岗位职责： 1.严格执行公司各项管理规定，科学统筹班组日常运作，强化团队成员间的协作配合，实时跟进组员工作进展，确保高效优质完成公司安排的各项任务 2.核对当日返库净品数量，发现异常及时登记并上报至洗涤项目组 3.汇总当日洗涤单据，审核单据填写规范（禁止使用+或-符号，禁止涂改，禁止科室提前签字），发现问题拍照上传至，并于每周整理问题成因 4.收集整理当日各科室或驻场点反馈的问题，做好记录并提交项目经理，对未闭环事项持续跟踪处理进度 5.监督员工日常作业流程的合规性（包括布草装载高度、扎口标准、个人仪容、车辆消毒等情况） 6.下班前巡查所有仓库门锁闭情况，确保全部落锁 7.制定抽检计划并组织实施，同步完成相关记录留存 8.落实班前班后各岗位安全检查，杜绝违规操作，不越权处理投诉与异常反馈，不得隐瞒已知风险事项，监督员工规范使用消杀用品及劳保防护装备 9.主动与员工交流沟通，关注其身心状态，及时掌握思想动态，协助解决工作中遇到的实际困难

1、负责生产工位的合理规划与调配 2、负责产线人员的日常作业安排与协调管理 3、落实并监督生产现场7S管理的具体执行 4、完成本产线相关报表的填报及文件归档管理 5、负责产线不良品的识别、控制及处理工作的组织安排 6、组织并推动产线员工技能提升培训的实施

岗位职责： 1.严格执行公司各项管理规定，科学统筹班组日常运作，强化团队成员间的协同配合，实时跟进组员工作进展，确保高效优质完成公司安排的各项任务 2.核对当天回收的净品数量，发现差异及时登记并上报至洗涤项目组 3.汇总当日洗涤单据，审核单据填写是否合规（禁止使用+或-符号，不得涂改，严禁科室提前签字），发现问题拍照上传至，每周整理问题成因汇总分析 4.收集整理当日各科室或驻场点反馈的问题，做好记录并通报项目经理，对未闭环事项持续跟进处理进度 5.监督员工日常操作执行情况（包括布草装车高度、扎口标准、个人仪容、车辆消毒等环节） 6.下班前确认所有仓库房门均已关闭并上锁 7.制定抽检计划并按频次执行，如实记录检查结果 8.落实班前班后各岗位安全巡查，杜绝违规操作，不越权处置投诉事项，不隐瞒已知风险问题，督促员工规范使用消毒剂及劳保防护用品 9.主动与员工交流沟通，关注其身心状态，及时掌握思想动态，协助解决工作中遇到的实际困难

岗位职责： 1、依据订单需求统筹蔬菜分拣与包装作业安排； 2、跟进生产进度，确保工人按时完成任务，保障订单准时交付； 3、监督蔬菜加工全过程，把控品质标准，提升出菜效率，优化成本控制； 4、落实加工区域的5S现场管理要求； 5、执行上级交办的其他工作事项 任职要求： 1、具备良好的职业态度，责任心强，执行力佳； 2、拥有基础管理能力及团队协作意识； 3、福利待遇：免费工作餐、免费住宿； 4、有同类岗位工作经验者优先考虑

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岗位职责 1、监督团队工作质量与进度，合理安排任务分工并推进计划实施，确保上级下达的各项指标按时达成。统筹调配人力与物资资源，保障生产运行平稳高效，持续优化工艺流程； 2、推动生产工艺改进，提升作业效率与产品品质，通过创新操作方式与流程设计降低损耗； 3、贯彻执行安全管理制度，严格落实安全操作规范，组织班组级安全培训，监督个人防护用品及消防设备的日常维护。发现安全隐患及时处置或上报，遇突发事件应迅速组织救援并保护现场； 4、开展班前、班中、班后安全巡查，确保设备及安全装置处于良好状态，定期组织安全教育并做好相关记录； 5、对下履行管理职责监督制度执行，对上反馈员工意见，协助上级管理人员完成工作部署并准确传达信息； 6、负责新员工岗前培训，定期开展技能提升学习，落实劳动纪律要求，组织实施绩效考评与民主管理工作； 7、确保产出产品满足质量标准，通过标准化作业流程和过程监控实现工程质量合格； 8、如实填写生产记录、交接班日志及会议纪要，实现资料归档管理，定期向上级进行工作汇报； 9、维持作业区域整洁有序，优化工作环境，严格执行文明生产规定。 任职要求 1、大专及以上学历，机械装配、电气自动化等相关专业优先； 2、年龄25-45岁； 3、具备识读机械图纸与电气控制图的能力，工作认真负责，责任心强

1.负责本工段安全、质量、交付进度、成本等各项指标的达成； 2.负责本工段人员的组织管理与技能培训工作； 3.通过持续优化流程降低运营成本，提升作业效率； 4.对本工段的工艺执行、设备运行、线边工具及5S现场进行日常管控； 5.推动并落实本区域在质量、成本、安全等方面问题的整改与提升； 6.激发员工与班组长的工作积极性，增强团队协作与凝聚力。 职位要求 1.本科及以上学历，机械、车辆工程等相关专业优先； 2.具备良好的沟通能力和学习能力； 3.能够适应夜班安排，性格乐观，态度积极主动。

岗位职责： 1、负责医疗产品生产线的日常运营与管理，确保生产效率及产品质量符合标准； 2、统筹协调生产各环节工作，及时处理技术难题，保障生产流程顺畅运行； 3、监督生产全过程，整理并分析相关数据，提出优化建议，持续改进生产工艺； 4、对团队成员进行培训与指导，提升整体操作水平和作业效率。 任职要求： 1、了解医疗产品制造流程及对应的质量规范要求； 2、具备出色的故障排查与决策能力，能有效应对生产过程中的紧急情况； 3、拥有良好的组织协调和沟通能力，能够带动团队积极协作； 4、责任心强，能在高强度工作环境下稳定发挥，保证工作品质。

一、工作内容 1、依据公司库房管理制度，规范执行物品物料的入库与出库操作 2、按照定置管理标准，对物料进行分类存放，划分区域并整齐码垛、上架，实施标识化管理 3、实时掌握库存动态，为生产环节的物料领取及成品入库办理相应手续，保障库存合理、安全 4、负责货物的装卸作业 5、完成工厂管理层交办的其他相关工作 二、任职条件 1、高中及以上学历，具备工厂操作岗位经验者优先考虑 2、责任心强，反应灵活，数字概念清楚，具备良好的沟通能力 上班时间：早8:00-11:30下午1:00-17:30 周末双休 五险一金

施工员招聘要求 1、提前看图，能发现设计图纸疑问，并按要求填写图纸疑问联系单，熟悉施工图纸、设计变更及技术规范，向施工班组进行详细的技术、质量、安全交底，明确施工要求。 2、根据施工进度计划，合理安排各工种（木工、钢筋工、混凝土工等）的作业顺序和时间，组织劳动力、材料、机械进场，保证施工连续进行。及时按要求办理工程签证。 3、监督施工班组按图纸和规范施工，检查工序质量（如钢筋绑扎、模板支护、混凝土浇筑等），发现问题及时要求整改，确保工程质量符合标准。施工员招聘要求 1、提前看图，能发现设计图纸疑问，并按要求填写图纸疑问联系单，熟悉施工图纸、设计变更及技术规范，向施工班组进行详细的技术、质量、安全交底，明确施工要求。 2、根据施工进度计划，合理安排各工种（木工、钢筋工、混凝土工等）的作业顺序和时间，组织劳动力、材料、机械进场，保证施工连续进行。及时按要求办理工程签证。 3、监督施工班组按图纸和规范施工，检查工序质量（如钢筋绑扎、模板支护、混凝土浇筑等），发现问题及时要求整改，确保工程质量符合标准。 4、能在测量员的配合下，主导分管区域的测量放线工作，参与隐蔽工程验收、分项工程验收，配合质检员，提前整理准备相关验收资料。 5、与总包单位、监理现场代表沟通，处理施工中的技术问题和验收事宜，及时反馈现场情况。协调各施工班组、各工序之间的配合，解决交叉作业中的矛盾，保证施工衔接顺畅。 6、有安全员C证的优先考虑，要求最好在北京朝阳区做过房建项目，因为是主体劳务单位招人，工作强度和压力较大，责任心强，非诚勿扰

北京市大兴区招电焊

【饭店招工启事】 因业务发展需要，现面向社会诚招工作人员10名，待遇优厚，期待加入！ ✅ 薪资待遇 月薪4000-5000元，薪资月结不拖欠 ✅ 任职要求 1. 年龄18-55岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，持健康证优先 2. 踏实肯干，责任心强，服从店内管理安排 3. 有无餐饮工作经验均可，有经验者优先 ✅ 工作内容 涵盖前厅接待、点餐传菜、后厨切配、洗碗保洁等岗位，按需分配 ✅ 额外福利 管吃管住（宿舍干净有卫浴），月休2-4天，法定节假日可调休或补薪 工作地址：北京市大兴区西红门 报名热线：

北京大兴急聘锅炉维修工，提供住宿，详情请联系王工，具体工作地点在北京。

大兴区西斯莱公馆招聘综合维修工一名，要求具备电脑使用能力，持证者优先，待遇面议，联系人为生北京大兴。

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招聘招聘四川时代宜宾十期厂房项目招聘招 栋号长2名，安全员3名其它岗位人员请暂不要投简历招聘要求：1有大型钢结构厂房经验，能接受国内调动2有高级工程师证优先录用3年龄2545工作地点：四川宜宾市宋家镇有意向者可联系 文女士同步

岗位名称：栋号长； 岗位要求：1.10年以上相关工作经验；2.河北省内人士优先考虑；3.具有工程管理经验。 薪资待遇：面议。

广州黄埔厂房大劳务项目招聘2-3名栋号长，5年以上本岗位工作经验，会电脑和手机看图纸，会操作RTK、全站仪、水准仪，能吃苦耐劳，踏实肯干，沟通协调能力较强，按照生产经理的安排完成所管区域的工作。

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招聘：工程项目施工栋号长，40岁，年后想在涟水 工程项目施工栋号长，40岁，年后想在涟水找个工地做施工，厂房，住宅，办公楼人防，样样精通

主要负责 下午16:00至23:30根据订单情况处理下单； 完成下单操作，偶尔协助制作配货单，打印送货单及相关货单； 包吃包住，月薪5000元； 任职要求：大专学历或应届毕业生，熟练掌握电脑操作

职位描述： 1.全面负责蔬菜加工车间的运营管理，保障生产有序开展并达成既定目标。 2.编制并执行车间生产计划与作业流程，提升生产效能，确保产品品质稳定。 3.监督车间日常运作，涵盖人员安排、设备保养、物料管控等关键环节。 4.对接相关部门工作，推动跨部门协作，保障生产流程高效衔接。 5.落实车间安全管理措施，督导员工严格执行安全规范，杜绝安全隐患。 6.组织开展员工培训与现场指导，持续提升团队专业能力与作业效率。 职位要求： 1.熟知蔬菜加工各环节工艺，具备生产组织及流程优化的实际经验。 2.拥有较强的团队领导力和沟通协调能力，能有效应对突发状况与工作压力。 3.掌握食品安全与卫生管理要求，具备质量控制的相关知识与实操能力。 我们为你提供： 1.具有市场竞争力的薪酬福利，提供食宿保障。 2.完善的职业成长路径与学习发展机会。 3.积极融洽的工作氛围，携手高素质团队共同进步。

生产主管 面点车间/热加工车间 岗位职责： 1.根据订单及库存情况编制生产计划，科学安排任务，确保生产流程高效运转。 2.监督作业人员按规范操作，严格把控产品品质。 3.负责团队搭建、员工培训及绩效考核工作。 4.参与原材料验收，实时跟踪物料库存状态。 5.执行安全与卫生管理制度，防范安全事故，保障环境整洁合规。 6.优化食材使用与能源消耗，有效控制成本。 7.协调内外部沟通，保障生产运营顺畅，提升整体协作满意度。期待您的加入！ 任职要求： 1.年龄*****，大专及以上学历。 2.具备3年以上中央厨房或食品工厂管理经验，精通生产流程与质量管理体系。 3.熟悉行业相关标准与规范，具备良好的沟通协调能力和执行力。 4.能承受工作压力，适应高强度工作节奏，确保车间持续稳定运行。

独立完成订单跟踪订单回复客户完成领导交代的任务

职位描述： 1.全面负责蔬菜加工车间的运营管理，保障生产有序开展并达成既定目标。 2.编制并执行车间生产计划与工艺流程，提升生产效能，确保产品品质稳定。 3.监管车间日常运作，涵盖人员安排、设备保养、物料管控等关键环节。 4.与相关部门密切配合，推动生产各环节高效衔接与协同作业。 5.落实车间安全管理措施，监督员工严格执行安全规范，杜绝安全隐患。 6.组织员工培训与现场指导，持续提升团队专业技能与作业效率。 职位要求： 1.熟知蔬菜加工各工序流程，具备生产组织及流程优化的实际能力。 2.拥有较强的团队领导力和沟通协调能力，能有效应对突发状况与工作压力。 3.掌握食品安全与卫生管理标准，具备质量控制的理论知识与实践经验。 我们为你提供： 1.具有市场竞争力的薪酬福利，提供食宿全包。 2.完善的职业晋升通道和成长学习平台。 3.融洽、向上的工作氛围，与高素质团队共同协作发展。

1.贯彻公司管理体系，负责总装团队搭建、培训和管理 2.全面参与总装车间的建设和设备的安装过程 3.负责新产品生产启动和产能爬坡在总装车间的落地并达成目标 4批量生产阶段，组织完成公司的生产作业计划，及时解决生产过程中出现的问题 5.负责部门KPI指标达成，持续监控KPI并持续改善提升 6.积极开展本部门质量管理活动，本部门效率和成本的管理和控制，并持续改善，并达到行业高竞争力水平 7.负责部门的设备、工装、器具的日常管理，落实使用、维修及保养工作 8.负责组织编制定型产品的工艺规程和作业标准，监督执行标准化作业 9.全面推行5S活动，建设安全的、优质的、高效的生产现场 职位要求 1.本科及以上学历； 2.10年以上主机厂总装或相关专业工作经验，5年以上管理经验 3.具有较强的组织、沟通、规划、协调能力 4.熟知汽车新产品开发流程、行业标准和规范、具有丰富的现场工艺、质量、设备等问题解决、改善经验，熟练掌握总装工艺、精益生产、物流管理、质量控制等 5.具有作业现场人员管理能力和一定的行政管理能力，有较强的团队领导力和带动力，能很好的分析解决问题

工作周期：6个月 每周工期：无具体要求 工作时间：灵活安排 工作时段：不限定固定时段 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2026-08-23 半导体企业厂务主管（气体系统方向）工程师

工作周期：6个月 每周工期：不限 工作时间：灵活安排 工作时段：全天可协调 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2026-08-23 半导体企业厂务主管（气体系统方向）工程师

一、岗位职责 1.1生产计划与供应链统筹 •制定并落实企业中长期生产战略，统筹年度产能布局与物料供应方案，协调上下游资源，保障订单按期交付。 •搭建智能排产机制，借助ERP/MES系统优化生产流程，提升设备综合效率（OEE）与库存周转水平。 1.2精益生产与成本控制 •主导生产全过程标准化建设，通过数据分析（如生产报表、成本模型）识别损耗环节，推进工艺优化与自动化升级，降低制造费用。 •推行精益管理理念（如6S、TPM），提升传感器自动化装配、校准等工序的作业效能。 1.3质量管理 •构建全流程质量管控体系（如SPC统计过程控制），严控自动化设备及精密仪器出厂性能参数（如误差率、稳定性）， 确保满足ISO9001、IATF16949等质量体系要求。 1.4跨部门协作与资源整合 •协同研发团队推进新产品导入（NPI），主导试产阶段工艺验证与产能爬坡，实现技术成果向规模化生产的高效转化。 •统筹设备维护、安全管理等支持职能，保障产线稳定运行，预防安全事故发生。 1.5团队建设与绩效考核 •建立生产运营团队管理体系，设定KPI考核指标（如人均产值、良率达标率），培育兼具技术与管理能力的复合型人才。 二、任职要求 2.1学历与经验 •学历：本科及以上，自动化、机械工程、电子工程、仪器仪表等相关专业优先，持有MBA或项目管理认证（PMP）者优先考虑。 •经验：8年以上自动化设备或精密仪器制造领域工作经验，具备5年以上大型制造企业（300人以上规模）生产运营管理经历。 2.2核心能力 •技术理解力：掌握电子、自动化、仪器仪表等行业在智能制造、精密加工方面的关键技术，熟悉工业物联网（IIoT）在生产场景中的应用。 •数据驱动决策：熟练使用PowerBI等工具进行生产数据挖掘，持续优化关键运营指标（如交付周期、单件成本）。 •危机处理能力：具备应对紧急交付、设备突发故障等问题的快速响应能力，可制定应急预案并组织资源落地执行。

招聘施工主管