二次结构班组长，我们是二次结构承包班组，主要承接范围是砌砖，粉刷，地辅热地面，公共部分贴砖，腻子涂料。班组长主要负责和项目部沟通技术，配合测量放线，安排工人按图施工，要有二次结构带班经验，能接受晚上加班的请联系。

持有二建及安全B证，精通钢板桩（拉森桩）及钢支撑的施工，有5年以上基坑支护施工经验，极强的抗压能力和应急处理能力。

招聘钢板桩施工负责人。岗位职责：全面负责钢板桩支护工程的现场施工组织与技术管理，包括基坑围护、临时挡土、河道护岸、地下结构支撑等市政类钢板桩项目的方案落实、工序衔接及进度把控。主持施工前技术交底与安全交底工作，严格依据设计图纸、施工规范及专项施工方案组织作业，对钢板桩的打设垂直度、入土深度、锁口咬合质量、冠梁连接等关键环节进行全过程监督与验收。协调土方开挖、降水、监测等交叉作业单位，动态跟踪基坑变形、周边沉降及地下水位变化，及时识别并处置施工风险，确保支护体系稳定与周边建构筑物安全。编制、审核及归档施工日志、检验批资料、隐蔽验收记录、影像资料等工程技术档案，配合监理、业主及质监部门完成各阶段验收与过程检查。落实现场安全生产责任制，组织日常安全巡查与隐患整改，牵头开展应急演练，确保文明施工与环保措施执行到位。任职要求：持有国家注册二级建造师资格证书（专业须为市政公用工程），且注册单位与应聘单位一致，同时须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证（B类）。具备扎实的市政工程专业知识，熟悉《建筑基坑支护技术规程》（JGJ120）、《钢板桩格形围堰设计与施工规范》及地方性基坑工程技术标准，能独立理解并执行钢板桩专项施工方案。有实际参与过至少2个中型及以上市政类基坑支护项目（含钢板桩应用）的现场管理经验，能够应对复杂地质条件下的施工挑战，具备较强的现场问题分析与协调处置能力。责任心强，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，能适应阶段性高强度工作节奏及工地现场环境。无在建项目限制，能立即到岗履职，服从公司统一项目调配安排。

1. 项目经理为现场首要责任人； 2. 负责前期项目分配的初步评估与筛选； 3. 负责施工现场工作部署的监督与管理； 4. 负责协调甲方、监理、安检及第三方相关人员的工作对接； 5. 负责审核施工进度计划，把控工程进展、工程量及关键节点执行情况； 6. 负责现场工作任务的安排与落实，并监督检查安全与质量控制措施； 7. 负责组织项目团队开展安全教育培训及典型违规案例学习； 8. 负责现场变更事项及结算工程量的审核确认； 9. 负责项目款项的跟进与回收。

商场装修装饰负责人招聘公告 为保障商场整体经营环境品质，规范场内装修施工、美陈升级、维保改造等各项装饰工程工作，完善商场硬件设施与视觉形象，适配商场常态化运营、品牌迭代及节庆升级需求，现面向社会公开招聘装修装饰负责人1名，具体招聘事宜公告如下： 一、岗位名称 商场装修装饰负责人 二、工作地点 X万达广场 三、岗位职责 1. 全面负责商场公共区域翻新改造、氛围美陈搭建、导视系统更新等装饰工程；结合商场整体装修标准给出优化整改意见，杜绝违规施工、风格杂乱等问题。 2. 施工现场全流程管控：统筹管理商场装饰装修改造，美陈搭建拆除、外立面及公区装饰维保等各类现场施工工作。监督施工团队规范作业，管控施工安全、施工质量、施工进度，协调各方解决现场点位冲突、收口瑕疵、工艺偏差等各类施工问题，保障工程按期落地、合规交付。 3. 工程验收与台账管理：牵头各类装修装饰工程的隐蔽工程验收、中期巡检、竣工验收工作，严格对照万达商业装修施工标准、消防安全规范核查施工成果；建立完善工程台账，记录施工报备、巡检整改、验收结果、维保记录、物料耗材等信息，留存全套工程资料归档备查。 4. 日常维保与品质升级：负责商场公区墙面、地面、吊顶、休闲座椅、装饰造型、广告美陈、导视标识等装饰设施的日常巡检与维保工作，排查破损、老化、脱落、色差等问题，制定季度、年度翻新维保计划并落地执行，持续维持商场高端整洁的视觉形象与经营环境。 5. 成本管控与物料管理，严控工程成本，杜绝资源浪费与超额支出；统计各类装饰物料、维修耗材使用情况，合理储备物资，保障日常维保及临时改造工作高效推进。 6. 跨部门协同与安全管理，监督施工人员遵守商场管理制度，落实文明施工、消防安全管控，排查施工安全隐患，杜绝施工事故、违规作业及扰民施工问题。 7. 专项氛围工程落地：负责商场节日美陈、季度氛围升级、主题场景打造、外立面亮化装饰等专项工程的落地管控，跟进设计、制作、安装、拆除全流程，保障氛围效果符合商场运营营销需求。 四、任职要求 1. 建筑装饰、环境艺术、工程管理、土木工程等相关专业优先。 2. 工作经验：1年及以上大型商业综合体、购物中心装修装饰管理经验，有万达商管工作经验者优先，熟悉商业商场装修规范、消防验收标准、商户装修管理流程。 3. 技能能力：熟练看懂施工图纸、效果图，精通公装精装修工艺、美陈搭建、翻新维保工艺；具备独立审图、现场问题研判、工程验收、成本核算能力；具备较强的现场统筹、沟通协调、问题解决能力，能高效对接施工方、商户及内部各部门。 4. 素养要求：熟悉商业装修安全规范、施工管理制度，具备极强的责任心、执行力和品质管控意识；能适应商场阶段性加班、现场巡查工作，抗压能力强，做事严谨细致、条理清晰。 五、薪资福利 1. 薪资待遇：月薪5000～8000元，根据个人工作经验、能力面议，职位底薪4000元。 2额外福利：每月休假4天，年终福利奖。

市政项目经理岗位职责 一、项目全盘管理 全面统筹市政工程项目（包括道路、管网、绿化、雨污分流、桥梁、市政配套等）的全周期实施，对工程质量、安全、进度、成本、回款及文明施工负总责。 主导编制施工组织设计、专项施工方案、进度计划与成本预算，统一调配人力、材料、机械资源，科学规划施工流程与工序安排。 二、现场施工管理 负责施工现场日常生产运行，监督班组及施工人员执行施工规范，把控工艺标准与工序衔接，确保各工期节点按时达成。 组织临水、临电及临时设施布置，协调土方作业、围挡设置、交通疏导、占道施工等市政工程特有的现场事务。 三、安全与质量管理 严格执行安全生产责任制，落实安全技术交底、日常巡检与隐患整改工作，防范安全事故发生；全过程管控施工质量，配合监理单位及质检机构检查，保障项目顺利通过验收。 四、商务成本与资料管理 实施项目成本控制，负责签证变更、现场收方、工程量核对，及时完成洽商、签认及索赔手续，严控材料使用损耗与现场浪费现象。 五、多方沟通协调 对接建设方、监理方、设计方、质监站及城管、路政、园林、水务、街道社区等相关政府部门，办理施工许可、占道、破路、管线迁移等审批事项。 协调公司内部各部门、分包单位、材料供应商及劳务队伍，处理施工交叉、阻工情况及周边邻里纠纷。 跟进合同履行、进度款申报、对账结算事宜，推动工程回款、竣工结算及审计配合工作。 六、收尾与维保 牵头组织工程竣工验收、移交及备案，完善相关移交手续。 ，薪资面议

职位描述 任职资格： 1、本科及以上学历，工程类相关专业优先，持有一级建造师公路、水利、矿业专业证书者，具备中级职称或道路检测师资格的，学历及年龄条件可适度放宽。 2、了解国家相关行业政策与法规，掌握岗位所需的专业理论知识与实务技能。 3、具备现场施工管理实践经验。 4、具备高度的责任意识和职业进取心。 工作地点：西北四省、华北五省及东北三省 岗位职责： 1、参与施工项目的投标工作，协助相关部门完成投标文件的编制与整理； 2、负责项目施工过程中的技术质量监管、安全生产控制、进度计划落实、设备进场验收及工程量核对等工作； 3、依据管理制度、施工图纸、操作规程及工期要求，高效推进施工任务执行； 4、及时协调处理工程管理过程中出现的争议与反馈问题，持续提升客户满意度； 5、对施工现场实施监督与管理，落实安全措施与现场秩序维护； 6、建立土建施工进度记录与台账体系，规范现场资料的交接与归档流程； 7、统计分析土建及设备安装工程量等相关数据，形成报表并提出优化建议，定期向部门负责人汇报。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、周末双休、证书补贴、通讯补助、交通补助、多通道晋升机会 职位亮点：薪资面议，项目驻场期间月收入达1.2万元以上，具体待遇详谈

公司招聘项目经理，技术负责人，生产经理，技术员10人 公司新项目，有绿化，市政，道路等 通用要求：36岁以下，有责任心，能驻项目 其他要求：项目经理要求有二级建造师证 薪资12000，证转公司有社保和补贴 技术负责人要求要精通测量，CAD，CASS，办公软件等 薪资12000，有证转公司有社保和补贴 生产经理要求擅长现场管理，对项目人材机有明确，清晰的规划 薪资10000-12000 技术员要求会测量，能独立使用仪器，能知道现场施工 薪资8000-10000 联系人:舒总

岗位内容： 1. 负责土木/土建工程的规划、组织实施与进度安排，保障项目顺利推进； 2. 开展工程管理工作，统筹协调团队成员及外部合作单位、供应商等资源； 3. 定期巡查施工现场，掌握工程动态并及时反馈相关进展与问题； 4. 跟进土木/土建项目的后期服务工作，协调处理各类现场问题； 任职要求： 1. 拥有土木/土建工程类相关专业本科及以上学历； 2. 具备3年以上土木/土建工程项目管理实操经验； 3. 具有较强的组织协调能力及团队管理能力； 4. 熟悉常用设计软件及MS Office办公软件操作； 5. 具备良好的沟通表达能力和积极的工作态度。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限 2.有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限 3.持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B证） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

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港务区灞桥附近来个小工。

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阿坝若尔盖县桥梁维修项目招聘有经验的施工管理人员。工作为期三个月，薪资为14000元。项目负责人姓王。

施工队负责人精通办公软件，擅长湖南益阳地区的施工组织、计划、测量及计量工作。

鸿泰新能源浦江县蒋塘路66号招聘具有电工证或电焊证优先的现场施工管理人员，待遇为转正薪资6000元，联系人为张女士。

隧道工地主管主要负责工地运行，有管理隧道经验优先，工资待遇面谈

白龙核电施工现场急招施工管理员和安全员(C证)人源，有条件的可以打电话资询

精通总包钢构施工上下沟通能力，协调现场相关业务，对总包钢构现场管理，能吃苦赖劳，有合作共赢的精神，有诚信合作者与我联系面试，王经理

主要职责： 1. 战略与计划管理 · 依据公司发展战略，编制地产开发项目工程施工总体计划及关键节点安排，保障项目按期开工、竣工及交付。 · 参与合院与叠拼类地产项目的前期可行性分析及总体规划方案评审，从工程实施角度提出合理化建议。 2. 工程全过程管控 · 设计与技术管理： 对接设计团队，组织施工图审查与技术交底，确保图纸满足文旅场景在美学与功能上的双重需求，协调解决重大施工技术问题。 · 成本与合约管理： 协同成本条线开展工程预算管控，审核现场签证与设计变更内容，确保整体建造成本处于受控状态。 · 进度与质量管理： 建立常态化工程巡检机制，严格监督土建、景观、装饰以及文旅专项（如游乐设施基础、声光电管线预埋）的施工进度与质量标准。 · 安全文明施工： 落实全员安全生产责任制，重点加强景区人流集中区域、大型游乐设备安装等高风险作业环节的安全管理。 3. 协调与资源整合 · 统筹总包、专业分包、监理单位及设备供应商的现场协作，妥善处理多单位交叉施工中的界面冲突。 · 对接政府主管部门，完成项目报建审批、施工许可及相关验收备案手续。 · 联动营销、物业及文旅运营团队，提前参与产品设计与施工过程，确保交付成果符合后期运营要求（如动线布局、设备维护可达性）。 4. 竣工验收与交付 · 牵头组织各类专项验收（消防、规划、环保等）和综合竣工验收，保障住宅项目顺利交房、文旅项目如期进入试运营阶段。 · 主导交付后工程维保工作，协调处理重大质量缺陷与客户反馈问题。 任职要求： 1. 年富力强，年龄原则上不超过40周岁； 2. 具备乙方单位“项目总”岗位实际工作经验（必要条件）； 3. 拥有陕西省内项目管理实操经历（刚性要求）； 4. 至少8年工程管理从业经验，主导过不少于2个高端住宅项目（类似叠拼、合院）或文旅综合体（主题公园、旅游度假区等）的全流程建设管理； 5. 熟悉国家及地方工程建设相关法律法规，掌握土建、机电、精装修等多专业技术知识； 6. 作风扎实，具备出色的心理承受能力和高强度工作适应力。

岗位职责： 1、 负责市政工程项目全流程管理，具备供热管网、换热站、蒸汽管网施工相关经验。 2、对接建设单位、监理单位，政府相关部门及合作单位，协调解决项目推进中的各类技术、协调类问题，维护良好合作关系； 3、管控项目质量、安全、进度、成本，建立健全项目管理制度，排查施工安全隐患，规范施工流程，杜绝安全事故及返工现象； 4、负责项目团队管理，调度施工人员、材料及设备，统筹项目资料整理、归档及竣工验收相关工作； 5、严格执行市政工程相关规范及行业标准，确保项目符合环保、安全、质量等相关要求，完成上级交办的其他工作。 任职资格： 1、具有3年以上项目施工管理经验； 2、大专以上学历，工程管理、工程造价、工程技术等专业；要求有二级建造师（市政公用工程专业）安全员B证，人证合一。 3、工作认真负责，有出色的沟通技巧和团队协作能力有较强的执行力和推动力，具有服务意识； 4、具有较好的自我管理能力，能够应付多项目、多任务并行的情况下的项目执行。

招市政技术总工一人、技术员一人、施工员一人，要求五年以上管理经验，要会仪器。项目在西安，联系电话王

1. 优先持有相关房建专业建造师资格证。 2. 年龄不超过45周岁，应具有5年以上相关工龄和3年以上幕墙门窗行业工作经历。 3. 具有国民教育序列大学专科（含）以上学历。 4. 熟悉建筑企业风险防控和合规管理工作，熟悉幕墙或门窗工程从设计、采购、施工到验收的全流程运作；熟悉不同类型幕墙或门窗特点、工艺和技术要求，能够准确判断项目中的技术难题并提供解决方案；曾独立担任1个以上幕墙或门窗项目的设计预算负责人。 5. 具有一定的沟通经营能力，熟悉建筑企业一般管理流程；具有精准的市场定位能力、新市场开拓能力以及业务承接能力。 薪资待遇 1. 月薪约5000-8000元，具体面议。 2. 缴纳职工社会保险（五险）。

【岗位职责】 1、负责建行系统日常运维、国产化环境适配及故障排查，确保业务系统高效稳定运行； 2、参与业务系统开发实施、容器部署及版本迭代优化，推动业务功能顺利上线； 3、承担前端界面开发、数据报表制作及技术文档编写，响应业务部门的技术支持需求； 4、严格执行建行合规管理与信息安全规范，保障数据安全与操作合规性。 【任职要求】 学历与经验：理工科类本科及以上学历，具备4年及以上相关技术工作经历； 核心技术能力： 1）掌握国产及主流操作系统、中间件、数据库的运维与适配流程； 2）精通Java/Python/C等编程语言，熟悉容器化技术与微服务架构设计； 3）有前端开发、报表工具使用或数据处理实践经验者优先考虑； 其他要求：个人征信良好，无违法违纪记录，可全职现场办公，具备较强的沟通协调与学习能力。

从事消防现场管理工作5年以上，持有一级注册消防工程师证书，有较强的现场管理经验及沟通能力，责任心强，心态稳定

岗位内容： 1. 代表企业开展上下级间的合同履行工作，保障施工现场秩序井然、管理可控； 2. 负责工程项目在成本、进度、质量、安全等方面的全面管控； 3. 协调各相关方关系，主导上下级之间的预结算管理工作。 任职要求： 1. 具有土木工程或相近专业本科及以上学历； 2. 拥有3年以上同类岗位施工管理经历，熟悉市政工程的施工流程与操作规范； 3. 具备良好的组织协调能力和沟通协作能力； 4. 能够承受工作压力，具备快速响应和解决问题的能力，富有团队合作意识。

岗位职责： 1、项目规划与管理：制定项目整体实施方案，明确目标、范围、周期及预算；分解工作任务，编制详细执行计划与进度安排；设定关键节点和交付成果。 2、团队组建与管理：搭建项目执行团队，合理分配工作，明确成员职责与角色；推动团队高效沟通与协作，协调解决内部矛盾，提升整体运作效率。 3、资源协调与执行：统筹项目所需内外部资源，保障实施过程顺畅；监督施工、开发或落地环节，确保质量与进度达到既定要求。 4、风险管理：识别潜在风险因素，制定预防与应对措施；持续跟踪项目进展与风险动态，适时调整策略以适应变化。 5、质量与交付：建立质量控制标准与保障机制，对成果进行检查与评估；组织验收工作，确保最终交付满足客户预期。 6、沟通与汇报：保持与客户、供应商及相关方的密切联系，定期反馈项目状态，及时处理问题与建议。 7、成本与预算管理：编制项目资金计划，监控实际支出，管理技术变更与费用协商，确保项目在预算内完成。 8、项目总结与改进：归纳项目实施经验与不足，提出优化建议，促进项目管理体系的不断完善。 9、开展项目可行性分析与需求调研，拟定项目启动文件及初步实施蓝图。 10、掌握相关行业规范、测试标准及认证流程，确保项目实施符合技术规定。 11、负责突发事件处置、合同履行、现场协调及售后支持等事务。 12、具备出色的沟通能力、责任意识、团队协作精神和应变能力，能适应高强度工作环境。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、工作经验：具备7年以上项目施工现场管理经历； 3、资格：持有一级注册建造师证书； 4、执行力强，沟通能力良好，熟练识读CAD图纸，能够指导现场作业，掌握广联达算量，熟悉项目资料管理体系，具备独立的现场统筹思路与决策能力。熟知各类规范，擅长成本管控、安全与质量管理，能掌控整体进度，对项目各专业领域均有了解，富有工作热情，学习与适应能力强，具备带队能力； 5、工作地点：项目所在地；

招聘建筑专业实习生2名，工作地址为西安高新区房建项目。