销售点货员

任职要求: 1.思维活跃，积极配合团队工作，有明确晋升组长、主管机会。 2.善于沟通，有一对一培训。 3.含销售性质。 岗位职责: 1.添加客户微信，在微信与客户沟通，主动维护客户关系，促成交易。 3.一切的资源都由公司提供，包含手机、微信、客户等。 薪资待遇: 1.试用期保底薪资3500，转正 3500-4000， 2.提成规则:阶梯制提成。 3.缴纳社保。 4.晋升组长、主管后，薪资直接与团队业绩挂钩，收入上不封顶。 5.办公室办公，上班氛围好，日常就是聊天听歌吃水果，红包，团建，旅游。 上班时间: 1.9:00-18:00(午休11:30-13:00) 2.月休四天选休 3.节假日正常放假，如遇特殊情况，听从公司统一安排，灵活调整。

销售代表。招商加盟和零售化妆品日用品保健品

无责底薪5000，无需驾照，头脑灵活即可 年龄要求：05年-90年出生，男女不限，勿盲目投递！！！ 公司直招，不收取任何费用，欢迎放心咨询 找工作如同相亲，不沟通怎知是否匹配？ 无经验小白也可加入，工作内容简单，全程室内办公 薪资待遇最低12000起，还有更多上升空间 不加班是常态，老板本人也反对加班 下午茶、零食供应、定期团建、生日会、集体活动、年终奖一应俱全 如今不加班yet薪资不错的岗位已不多见 有兴趣可私信详聊，没兴趣也能聊聊闲话五毛钱话题！！！！

岗位职责： 负责保险类智能工具输出内容的质量把关与标准化标记，按照既定评分标准对内容的真实性、专业表述的合规性进行量化评判，确保智能生成内容符合业务实际及监管规范，支持模型持续优化迭代。 任职要求： 1、大专及以上学历，保险相关专业者优先考虑。 2、掌握寿险、健康险等主要险种的基础知识，理解IRR、现金价值、保证利率、减保、趸交等关键术语的含义及其应用情境。 3、熟悉《保险法》《广告法》等法律法规，能有效辨识“稳赚不赔”“百分百赔付”等不符合规定的宣传话术。 4、具备较强的学习能力，能迅速掌握不同险种的标注要点，适应规则的动态调整与更新。

物流销售职责： 一、工作内容： 入职后协助销售经理维护现有客户资源，快速掌握业务流程，通过电话沟通及实地拜访等方式拓展新客户，主要面向生产制造类企业开展业务； 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1-3年销售相关工作经验； 2. 年龄24-33周岁，入职需前往北京参加为期8天左右的带薪培训，住宿与往返交通费用全额报销； 3. 具备较强的抗压能力，踏实肯干，热爱销售岗位，性格积极乐观，能适应短期出差安排； 4. 绩效薪酬结构，设有无责任底薪，提成上不封顶； 三、福利待遇 1. 工作时间：上午9:00至晚上19:00； 2. 底薪范围5500-7000元，员工上岗半年后平均月收入约8000元，一年后平均可达12000元左右，收入上不封顶； 3. 享有各类带薪假期，包括法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等，整体薪酬水平高于行业均值； 四、工作地址 沈阳市铁西广场地铁站旁第一商城B座1304室 岗位职责： 1. 负责公司销售产品的全方位分析，涵盖产品核心优势、定价机制及市场竞争格局等内容，结合市场反馈推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2. 制定并执行营销方案，确保完成既定销售目标； 3. 积极开拓新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户合作关系； 4. 主动收集行业动态与市场信息，为业务决策提供支持。 任职资格： 1. 具备优秀的沟通表达能力，善于团队协作，能够高效解决实际问题； 2. 性格外向，抗压性强，执行力突出； 3. 对销售工作有高度热情，并愿意长期深耕该领域； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额计提提成

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公司是做食品行业，有自己的厂家、有模式、有招商平台，为经销商提供优质的项目模式与服务以及产品，帮助他们运营好店面，合作共赢。目前全国供应链成熟，公司提供精准资源，主要负责联系全国经销商老板达成合作，公司提供工作手机，工作微信，不占用个人资源! 针对B端，他们卖货你来挣提成。不跑外勤!不出差!空调房办公-一办公室“躺赢”模式!带薪培训手把手教你成为销售达人。话术模板+老员工1对1教你掌握沟通技巧，小白也能快速开单! 公司产品模式不断更新，为经销商提供优质丰富选择，首次成交后客户再次成交率高达95%! 专业扶商团队，细心详细给经销商店面个性化培训，翻倍销量不是梦! 薪资待遇: 底薪5000+高提成 新人努努力6000+老人轻松过万 工作时间： 早九晚六午休两小时固定周日休息 公司氛围嘎嘎好，等你来挑战高薪!

招聘：民政驻站专员 薪资：面议 招聘人数：10人 招聘单位：锦州宏旺劳务派遣有限公司

招聘：技术 薪资：3500-5000 招聘人数：1人 招聘单位：锦州科瑞微电子有限公司

招聘：保洁员 薪资：面议 招聘人数：2人 招聘单位：锦州宏旺劳务派遣有限公司 职位描述：保洁

招聘：保安员 薪资：面议 招聘人数：1人 招聘单位：锦州宏旺劳务派遣有限公司 职位描述：保安

招聘：焊工（氩弧） 薪资：4000-6000 招聘人数：5人 招聘单位：茂诺维冶金设备科技（锦州）有限公司

主要负责车险客户业务办理，公司提供有效的客户资源！

整理老客户保单，对其进行保单更新，身份信息更新等

大专及以上学历（有经验可以放宽） 1）完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户资源，进行业务开展 2）纯粹室内办公，无需风吹日晒 3）为客户提供快速、准确与专业的保险咨询和服务 任职要求： 1）20周岁以上，39周岁以下 2）具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好 3）勤奋踏实，热爱工作，有保险、销售相关工作优先 4）反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强 薪资待遇： 1）岗前培训期：14个工作日的培训，享受培训津贴50元/天 2）转正前底薪3200+提成， 转正后4000-10000元 3）签订正式劳动合同，享有社保（五险） 4）公司提供客户资源无需外出拓展客户 5）纯室内办公（环境优美） 6）正常班（无夜班不倒班） 7）有各种新人补贴，丰厚的非车补贴奖金，绩效奖金，七个法定节假日 8）七大节日福利，工司每年一次健康体检

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1、负责公司产品的市场推广与营销工作； 2、实时收集并整合行业资讯及市场变化情况； 3、运用多样化的客户对接模式，持续掌握客户需求动态； 4、依据市场营销方案，达成公司既定的业绩目标； 5、拓展新兴市场，开发新客户资源，提升产品覆盖范围与渗透力度。 职业发展方向： 纵向发展：7个职级，每月均可参与晋级，晋级即调薪 横向发展：晋升至管理岗位，带领团队（商务主管→商务经理） 福利待遇： 1.薪资构成：无责底薪+20%提成+奖金（月度奖+年终奖），综合收入不设上限； 2.五险一金+系统化带薪培训； 3.节日福利+带薪休假+法定节假日正常休息； 4.公开透明的多元化晋升发展路径； 5.丰富多样的户外团建活动+员工国内外旅游奖励。

【薪资待遇】:真实薪资待遇，顶好！！！ 1.无责底薪4500+五险+带薪年假+年终奖+法定节假日休息+节日礼物+生日福利小礼物，话补，全勤奖 2.提成、无责底薪阶梯式递增，业绩越高，底薪与提成比例同步提升！新人也能月入过万，奖金拿到手软！！！ 【工作内容】:信息审核 【上班时间】: 9:00~19:00，不加班！每小时安排10分钟休息，午休时间：12:00~13:30，日均工作时长8小时，周六单休，法定节假日正常休息

【薪资待遇】: 1.无责底薪4500+五险+带薪年假+年终奖+法定节假日休息+节日礼物+生日福利小礼物，全勤奖。 【工作内容】: 1.负责公司主营业务的信息审核，主要任务为处理客户线上提交的申请资料并进行审核。 2.工作无需外出，无需自行开发客户，节省时间用于高效签约，通过手机或微信与客户沟通邀约。 【上班时间】: 9:00~18:00，不加班！每小时安排10分钟休息，午休时间为12:00~13:30，日均工作时长8小时，周六单休，法定节假日正常休息

岗位职责： 1、负责开拓目标市场，根据客户的需求提供全方位的理财服务； 2、负责与客户进行业务联络和沟通、，维护客户关系； 3、负责分析客户的财务漏洞，提供理财服务； 4、负责组织客户进行理财知识的系统培训； 5、负责公关活动的组织、策划和执行； 6、负责与客户交流,找到客户理财需求,提供咨询服务。 任职资格： 1、本科及以上学历，金融、财务、管理等相关专业； 2、熟练掌握个人及家庭理财相关知识和技能； 3、具有极强的学习、创新及沟通能力； 4、具有有一定的客户服务经验； 5、具有良好的公关策划与实施能力； 6、具有良好的书面表达能力。 工作时间：

互联网26年行业龙头企业！急聘优秀销售精英！！ 【工作内容】 1. 开拓销售渠道，进行商务洽谈（电话沟通+面对面交流） 2. 为中小型企业提供互联网推广与策划服务 【任职资格】 1、******，大专及以上学历，专业不限。 2、具备电子商务相关经验者优先考虑； 3、拥有良好的语言表达与人际沟通能力； 4、性格亲和，擅长建立并维持客户关系。 【福利待遇】 1、稳定收入＝无责任底薪（3600-7000）＋20%高提成＋丰厚奖金，综合薪资8K+上不封顶； 2、人性化工作时间＝法定节假日休息＋带薪年假＋带薪婚/丧/病/产/陪产假等； 3、清晰晋升机制＝商务经理、商务总监、区域总监； 4、完善福利体系＝五险＋住房公积金＋团队户外拓展活动＋不定期国内国外旅游； 5、上班时间：早8点20至晚6点30，月休5天起，法定假日正常休息

工作内容： 1. 迎接并引导顾客，提供周到的接待服务； 2. 开展商品推介与销售，为客户提供细致热情的服务体验； 3. 负责店内陈列布置，确保商品展示有序及安全存放； 4. 保持门店整体形象整洁，管理宣传物料的摆放与更新； 5. 维系老客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 6. 落实公司安排的新零售相关工作任务。 职位要求： 1. 年龄23-32岁 2. 大专及以上学历优先考虑 3. 身高165cm以上，体型匀称，形象气质良好 4. 具备较强的销售意识和良好的人际沟通能力 5. 能够适应快节奏工作，具备抗压能力与敬业精神 6. 热爱销售工作，学习能力强，愿意尝试新事物

招聘热爱销售的年轻人才 一部手机即可轻松上岗 喜欢销售事业，具备良好沟通能力 渴望通过努力获得收入提升 能承受压力、坚持不懈追求目标 无加班要求，提供保底薪资、节日福利、生日礼品、每月团队建设活动、带薪年假 企业介绍：锦州达成生物科技有限公司是一家集动物药品源头生产、现代化养殖板块、动物药品网络销售为一体的综合性企业。深耕行业20多年，是东北动物药品线上销售的创立者，拥有雄厚的优质客户资源和企业实力。 公司地址： 锦州总公司：宝地铂金大厦6楼 凌海分公司：凌海紫光银座南门 任职要求：年龄20-40岁，形象端正，品行良好，有微商、电商或各类销售工作经验者优先考虑 欢迎投递简历，期待优秀的销售人才加入我们！

招聘下乡业务员若干名

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养

互联网26年行业龙头企业！急聘优秀销售精英！！ 【工作内容】 1. 开拓销售渠道，进行商务洽谈（电话沟通+面对面交流） 2. 为中小型企业提供互联网推广与宣传方案服务 【任职资格】 1、******，大专及以上学历，专业不限 2、具备电子商务相关经验者优先考虑 3、具备出色的口头表达与人际沟通能力 4、性格亲和，擅长建立并维系良好的客户关系 【福利待遇】 1、稳定收入=无责任底薪（3600-7000）+20%高提成+丰厚绩效奖金，综合月薪8K+，上不封顶 2、人性化工作时间=法定节假日休息+带薪年假+带薪婚/丧/病/产/陪产假等 3、公开透明的晋升机制＝商务经理、商务总监、区域总监 4、完善福利体系=五险一金+住房公积金+劳逸结合的团队户外拓展+不定期国内及海外旅游 5、上班时间：早8:20-晚18:30，月休5天起，法定假日正常休息

一、【我们期待这样的你】 1、中专或高中及以上学历，年龄20-39岁 2、具备强烈的责任心、清晰的目标感，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平 3、学习能力强，能迅速理解并掌握业务推广的全流程 4、善于沟通表达，对商业机会有敏锐洞察，主动维护和拓展客户资源 5、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更佳 二、【你的工作内容】 1、负责新零售品牌“丰e足食”无人智能柜的市场拓展 2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户，重点覆盖CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【我们提供的待遇】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30为午休，法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪3500元+绩效1000元+阶梯提成300-550元/台+季度奖金3000元+高销量激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售稳定月薪12-20K 【收入参考】： 首月新人预估：5000-7500（初期以带教为主，目标较低） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上员工预估：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日福利 4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长空间大 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可参与晋升评定——能力达标、业绩突出，晋升无上限 2、（精英发展通道）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋升一级可享额外补贴，最高每月增加5000元 3、（管理发展通道）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监 五、【关于公司】 丰e足食成立于2017年，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等知名机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商 业务布局多元场景，涵盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前业务已覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率稳居行业第一

开发农村资源，有农村人脉关系者优先