【任职要求】 1.大专及以上学历，我们更关注您的实际能力与工作态度； 2.******，性别不限，无论是否有经验，只看您是否愿意投入与学习； 3.具备良好的服务意识和综合素养，有服务行业背景者优先适配； 4.能够踏实肯干，具备强烈进取心，信用记录良好，无不良习惯； 5.退伍军人优先录用，团队协作精神与坚韧品质是我们重视的核心； 6.欢迎应届毕业生加入，我们将为您提供融入职场、提升自我的成长平台； 【岗位职责】 1.通过面谈、网络或电话形式与客户沟通，挖掘并了解其真实购房需求，提供专业置业咨询； 2.结合客户需求匹配合适房源，安排实地带看，并进行详尽专业的讲解说明； 3.协调意向成交客户与业主之间的沟通，促成共识后作为中介方协助签订房屋买卖合同； 4.提供完善的售后支持，持续维护客户关系，提升客户满意度。

岗位职责: 1. 负责房地产项目的销售策划，涵盖市场调研、客户需求洞察等相关工作 2. 策划并实施销售方案，提供专业的房地产销售指导与建议 3. 协同团队成员推进项目进程，保障销售目标的顺利达成 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识 2. 能够及时捕捉市场动向，为客户输出专业的房地产咨询支持 3. 拥有较强的分析判断与问题处理能力，能灵活应对市场环境变化

【任职要求】 1.大专及以上学历，我们更关注您的实际能力与职业态度； 2.******，性别不限，无论是否有经验，关键在于您是否具备积极进取的意愿； 3.具备良好的服务意识和综合素养，有服务行业从业背景者更具优势； 4.能够踏实肯干，富有进取心，信用状况良好，无不良记录及不良习惯； 5.退伍军人优先录用，团队协作精神与坚韧品质是我们高度重视的素质； 6.欢迎应届毕业生加入，我们将为您提供融入职场、实现成长的理想平台； 【岗位职责】 1.通过面谈、网络或电话形式与客户交流，挖掘并了解其真实置业需求，提供专业咨询建议； 2.结合客户具体需求匹配合适房源，安排实地带看，并进行详尽专业的讲解说明； 3.协助意向达成的客户沟通买卖双方意见，在共识基础上作为中介方促成房屋交易签约； 4.提供持续优质的售后支持，维护长期客户关系，提升客户满意度。

高新急聘房产经纪人急！急！急！注意：小白可做，宝妈可做工作自由 【薪资待遇】 无行业经验的新人底薪2000-5000元+业绩提成35%，或者60%-80%提成。平均月薪8k+。具体根据面试情况而定。 【上班时间】 早上9：00-12：00，14：00-18：00，月休4天 【岗位职责】 1. 与有购房或租房需求的客户沟通，明确其实际需要，匹配合适房源； 2. 定期与业主联系，收集房源信息并录入公司内部系统，推进出租或出售流程； 3. 维护已有客户关系，协助办理过户及相关后续事宜； 【任职要求】 1. 学历不限， 2. 具备良好的沟通表达能力，较强的观察力与应变能力； 3. 工作态度积极主动，有明确的职业发展意愿； 4. 做事细致踏实，性格正直诚恳，具备团队协作意识； 5. 有一年及以上销售工作经验者优先，应届生无经验亦可。

接受小白，接受实习生，没经验没关系，有师傅一对一带～~~公司提供客户，不怕没客户！!!周末双休，早9晚6不加班，无业绩要求，工作没压力！每日下午茶，每月团建，都是年轻人，公司氛围超级好～月薪2W-3w+（新人前期1w左右）绝对真实！公司年轻人多，客户也差不多是同龄人，团队氛围好。海居租房在武汉专注房屋租赁12年，在线房源有8万+，市场需求大，当天上手当天开单。新人保护期两个月负责人手把手带你出单！！ 入职者全武汉房源！包资源！包资源！包资源！ 提成给到你100%：例如客户找你租4000元手就是4000 【岗位职责】 1我们有全武汉的房源，通过平台发布公司，根据客户需求客户匹配相适应的房源（客户主动联系 你) 2.带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排 3.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租赁合同签约，提成拿100%，客户找你租多少钱的房子，你自己到手就是多少钱。 【薪资待遇以及福利】 1.平均薪资8000~50000/月（无上限），提成100%(公司平均到手薪资1W+) 2.公司免费提供小电驴，！ 3.新人入职可培训，首月有辅助单，会有人手把手带你，不要担心入职后没有单。 4.租房优惠，入职员工全武汉房源 5.月度奖、季度奖、团队奖，能力优秀者可参与分红。 【岗位职责】 1.全武汉房屋出租业务 2.开发房源，开发客户，带看房子，成交签合同。 3.房源信息的发布，更新和管理。 【任职资格】 1.乐观向上，积极进取。 2.愿意通过自己的努力去赚取高工资，对服务行业感兴趣 【福利待遇】 早九晚六，无加班，随时可休，可连休数天 【晋升空间】 经纪人一智能店长一人店店长一部长﹣区域经理

找房找客，带客户看房，带回门店协助谈判，签贷款过户。

小区管理员双休+朝9晚6工作轻松，可准时下班无业绩压力公司提供资源支持零基础入职 ———————————————————————— 只需通过手机沟通交流即有机会月入过万不限学历不限经验团队氛围融洽我们拥有全武汉的房源资源客户主动联系你！ ———————————————————————— 新人享有两个月保护期店长全程指导助你快速开单！入职后全武汉房源租房中介费全免提供充足资源！提供充足资源！提供充足资源！交易提成全额归你：例如客户通过你租赁4000元的房子实际到账即为4000元 ———————————————————————— 【岗位职责】 1.拥有全武汉范围内的房源信息，由公司统一发布至各渠道根据租客需求精准推荐匹配房型（客户主动咨询） 2.安排带看房源，公司配备电动车外出时间灵活自主安排 3.带领客户实地看房并推动成交协助签约专员完成租赁合同签署提成比例100%租金多少你就能拿到多少 ———————————————————————— 【薪资待遇及福利】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶），提成全部发放至个人（目前团队人均实收过万） 2.公司免费配发电动交通工具相关运营端口费用公司承担 4.新员工入职即享系统化培训首月安排辅助订单专人带教不用担心无单可做 5.享受专属租房优惠入职人员在全武汉范围内租房免收中介服务费 6.设立月度奖励、季度奖励、团队激励奖项表现突出者可参与项目分红 ———————————————————————— 【工作时间】 上午：09:00-18:00 午休：12:00-14:00 外出作业时间可根据任务自行规划只需通过app打卡记录即可！！操作便捷

租房管家双休+朝9晚6 工作难度不高双休朝9晚6准时下班无业绩考核公司包资源接受小白 只需要在手机聊聊天轻松月入过万不限学历不限经验公司氛围非常好我们有全武汉的房源客户自己找你!! 新人保护期两个月负责人手把手带你出单!! 包资源!包资源!包资源!提成给到你100%:例如客户找你租4000元)到手就是4000) —————————————————— [岗位职责] 1.我们有全武汉的房源，通过平台发布公司 根据客户需求为客户匹配相适应的房源(客户主动联系你) 2.带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排 3.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租赁 合同签约，提成拿100%，客户找你租多少钱的房子你自己到手就是多少钱。 一键投递 立即沟通 —————————————————— [薪资待遇以及福利] 1.平均薪资8000~50000/月(无上限)，提成100% (公司平均到手薪资1W+) 2.公司免费提供小电驴，!!! 4.新人入职可培训，首月有辅助单，会有人手把手带你，不要担心入职后没有单。 5.租房优惠，入职员工全武汉房源6.月度奖、季度奖、团队奖，能力优秀者可参与分红。

职位描述 售前客服远程办公不含销售的客服工作线上客服企业内部客服接受居家办公正常工作制 岗位职责： 1.每天与租房需求客户进行简单交流，了解客户需求； 2.根据客户需求匹配相应的房源，并协助客户进行看房； 3.每天只需进行一次签到，之后可以自由安排工作时间，月休8天； 4.工作内容简洁明了，无需长期坐班。 任职要求： 1.接受宝、妈、大学生等各年龄层次的人士； 2.只需流畅操作智能手机和电脑即可； 3.有兴趣者，欢迎投递简历； 4.领导团队年轻化，具备良好的沟通能力。 薪资福利： 1.每月有不定期的月度奖金； 2.组织团建活动，提供下午茶； 3.生日会等福利！

双休＋朝九晚六＋无业绩压力 定期组织团建＋开单奖励＋生日关怀＋多重奖金激励！ 欢迎零基础及应届毕业生加入 --------------------------------- 公司业务清晰，通过手机沟通即可开展工作，轻松实现月收入过万 现有6000+在职员工，团队年轻有活力，工作氛围融洽！ 拥有全武汉海量房源资源，客户主动咨询，无需担心客源，不限学历、不限经验！ ----------------------------------- 新人享两个月保护期，主管一对一指导，助你快速上手出单！ 入职后租房享全武汉房源免中介费福利，百万套房源任你挑选！ ----------------------------------- 岗位职责： 1、甄选优质房源，负责拍摄并上传房源信息 2、客户主动对接，根据需求精准推荐合适房源 3、陪同客户实地看房，并协助组长完成合同签署流程 ----------------------------------- 岗位福利： 1、月均收入10000-30000元，提成全额发放（公司实际平均到手薪资超1w） 2、享受租房减免政策，全武汉房源免中介费，享有周奖、月奖、季度奖、团队奖，表现优异者可参与分红

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北京仁源美住房租赁有限公司 公司概况：立足租赁市场，资源优势显著 我司作为深耕公寓租赁领域的专业机构，凭借多年行业积累，已建立起覆盖核心城市优质地段的房源网络。依托强大的资源整合能力，物业公司及业主建立长期战略合作，确保房源储备充足且品质稳定。目前，公司管理公寓超5万间，形成以“青年社区+家庭公寓+高端服务式公寓”为主的产品矩阵，满足不同客群的差异化租赁需求。 核心优势：资源+服务双轮驱动 房源优势：精准布局，品质保障 公司聚焦城市核心区及交通枢纽周边，精选地铁沿线、商圈辐射范围内的优质物业，确保房源交通便利、配套完善。所有房源均经过严格筛选，从房屋结构、装修标准到家电配置。 运营优势：数字化管理，高效服务 实现房源信息实时更新、在线签约、租金缴纳、报修服务等全流程数字化管理。 一、招聘岗位详情 （一）公寓运营专员 岗位职责 负责线下公寓房源日常管理，包括租客签约、入住办理、退租交接等全流程服务； 处理租客投诉及突发应急事件，维护良好租住关系。 任职要求 有无经验均可，提供专业培训 薪资福利 基础薪资7000-30000元/月+绩效奖金； 过试用期提供员工公寓住宿、五险、带薪年假； （二）线上运营主管 岗位职责 统筹线上平台房源展示优化，制定获客策略提升转化率； 分析用户行为数据，优化线上服务流程与产品体验； 策划线上营销活动，联动抖音、小红书等新媒体渠道推广品牌； 管理客服团队，确保线上咨询响应及时率≥98%。 任职要求 本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业； 3年以上互联网运营经验，熟悉O2O平台运营逻辑； 精通数据分析工具，具备用户增长策略制定能力； 有自如、贝壳等平台运营经验者优先。 薪资福利 薪资7000-50000元/月+加班补贴； 高温补贴、节日福利、年度评优奖金。 二、应聘方式 简历投递：发送至@qq.com 面试流程：初试→复试→终试； 咨询电话： 公司地址：北京市昌平区修正大厦1501室 我们期待与志同道合的伙伴共同成长，为城市青年筑造温暖的家！​

北京仁源美住房租赁有限公司 公司概况：立足租赁市场，资源优势显著 我司作为深耕公寓租赁领域的专业机构，凭借多年行业积累，已建立起覆盖核心城市优质地段的房源网络。依托强大的资源整合能力，物业公司及业主建立长期战略合作，确保房源储备充足且品质稳定。目前，公司管理公寓超5万间，形成以“青年社区+家庭公寓+高端服务式公寓”为主的产品矩阵，满足不同客群的差异化租赁需求。 核心优势：资源+服务双轮驱动 房源优势：精准布局，品质保障 公司聚焦城市核心区及交通枢纽周边，精选地铁沿线、商圈辐射范围内的优质物业，确保房源交通便利、配套完善。所有房源均经过严格筛选，从房屋结构、装修标准到家电配置。 运营优势：数字化管理，高效服务 实现房源信息实时更新、在线签约、租金缴纳、报修服务等全流程数字化管理。 一、招聘岗位详情 （一）公寓运营专员 岗位职责 负责线下公寓房源日常管理，包括租客签约、入住办理、退租交接等全流程服务； 处理租客投诉及突发应急事件，维护良好租住关系。 任职要求 有无经验均可，提供专业培训 薪资福利 基础薪资7000-30000元/月+绩效奖金； 过试用期提供员工公寓住宿、五险、带薪年假； （二）线上运营主管 岗位职责 统筹线上平台房源展示优化，制定获客策略提升转化率； 分析用户行为数据，优化线上服务流程与产品体验； 策划线上营销活动，联动抖音、小红书等新媒体渠道推广品牌； 管理客服团队，确保线上咨询响应及时率≥98%。 任职要求 本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业； 3年以上互联网运营经验，熟悉O2O平台运营逻辑； 精通数据分析工具，具备用户增长策略制定能力； 有自如、贝壳等平台运营经验者优先。 薪资福利 薪资7000-50000元/月+加班补贴； 高温补贴、节日福利、年度评优奖金。 二、应聘方式 简历投递：发送至@qq.com 面试流程：初试→复试→终试； 咨询电话： 公司地址：北京市昌平区修正大厦1501室 我们期待与志同道合的伙伴共同成长，为城市青年筑造温暖的家！​

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.定期参与市场调研与竞品分析，及时反馈区域行情变化与客户需求趋势 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制 3. 具备较强目标感与抗压能力，能适应灵活工作时间及外勤节奏 4.诚实守信，具备基础办公软件操作能力，有房产行业从业经历者优先

1. 开拓市场并搭建业务团队 2. 结合客户实际需求，提供投资分析服务，精准匹配房产资源及高性价比房源方案 3. 主导法拍房交易流程，完成委托竞拍协议的签署。我们采用线上与线下融合的获客模式，线上以新媒体短视频、直播为主要引流手段，线下通过熟人圈层或地面推广辅助开展，其中以线上渠道为主，依托“法辅在线”平台积累的流量优势实现高效转化

租房管家双休+朝9晚6 工作轻松双休朝九晚六准时下班无业绩压力 公司提供充足资源支持零基础入职 只需通过手机沟通客户主动咨询轻松月入过万不限学历不限经验 团队氛围融洽拥有全武汉丰富房源资源客源主动联系你！ 新人享两个月保护期主管全程带教协助快速成单！ 入职即享全武汉房源公司包资源！包资源！包资源！ 提成全额发放100%：例如客户通过你租赁4000元房子 到手就是4000元 【岗位职责】 1.公司提供全武汉范围内的房源信息通过平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动联系） 2.安排带看房源公司配备电动车外出时间灵活自主安排 3.带领客户实地看房并推动成交协助签约专员完成合同签署享受100%提成客户租赁金额即为个人实收金额 【薪资待遇以及福利】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶）提成比例100%（公司员工平均实收月薪超1W） 2.公司免费提供电动单车端口费用 4.新人入职提供系统培训首月安排辅助订单专人指导不用担心开不了单 5.享受租房优惠政策入职后在全武汉范围内租房 6.设立月度奖励季度奖励团队激励对表现突出者开放分红机会

1. 入企营销支持。配合市场团队深入企业，提供账户开立及激活服务；协助为企业客户开通手机银行、跨行通、风险评估等功能，指导客户操作流程，及时回应客户咨询并解决使用中的问题。 2. 业务拓展与维护。协同市场团队推进业务的市场开发与客户关系维护工作。 3. 市场直销获客。依托移动服务渠道，在“四进”场景（社区、学校、商圈、写字楼）以及企业非类零散服务场合，协助完成借记卡开卡及相关金融服务办理，积极挖掘新客户资源。 4. 个人零售产品转介服务。在开展企业服务或网点周边场景拓展过程中，如遇客户对理财、基金、保险等零售产品有咨询或购买意向，负责将客户引荐至对应客户经理进行专业对接。 任职要求： 1. 形象良好、具备亲和力，沟通表达能力强，综合素养高；具有金融行业客户服务、客户拓展、商户对接等相关经验者优先考虑； 2. 熟悉零售基础产品内容，了解保险、证券、外汇等投资类业务知识者优先； 3. 具备良好的团队合作意识、创新意识、学习能力与市场开拓能力；组织纪律性强，应变与协调能力突出；善于沟通，能妥善处理各类问题，掌握娴熟的营销技巧，抗压能力较强； 4. 条件特别优秀者可适当放宽录用标准。 本司所有岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未授权任何第三方机构或个人代收费用。 以上岗位劳动合同由汇合孝感分公司签订，派遣至招商银行孝感分行及其下属支行网点工作。

打电话加新客户微信包吃包住15000元/月

岗位职责: 1.通过电话与客户建立有效沟通，理解客户需求； 2.提供专业的产品和服务咨询，促成销售过程； 3.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度； 4.记录和更新客户沟通信息，保证数据准确性； 5.协助团队完成销售目标和计划。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和耐心，能够有效地与客户交流； 2.普通话流利，具有良好的语言表达能力； 3.具有较强的服务意识，能够在高压环境下保持积极态度； 4.能够团队合作，共同完成销售任务； 5.具备快速学习能力，能够掌握新知识。

岗位职责： 1.通过各类渠道拓展客户资源，主动沟通并建立有效联系 2.持续跟进客户动态，准确把握客户需求，拟定销售方案，推动成交达成 3.完成上级安排的其他相关工作 任职要求： 1.具备营销类专业背景者优先考虑，应届毕业生亦可报名 2.普通话流利，对销售岗位充满热情，具备积极进取的精神，勇于追求高收入

要求性格开朗，五官端正。有进取心，沟通能力强

孝感市安陆市招光伏业务员，业务费300一块。

高效率，积极向上，善于沟通，乐观上进

销售任务执行：根据既定销售方案，达成个人药品销售目标，积极拓展市场范围，发掘潜在客户资源。 客户关系维护：按计划走访医疗机构、零售药房等客户单位，掌握客户需求，提供专业的用药指导服务，巩固长期合作关系。 产品推广：全面掌握公司药品的成分特点、治疗作用及适应症，通过专业介绍、宣传资料派发等形式，有效传递产品价值。 市场信息收集：跟踪行业动态与竞品情况，准确汇总并向上级汇报相关信息，助力公司优化市场营销策略。 销售合同管理：参与合同协商与签署过程，确保各项条款明确合规，持续跟进履约进度，推动货款按时回笼。 售后沟通：响应客户在使用过程中的咨询与投诉，及时上报产品质量反馈，配合公司完善售后服务体系。

一、岗位职责： 1．公司提供客户资源，通过电话、微信等渠道与大中型企业的客户对接，沟通财税相关业务内容，推动合作达成 （无需经验、不限专业，入职后提供系统培训，可掌握财税领域基础知识）； 2．协助回应客户在财税方面的一般性咨询与问题解答（经过前期培训均可熟练应对）； 二、任职要求： 1．经验不限，欢迎优秀应届毕业生加入 2．年龄要求：18-38岁 3．专业不限 4．思维敏捷，乐于从事具有拓展性和挑战性的工作； 三、工作时间： 8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休，节假日按国家规定休息 四、薪资构成及福利待遇： 薪酬结构：无责任底薪＋项目提成＋签约奖励＋激励奖金，月综合收入5000-13000元，能力突出者薪资可面议； 福利体系：双休＋法定节假日＋带薪年假＋节日礼品＋生日福利＋周年纪念礼＋每周下午茶，定期组织团建活动，团队氛围轻松融洽，期待你的加入~

主要负责公司老客户的售后维护和开发