全职销售岗位招聘，不招暑假工，不招短期工，年龄要求25岁以上，请仔细阅读招聘信息后再咨询，信息真实有效。 每个行业都离不开销售，关键在于学习与掌握能力，属于你的机会不会跑掉。请认真看完每一条招聘说明再联系。 多向行业中的成功者取经，避免听取失败者的经验总结。 底薪4000元，每月若无业绩，仍享全额底薪保障。 开单后底薪提升至5000元，提成按房屋成交总额的百分比计算。 工作时间早八晚六，每周固定休息一天。 晋升以业绩为核心依据，晋升路径为主管、主任、店长，不同职级对应不同底薪与提成标准。 客户资源需自行外拓，采用地推模式，两人一组行动，由师傅带教新人，无需电话营销。 客户经理负责专业邀约客户（客户经理协助预约不影响你客户的归属权及提成）。 也可自主邀约客户看房，此类客户成交后可享受客户经理邀约客户的提成政策，两项提成机制独立不冲突。 新员工入职提供系统培训，无需担忧经验不足，培训内容涵盖房产知识讲解。 趁年轻能吃苦，多积累销售技能，任何行业都离不开销售。 加入团队不是独自拼搏，而是携手共创机会。 如已通读以上内容并有意向尝试，欢迎加入，我们一起奋斗前行。

【用人原则】 志同方能道和，英雄不问出处，不看背景，只看实力。不唯上，不唯书，只唯实。 【薪资模式】 一、职位要求： 1、学历要求：高中及以上 2、年龄要求：28-49岁 二、薪资待遇： 薪资结构： 常年底薪4000+提成30% 有房产经验者业绩提成72%-82% 有房地产管理带教经验个人提成75%-88%+团队利润分红30%-55% 【工作时间】 春夏（4月-9月）上午8:30-11:30 下午1：30-17：30 秋冬（10月-3月）上午9：00-12：00 下午1：00-17：00  三、公司福利： 带薪年假、国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 四、贝壳找房旗下德佑地产-广场南路店主营：二手房买卖、房屋租赁、新房投资置换、室内装修翻新。 【工作职责】 1，负责门店客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 2，负责房源开发；基本情况跟深入情况了解。 3，提供合适房源信息，进行推介介绍，第一时间形成带看。 5，促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作  【德佑分店介绍】；公司直属链家集团管理，共享链家地产房产信息资源，电脑端，跟手机端，移动办公，共享链家网，共享贝壳售后支持，同事之间友善团结，期待你们的加入。

1.为客户解答房产相关咨询，提供房屋买卖、租赁等全流程服务 2.熟悉所在区域各楼盘的基本信息与市场动态； 3.负责房源的开拓与维护，通过线上平台、电话沟通等方式收集客户资源并挖掘潜在需求； 4.安排客户看房，精准把握客户需求，推荐匹配房源，协助完成租赁或买卖交易及商务洽谈 【岗位要求】 1.大专及以上学历，应届毕业生亦可，具备相关经验或综合素质突出者条件可适当放宽； 2.性格开朗乐观，善于人际交流，具备良好的学习能力和协调能力； 3.有房地产行业从业经历或销售类工作经验者优先考虑； 4.职业定位明确，热爱房产经纪事业，愿意接受挑战并追求个人成长 【薪酬福利】 薪资结构： 见习期常年底薪绩效4000+提成30% 有房产经验提成77%-90% 【工作时间】上午8:30-11:30 中午需要休息13:30-17:30 中午不休息12:30-16:30 每周休息一天！ 【晋升空间】 1.销售方向：普通经纪人→高级经纪人→资深经纪人； 2.管理方向：普通经纪人→店经理→商圈经理 贝壳找房旗下德佑地产-广场南路店主营：二手房买卖、房屋租赁、新房投资置换、室内装修翻新。

【用人原则】 志同方能道和，英雄不问出处，不看背景，只看实力。不唯上，不唯书，只唯实。 【薪资模式】 一、职位要求： 1、学历要求：高中及以上 2、年龄要求：25-49岁 二、薪资待遇： 见习期常年底薪绩效3300+业绩提成+30% 有房产经验者提成66%-88% 【工作时间】 上午8:30-11:30 中午需要休息13:30-17:30 中午不休息12:30-16:30 每周休息一天！ 三、公司福利： 带薪年假、国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 四、门店业务介绍： 德佑地产-广场南路店，主营二手房买卖、房屋租赁、新房投资置换、室内装修翻新，依托强大平台资源，实现高效作业与全流程支持。 【工作职责】 1、负责门店客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案。 2、开展房源开发，掌握房源基础及深度信息。 3、匹配客户需求，精准推荐房源，及时安排并完成实地带看。 5、推动交易闭环，协助双方签署合同及办理产权过户等相关手续。 【德佑分店介绍】 本店由链家集团直接管理，共享链家全量房客源数据，支持电脑端与移动端协同办公，接入统一信息平台与售后服务体系，团队氛围融洽，期待优秀人才加入！

任职资格 1.年龄在*******，不限学历 2.为人诚信、踏实肯干、具备良好的协作意识 3.能适应较高强度的工作节奏，敢于追求高收入目标 4.普通话标准，沟通能力强，有相关从业经历者优先 工作模式 1.工作内容：邀约客户+带看房源（前期由师傅一对一指导） 2.公司拥有充足租赁房源（无需自行开发房源） 3.具备稳定客户来源（无需陌生拜访，无需电话营销） 4.上六休一，部分法定节假日正常休假，年假15天起 5.工作时间灵活，氛围轻松，团队成员均为00后，氛围极佳 收入+奖金 1.底薪4800元+50%提成 2.单笔成交收益：1000-1500元，月综合收入：1万元以上 3.公司奖励+团队激励，月均奖金收入超3000元 公司福利 1.提供住宿，安排员工宿舍 2.每周组织1-2次团队聚餐，每月举办一次大型团建活动 3.每月市内集体出行，每季度省内旅游，每年组织海外旅行 公司介绍如下 总部位于山西太原，目前在全国设有30余家分支机构。我们具备成熟的租赁运营经验与完善的业务体系，致力于发展成为全国领先的房屋租赁综合服务企业，力争实现客户信赖、同行尊重、社会认可的上市目标！

录入房子维护业主买卖房屋租赁房子早8:30上班11点下班14点上班17:30下班有下午茶周一公休多劳多得进店有老人扶持现招聘有销售经验的小伙伴入职

【用人原则】 志同方能道和，英雄不问出处，不看背景，只看实力。不唯上，不唯书，只唯实。 【薪资模式】 一、职位要求： 1、学历要求：高中及以上 2、年龄要求：25-49岁 二、薪资待遇： 薪资结构： 见习期常年底薪绩效4000+提成30% 有房产经验者业绩提成75%-90% 【工作时间】 春夏（4月-9月）上午8:30-11:30 下午1:30-17:30 秋冬（10月-3月）上午9:00-12:00 下午1:00-17:00 三、公司福利： 带薪年假、国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 四、德佑地产-广场南路店主营：二手房买卖、房屋租赁、新房投资置换、室内装修翻新。 【工作职责】 1、负责门店客户接待与咨询，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 2、开展房源开发，掌握房源的基本信息及深入情况。 3、匹配合适房源，进行推荐介绍，并及时安排实地带看。 5、推动买卖双方交易完成，协助合同签署及权属转移等后续流程。 【德佑分店介绍】 公司由链家集团直接管理，共享链家地产全量房源自数据库，支持电脑端、手机端移动办公，接入贝壳平台售后体系，团队氛围和谐融洽，欢迎加入我们。

1.为客户提供房产咨询、房屋买卖及租赁等相关服务 2.熟悉并掌握所在区域各楼盘的详细信息与市场动态 3.负责公司房源的开发与积累，通过线上平台、电话沟通等方式挖掘潜在客户需求 4.为客户安排优质看房体验，精准了解其需求，匹配合适房源，并协助完成租赁或买卖的商务洽谈 5.贝壳找房旗下德佑地产-广场南路店主营：二手房交易、房屋租赁、新房投资置换、室内装修翻新 【岗位要求】 1.高中及以上学历，具备3年房产行业经验或综合素质突出者可适当放宽条件 2.性格开朗积极，擅长人际交流，具备良好的学习能力与协调能力 3.有同行业从业经历或销售相关背景者，录用条件可适度放宽 4.目标明确，热爱房地产经纪事业，愿意迎接挑战并突破自我 【薪酬福利】 薪资结构：店经理（储备店长）个人提成75%-88%+团队利润30%-55%分润 3.福利待遇：免押入职+系统化专业培训+户外拓展训练+公平晋升通道+内部购房优惠+带薪年假+多样表彰奖励+国内外旅游机会+节日关怀福利 【晋升空间】 1.销售路径：普通经纪人→资深经纪人→高级经纪人 2.管理路径：普通经纪人→店经理→商圈经理→门店合伙人 【工作时间】 春夏（4月-9月）上午8:30-11:30         下午1:30-17:30 秋冬（10月-3月）上午9:00-12:00         下午1:00-17:00

招志同道合有冲劲的伙伴 有赚钱目标自驱力强学习能力强适应能力好沟通顺畅性格外向 会骑电动车熟悉导航和地图使用 招聘房屋租赁经纪人 1、负责抖音、小红书、闲鱼等租房平台的内容运营，操作简单容易上手。初期有专人全程指导。 2、在互联网平台发布公寓图文视频内容，线上对接客户预约看房，确认时间后由线下同事协助带看，推动租客与房东顺利签约 3、工作时间灵活自主 4、客户主动咨询沟通，无需陌生拜访，不需电话推销 任职要求： 1、年龄16-30岁，不限学历； 2、为人诚信踏实，勤奋努力，具备良好协作意识 3、能适应一定工作强度，敢于追求高收入； 4、普通话表达清晰 5、有行业经验者优先 薪酬待遇：50%业绩提成+团队旅游+团队奖金+每日开单激励，日常奖励多样 成交单笔提成800-2000元，激励政策优厚 每天上午8:30开始工作，时间弹性，每周三固定休息 年假15天，法定节假日正常休假 团队年轻活力，氛围积极融洽，期待你的加入

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岗位职责： 1.负责客户接待与购房咨询，提供专业的房地产置业解决方案，精准匹配客户需求 2.主动开发并维护优质房源资源，定期与业主沟通，建立长期稳定的合作关系 3.陪同客户实地看房，清晰讲解房屋特点及区域优势，高效推动二手房买卖或租赁成交 4.协调交易流程中的各项环节，协助客户完成合同签署、贷款咨询等后续服务 任职要求： 1.经验不限，有房产销售相关经验者优先考虑 2.诚实守信，具备良好的沟通能力和服务意识，富有团队协作精神 3.工作积极主动，乐于接受挑战，追求高绩效与个人成长 4.普通话流利，熟练使用智能手机及常用办公软件，适应外勤作业环境

岗位职责： 1.提供专业的房地产置业咨询服务，确保客户满意度； 2.根据客户需求，匹配合适的房源，并进行有效的商务谈判； 3.陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务，确保交易的顺利进行。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立良好的关系； 2.年龄在18-26岁之间，男女不限，对房产行业有浓厚兴趣； 3.具备较强的抗压能力，能够适应房产行业的压力和挑战； 4.工作认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队合作精神。

上班时间：9:00~18:30 工作轻松上班时间自己安排 房屋管家：底薪4000业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：定期聚餐＋开单奖金十签房奖励，季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。

职位描述 房地产中介 租赁服务 嘿，我们正在寻找一位热爱房地产、充满激情的销售伙伴!一起帮助客户找到他们的梦想之家吧! 给客户，不需要自己拓客 你的工作将包括接待客户、推荐房源、带看和签订合同。让我们共同为客户打造完美的家! 如果你具备以下条件，就赶快加入我们吧! 1.大专及以上学历，有销售经验更佳; 2.善于沟通，能了解客户的需求; 3.带看房源，为客户找到心仪的家; 4.热爱团队工作，有责任心。 我们期待你的加入，一起为客户创造美好的家居体验!早九晚六，单休一天，福利待遇好:底薪120060%提成+下午茶+团建+节假日福利+半年省内旅游!团建奔海，有资源，有师傅带，肯吃苦肯努力月入8K以上轻轻松松！

岗位职责： 1.负责房地产租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、签约、等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，及时跟进客户需求，提供个性化置业方案 4.收集并整理市场信息，分析区域房价走势，为客户提供精准的市场建议 5.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有销售经验者优先，热爱房产中介行业，工作积极主动 3.熟悉当地房地产市场者优先，能适应户外作业和灵活工作时间 4、具备较强的学习能力和抗压能力，愿意长期在本行业发展

1:人员招聘。 2:新房及二手房交易服务。 3:租赁业务专职岗位。

负责线下拓展意向客户，有一定业务能力，本公司主要生产木门，衣柜，厨柜，护墙板等，根据客户不同需求个性化订制

17-45岁，学历不限，经验不限，欢迎小白！想挑战高薪！有负债想清债的，随时滴滴！！！ 工作内容： 1、公司提供精准意向客户资源，配电话、手机、微信账号，基础任务好完成。 高档办公场所，无需自己寻找客户，通过跟客户沟通了解客户需求完成交易 2、工作轻松、流程简单、公司氛围好、一对一教学，领导不提成 3、办公室坐班！！！不外出！！！不谈客户！！！工作氛围轻松，都是90后小哥哥小姐姐们，人际关系和谐 上班时间8.30-18.00，月休6天！！！法定节假日！！！超长带薪年假！！！不加班！！！不加班！！！不加班！！！ 岗位福利: 定期团建、生日聚餐、节假日礼品，下午茶、水果、零食，福利待遇好 无责+提成+奖金，新人1-2w，转正3-5w，销冠10w+，只要肯努力，高薪等你拿！！！

带客户看房，熟悉房源信息 年龄要求：18-30岁 我们是一家拥有20多年行业经验的房屋租赁企业 业务覆盖全区域，房源充足无需担忧，客户获取有稳定渠道，客源不断 无论是否有相关经验，新人也无需顾虑，公司配备资深导师一对一指导，全程免费传授实战技巧 1.主要工作职责为陪同客户实地看房，掌握房源动态，拍摄房屋实景照片，并完成带看全流程，推动最终成交 2.岗位无硬性门槛，销售岗位收入靠主动性和执行力，能吃苦、有干劲、有韧性者更易脱颖而出 3.特别说明：拒绝态度不坚定、工作随意中断者，我们寻找的是长期合作的伙伴，是并肩前行的战友 4.薪酬待遇：月收入5000-25000元，提成高达50%，上不封顶，奖励机制丰厚 5.工作时间灵活，每日上午开例会，其余时间自主安排，主要任务包括验房、发布房源信息、维护客户关系、带看服务 6.客户来源多元化：小红书、闲鱼、抖音、快手、微博等平台引流，台州各区均有优质房源，主推一室、两室及一室一厅户型，公司统一提供房源，无需自行找房，全部配备智能密码锁，方便高效 7.不限经验，新人入职由老员工带教，业绩共享，公司提供免费住宿支持 8.晋升体系完善且公开透明，无空降干部，所有晋升机会均通过个人能力争取，发展空间广阔 9.学历不限 10.每月组织团队会议与聚餐，每季度安排团建旅游，优秀员工享出国游奖励 11.多项激励政策：房源成单奖、端口使用奖、新人成长奖、进步奖、交通补贴等 所属公司：菁屋租房

选择一定大于努力！！！金融贷款行业正处于红利期，工作半年实现买房买车梦想的比比皆是，案例频发，欢迎来公司调研！！！ ｛薪资福利｝ 4800底薪+15-40%提成+奖金（3K-2W）+开单奖 新人普遍10K-20K，人均月薪在3万左右，优秀者月入30W！！！ ｛职位描述｝ 1.针对在公司投放广告平台有提交过申请的意向客户进行电话邀约上门签约（不打骚扰白名单！！！）； 2.客户上门后根据客户的资金需求和个人资质情况匹配对应的银行产品，做相应的贷款方案即可（流程快，周期短）； 3.全程室内办公不用外出，都是有需求的意向客户，不用求着客户，更不用盲打，开单容易。 ｛岗位要求｝ 1.我们需要你有强烈的挣钱欲望，摆烂的想躺平的请勿扰！ 2.学历最好是大专以上，如有做过销售，可放宽学历，经验不限，年龄在20-35之间，接受小白应届毕业生。 3.有销售经验，电销经验，房地产经验，接触过金融领域板块，保险经验的优先考虑。 ｛福利体系｝ 1.底薪4800+最高40%提成＋奖金3K-2W+开单奖+邀约奖+现金奖+季度奖+年终奖，月综合薪资18000-30000，甚至更高； 2.新人试用期平均2-3W，转正5-7W（绝对真实收入水平）； 3.正常缴纳五险； 4.每年3-4次机会晋升机会，公平竞争，无空降兵； 5.公司提供每周下午茶、水果、各种零食小吃； ｛晋升空间｝ 一线团队一团队主管一团队区长一公司合伙人

无需每天到公司打卡，无底薪，主要兼职，也不耽误现有工作，按单提成，每单3000以上，要求在仙居本地即可，具体事宜电话沟通。

1、自动化学徒工40岁之内 2、普工/学徒工 40岁之内 3、仓库文员一名 4、销售/业务员 数名 以上岗位男女不限，具体薪资面议 电话：

1、年龄17-30岁，学历不限，身体健康！ 2、有梦想，积极进取，具备创业精神者优先，无论有无经验，均提供系统培训与成长机会。 3、具备良好的团队协作能力和亲和力，性格外向开朗，善于沟通，拥有优质的服务意识。 4、品行良好，责任感强，遵守公司管理制度。 5、能适应较高强度的工作节奏，踏实肯干，富有热情，执行力突出，追求进步。 6、怀揣强烈进取心，勇于突破自我、迎接挑战。 工作时间：早8:30-12:00，下午14:00-17:30 （上六休一） 薪资待遇：试用期一周）综合收入6000+（转正后享50%提成）+出房奖励2000-4000 福利：精英成员可享国内豪华旅游，年度前三名更有机会参与海外高端游。 定位：一群人，一辈子，专注租房事业！充满青春活力，点燃奋斗激情！

岗位职责： 销售鲜奶（师傅1对1带教） 免费试喝开单+分区域配送小区 收入结构： 配送费：1元/盒（月配送费一般2千左右） 阶梯提成：15%-40%业绩返点（客户续单同酬） 冲刺奖金：奖励500+，上不封顶 新人综合第一个月6k~8k，平均月收入可以达8000左右，每个站点都有几个人可以达到1-3万以上，公司销冠月收入16万，上不封顶。 晋升通道： 3个月管培生 4个月站点负责人（管理10-20人团队） 包住+提供煤气大米油盐和做饭工具 全国300+直营站点，就近安排工作地点

1.为客户提供房产咨询、房屋买卖及租赁等相关服务 2.负责公司房源的开发与积累，通过网络、电话等渠道挖掘客户潜在需求 3.熟悉并掌握所在区域各楼盘的详细信息与市场动态 4.主营业务涵盖二手房交易、房屋租赁、新房置换投资、室内装修翻新服务 5.为客户安排优质看房体验，精准了解客户需求，匹配合适房源，协助完成租赁及买卖谈判 【岗位要求】 1.大专及以上学历，应届毕业生亦可，有经验或综合素质突出者条件可适当放宽 2.性格外向积极，善于人际沟通，具备较强的学习能力与协调能力 3.有房地产相关从业经历或销售类工作经验者，录用标准可适度放宽 4.职业定位明确，热爱房产销售行业，勇于突破自我、迎接挑战 薪资结构： 见习期底薪绩效合计4000元+提成30% 具备房产从业经验者提成比例可达77%-90% 【工作时间】 上午8:30-11:30 中午需要休息13:30-17:30 中午不休息12:30-16:30 每周固定休息一天！ 福利待遇： 免押入职+专业培训体系+户外拓展训练+公平晋升通道+内部购房优惠+带薪年假+多样化表彰奖励+国内外旅游机会+节日关怀福利 【晋升空间】 1.销售方向：普通经纪人→资深经纪人→高级经纪人 2.管理方向：普通经纪人→店经理→商圈经理→门店合伙人

岗位职责： 1、负责房产信息的整理与更新，保障信息真实有效、及时同步； 2、通过电话、线上平台等方式与客户联系，挖掘客户需求，匹配合适房源； 3、协调安排客户实地看房，参与交易协商，推动成交顺利完成； 4、持续维护客户关系，提供专业服务支持，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能精准把握客户诉求； 2、工作态度积极，拥有较强的市场敏感度及应对压力的能力； 3、了解本地房地产行情，有相关房产销售经历者优先考虑； 4、具备良好的团队协作精神，能适应高效紧凑的工作节奏。