三峡坝区八河口江锦大酒店诚聘英才良好工作环境，期待积极上进的你携手同行！招聘岗位：前台接待员（3名）客房服务员（3名）大堂经理（1名）水电维修电工（1名）薪资待遇：工资面议联系电话：

招聘酒店管理人员。要求大专及以上学历，酒店管理专业。福利待遇包括：月休4天，国家法定节假日带薪休假，生日有慰问金，节假日有礼品，年休假，年终奖，包吃包住，不定期组织旅游和提供晋升机会。工作地址位于叙州区南岸东区安达街1号、叙州区南岸东区广电中心旁、叙州区南岸东区三江明珠。

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乐山沫渃茶府（高铁店）招聘 【收银员】 【服务员】各1名 ，40岁及以下，形象气质佳，身体健康，工作认真、踏实，有责任心。有工作经验，会茶艺优先。谢绝短期工。 薪资福利：【收银员】底薪3500元/月，有餐补、加时、销售、业绩提成，月均约5500-7500元；【服务员】底薪3000元/月，有餐补、销售、业绩提成，月均约4000元； 工作时间：上一休一，9点到12点30分（收银员需守加时）。 工作地址:瑞祥路一段1109号6楼（市中区政务服务中心正对面） 联系电话：（微信未用，请直接电话联系）

岗位职责： 1. 负责顾客迎送、点单录入、上菜传菜及结账收款等全流程服务 2.保持就餐区、操作区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与消耗品 3. 主动观察顾客需求，提供热情、周到、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与一般性意见，第一时间上报异常情况 5.配合完成营业前准备、日常盘点及设备基础检查工作 任职要求： 1.年龄18-28岁，身体健康，仪容整洁，无违法犯罪记录 2.具备良好沟通表达能力与服务意识，亲和力强、责任心佳 3. 能适应早晚轮班、周末及节假日工作安排，踏实肯干 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者提供系统带薪岗前培训 5.学历不限，具备基本读写算能力及学习意愿

服务员

J56LJ0116 关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 前台：根据订单配餐、发餐、制作饮料、打包宅急送； 到大厅协助顾客下载APP点餐、售卖会员卡； 清洗果汁机、可乐机、餐盘，以及台面和地面的清洁。 总配：制作汉堡、米饭、饮料； 清洗器具以及台面和地面的刷洗清洁。 厨房：裹粉、烹炸、烤制、转移产品； 清洗器具、设备内外以及台面和地面的刷洗清洁。 腌制：食品搬运，完成腌制和分装；水槽：清洗器具。 任职要求： 年龄18-55岁，初中以上文化程度； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：月结，时薪制，多劳多得； 工作地点：市区肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

招聘服务员 客户经理若干 月薪1w+保证真实有效 工作内容简单 秒上手 日结周结月结都可以 欢迎你的加入

岗位职责： 1. 营业前穿串、餐具、卫生、冰柜整理等 2. 负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 3. 保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 4. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 5. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 形象端正，身体健康，能承受一定工作强度

招聘岗位:普工、操作工、技术工、QC质检、仓管、物流，测试、包装， 以上岗位统一坐班，不要经验，手上轻松活，不穿无尘服，当天分配宿舍，岗位可选招聘要求: 1、需持本人真实有效二代身份证原件 2、报名成功,面试成功当天安排宿舍 3、工作时间:早8晚五一天8-10小时 4、不压工资:随走随结算(周结+月结) 旺季短期或长期小时工:20-30元一小时20-30元一小时20-30元一小时20-30元一小时(月保底:工资7k-8K) 职务职责： 负责车间安排工作 按要求完成生产任务 职务要求： 不限学历 无经验要求，可接受新手，有一对一教学 正式工，坐班制 工作时间： 长白班两班倒自由选择 可预支+面试+当天分配宿舍 可预支++面试+当天分配宿舍

一、岗位职责 1、按照车间工艺作业指导书，完成汽车总装流水线零部件组装、内饰装配、底盘配件拼装等工序; 2、做好工位物料核对、工具规整，及时上报装配异常问题; 3、遵守车间安全生产规范，完成班组下达的生产任务,配合产线轮岗与日常点检. 二、任职要求(合规表述,无歧视违禁词) 1、学历:初中及以上学历; 2、能够长期稳定在岗工作; 3、能够适配车间两班倒排班(白班居多); 4、身体健康，肢体协调性良好，无大面积纹身; 5、可提供无犯罪记录相关证明; 三、工作时间 常规班次09:00-17:30，超出标准工时部分统一核算加班费; 执行月度班次轮换制度，月综合休息4天，旺季工时充足稳定。 四、薪资结构 1、月度基本工资:2600元 2、加班费:工作日加班1.5倍、休息日加班2倍,法定节假日加班3倍核算 3、固定补贴:工作日餐补15元/天、夜班补贴15元/天、通勤交通补贴10元/天 4、浮动福利:夏季高温补贴0-500元/月、月度优秀员工绩效奖金 月薪综合区间7000-10000元，每月固定日期准时发放薪资。 五、食宿及员工福利 1、住宿:免费提供6人间员工宿舍，房间配备空调、热水器、储物柜，宿舍水电费用室友平摊; 2、餐饮:园区配套员工食堂,可用餐补抵扣就餐开销,菜品选择丰富; 3、保障:入职签订劳动合同，配齐劳保工装,防护用品 4、发展:内部技能晋升、班组骨干竞聘通道厂区配套超市、休闲区域，生活便利。 六、入职须知 面试携带:本人有效身份证 面试通过统一安排入职体检，体检完成后当日可办理宿舍入住手续。

一、招聘岗位 叉车操作工(持证优先) 二、岗位职责 -负责厂区原材料、半成品、成品的装卸、转运、堆垛、入库、出库等叉车作业，保障生 电 产、仓储物料流转顺畅。 000元 -严格按照仓储管理制度及作业规范操作叉车，规范摆放货物，做到堆放整齐、分类清晰， 杜绝货物磕碰、损坏、丢失情况。 -负责叉车的日常检查、清洁、保养工作，每日检查车辆刹车、灯光、液压、轮胎等部件， 置顶目 及时排查小故障，发现重大问题第一时间上报，确保车辆正常安全运行。 -严格遵守厂区安全生产管理制度、交通行驶规定，规范操作设备，严禁违规作业，杜绝车辆安全事故、货物安全事故。 -配合仓库管理员、车间生产安排，按时完成物料配送、货物盘点、场地整理等相关工作， /正式 保障生产进度有序推进 1000元 -维护作业区域环境卫生，保持通道畅通、场地整洁，配合完成车间及仓库日常5S管理工 作。 三、任职要求 置顶目 -年龄18-45周岁，身体健康，视力良好，反应灵敏，心脏病、高血压等不适宜叉车作业的身体问题，能适应厂区作业环境。 -有1年及以上叉车实操经验，熟练掌握内燃/电动叉车操作技巧，熟悉货物堆垛、装卸、转运流程，可独立上岗作业。 急招 -持有叉车特种设备作业证者优先录用，证件在有效期内、熟练老手可优先录取、薪资从 9000元 优。 -熟悉厂区安全作业规范，具备基本的设备维护常识和应急处理能力，作业细心严谨，无重大安全事故记录。 四、薪资待遇 呆底7 -薪资范围:月薪7120-9000元， -薪资构成:底薪+岗位补贴+全勤奖+加班补贴+工龄奖+年终福利。 12000 -福利保障:缴纳社保(五险)， -生活保障:提供免费员工住宿，宿舍配备空调、独立卫浴，设施齐全;设有员工食堂，包吃 五、工作时间 常规工作时间:早8:00-晚20:00，午休1小时，以长白班为主视情况而定安排两班倒。

岗位:车间辅助管理总装焊装涂装冲压物流组装工包装工驾驶员普工操作工同步招聘 厂吃厂住，都在园区 月综合收入:保底7000+五险一金 薪资待遇:底薪2600~3500，平时加班1.5倍，星期六天全天2倍工资节假日全天3倍工资 车补100+餐补300+夜班补贴300+岗位津贴500综合薪资7000起 标准4人间宿舍，有空调，做六休一，有WIFI缴纳社保，有餐补，住宿免费，厂内食堂 岗位职责:服从车间管理任职要求:男女不限岗位福利:五险一金

招聘岗位:普工、生产线操作工、质检、物 料辅助，包装等 一、薪资待遇 1、小时工22-26/小时=月综合6500-8000元 左右。 2、正式工底薪+加班费+全勤+绩效奖+五险一金+年终奖+法定节假日福利+效益奖=综合工资6500元-8000元。 3、每月进行考评,每年有多次晋升及调薪机会 按时发薪,可预支生活费 2、福利:缴纳社保，夜班享有补贴 3、食宿:厂区食堂+员工宿舍(空调、热水齐全) 4、环境:恒温空调车间，工作简单，新人统一培训 5、班次:两班倒，长白班自己选择，早八 晚八 6、不需要穿无尘服，穿普通工衣 要求:18-55周岁，身体健康，能配合班次安排。 本地上班,不用远行,想稳定长期工作的欢 迎咨询! 面试携带身份证原件,欢迎预约到厂区参观面试。

酒店助理工作地址:禾木景区，喀纳斯景区，贾登峪试用期5000，转正7245协助经理统筹日常运营，对接客诉、巡查各岗位；整理报表台账，传达工作安排，监督服务与卫生，配合完成接待、人员排班及物资核对工作。熟悉酒店运营流程，具备服务管理经验，沟通协调能力强；熟练办公软件，责任心强，会电脑操作，细心认真，客诉处理，服从店长管理，有良好服务意识。20-45大专及以上

美团酒店经理，住宿扫码优惠[握手]。

唐山亚朵酒店招聘厨师：薪资5500-6500，年龄：30-45周岁客房服务员：有无经验均可，薪资4500-6000工区保洁1名，年龄53岁以下，薪资面议前台经理：要求有相关工作经验，年龄23-35岁，薪资5000-6500前台接待：有酒店相关工作经验者优先，要求形象气质佳，年龄：20-30岁，薪资4000-6000保安：年龄55岁以下，有保安证优先录取，薪资3000-4000所有岗位缴纳五险，福利待遇优厚，工作环境好，联系人李女士。联系电话（）地址：唐山市路南区新华西道与学院路交叉口人民大厦

【编号B2382】[庆祝]庄河希尔顿惠庭酒店招聘：1.客房服务员2.保洁3.保安4.前台接待5.前台服务经理6.万能工薪资面议。电话：地址：大连庄河市城关街道鑫邦小区2号楼

酒店招聘前厅经理名（2年以上经验）5000-7000+吧台1名3500-5000+服务员2名4000-5000+（要求工作熟练）公休2天，工资及时！老板没事事，活好干！！！地址：黄河十五渤海十七有意电话联系：非诚勿扰

岗位职责： 1.负责顾客选菜介绍价格、上菜及收银结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日调休工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与礼仪素养 2.准确登记访客信息，协调对接相关部门，保障接待流程顺畅高效 3.维护接待区域环境整洁与秩序，及时响应临时需求与突发情况 4. 协助组织会议、活动等场合的现场礼仪支持工作 5. 配合完成日常行政辅助事务及上级交办的其他任务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟悉基本商务礼仪与接待规范，有相关经验者优先 3. 具备较强应变能力与责任心，能适应灵活的工作安排 4. 学历不限，中专及以上学历优先 5.普通话标准，具备基础英语交流能力者更佳

点单，搞卫生

诚聘年龄在30岁到45岁之间有夜宵经验的服务员2名（兼传菜），后厨配菜年龄在20岁到35岁的有外卖经验的1名。联系方式刘先生

三江未来mall茶楼诚聘大堂经理 & 服务员（12个豪华包间） 工作地点：未来三江mall项目（化工路247号邦泰临港国际旁）11栋5楼] 联系电话： 周先生，（微信同号） 一、大堂经理（1名） （一）岗位职责： 1.全面负责茶楼前厅运营，统筹管理12个包间的预订、排房及服务衔接； 2.带领并培训服务员团队，监督仪容仪表、服务流程及卫生标准； 3.处理顾客投诉与突发情况，提升客户满意度与回头率； 4.把控包间翻台率，做好茶水、果盘、简餐的推销与成本控制； 5.配合老板完成日常考勤、排班及物资盘点。 （二）任职要求： 1.25–40岁，身高155cm以上，高中及以上学历，有茶楼、高端餐饮或KTV包间管理经验者优先； 2.熟悉商务接待礼仪，懂基础茶文化（绿茶、红茶、普洱冲泡等）； 3.沟通能力强，能灵活处理客情，具备团队管理能力； 4.责任心强，形象端正，无不良嗜好。 （三）薪资待遇： 1. 底薪4000–6000元 + 绩效提成 + 全勤奖 + 工龄工资 2. 综合月薪约 5500–8000元，优秀者可面议 3.月休4天 / 包吃 / 节日福利 / 年终红包 二、茶楼服务员（5–8名） （一）岗位职责： 1.负责包间迎客、泡茶、点单、巡台及送客服务； 2.保持包间及公共区域整洁，按标准更换茶具、清洗杯盏； 3.协助推销茶叶、茶点、果盘及店内活动套餐； 4.配合经理做好预订登记与包间衔接，避免跑单漏单。 （二）任职要求： 1.18–35岁，女性身高155cm以上，男性身高170cm以上，男女不限，学历不限； 2.身体健康，手脚麻利，吃苦耐劳，有服务意识； 3.有茶艺基础或相关服务经验者优先，零基础可带薪培训； 4.服从管理，无纹身、无不良记录。 （三）薪资待遇： 1.底薪3000–3800元 + 包间服务费 + 销售提成 + 全勤奖 2. 综合月薪约 3800–5000元 3. 月休4天 / 包吃住 / 节日福利 / 晋升空间 4.优秀服务员可晋升为领班、副理、经理

田老师，蜀南竹海农家乐招聘长期做服务员一名，要求：爱干净讲卫生、动作麻利，服从管理安排，能识基础汉字，55岁以内，包吃包住，月休两天，有相关经验者优先，待遇：3200--3500元/月

招聘：酒店前台 薪资：2200-3000元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供高效、专业的入住与离店服务。 2. 熟练操作酒店管理系统，完成房态查询、账单处理及信息录入等基础电脑操作。 3. 协助处理客户咨询与投诉，维护良好的客户关系，确保服务流程顺畅。 4. 配合团队完成日常运营任务，主动协作，积极参与部门工作安排。 任职要求： 1. 具备责任心和良好的服务意识，能主动承担工作任务。 2. 熟悉基础电脑操作，具备一定沟通协调能力。 3. 有酒店或相关行业工作经验者优先，长期稳定工作者更受青睐。 4. 服从管理，具备团队合作精神，能够适应轮班工作制。 我们提供：包吃、全勤奖。 本岗位仅招聘长期工作人员，不接受短期兼职或假期用工。

三江未来mall茶楼诚聘大堂经理 & 服务员（12个豪华包间） 工作地点：未来三江mall项目（化工路247号邦泰临港国际旁）11栋5楼] 联系电话： 周先生，（微信同号） 一、大堂经理（1名） （一）岗位职责： 1.全面负责茶楼前厅运营，统筹管理12个包间的预订、排房及服务衔接； 2.带领并培训服务员团队，监督仪容仪表、服务流程及卫生标准； 3.处理顾客投诉与突发情况，提升客户满意度与回头率； 4.把控包间翻台率，做好茶水、果盘、简餐的推销与成本控制； 5.配合老板完成日常考勤、排班及物资盘点。 （二）任职要求： 1.25–40岁，身高155cm以上，高中及以上学历，有茶楼、高端餐饮或KTV包间管理经验者优先； 2.熟悉商务接待礼仪，懂基础茶文化（绿茶、红茶、普洱冲泡等）； 3.沟通能力强，能灵活处理客情，具备团队管理能力； 4.责任心强，形象端正，无不良嗜好。 （三）薪资待遇： 1. 底薪4000–6000元 + 绩效提成 + 全勤奖 + 工龄工资 2. 综合月薪约 5500–8000元，优秀者可面议 3.月休4天 / 包吃 / 节日福利 / 年终红包 二、茶楼服务员（5–8名） （一）岗位职责： 1.负责包间迎客、泡茶、点单、巡台及送客服务； 2.保持包间及公共区域整洁，按标准更换茶具、清洗杯盏； 3.协助推销茶叶、茶点、果盘及店内活动套餐； 4.配合经理做好预订登记与包间衔接，避免跑单漏单。 （二）任职要求： 1.18–35岁，女性身高155cm以上，男性身高170cm以上，男女不限，学历不限； 2.身体健康，手脚麻利，吃苦耐劳，有服务意识； 3.有茶艺基础或相关服务经验者优先，零基础可带薪培训； 4.服从管理，无纹身、无不良记录。 （三）薪资待遇： 1.底薪3000–3800元 + 包间服务费 + 销售提成 + 全勤奖 2. 综合月薪约 3800–5000元 3. 月休4天 / 包吃住 / 节日福利 / 晋升空间 4.优秀服务员可晋升为领班、副理、经理

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1. 年龄18-28岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力