
餐饮主管
学校食堂招聘:
食堂主管1名
要求:20-45岁,有责任心,会写记录表,反应能力强,不会可学
薪资面议
工作地点:普宁市占陇镇
联系电话可谈
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
会所管理12000-15000
1.2-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
一.岗位工作内容:
1.全面负责会所日常运营管理办法
2.管理团队
3.负责客户接待
4.物资采购.维护场所里的设备和安全隐患
二.任职要求:
男女不限,年龄30-50岁,有会所、酒店、餐饮、休闲娱乐管理经验优先。
熟悉服务行业运营流程,具备良好的现场管理与应急处理能力。
形象气质佳,沟通表达能力强,有较强责任心与执行力。
能适应轮班/弹性工作,服从安排,吃苦耐劳,服务意识强。
餐厅领班
1.为客户提供优质的就餐体验。
2.负责餐厅前厅的日常运营管理,确保服务质量。
3.配合前厅主管和经理,确保服务流程的顺畅。
4.处理客户咨询,解决客户在就餐过程中遇到的问题。
酒店经理
岗位职责:
1.负责酒店前台的日常管理工作,确保服务质量;
2.监督和管理前台员工,提升团队服务水平;
3.处理客户咨询,解决客户在住宿期间遇到的问题;
4.负责日常收银及财务管理。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.能够熟练操作酒店前台系统;
3.具有较强的团队管理能力和协调能力;
4.细心且能够处理突发事件。
广东东莞黄江镇茶餐厅招聘部长多名包吃住月休3日9小時有意請面談或者電話聯繫黃小姐
餐厅领班月结
东莞黄江镇茶餐厅招聘部长多名
包吃住月休3日9小時有意請面談或者電話聯繫黃小姐
餐饮主管
主管
任职要求:
· 年龄22-45岁,身体健康,形象良好;
· 具备餐饮行业服务或管理经验,有团队协作精神;
· 善于沟通,具备良好的客户服务意识,能妥善处理现场运营事务;
· 责任心强,有上进心,能作为餐厅的中坚力量。
薪资福利:
· 薪资构成: 5000元底薪 + 100元全勤奖,有年终奖以及其他提成待遇
· 完善保障: 正式入职即缴纳五险;
· 生活无忧: 三餐包吃包住,正式入职月休4天,宿舍有电梯,空调,热水器
领班和熟手服务员
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、管理餐厅日常运营,确保服务质量、客户满意度和销售目标的达成;
2、负责开展餐厅营销活动,提高品牌知名度和影响力;
3、主动向客人推荐菜品,掌握售卡技巧,完成私域流量的客户积累;
4、督促及提醒员工遵守饭店的规章制度。
任职要求:
1、形象良好、干净利落、吃苦耐劳、态度端正;
2、服从领导及公司的安排。
行业经验:从事过餐饮业一年以上
本店包吃不包住,过年过节有礼品和奖金,过年不休息有补薪补息,月休3天,每月有聚餐,工作氛围融洽不搞小团体
工作时间:9:30-14:00,16:30-21:00含两餐吃饭时间
餐饮主管
岗位职责:
1、协助店长做好职责范围和岗位责任内的各项工作,对店长负责,并报告工作。
2、根据店长的委托和授权,直接参与和负责督导分管的各项工作,确保优质高效。
3、在店长缺席或休假不在的情况下,根据公司的工作指令,全面负责餐厅的工作,支持工作例会,保证工作顺利进行。
4、负责前厅各岗工作人员调配、班次安排和员工考勤、考核,保证在规定的营业时间内各服务点上有岗、有人、有服务。
5、按照前厅服务规程和质量要求,负责餐厅的管理工作,并与厨房保持密切联系,协调工作。
6、掌握市场信息,了解客情和客人需求,做好业务资料的收集和积累工作,处理客诉问题,并及时反馈给厨房有关领导。
7、根据餐厅业务需要,每周定期地组织服务质量专题培训。
8、餐前、餐中、餐后及时对营业场所进行检查,确保各项设备和就餐环境保持良好。
9、做好思想政治工作,抓好前厅员工的精神文明建设,关心员工生活。
10、做好餐厅易耗品及其他费用的控制管理工作。
任职资格:
1、高中及以上学历,品行端正,身体健康,能吃苦耐劳;
2、熟悉餐厅服务方面的知识,具有熟练的服务技能;
3、有相关企业岗位工作者优先。
安装道闸维修监控弱电工1-2人
阳江江城区招弱电/安防,金山路植物园近道闸起落杆有时不好用,还有两个监控不在线,现在能去修吗或介绍个人吗
山东威海招聘:招聘大堂经理一名仟禧酒店招聘大堂经理一名 要有酒店管理经验 有管理能力 有
7000-10000元/月
大堂经理1-2人月结
招聘:招聘大堂经理一名仟禧酒店招聘大堂经理一名 要有酒店管理经验 有管理能力 有大型婚宴酒店管理经优先 年龄45周岁以下 男女不限 月薪7000-1万 根据个人工作能力 月休2天
客房服务员
招聘:昱怡时光酒店招聘客房主管、保洁,前厅主管、收银员薪资:3000-4500元/月岗位一:前厅主管1.负责前厅日常运营管理工作,协调团队高效完成接待、入住及退房服务。2.监督服务质量,处理客户反馈,提升宾客满意度。3.具备良好的沟通能力与组织协调能力,有相关管理经验者优先。岗位二:客房主管1.统筹客房区域清洁标准执行,确保环境整洁、安全、舒适。2.指导并监督保洁人员工作,合理安排排班与任务分配。3.有酒店或物业管理相关工作经验者优先,具备基础管理能力。岗位三:收银员1.负责前台收银、账目核对及票据管理,确保流程准确无误。2.熟悉基本办公软件操作,形象端正,语言表达清晰,服务意识强。3.工作细致认真,能适应轮班制工作安排。岗位四:客房服务员1.按照标准流程完成客房清洁与整理,保持房间卫生与物品齐全。2.身体健康,具备责任心和团队协作精神,有相关工作经验者优先。3.能适应倒班工作,服从工作安排。公司提供包吃、加班补助、年终奖、全勤奖、带薪年假及带薪培训等福利,欢迎有志之士加入共同发展。
安徽合肥招大堂经理,。有能力的。工资不是问题,白龙政,新店,包吃包住。月休四天,龚,
大堂经理
招大堂经理,。有能力的。工资不是问题,白龙政,新店,包吃包住。月休四天,龚,
服务员
【招聘】陌上轻雅酒店
1、管理岗1名
2、前台收银2名
3、客房保洁2名
4、餐厅服务员3名
地址:晋城市泽州县丹河新城【陌上轻雅酒店】
联系电话:()
酒店前台接待长中班下午4点到晚上12.30分
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确高效办理手续
2. 解答客人咨询,提供本地信息、酒店服务及设施介绍
3.处理电话预订、网络订单及到店散客接待,确保系统信息及时更新
4.管理客房状态,协调客房部与销售部,保障房态准确与资源合理调配
5.妥善处理客人投诉与特殊需求,提升服务满意度与复住率
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.胆大心细,责任心强,能独立应对突发情况并妥善处置
3.具备基础电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者优先
4. 服务意识强,亲和力好,有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意在酒店职业路径中持续成长
酒店前台月结
前台
年龄:18-45周岁,略懂得电脑办公软件操作,坐班上班。工作时间:专职中班16:00-00:00(一个月需按安排上2天夜班)
薪资福利:月薪:面议
工作地址:阳江市江城区三环路185号维也纳酒店
客房服务员综合维修工
阳江海韵戴斯酒店因工作需要,招聘以下岗位:
1、客房服务员:
要求:男女不限,熟悉酒店客房清洁流程,工作勤快,生手可培训(限长工),底薪+提成,熟手可应聘长期工、短期工、临时炒房工。
2、布草员:
要求:男女不限,工作勤快,有相关工作经验优先考虑。
3、综合维修工:
,有电工证,熟悉水电设备维修,懂制冷维修技术或有酒店相关工作经验优先考虑。
4、餐厅收银员(短期工,4月至国庆后)
,18至30岁,懂电脑操作,做事细心,责任心强,有相关工作经验优先考虑。
5、五一假期工
要求:男女不限,17岁以上,服从管理,身体健康,工作勤快。
以上岗位待遇面议,包吃包住。
地址:阳江海陵岛十里银滩旁
电话:陈先生()
报名咨询,请沟通!
客房服务员月结
阳江海陵岛丽枫酒店
现招两名长期做房服务员生熟手均可(生手有人带)
工资:底薪3000+全勤100+提成,月休四天。
保底11间,超出按12元/间,续住同价。每天分20间左右。
房型简单超好做,没阳台没浴缸,不查房不跑服务退房早
包吃包住,宿舍近
鸽子勿扰!
联系电话吴小姐()
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4·协助维护大堂秩序与环境整洁,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
5.具备责任心与应变能力,能妥善处理突发情况
客房服务员
招聘:客房搞卫生服务员
1. 客房清洁整理:按流程清扫退客房、续住房,完成床铺铺设、全屋除尘、地面清洁;严格消毒卫生间洁具、水杯等,做到无污渍、无毛发、无异味。
2. 物品补给摆放:补齐洗漱用品、饮用水、茶包等客用消耗品,按酒店标准规范摆放,确保物品齐全、摆放整齐。
3. 布草更换管理:一客一换床单、被罩、毛巾等布草,保证布草干净平整、无破损,做好布草清点与交接。
4. 设施设备检查:清扫时检查房间电器、家具、五金等设施,发现故障、损坏立即上报报修,保障客房设施完好。
5. 对客基础服务:遇见客人礼貌问候、微笑服务,遵守进房敲门通报流程,保护客人隐私;妥善处理客人遗留物品,及时上报上交。
6. 公共区域维护:保持所辖楼层过道、电梯口等公共区域整洁,及时清理垃圾,维护楼层环境卫生。
二、服务与卫生标准
1. 卫生标准:全屋无死角清洁,洁具、器具严格消毒;空气清新无异味,符合酒店卫生防疫要求,营造干净舒适的入住环境。
2. 服务标准:仪容仪表整洁规范,言行礼貌得体;操作轻缓、不打扰客人,严格遵守酒店服务流程,提升宾客入住体验。
3. 纪律标准:按时到岗,高效完成工作任务;妥善保管客用物品,不随意翻动客人私人物品,做好房态核对与工作记录。
三、其他职责
配合客房领班完成工作安排,协助盘点物资,做好工作交接,全力保障客房干净、整洁、可售,满足酒店运营与宾客需求
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阳江大堂经理招工信息在线招聘信息,主要招聘阳江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。