广西钦州市竖井工艺安装招聘一名质量员，有质量员证，懂管道工艺安装，55岁以下。。

招聘公路工程助理试验检测师（检员）1人。要求持桥梁专业证件，能注册母体，有高速公路、一级路工地试验室工作经验，会调配混凝土、会外检。需近期到岗，责任心强、质量意识强、能吃苦耐劳、服从安排。有意者请电话详谈。

广西钦州市竖井工艺安装招聘一名质量员，全职，懂管道工艺安装，55岁以下，包吃包住，每个月14000。联系人：周建军

广西钦州市竖井工艺安装招聘一名质量员，全职，懂管道工艺安装，55岁以下，包吃包住，每个月14000。联系人：周建军

招聘竖井工艺安装质量员，全职，要求懂管道安装，年龄55岁以下。薪资14000，包吃住。工作地址在广西钦州。

广西钦州招质量员，竖井工艺安装，全职，懂管道工艺安装，55岁以下，包吃包住，月薪14000，需有质量员证

质量员55岁以下。竖井工艺安装质量薪资福利:包吃住，月薪14000工作地址:广西钦州

3、广西钦州市竖井工艺安装招聘一名质量员，全职，懂管道工艺安装，55岁以下，包吃包住，每个月14000。联系人：周建军

四害消杀

四害消杀，白蚁防治，蛇类防控等现场施工员

当天面试当天安排住宿 一、【薪资构架】 1、综合工资：6000-8000元/月，每月15号打卡发放，(工资不押不扣） 2、工作时间：早8晚8上6休1其他都算作加班 3、工资结构：保底工资+加班费（保底6000） 4、加班费：平时加班1.5倍；周末2倍;节假日3倍（自愿加班） 二、【待遇福利】 1、五险一金统一全由公司全额承担，总工资的12% 2、免费提供住宿，宿舍4-6人间，免费提供夫妻房（外宿补贴500/人/月 三、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、有责任心，服从安排，工作积极、认真；

钦州市浦北县招护坡/边坡

钦州市灵山县旧州镇工程搅拌站操作工，全新工程站，两班倒，两条生产线，跟正式工一起发工资（下月发上月工资），不用清机，要求会简单维修，博硕系统。 工资6k，有意愿可以来试用。至少有2年以上工作经验，接受不了以上条件勿扰。

钦州市浦北县招强电

钦州港电厂招聘保温师傅若干名，要求持有高空作业证，专业从事管道设备保温工作。工作地点位于钦州。

浙江金华工地试验室诚聘：主任，检测师、检测员。工地月休四天，包吃住。应聘请联系郑主管：。3、工地试验室助理检测师若干：年薪7万~10万，具体详谈。①40周岁以下；②大专及以上专业，土木工程、道路、桥梁、隧道等相关专业；③持公路工程相关专业助理检测证书（需持道路工程或桥梁隧道工程证书，有水运材料证书优先），证书可在本单位注册；④能够独立完成试验检测并出具报告，肯吃苦耐劳，服从公司安排，有工地试验室工作经验的优先。

河南开封、湖北沙洋、河北张家口招聘实验室质检员若干名、操作员若干名。从事过高强混凝土的人员优先。要求吃苦耐劳，待遇从优。

1.有试验检测员证或助理检测师证，可注册（必备），无证勿扰！ 2.有高速公路工地试验室经验的优先 3.工资8000-9000元/月，管吃住 备注:证件注册在合作单位北京泰克华诚公司，北京社保。

海南永煌混凝土配送有限公司实验室招聘岗位如下1、招聘:品控员1名要求:一年以上的工作经验，具备良好的沟通能力和理解力，责任心强，能吃苦耐劳，服从领导工作安排，熟手优先。底薪4.6K+提成0.06+社保+包吃住有意者或电话联系联系电话：陈

海门招商模块项目招聘技术员、质检员、起重工、内外场管道工、焊工、打磨工、模块班组及散人。工资准时发放，宿舍冬暖夏凉，配套齐全，工作长期稳定。薪资待遇需致电详谈，期待有意者来电咨询，携手共赢。

按件计算，招短期兼职

招聘：薪资：2800-3000元/月男女不限.详情请咨询

紧急招聘招聘学校驻校教官，协助校方管理学生的内务卫生纪律要求:教官3名，23岁至45岁身体健康，服从管理，责任心强。提供无犯罪记录和健康证。包住不包吃，需要住校。每月休息四天。法定节假日根据学生上课情况安排轮休，寒暑假带薪休假。工作地点：钦州卫校待遇：3200元/月（具体待遇面议）联系方式：王队

灵山县区诚聘；水滴高级顾问（可兼职-可推荐-适合在家带娃）需求：优秀的业务能力，沟通能力，有足够想赚钱的欲望！（优先）待遇范围：5k-1w工作时间；自由！选择大于努力，平台大于拼搏欢迎推荐或自荐联系电话：同步

石场招聘地磅员一名，女，月薪4500，提供食宿，年龄20-40左右月休2天，工作地点钦州市平吉镇联系电话：杨女士

江语湖菜鸟驿站小卖铺招聘上班时间18：00至23：00薪资待遇1600+提成，休3天假快递入库，小卖铺日常帮，理货联系方式：

本岗位主要负责公司物流运输板块安全管理工作，统筹车辆安全管控、人员安全培训、外部部门对接、车辆手续运维及公司资产台账管理，全方位规避运输安全风险、合规运营、保障物流车队平稳有序作业，具体工作内容如下： 一、车辆日常安全对接与管控 负责公司所有营运车辆日常安全管理及对接工作，建立常态化车辆安全检查机制。每日对接车队司机、调度人员，落实车辆出车前、行驶中、收车后的安全检查工作，重点核查车辆制动系统、轮胎状态、灯光设备、油路电路、消防器材、车载监控及防护设施是否完好有效，杜绝带病车辆上路运营。 实时跟进车辆运输动态，及时排查、汇总车辆日常安全隐患问题，建立隐患整改台账，明确整改责任人、整改时限，全程跟踪闭环整改，定期复盘车辆安全问题。同时对接维修部门，统筹车辆日常维保、故障检修工作，记录维修明细，保障所有运营车辆性能达标、安全合规，从源头降低交通事故、车辆故障停运风险。 二、新司机入职安全培训管理 全面负责新入职货运司机的岗前安全培训工作，结合物流行业运输规范、公司安全管理制度及道路交通法规，制定标准化、针对性的新人培训体系。培训内容涵盖道路交通法律法规、货运车辆安全操作规范、超限超载管控要求、恶劣天气行车技巧、应急事故处置流程、消防器材使用方法、货物安全防护规范以及公司安全奖惩制度等核心内容。 开展一对一或集中式线下实操+理论培训，讲解日常出车安全注意事项、车辆自查流程、路政稽查合规要求，帮助新司机快速掌握岗位安全技能。培训结束后组织安全考核，考核合格方可上岗作业，对考核未达标人员进行复训、补考。同时建立新司机培训档案，记录培训时长、内容、考核结果，定期跟进新司机上岗后的实操安全情况，及时纠正不规范操作，强化全员安全作业意识。 三、路政部门对接与合规核查工作 作为公司对接路政、交通执法部门的专属对接人员，负责日常政企沟通、合规核查、手续对接、问题整改等工作。常态化对接路政部门完成车辆合规性核查、运输线路合规审核、超限超载专项核查等各项检查工作，积极配合路政部门开展各类安全专项整治、抽查、巡检工作。 及时接收路政部门下发的最新交通管控政策、运输安全新规、限行管控通知等文件，第一时间梳理并传达至车队及全体司机，同步更新公司安全管理制度。针对路政检查中发现的违规问题、整改通知，及时制定整改方案，限期完成整改并提交整改报告，妥善处理运输过程中的路政稽查纠纷、合规问题，确保公司所有运输业务完全符合道路交通及路政管理规定，规避行政处罚及合规风险。 四、车辆年审、保险统筹运维管理 统筹公司所有自有及挂靠运营车辆的手续合规管理工作，全面负责车辆年度年审、季度审验、车辆检测等全流程工作。提前梳理车辆年审到期台账，制定年审计划表，提前对接检测机构，有序完成车辆年检、尾气检测、营运资质审验等工作，确保所有车辆证件齐全、年审有效、合法上路，杜绝脱审、过期运营问题。 负责车辆保险全周期管理，建立车辆保险台账，实时登记交强险、商业险、承运人责任险等险种的投保时间、保额、到期时间。提前跟进保险到期车辆，完成续保、险种核对、保单归档工作，确保车辆保险全覆盖、无空档、无脱保。同时对接保险公司处理车辆事故报案、理赔对接、资料提交等工作，梳理事故理赔明细，保障理赔流程高效推进，降低公司运营损失。 五、公司自有资产台账管理 负责公司物流板块自有固定资产台账的搭建、更新、维护与盘点工作，管理资产范围包含公司自有货运车辆、车载设备、维修设备、安全防护器材、办公配套资产等。建立标准化电子+纸质资产台账，详细登记资产名称、型号规格、购置时间、资产编号、使用状态、归属部门、维保记录、报废情况等核心信息，做到账物相符、信息准确。 定期开展资产盘点工作，核对资产实际使用情况，及时更新台账信息，对闲置、损坏、老化、报废的资产及时登记上报，跟进资产维修、更换、报废处置流程。严格管控资产领用、使用、归还流程，杜绝资产流失、闲置浪费，保障公司自有资产规范化、精细化管理，为公司资产核算、运营决策提供准确的数据支撑。 六、日常安全汇总与复盘工作 日常收集整理车辆安全检查记录、培训记录、路政对接记录、年审保险记录、资产盘点记录，定期汇总安全工作数据，排查阶段性安全隐患，撰写安全工作总结。同时落实日常安全宣传、警示教育工作，组织全员开展安全例会，通报典型事故案例、违规问题，强化车队整体安全作业氛围，全面保障公司物流运输安全、合规、稳定运营。

江南万达李宁招聘上班地点:江南万达3楼正职：1名招聘要求:(18_32岁)，初中或以上学历，形象气质佳有积极主动热情的工作态度有责任心能服从公司规章制度及管理。乐于学习虚心学习，乐于沟通，积极做业绩福利待遇：3000-5000五险，月休四天上班时间：早班9:30-16:30中班12-19晚班15:30-22:30联系电话：吴（）

钦州吾悦广场招工，招聘卡丁车工作人员，年龄45岁以下，工作地点广西钦州。

招聘手工人员，生熟手均可。要求责任心强，身体健康，视力好，沟通良好，能吃苦耐劳，手脚灵活。薪资福利为3500-5000元，提供午餐。招聘人数为18人。工作地址位于福旺工业区。