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生产领班
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年本科
位置:陕西咸阳 / 辽宁开原 / 山东枣庄 一、岗位概要 负责代加工环节的质量监督,推动加工厂建立并完善质量管理体系,保障体系有效运行与持续优化,确保产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节管理工作,支持加工厂高效运转。 二、核心职责/关键任务: 1、监督管理 监督加工单位及第三方物流按照规范要求执行原辅材料与成品的收发、储存等作业,确保流程合规、管理有序。 2、数据维护 负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等环节相关数据的SAP系统录入与日常维护工作。 3、人力资源 落实加多宝驻厂人员日常考勤管理,汇总绩效考核结果并完成报批流程。 4、费用申请 办理加工厂涉及的原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请。 5、物流管理 审核物流回单,开展承运商日常管理及考核评估工作。
生产组长
8千-1.5万/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划管理质量管理
岗位内容: 1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质; 2. 对生产流程实施全程质量监控,确保产品达到公司规范,及时发现并处理异常情况; 3. 组织开展团队培训与现场指导,提升团队整体作业水平和质量意识; 4. 负责现场运营管理,推进安全生产、文明生产及产线人员的日常监督工作。 任职要求: 1. 具备电子装配线相关工作经验,掌握电子装联工艺流程; 2. 拥有产能布局规划能力,擅长跨部门协调,能与研发、品质等部门高效配合; 3. 工作积极主动,具备持续改善意识,善于提出优化方案与创新建议。
制造
4-7千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责饮品生产环节的操作与过程监管,确保生产效率与产品质量符合标准; 2、参与生产设备的日常保养及基础故障处理,保证产线稳定运转; 3、依据规范流程完成原料配比、混合、灌装及包装等工序操作; 4、协同团队推进生产任务,及时汇报生产过程中出现的异常问题。 任职要求: 1、身体状况良好,能适应生产车间的工作条件; 2、具备良好的协作意识,服从工作调配; 3、有生产作业或相关领域经验者优先录用; 4、工作细致认真,具有较强的责任感与执行能力。
北京丰台区电力隧道国网班组监护人模式口考过试随时能上岗的人
5-6千/月
其他施工管理
电力隧道国网班组监护人模式口考过试随时能上岗的人男女不限60周岁以下
生产组长/拉长经验不限本科安全夜班-两班倒
1. 负责本工段安全、质量、交付进度、成本等各项指标的达成; 2. 负责本工段人员的组织管理与技能培训工作; 3. 通过持续优化流程降低运营成本,提升作业效率; 4. 对本工段的工艺执行、设备运行、线边工具及5S现场进行日常管控; 5. 推动并落实本区域在质量、成本、安全等方面问题的整改与提升; 6. 激发员工与班组长的工作积极性,增强团队协作与凝聚力。 职位要求 1. 本科及以上学历,机械、车辆工程等相关专业优先; 2. 具备良好的沟通能力和学习能力; 3. 能够适应夜班安排,性格乐观,态度积极主动。
生产组长/拉长5-10年大专生产计划管理现场管理生产物料管理
1、依据各系统生产交付周期及物料库存状况,科学统筹每日生产计划,并按时向上级汇报生产进度; 2、生产期间持续巡查各班组作业质量、工艺标准、操作规程、标识规范及设备胶框使用情况,发现问题立即纠正,保障产品交付品质; 3、监督生产环节中的分拣损耗与称重损耗,落实废料定岗定时称重管理,及时上报异常,配合主管制定有效的损耗控制优化措施; 4、根据实际生产需求合理调配生产区域,监管设备与物料使用状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生检查; 5、按时提报每日用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等相关生产统计信息; 6、主持生产晨会,协助厂长优化生产工艺流程,提升人均生产效率,降低生产成本与损耗; 7、对包装班组长及作业人员进行现场技能指导与培训,关注其工作表现及思想状态,及时反馈沟通; 8、遵守工作安排,积极完成上级交办的各项临时任务。
生产组长/拉长5-10年本科
工作职责: 1、承担产品电控系统的方案设计与测试验证; 2、开展电控类外购元器件的选型评估及验证工作; 3、负责产品在电磁兼容方面的设计优化与试验确认; 4、参与样机装配与调试过程,处理相关技术难题,并为其他部门提供技术支持; 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,具备嵌入式系统开发背景者优先考虑; 2、精通数字电路与模拟电路设计,熟悉EMC设计规范与实施要求; 3、在项目管理中,可主导电控子系统的技术开发,合理规划并指导初级工程师工作,能独立制定任务计划并执行,具备撰写技术总结和报告的能力; 4、具备良好的团队协作意识,能够与团队成员协同高效完成各项任务。
北京大兴区招工地打磨工
300-400元/天
打磨3-5人
北京市大兴区招工地打磨工
北京 大兴区 黄村
9月25日 07:13拨打电话
北京大兴区招工地力工,主要是做玻璃的搬运和其他一些杂活
300-350元/天
力工搬玻璃1-2人
北京市大兴区招工地力工,主要是做玻璃的搬运和其他一些杂活
北京 大兴区 西红门
9月25日 07:13拨打电话
网约车司机包吃6-10人日结C1照驾龄3-5年
日结,每天结算,当天流水第二天就能提现,用钱灵活,不用,炎炎夏日打车订单量暴增,趁着行情好,赶紧挣钱吧。 接受无经验者,完全不用担心,公司车管对接,一站式服务,入职后负责到底 1.本公司提供住宿,设施齐全环境好 2.公司提供车,全部自动档车辆,车都是近1年的准新车,十多种车型(电秦,埃安,红旗;混动雷凌,卡罗拉)平台派单不用抢单,司机按照导航接送乘客即可 3.订单多(多到踩不过来)收入高,工作自由(时间自己决定) 4,时间自由,公司负责车辆维修,保养,保险; 5、门槛低,不限地区,不限户籍,给您实实在在的优惠 职位要求: 1、年龄22--60周岁,无犯罪记录、三年以上驾驶经验。 8、能熟悉使用导航操作,无经验者公司可免费培训。
B2
电子厂招聘司机一名。福利待遇包括提供食宿。薪资为每月5000-5500元。要求年龄在25周岁至40周岁之间,初中及以上学历。岗位要求持有B本驾驶证,具备不少于3年的驾驶经验,负责厂区消防车的驾驶及维护,以及日常消防拉练和突发火灾处理。工作时间为上2天休2天,上2天指在工厂呆48小时,白天工作时间为08:00-20:00,在工厂休息室备勤。
北京 大兴区
9月25日 07:07拨打电话
北京大兴区招强电
100-400元/天
强电工1-2人电工证
北京市大兴区招强电
北京 大兴区 亦庄
9月25日 06:55拨打电话
施工员栋号长
找精装栋号长总包施工员 装修工程 装修工程经验 岗位职责:1、负责整体楼栋作业区、标段内的施工组织安排和施工管理工作;2、熟悉施工图纸,参与项目施工组织设计和专项施工方案的编制工作;3、负责管理相关标段内项目的施工技术、质量及安全技术交底工作,并组织日常监督、检查和整改;4、负责组织管段内项目的图纸审查,施工放线工作;5、负责管段内材料计划提交,进度控制,质量检查、验收及安全督管工作;6、负责管理标段内的日常性管理与协调工作。任职要求:1、大专及以上学历,工程管理、建筑施工等相关专业;2、具有较强的计划、协调、沟通能力,安全意识强;3、三年以上工地现场管理工作经验,熟悉与工程有关的安全规范和法规,熟悉施工工艺流程;4、有批量精装修施工经验优先考虑;5、职位类型:施工员、栋号长联系电话:
海南
9月25日 02:27拨打电话
栋号长
8千-1万/月
栋号长长期6-10人月结全职
独立完成房建两栋楼施工,会审图,记施工日志,混凝土日志,APP回复,实测实量,参加过过程评估和安全飞检。45岁以内
施工员栋号长
找精装栋号长总包施工员 装修工程 装修工程经验 岗位职责:1、负责整体楼栋作业区、标段内的施工组织安排和施工管理工作;2、熟悉施工图纸,参与项目施工组织设计和专项施工方案的编制工作;3、负责管理相关标段内项目的施工技术、质量及安全技术交底工作,并组织日常监督、检查和整改;4、负责组织管段内项目的图纸审查,施工放线工作;5、负责管段内材料计划提交,进度控制,质量检查、验收及安全督管工作;6、负责管理标段内的日常性管理与协调工作。任职要求:1、大专及以上学历,工程管理、建筑施工等相关专业;2、具有较强的计划、协调、沟通能力,安全意识强;3、三年以上工地现场管理工作经验,熟悉与工程有关的安全规范和法规,熟悉施工工艺流程;4、有批量精装修施工经验优先考虑;5、职位类型:施工员、栋号长联系电话:
海口
9月24日 14:59拨打电话
栋号长
1-1.1万/月
栋号长3-5人
能吃苦耐劳,有责任心上进心,工作经验丰富优先
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。 岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位职责: 1、负责车间生产数据的收集、整理与统计,确保数据的准确性和及时性; 2、编制生产报表,为管理层提供决策支持: 3、监控生产进度,及时发现并汇报异常情况: 4、协助进行生产效率的评估与分析,提出改进建 议 5、维护车间统计系统的正常运行,保障数据录入的规范性。 任职要求: 1、熟悉基本的统计方法和数据分析技巧: 2、具备良好的数据处理能力和逻辑思维能力: 3、初熟练使用办公软件,尤其是Excel等数据处理工具: 4、具有较强的沟通能力和团队合作精神: 5、工作细致认真,有责任心,能够承受一定的工作压力。
厂务技术员
1.8-2.2万/月
其他生产营运人员5-10年本科设备管理
岗位职责 1、负责半导体零部件生产过程中对厂务系统的需求分析,涵盖水、电、气、真空及工作环境等相关厂务条件,输出厂务UM表及可落地实施的技术规格,并主导厂务规格的验收工作; 2、主导生产设备的布局规划,明确设备与厂务系统之间以及设备与设备间的连接需求,完成二次配工程的技术方案设计,输出可用于施工的P&ID图纸、管线桥架布置、接地系统及设备网络方案; 3、编制生产设备的安装需求文档与安装指导手册,内容包括设备对厂务的具体要求、集成安装条件、安装流程及调试方法等关键信息; 4、负责厂务配套设备的日常运维、故障排查,并针对设备的可靠性与可维护性提出优化改进方案; 岗位要求 1、具有5年以上半导体或精密零部件制造领域厂务工程师工作经验; 2、学历专业背景为热能与动力工程、建筑环境与设备工程、暖通空调、安全工程、环境工程、机械自动化等相关方向; 3、具备半导体厂务系统实际操作经验,熟悉纯水、废水、废气处理、空调及动力系统,尤其在纯水与废水处理方面有深入实践经验; 4、具备良好的组织协调能力,能够统筹各专业技术人员协同完成半导体设备在厂务需求、二次配设计及整机集成安装方面的技术设计工作。
DRC工程师
1.1-1.8万/月
其他生产营运人员1-3年硕士DRCDESIGN RULEVerilog HDL
岗位职责 1、执行设计规则检查并汇总整理DRC报告结果。 2、利用EDA工具在版图中实现图形查找,定位并统计Weak Point结构。 3、开发与维护自动化处理脚本(Python/Shell),对输出结果进行归类、分析及可视化展示,提升工作流程效率。 4、在Linux系统下运行脚本、管理任务调度与批量处理,操作大规模GDS及数据文件。 5、协同PDE、OPC与PIE团队分析问题成因,推动问题解决闭环,参与技术讨论并完成相关文档记录。 6、持续跟进新工具与版图相关技术发展,将可复用的技术方法或脚本转化为团队共享资源。 任职要求 1、硕士及以上学历,微电子、电子信息、物理、计算机等相关专业优先考虑。 2、掌握版图基本知识,具备EDA工具使用或学习能力,能够理解DRC检查报告内容。 3、具备编程基础,能使用Python编写脚本完成文本解析、文件处理及基础数据统计。 4、熟练操作Linux/Unix命令行环境,胜任文件管理、脚本执行与简单调试任务。 6、具备良好的沟通意识与团队协作精神。 7、具有大型晶圆厂设计服务或PDE DRC Room工作经验者优先 加分项 • 具备Calibre SVRF规则脚本编写或调试实践经验。 • 有半导体后端工程、版图设计或DRC流程相关的实习或项目经历。
现场管理
6千-1万/月
施工员月结
施工员招聘 1.现场施工管理:负责施工项目现场的日常组织与协调,严格按照施工图纸、规范及施工方案组织施工,确保工程质量、进度和安全目标的实现。 2.技术支持与交底:参与施工技术交底工作,向施工班组清晰阐明施工工艺、技术标准及质量要求;解决施工过程中的一般性技术问题,并协助工程师攻克复杂技术难题。 3.进度与质量控制:跟踪施工进度计划的执行状况,详细记录施工日志,及时上报进度偏差并给出调整建议;积极配合质检部门开展工序验收工作,确保工程质量严格符合验收标准。 4.安全与文明施工:监督施工人员严格遵循安全操作规程,全面排查现场安全隐患,切实落实安全防护措施;维护施工现场的文明施工秩序,保证材料堆放有序、场地整洁达标。 5.资源协调与沟通:协调施工所需的人力、材料、机械设备等各类资源,保障施工持续顺利进行;与监理单位、建设单位以及其他相关方保持密切沟通,及时妥善处理现场问题。 6.资料管理:协助整理施工过程中的技术资料、隐蔽工程记录、验收报告等各类文件,确保资料完整且规范。 任职要求 1.学历与专业:大专及以上学历,建筑工程等相关专业优先; 2.经验要求:1~3年以上建筑施工现场管理经验,熟悉专业分包外墙保温施工/外墙涂料施工或装饰装修等工程施工流程,具有完整项目施工管理经验者优先;参与过专业分包外墙保温工程优先。 3.技能要求: o熟悉施工规范、质量验收标准及安全操作规程; o能看懂施工图纸,具备基本的CAD绘图及办公软件操作能力; o持有施工员岗位证书、安全员C证或二级建造师证书者优先; o须有驾照,熟练驾驶车辆。 4.素质要求: o具备较强的责任心、执行力及问题解决能力; o良好的沟通协调能力和团队合作精神,能适应施工现场艰苦环境及加班; o身体健康,无不良职业记录。 o年龄30-40岁 o家住开发区近者优先 o根据市场行情,本岗位薪酬范围为6000-10000元/月,对于表现出色的候选人,薪酬有进一步协商的空间。
厂长/主管5-10年大专新代海德汉法兰克数控车床三、四、五轴编程经验CADSOILDWORKS
岗位职责: 1、负责数控加工中心编程方案的拟定、计划制定及进度管控等相关工作; 2、对生产现场问题进行指导与协调处理,保障生产流程顺畅运行; 3、及时应对并解决现场异常及突发情况,确保生产秩序正常稳定; 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、机械设计、机械工程等相关专业大专及以上学历,具备五年以上相同岗位工作经验; 2、工作态度认真细致,熟悉三、四、五轴加工中心编程操作; 3、具备较强的成本控制与质量管控意识,有管理经验者优先录用; 4、品行良好,擅长沟通配合,具有良好的团队协作精神。
ME工程师--J15114
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作职责 1、针对各工厂及总部职能单位提出的自动化需求开展调研,经分析评估后拟定开发方案,并完成相关数据的整理与归集。 2、根据既定开发方案,推进实施过程,包括与供应商协同开发或独立完成设计任务。 3、牵头组织设备、工装、工具的选型评审或设计方案论证会议,并结合专家反馈完成方案优化直至获批。 4、提交设备、工装、工具类采购需求,按规范编制采购议案及技术标准文件。 5、主导设备、工装、工具的到货验收与审核工作,对需改进项推动整改直至满足使用要求。 6、具备电气控制与软件类调试工具的软硬件集成开发能力。 7、熟悉半导体设备的工艺运行机制,能基于此开展设备调试、参数优化及自动化功能开发。 8、跟踪行业前沿制造技术动态,提出可行性改进建议或引进方案。 9、配合相关部门完成标准化技术文档的编制与输出。 任职资格 1、本科及以上学历,机械、电气、软件工程等理工类专业背景,掌握机械、电气与软件设计基础知识 2、5年以上制造业领域设计相关工作经验,具备软硬件调试工具的开发应用能力,有设备管理标准化或TPM实践经验者优先 3、理解半导体设备的工艺原理,能够在此基础上进行调试优化与自动化开发 4、熟练使用OFFICE办公软件、Solidworks绘图软件,掌握SAP/PLM系统操作,至少会使用一种软件开发工具及编程语言 5、具有良好的实操能力、问题分析与解决能力,以及沟通协调能力 特别优秀者可适当放宽条件
其他生产营运人员月结3-5年本科药品质量分析药品稳定性分析化学药新药色谱仪质谱仪液相色谱质谱仪CRO
分析研发家需精通前沿分析技术,并能灵活运用于原料药研发及相关工作,熟练掌握并应用各类先进分析与表征手段解决新药开发中的关键问题(如色谱、光谱、质谱、元素分析、核磁等)。 岗位职责: 1. 在新药研发进程中担任技术引领角色,提供专业技术支持,解决先进分析与表征技术应用中的复杂难题(如色谱、光谱、质谱、元素分析、核磁等); 2. 以创新且独立的科研思维设计新型分析技术与方法,应对复杂的科学与技术挑战; 3. 从科学、战略及执行层面独立主导项目推进,确保项目高效完成; 4. 建立新型分析方法、表征方案及数据分析策略,支撑分析研发工作;合理调配分析资源,助力业务顺利运行; 5. 具备扎实的分析能力,推动研发进程,保障重点项目按时高质量交付; 6. 作为方法开发核心人员,为方法建立全过程提供专业技术指导与支持; 7. 在多元复杂环境下,既能独立开展研发,也能协同跨部门团队完成项目目标; 8. 能在高复杂度环境中高效工作,展现领导才能与战略洞察力; 9. 拥有丰富的内外部协作经验,具备出色的沟通协调能力; 10. 持续通过文献查阅、学术会议及专题研讨,跟踪分析科学领域的最新进展; 11. 准备面向内部汇报、外部交流及远程会议的书面、口头及可视化材料; 12. 熟悉原料药分析全流程,涵盖方法开发、杂质鉴定与结构解析、工艺控制策略制定等环节; 13. 能以导师身份向实验室成员传授技术经验,促进团队能力提升; 14. 提出并推动实施优化实验室操作的新流程或改进方案; 15. 协助实验室主管规划、执行及评估实验室相关流程与系统。 任职资格: 1. 本科学历,在分析化学或相关领域具备多年分析与表征实践经验; 2. 精通各类色谱仪器原理与操作,包括气相、气质、液相、液质联用等; 3. 熟悉多种质谱仪器工作原理与操作,如飞行时间质谱、四极杆质谱等; 4. 掌握多种电离技术,如电喷雾电离、场电离/场解吸、大气压化学电离等; 5. 具备高分辨率质谱数据处理与质谱图解析能力; 6. 熟悉常见光谱技术的基本原理与操作,包括核磁共振、红外、拉曼、紫外可见光谱等; 7. 掌握多种分析技术(如化学计量学)、数据处理技能及统计分析方法; 8. 对分析化学的理论基础、核心概念及实际应用有深刻理解; 9. 在解决样品、方法或仪器相关问题方面,展现出优秀的故障排查能力; 10. 具备良好的人际互动能力,包括沟通表达、关系维护、主动性、适应力、积极性及团队协作精神; 11. 积极进取,注重细节,具备较强的中英文书面与口头表达及组织能力。 优先资格: 1. 具备CRO/CDMO行业背景者优先; 2. 有QC工作经验,熟悉GMP规范,具备丰富迎审经历,掌握方法验证、数据合规性管理及记录审核经验者优先; 3. 熟悉HRMS或LC-QTOF-MS技术者优先。
车间主任5-10年高中生产计划管理现场管理质量管理饮品生产管理团队协调数据分析
工作职责 1. 全面统筹承德工厂车间的日常运营管理工作,根据生产计划合理拆解任务并科学分配,确保饮品生产在产量、交付周期等关键指标上全面达成目标。 2. 全程监管生产工艺的规范执行,通过关键环节控制与定期质量抽检,持续降低次品率,确保产品满足公司及行业相关质量要求。 3. 负责车间人员的整体管理,涵盖排班调整、技能培养及绩效考核,提升员工操作水平与团队整体效率,建设高效执行型生产队伍。 4. 推动安全生产体系有效落地,组织定期安全检查与员工安全教育,从制度和意识两方面防范安全事故的发生。 5. 梳理生产数据,识别流程中的瓶颈环节,通过优化设备使用、物料配置等方式,推动车间实现降本增效。 6. 快速应对并处理现场突发状况,联动厂长及供应链、品质控制等相关职能部门完成协同作业,保障生产流程平稳运行。 任职要求 1. 高中或以上学历,有食品饮料行业车间管理背景者优先考虑。 2. 熟知饮品制造全过程、设备操作规程及工艺要求,能够准确把握生产细节与质量控制要点。 3. 具备良好的生产组织与团队管理能力,能高效调配人力、设备与生产任务,维持稳定的生产节奏。 4. 安全生产和质量管理意识强,可严格落实各项安全管理制度与品控操作流程。 5. 执行力强,抗压能力佳,能适应车间高强度、快节奏的工作环境。 6. 具备基本的数据分析能力,能结合生产数据改进管理方法,解决实际运营问题。 补充说明 1. 工作地点:河北省承德市鹰手营子矿区怡达园区C区90号(承德乐口乐食品有限公司,需常驻)
其他生产营运人员1-3年硕士试剂盒研发
岗位职责 1. 承担基因检测试剂盒的技术路径规划、实验设计、反应体系调试及引物开发等关键研发任务。 2. 开展试剂盒核心原料的选型、测试与性能分析,构建涵盖灵敏度、特异性、重复性等指标的综合评价体系。 3. 统筹管理研发项目进程,科学调配资源,突破技术难题,确保项目按计划推进并如期完成。 4. 归集整理实验数据,编写研发报告、技术文件等相关资料,协助推进产品注册申报工作。 5. 协同注册人员提供专业技术支持,保障注册资料完整合规,助力产品顺利通过审批。 任职要求 1. 硕士及以上学历,分子生物学、生物工程、医学检验、生物技术等相关专业背景。 2. 具备3-5年体外诊断试剂研发经验,有成功实现试剂盒产品化转化经历者优先考虑。 3. 能够独立开展基因检测类试剂盒的技术方案与实验设计,熟练掌握反应体系构建、引物设计及检测流程优化等关键技术。 4. 具备良好的创新思维、问题分析与解决能力,以及文献查阅、数据处理与归纳总结能力。 5. 责任心强,具备一定的项目管理经验,沟通协调能力突出,富有团队合作精神。
厂长/主管1-3年本科
工作职责 1、承接内外部制造需求,开展可行性分析,制定先进制造单元的生产目标及实施规划; 2、主导先进制造设备生产全流程运作,建立并推行涵盖人机料法环测的标准化管理体系; 3、实施生产过程精细化控制,负责洁净室环境颗粒物监测管理,牵头组织生产异常问题的根本原因分析与闭环解决; 4、主导制造各环节标准作业程序(SOP)的编写、更新与执行落地,推动现场作业环境优化与工艺流程改进,持续提高生产效率; 5、作为制造方代表协同内外部技术专家及跨部门协作团队,推进先进制造工艺的技术突破与规模化应用,统筹项目执行与团队管理工作。 任职资格 1、本科及以上学历,工科相关专业,如机械、电气等; 2、2年以上半导体设备领域工作经验,掌握半导体设备基本原理,具备设备装配调试、量产导入经历者优先; 3、熟悉先进制程节点(14/7nm)制造工艺开发流程,具有新产品导入或批量生产经验,有刻蚀、薄膜类设备研发导入背景者优先; 4、具备良好的数据分析能力,能够独立完成DOE等实验设计工作; 5、具有较强的主人翁意识,责任心强,具备良好的跨部门沟通协调能力,能代表生产端与技术专家高效对接; 特别优秀者可适当放宽条件。
二灰厂领班
8千-1万/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理
一、专业技术要求 1. 熟悉二灰碎石、水稳混合料整套生产工艺,能根据工地需求调整原材料配比,把控出料灰量、含水量、级配,保证成品料验收合格。 2. 精通拌合站全套设备:搅拌机、皮带输送机、料仓、螺旋、除尘器、装载机联动操作,能快速判断堵料、漏料、设备异响等常见故障,做简易检修、日常保养。 3. 看懂生产台账、配料数据,能根据日产量调整上料节奏,控制砂石、白灰、粉煤灰损耗,减少原材料浪费。 4. 熟知原料进场验收标准,检查砂石含泥量、石灰含水率,不合格原料及时上报站长。 二、班组管理要求 1. 统筹管理站内操作工、上料工、铲车司机、清扫人员,合理安排12小时两班倒排班,做好交接班记录。 2. 监督班组人员规范操作,杜绝违规加料、违规开机,制止偷懒、消极怠工行为。 3. 每日班前交底生产任务、出货计划,班后统计当日产量、用料明细,上报生产报表。 4. 协调外部车辆、工地调度,有序安排装车,避免拥堵、错装料。 三、安全管理硬性要求 1. 落实厂区安全制度,每日检查设备防护、漏电、皮带防护、消防器材。 2. 监督全员佩戴安全帽、防尘口罩等劳保用品,严禁酒后上岗、违规跨越运转设备。 3. 出现扬尘、设备故障、小型安全隐患第一时间停机处置并上报,无安全事故记录。 4. 做好厂区扬尘治理、喷淋降尘、料场覆盖等环保工作,应对环保检查。 四、个人综合任职要求 1. 从业经验:1年及以上二灰/水稳拌合站带班经验,熟悉北京厂区生产优先。 2. 作息适应:接受12小时两班倒,旺季能加班,吃苦耐劳,能长期驻厂。 3. 品行能力:责任心强,做事踏实,会简单沟通协调,服从站长管理。 4. 基础条件:身体健康,无重大职业病,无犯罪、重大工伤事故记录。 5. 加分项:会简单电焊、能独立维修设备、有铲车证、懂环保检查标准。
生产组长/拉长包吃包住经验不限大专
岗位职责: 1、依据订单需求合理组织蔬菜的分拣与包装作业; 2、按订单交付时间跟进生产进度,确保按时履约 3、监管蔬菜加工全过程,保障出品质量,提升出菜效率,控制成本 4、负责加工区域的5S现场管理 5、完成上级交办的其他工作事项 任职要求: 1、工作认真积极,具备良好的责任心与执行能力 2、具有一定团队协作意识和管理协调能力 3、福利待遇:免费工作餐、免费住宿 4、有同类岗位工作经验者优先考虑
生产组长1-2人月结1-3年中专/中技全职
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、安全培训与技能辅导,提升团队执行力与协作效率 4. 协同品质、工程、物料等部门,推动现场问题闭环解决 5. 做好生产数据记录与报表汇总,支持管理决策与持续改善 任职要求: 1. 具备生产一线工作经验,有班组长或拉长实操经历者优先 2. 熟悉制造业生产流程及现场管理基本方法(如5S、目视化、标准化作业) 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、抗压能力好 4. 能适应倒班安排,服从生产调度,执行力强 5. 学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
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