源。正规靠谱

岗位基础要求 1. 课程销售 2. 热爱教培行业，善于和家长、学生沟通 3. 做事有责任心，具备良好团队协作意识 4. 拥有对应岗位基础工作能力 5. 具备一定销售能力，无经验者公司可进行培训

1. 熟练二保焊，精通平面平焊、平角焊，焊缝成型规整，工序固定简单，上手轻松，新手熟手均可 2. 18~55周岁，身体健康，无重大心肺疾病，无需登高、不用进密闭舱室 3. 服从班组长排班，配合车间生产工期，可接受日常加班赶进度 4. 有船厂、钢结构平面焊接经验者优先录用

浙江舟山招聘长期放电缆人员，要求当前空闲、能够长期工作的人员。

浙江舟山市岱山县鱼山岛招放电缆工人8—10人，50岁以下无犯罪记录工作地址：舟山

因业务发展需要：招长期工（船舶修船厂管子工） ①管子工全能大师傅5名（放样制作、自己绘图）工资400 ～460之间8小时）具体看技术！要持证 ②大中工（除放样制作不会、其它全部都可以要5名工资350 ～450之间8小时）具体看技术！要持证 ③小工或者学徒工5名（工资220 ～260之间8小时学会再慢慢加工资具体看个人技术） ④手把二氧工师傅3名（工具350到420之间8小时具体看个人技术）要持证 ⑤长期有活，活比较多、加班也多。能吃苦耐劳想长期合作者请联系地址浙江省舟山市定海区联系人刘：

舟山市定海区招光伏安装

旅游销售：做过销售的，有经验的 底薪2600提成，综合工资3000一8000 招聘店长：底薪3000总业绩提成，综合工资5000~10000

招聘：银滩旅行社招聘银滩旅行社招能带团的，男女均可，要求性格开朗，不讨厌跟老人打交道，会开车。底薪3000+提成，电话同，具体细聊。

大好河山集团·上市企业·诚聘旅游顾问-薪资：无责底薪4000元+高提成+奖金+年终奖-福利：五险+免费午餐+每周红包+增员奖-假期：早九晚五、法定节假日、春节-成长：公司免费跟团旅游、晋升空间大【工作地点】北京市丰台区北京西站南广场、国投财富广场4号楼【联系电话】【加入我们】共享上市红利，边旅游边赚钱，成就高薪未来！

｜岗位直聘｜居家养老顾问:7500/月绿通讲解员:4000—5000元续期收费员:4000—5000元客户经理：根据绩效上不封顶品牌宣传：2500—3000元多项岗位[握手][握手][握手]发挥优势选择待遇优厚按月发薪每月有8天假期咨询联系

推荐旅游线路岗位职责： 1.负责旅游线路的推荐与销售，为客户提供个性化出行方案 2. 主动挖掘客户需求，介绍产品亮点及行程优势，促成订单转化 3.维护老客户关系，定期回访并推送优惠信息，提升复购率 4.协同产品、运营团队反馈市场动态与客户建议，优化线路设计 5.完成日常销售数据整理与业绩目标汇报 任职要求： 1. 对旅游行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，亲和力强，抗压能力好 4.熟练使用办公软件，能适应灵活工作节奏 5. 学历不限，热爱旅行、熟悉目的地信息者更佳 上班时间：早九晚六 做六休一 薪资 ：面议

招聘服装销售人员。工作时间分为早班（7:40至14:30）和晚班（14:30至21:00）。有服装销售经验者优先，有团队精神、服从领导安排者优先，会缝纫者优先。每月休息2天。

新意法646招聘穿版销售一名店里韩版风格为主会对镜自拍要求做过的有经验（身高163左右白瘦）电话同步

招聘岗位为服装销售，有相关经验者优先。工作实行两班倒制度。

岗位职责： 1.飞行教学课程的宣传与推广：线上发布视频和直播，线下谈渠道以及地推 2.回应客户咨询并进行后续服务跟进 3.搜集、归纳、评估客户资料，实现客户预约邀请，并促成订单 薪资范围： 无责底薪3000绩效1000，按单提成，试用期为2个月，薪资3000/月 五险，节日福利、生日福利、法定节假日调休 上班时间：朝九晚五，周一周二双休 任职要求： 1.大专及以上学历，有教育推广或销售相关工作经验者优先，有志愿填报相关经验最好 2.服务意识强；具备较强的目标感和执行力，团队协作能力强 3.对教育行业有热情，能接受偶尔出差 4.年龄30-45周岁，不接受应届毕业生

接受0经验小白 岗位职责： 1. 负责无人机培训课程的咨询接待、需求分析与精准推荐 2. 通过电话、线上平台及线下渠道开展课程销售与签约转化 3. 维护学员档案，跟进学习进度，提升续报与转介绍率 4. 协同教务与飞行教练，参与招生宣讲、体验课组织及行业推广活动 5. 定期复盘销售数据，优化话术与转化策略，达成个人及团队业绩目标 任职要求： 1. 学历不限，热爱航空科技与教育培训行业 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售意愿和抗压能力 3. 有教育、职业教育、科技类课程销售经验者优先 4. 普通话标准，熟练使用办公软件，能适应灵活工作时间 5. 无无人机驾驶资质要求，公司提供专业产品及行业知识培训

岗位职责： 1。为潜在客户提供课程咨询服务，解答客户关于课程的各类疑问； 2。根据客户实际需求，推荐合适的课程方案并引导完成体验流程； 3。通过电话，微信等渠道维护客户关系，持续跟进客户动态； 4。协助完成客户转化，推动课程报名与后续服务衔接； 5。记录客户沟通信息，确保服务过程可追踪，可优化。 任职要求： 1。善于沟通，具备良好的服务意识和亲和力； 2。能够积极主动地与客户建立联系，推动课程体验转化； 3。有责任心，工作态度认真，能适应团队协作模式； 4。具备一定的抗压能力，能按时完成阶段性工作目标； 5。拥有良好的学习能力，能够快速掌握课程体系与服务流程。 员工福利 不感兴趣 继续沟通 V

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.为学员提供个性化课程咨询与学习规划建议，精准匹配课程产品 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/面访沟通、需求分析及意向跟进 3.协同教学与运营团队，推动签约转化及后续服务衔接 4. 维护客户关系，定期回访并挖掘续费、转介绍等增值机会 5. 准确录入并更新CRM系统信息，确保数据完整与过程可追溯 任职要求： 1.普通话标准，具备优秀的沟通表达与倾听共情能力 2.有教育行业或销售类岗位经验者优先，应届生亦可培养 3.责任心强，目标感清晰，能适应节奏快、结果导向的工作环境 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.认同教育价值，热爱学习，愿意长期深耕职业发展

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积极主动，性格开朗，有经验者优先，薪资面议，提成丰厚