
项目主管
3000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下学历不限
全国所有领域企业在发展中期都需要进行企业高新技术企业申报,瞪羚企业申报,则需专业咨询师给辅助
项目经理
1.了解劳务市场,手里面有人员,懂得管理项目和如何分配人员。(劳务分包,扩大劳务)
2.会使用电脑办公软件。
3.最好是有一二建证书。
4.能够接受调配。
项目经理
1-3万元/月
项目经理经验不限大专及以上
职位描述
主要职责:
1、负责压裂项目全流程管理,包括组织实施项目,管理内部队伍、外包队伍及生产运行,审批施工方案并落实HSE管理等。
2、统筹施工与人员安全,后勤保障,合理安排休假。
3、负责压裂施工所需的设备、支撑剂、化工料、辅助设备、配合方的资源沟通协调,跟进标准化建设,组织安装、调试,保障安全与团队状态。
4、收集地质及压裂资料,制定施工计划,把控材料质量,压裂液配置,推进质量管理、标准建设,组织开展施工。
5、每日汇报项目进展,跟进施工进度并编制施工报告,协调甲方与客户关系。
6、负责施工结束后撤场,有效调度各类资源,处理外协工作。
7、负责所属区块的招投标信息收集。
8、负责已完工井现场资料提交,办理挂账结算。
9、负责公司在俄语地区国家的相关业务,能够接受长期驻外工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,石油压裂或钻井相关专业毕业。
2、年龄35岁以上,有8年以上现场压裂服务工作经验,身体健康,无传染病,无犯罪记录证明,无不良嗜好。
3、精通现场压裂设备及工艺流程,俄语或者英语能作为工作语言。
4、熟练项目管理、熟悉井下作业涉及的压裂、连油、射孔、试气等各专业都并编制大包技术方案及管理,熟练的计算机办公软件。
5、能吃苦耐劳,能适应野外工作,有较强责任心,有上进心,有油田公司颁发证件者优先录用。
保险福利:
1、公司员工和意外险。
2、公司提供在项目基地免费食宿。
3、员工每年发放工衣、工鞋、配发劳动安全防护用品。
4、冬季停工期间享受带薪休假。
应聘要求:
适应长期驻外工作或者出差,证件者优先录取。
装饰装修工程负责人
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科及以上市政工程二级建造师熟悉成本控制方法外装可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价商用建筑
岗位职责:
1. 全面负责装饰装修项目的整体规划与实施管理,保障项目按期交付并达到质量标准。
2. 组织协调项目团队及外部协作单位,优化资源配置,提升执行效率。
3. 精准把控项目资金使用,确保各项支出控制在预算范围之内。
4. 落实施工现场安全管理,监督作业流程符合安全生产规定。
5. 保持与客户的常态化沟通,定期反馈工程进度,并依据客户意见合理调整实施方案。
任职要求:
1. 熟悉招投标流程,能够独立编制投标文件并完成全流程操作。
2. 持有驾驶证且实际驾驶经验满2年以上。
3. 具备扎实的项目管理能力以及良好的团队协作意识。
4. 可独立应对和化解项目执行过程中出现的各类问题。
5. 拥有出色的沟通技巧和组织协调能力,能高效对接客户与内部成员。
6. 熟练运用项目相关的办公软件及管理工具,提升工作效能。
7. 工作责任心强,积极主动,适应高强度工作环境。
施工管理
5000-8000元/月
项目经理3-5年大专及以上电力安装机电安装
岗位职责:
1、负责现场劳务班组的管理工作,明确各班组的工作目标、进度要求、质量标准;
2、协调各方资源,解决现场施工过程中的技术与管理问题;
3、参与工程验收及竣工结算等相关工作。
任职要求:
1、电力工程、机电工程等理工类相关专业,大专以上学历,年龄30-45岁;
2、3年以上高压电力变配电工程现场管理经验,熟悉输配电线路、规划,设计,电力工程安装,调试,技术开发,供电运行,检修,电力自动化,技术管理,以及熟悉国网施工规范及验收标准;
3、具有良好的语言表达、沟通协调、组织管理及现场解决问题的能力,能适应现场工作环境;
4、责任心强、踏实肯干、有敬业精神、团队观念、服务理念、自我管理和完善意识;
工作地点:陕西省以内
职位福利:五险,包吃住
装饰装修项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专及以上酒店装修项目经理
岗位职责:
1、负责装修项目全周期成本管控,依据前期预算数据统筹成本管理工作;
2、保障项目按既定计划、标准推进,确保进度与质量达标;
3、审核施工图纸,提出优化建议及专业意见;
4、监督施工现场进度管理与质量把控,协调解决现场问题;
5、对接各相关单位(甲方、监理、施工方等),统筹施工进度控制;
6、负责项目变更、现场签证审核,牵头各项验收、评定及竣备验收移交工
作;
7、维护外部相关单位合作关系,具备突发情况应急处理能力;
8、统筹项目部团队工作,合理分配任务,协调内部协作;
9、工程完工后,配合合约部门完成工程决算,协助相关部门处理项目遗留
事宜。
任职要求:
1、有酒店装修项目施工过程管理经验者优先;
2、具备扎实的项目管理能力、跨部门协作与团队统筹能力;
3、能高效处理多任务并行场景,严控项目质量与进度;
4、深耕装修行业,熟悉行业规范与项目管控要点,具备复杂问题解决能
力。
景观绿化工程主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上市政工程水利工程园林景观经验二级注册建造师园林景观道路工程施工单位市政工程经验其他
工作职责 :
(1)严格执行国家及上级部门颁布的方针政策,落实公司各项管理制度,全面负责施工组织与工程质量,深入分析工程承包合同条款,制定项目整体管理方案,切实履行合同约定,并主导工程款回收事宜。
(2)牵头或参与编制施工组织设计与质量计划,组织制定总体进度安排、各专项施工技术方案以及质量、安全等方面的保障措施,并推动实施落地。
(3)负责项目内部各分部分项工程或专业工程的内外部分包管理工作,对分包工程的工期进度、施工质量、安全生产、成本控制及文明施工等方面进行监督、协调与全过程管理。
(4)依据公司年度、季度、月度施工生产目标,组织编制项目层面的年、季、月、旬施工计划,同步制定劳动力、材料(含周转工具)、构配件、机械设备及资金使用等配套需求计划。
(5)科学统筹施工现场人、财、物等资源要素的配置与运行,妥善处理与建设方、设计方、监理方、地方政府职能部门及各分包单位之间的协作关系,及时解决施工过程中的各类问题,确保项目管理目标顺利达成。
(6)配合各级职能管理部门、上级单位及地方主管部门对项目的监督检查与审计工作,定期向企业法定代表人(或授权代表)汇报项目进展与执行情况。
(7)建立健全项目成本核算机制,强化成本与预算管控,重视成本数据动态反馈,发现问题立即采取应对措施。按月开展成本分析会议,或根据分部工程完成节点适时组织专项成本评估,确保项目团队全面掌握经营状况、计划收支执行情况,实现各项支出的有序管控。
(8)定期向工程部经理汇报工作进展,传递关键信息,落实质量、安全、成本控制要求,做好工程款项催收与管理工作。
岗位要求:
(1)具备大专及以上学历,工程类或经济类相关专业背景,拥有6年以上工程项目经理工作经验;
(2)持有职称执业资格证书;
(3)具备优秀的组织协调与沟通能力,服务意识强。
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【福利待遇】(1);
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(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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1.2-1.3万元/月
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负责车险中物损修复(除车、人外),通过现场查勘定损、组织施工、完成理赔。需熟悉房屋建筑、园林绿化,市政公用等,因车险造成的修缮施工(微型),提供施工方案、比选材料、组织人员、调配机具,完成修复工作,协助保险理赔。修复属修缮级班组施工。有意者须具注册建造师资格,经审核后,详聊。
项目经理
市政零修工程,主要负责现场管理,现场沟通,搜集现场施工资料!要求沟通能力要强,电脑操作熟练,现场资料整理能力要强!因工作地点在宿州市萧县城区,召萧县人!非诚勿扰!
项目经理
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程,组织关键工序验收与质量巡检
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1、全面负责装修项目各阶段成本控制,依托前期预算数据开展成本统筹管理;
2、确保项目依照既定方案与标准有序实施,实现进度与质量双达标;
3、审查施工图纸内容,提出专业优化建议及相关技术意见;
4、管控施工现场的进度执行与质量监督,及时协调处理现场各类问题;
5、对接多方协作单位(甲方、监理、施工单位等),统一推进施工进度管理;
6、主导项目变更及现场签证审核,组织各项验收、评估及竣工验收移交工作;
7、维系外部合作单位良好关系,具备应对突发事件的快速响应能力;
8、统筹项目团队日常运作,科学分配工作任务,促进内部高效协同;
9、项目竣工后,配合合约条线完成工程决算,协助相关方处理后续遗留事项。
任职要求:
1、具有酒店类装修项目全流程施工管理经验者优先考虑;
2、掌握系统的项目管理方法,具备良好的跨部门协作与团队组织能力;
3、擅长多任务并行下的高效执行,严格把控工程质量与建设进度;
4、长期从事装修领域工作,熟知行业标准与项目管理关键环节,拥有较强的问题处置能力。
项目经理
5000-10000元/月
项目经理3-5年大专及以上
核心职责
1、全面负责项目进度、质量、安全及成本控制,协调业主、设计、监理等各方关系;
2、制定施工组织计划,监督现场执行情况,处理工程变更与问题;
3、参与图纸审核、技术交底,确保施工符合规范。
任职要求
专业背景:工程管理、土木工程、结构工程、建筑类、机电一体化、建筑电气、给排水、暖通空调等相关专业大专及以上学历。
工作经验:3年以上机电安装或建筑施工管理经验,需主导过1亿元以上项目,熟悉EPC总承包模式者优先。需独立负责过大型中央空调、消防或弱电系统项目,熟悉设备安装工艺与调试流程。
资质要求:持有建造师证书(一级/二级)或相关专业执业资格认证(建筑工程、机电工程专业)。
能力要求:
精通机电系统(电气、暖通、给排水等)安装工艺;
具备团队管理、合同谈判及应急处理能力;
熟练使用CAD及相关工程管理软件;
具备施工方案编制与成本核算能力;
建筑施工:精通土建施工工艺(模板、钢筋、混凝土等)、熟悉施工预算定额与签证流程;
机电安装:掌握暖通、电气、消防等系统设计规范,能独立编制材料需用计划与技术核定单。
岗位职责重点:
1.建筑施工项目经理
项目统筹:组建管理团队,协调劳务分包招标,编制总进度计划并监督执行,确保工程按期交付;
质量与安全:执行样板引路制度,监督隐蔽工程验收,落实安全文明施工标准,处理施工图纸疑问与设计变更;
成本与商务:编制材料需用计划,控制损耗率,协调过程结算与签证办理,维护与业主、监理的沟通。
2.机电安装项目经理
技术管理:负责机电系统(如空调、消防、弱电)施工方案制定,组织设备安装调试,解决技术难题(如管线冲突、设备兼容性);
资源协调:提前2个月提交材料需用计划,审核分包单位资质,监督设备进场验收与复检流程;
商务对接:办理机电专业变更签证,配合商务部门完成结算,确保与土建、装饰等工序交叉作业顺畅。
其他要求:
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1、全面负责项目的规划、组织及施工过程中的指导与监督工作;
2、熟练掌握施工图纸及现场情况,结合实际进行分析,组织并参与图纸会审,优化方案以控制项目成本;
3、主持审核各项目施工组织设计、材料采购计划及资金使用计划,并监督落实执行情况;
4、统筹协调各项目在质量、安全、文明施工、进度及验收等环节的全过程管理;
5、组织相关人员整理竣工资料、编制结算文件,督促按时完成项目结算,确保项目资金及时回笼及公司收益实现;
6、须持有陕西省二级建造师证或一级建造师证
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招聘岗位:项目经理生产经理技术负责人
任职要求:
1、具备大专及以上学历,年龄在25至40周岁之间,持有二级或一级建造师资格证书,拥有职称工程师证者优先考虑。
2、能够独立负责项目整体运作,处理项目日常管理工作,具备良好的沟通协调能力与突发情况应对能力。
3、熟练操作Word、Excel等常用办公软件,熟悉工程施工合同及造价合同相关内容。
4、需做到人证一致,证书可迅速转注至本公司。
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3.对施工所需人员力量合理安排,提前一天做计划,包括是否需要技术员及业主到场。
4.对材料进行预期,提前要求材料员采购或者领用,确保不因材料不到位耽误工期,使用的工具按指定位置摆放。
5.设备机具,电动工具,发电机,应在施工前一天安排好,妥善使用工具,并保管完好。
6.收集施工影像资料,特别是涉及签证的要重点关注。及时收集及时汇总至项目负责人处。
7.早会时对安全教育进行宣导,对昨日施工情况进行点评,对今天施工任务进行明确
持有国证,压力容器证,热切割证,高空证,有天然气行业经验优先
工资面议
劳务公司房建项目负责人
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限工业建筑工业建筑经验其他房屋建筑房屋建筑经验
岗位职责:
1、贯彻落实国家及公司相关的政策法规与规章制度,确保项目合规运行。
2、依据项目特性及公司标准,搭建项目管理团队,统筹调配人力、材料、机械等各类资源。
3、全面主持项目日常运作,主导项目全周期管理,对项目的成本控制、施工进度、工程质量、安全生产及文明施工负总责。
4、编制项目管理实施细则与工作流程,保障项目管理工作高效有序推进。
5、定期组织召开项目例会,开展阶段性总结,制定并跟踪实施各项计划,发现问题及时调整纠偏。
6、按时向公司汇报工程进展情况,并落实公司下达的各项指令,协调与总包单位、分包班组及直属工人的对接工作。
7、负责总包方的预结算及回款事宜,以及分包方的结算与付款相关工作。
8、项目竣工后组织开展总结复盘,完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、年龄35-45岁,能力突出者可适当放宽;具备5年以上劳务公司项目经理工作经验。
2、精通劳务类项目的人工成本与周转材料成本构成,具备系统的成本管控思路、可行的方法、有效的执行和完整的记录。
3、拥有充足的直属工人资源及优质班组资源,尤其在木工、混凝土施工等专业领域具备稳定可用队伍。
4、熟悉质量、进度、安全文明施工等方面的管理制度与控制手段,具备成熟的保障措施实践经验。
5、具有抢工项目经历,曾与国背景总包单位合作,有承接观摩工地或标杆项目经验者优先。
补充信息:
薪酬:15000—30000(综合薪资)
福利:五险一金,3-6个月转正期,年度体检,绩效奖金,节假日福利。
面试流程:初试由工程部经理进行,复试由副总经理主持,终面由总经理参与面试。
新能源(风电)项目经理
9000-10000元/月
项目经理3-5年本科及以上
1.统筹新能源发电项目(风电)全流程,覆盖立项、设计、施工、并网验收等环节,确保项目按计划推进。
2.制定项目预算与进度计划,管控成本、质量及安全,协调施工方、监理等多方关系,解决项目落地的各类问题。
3.负责项目合规工作,确保符合环保、能源政策,完成审批手续办理。
4.管理项目团队,明确分工、开展培训,提升团队执行力,保障项目目标达成。
家装工程主管
1-1.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上专业,有责任心住宅小区内装5年以上工作经验
1,具备全案公司工作经验,熟悉全案项目完整流程,能识图并现场处理各类问题,全面统筹项目从设计方案到施工执行、材料采购,以及木作与软装进场验收等各环节。严格执行各阶段验收标准,擅长倒排工期并推动项目高效落地,仅从事过半包施工者不予考虑。
2,具备良好服务意识与耐心,有家装项目实操经验,能够深入理解客户需求。主动协助客户解决实际问题与各类诉求,具备前瞻性思维,能提前预判并规避潜在风险。
3,可独立管理项目全流程,具备成本控制与核算能力,保障项目整体盈利水平。自有精工施工团队者优先,同时具备精细工艺实施经验者更受青睐。
4,公司项目资源充足,通过前期多轮评估后,将直接分配施工工地,确保每月至少新增2-3个工地
施工现场管理负责人
6000-10000元/月
项目经理1-3年大专及以上
处理事情稳重可靠,吃苦耐劳,主要工作为协调监理,总包以及甲方之间的施工相关的事宜,以及月报工程量,简易资料上报,熟悉操作办公软件,熟悉栏杆安装之类的工序,熟悉CAD以及看图软件,试用期三个月,年龄25-35岁,工资面议!吃住
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