项目经理要有二级建造师证

招聘有5年以上工作经验的。家装商超养老院酒店项目管理人员。并具备做各省的定额预算的

在北京密云怀柔农村进行户用光伏安装。负责备料，运输，安装，知道并网等工作。主要对施工进行管理指导。

岗位职责: 1. 负责施工方案的编制、设计深化、施工资料整理及材料用量核算等相关技术工作 2. 全面把控机电专业的技术管理、质量控制及现场施工生产进度 3. 参与材料设备采购招标、分包单位遴选，以及施工界面划分的审核与确认 4. 组织开展机电领域科技创新课题研究、技术成果总结，并推动团队内部知识传递与培训 任职资格: 1. 本科及以上学历，具备15年以上相关工作经验； 2. 能够适应长期外派工作——派驻地点：孟加拉；有海外项目经历者优先考虑； 3. 英语可熟练用于日常工作交流； 4. 持有高级工程师职称者优先录用； 5. 曾参与过2个建筑面积达2万平米以上的综合性建筑工程，或参与过2个单项合同金额不低于1000万元的机电工程项目； 6. 熟悉美国标准、英国标准及国际通用标准（如ISO、ICAO）中机电专业的各类设计与施工规范

1. 负责新能源集控与管控类项目的交付实施，统筹项目全周期管理，把控关键节点，确保项目按期高质量通过验收； 2. 对接客户明确需求，制定项目实施方案，并组织制定履约过程中的技术与管理措施； 3. 统筹现场实施工作，监控项目执行进展，对进度、质量、成本等核心要素进行系统性分析与控制； 4. 处理项目执行中的突发问题与异常情况，识别风险并及时预警，推动整改措施落地执行； 5. 指导团队成员开展工作任务，针对关键技术问题做出决策和方向引导，保障团队高效运作； 6. 面向客户开展现场技术培训，涵盖系统功能讲解、操作使用、配置及运维相关内容； 7. 编制项目所需各类技术文档并提交成果，包括验收资料、用户手册、培训材料，以及专利申报与技术论文撰写； 8. 跟踪研究新能源集控、管控系统及智能化应用领域的前沿技术动态与相关政策发展。

招建筑（主体或大型装修）、市政管理人员，要求全程参与承担过两个3千万以上全过程建筑工程或500万以上市政工程项目管理，只参与过工程过程前期或者后期参与的应聘者勿扰，必须有从前期施工组织、过程把控，后期验收、资料移交及工程结算等全过程把控能力，对与业主，监理的沟通和业务洽商有相当能力，能胜任这份工作者联系我。 特别提示，无项目经理职称者勿扰，从技术转管理者优先考虑

岗位要求： 熟悉热力管道二次更新改造工程技术，管理

背景 弱电工程涵盖视频监控、门禁一卡通、消防报警、综合布线、楼宇自控（BA）、机房建设等非强电系统，多用于写字楼、园区、医院、学校、政府办公场所等。随着智慧城市与数字化基建推进，该岗位已从单纯施工管理，升级为跨部门协同、国际化交付、技术+管理复合型角色1，

现场负责人: 岗位职责: 1. 负责施工安全、成本控制、工程质量及工程进度的整体把控； 2. 解决现场技术问题，保障施工材料需求，协调各供应商有序进场； 3. 组织材料进场验收，管理施工现场资料及材料相关合格证明文件； 4. 按时整理并汇报工程进展，配合完成竣工图绘制、过程付款申请及竣工结算工作。

1、市场调研工作：依据项目需求，配合上级开展目标区域实地考察，掌握残疾人培训与就业市场的现状、发展趋势及潜在需求，挖掘可协作资源，探索合作机会；主动识别并对接相关培训机构、企业单位、政府机构及社会组织，推动资源联动。 2、业务拜访与谈判支持：协助上级筹备商务拜访材料，提前制定沟通方案；在拜访过程中配合领导进行高效交流，呈现公司优势与合作诚意；参与合作洽谈，围绕具体条款协商，助力达成双方共赢的合作共识。 3、合作商务流程推进与关系维护 4、方案撰写：基于谈判成果，协助领导梳理并完善合作方案，跟进执行进度，保障合作项目顺利落地实施。 5、资料整理：负责会议纪要、数据信息等资料的归集与整理，确保内容准确、完整。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限，具备2年以上商务BD或市场合作相关经验，有残疾人就业与培训领域背景者优先。 2、具备良好的商务谈判能力与资源整合能力。 3、具备出色的沟通协调能力，自律性强，态度积极，关心弱势群体发展。 4、能接受高频次出差安排，认同如常助残事业的使命与核心价值观。

现因业务发展需要，诚聘轮胎修理工数名，岗位详情如下： 岗位职责 1. 负责轮胎修补工作，熟练处理各类轮胎破损、漏气等问题； 2. 完成铲车轮胎的维修、救援相关工作； 3. 配合完成工作安排，做好轮胎维修相关工具、设备的日常维护。 任职要求 1. 掌握轮胎修补、铲车轮胎救援相关技能，有相关工作经验者优先； 2. 持有驾驶证，会熟练驾驶车辆； 3. 能吃苦耐劳，做事认真负责，服从工作安排； 4. 无学历要求，只要技术过硬、踏实肯干即可。 薪资福利 1. 薪资面议，待遇优厚，薪资发放准时； 2. 公司提供包吃包住福利，解决食宿问题； 3. 工作环境稳定，团队氛围融洽。 有意者欢迎直接联系，洽谈面试详情！ 工作地址：北京市密云区

北京密云沙厂找两个铲车司机12个小时两班倒包吃住7500一个月偶尔有点小费

云峰山童话树屋招聘：1、后厨工作人员2、客房服务员薪资福利： 每月休4天，工资面议，缴纳社保。工作地址：北京市密云区不老屯云峰山景区内。张女士，北京北京

北京市密云区招民房木工1—2人

急招住家阿姨，工作地点，密云，楼房，老太太半自理状态，走路轻微搀扶，夜间需要起夜1~2次，有点老年痴呆，和老太太一室两张床，老大爷身体健康，基本不需要管理，一日三餐，洗衣做饭，卫生，月工资4500元，你休息三天，不休息5000元，预约应聘上岗，，发送个人简历北京北京

熟悉图纸 项目推进协调施工 班组管理

找项目经理工程师

1. 全面负责工程项目全周期管理，统筹施工进度、质量管控、安全生产、成本核算、文明施工、竣工验收及结算全流程工作，确保项目按期、按标、按预算交付。 2. 主持项目施工组织设计、专项施工方案编制与落地，合理调配人、材、机等现场资源，优化施工工序，严控项目工期与施工成本。 3. 负责项目团队搭建与管理，统筹技术、安全、质量、资料、劳务班组等协同工作，提升现场执行效率与团队凝聚力。 4. 对接建设、监理、设计、住建等相关单位，高效协调解决现场技术、商务、协调类问题，维护良好合作关系。 5. 严格落实安全生产责任制，常态化开展安全隐患排查、安全技术交底与安全教育，杜绝重大安全、质量事故。 6. 统筹工程资料管理、签证变更、进度款申报、竣工结算等工作，保障项目合规闭环。 任职要求 1. 建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业，大专及以上学历。 2. 持有一级注册建造师（建筑工程专业）证书，配套安全 B 证，5 年以上施工现场管理经验，3 年以上完整项目经理任职经验。 3. 独立主持过单体 2 万㎡以上房建项目或同等规模市政项目，熟悉施工规范、验收标准、造价管控及行业法律法规。 4. 具备极强的现场管控能力、应急处置能力、商务谈判能力与成本意识，能驻场项目，吃苦耐劳，责任心突出。 5. 无重大安全、质量事故责任记录，品行端正，具备良好的职业素养与团队管理能力。

土建工程项目经理的核心要求可分为硬性资质与综合能力 · 执业证书：须持有一级或二级建造师（建筑工程专业）及配套安全B证，这是担任项目经理的法律前提。 · 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、工民建等相关专业。 · 经验要求：一般要求3-5年以上现场管理经验，且至少完整负责过1-2个中型以上项目（从开工到竣工备案）。 · 职称：中级及以上职称（如工程师）是加分项，或大型项目常为强制要求。

吃苦耐劳，尽职尽责，任劳任怨，兢兢业业，踏踏实实，认认真真，熟悉消防工程现场施工，消防暖通施工，熟悉消防工程验收流程，消防验收资料，消防工程预算编制等

招单位名称：北京新橡高分子材料有限公司 招聘岗位：综合维修工 招聘人数：1人 招聘条件：有高压、低压电工操作证 工作内容：负责厂区设备的维修与保养，熟悉设备性能及工作原理，判断故障快捷准确处理问题，有设备维修3-5年以上经验者优先录用 劳动报酬：入职五险一金 5千-7千 工作地点：密云区经济开发区康宝路6号

密云区医院南路金正福寿敬老院现招聘本地维修工，要求身体健康，年龄适度。

密云区物业招聘：溪翁庄 一、工程维修主（电工本） 二、中控员（一名） 三、客服员 （3名） 福利：五险一金，节假日三薪+节日福利（有上升空间） 工作内容： 1、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力 联系方式：

招单位名称：北京新橡高分子材料有限公司 招聘岗位：综合维修工 招聘人数：1人 招聘条件：有高压、低压电工操作证 工作内容：负责厂区设备的维修与保养，熟悉设备性能及工作原理，判断故障快捷准确处理问题，有设备维修3-5年以上经验者优先录用 劳动报酬：入职五险一金 5千-7千 工作地点：密云区经济开发区康宝路6号

招聘】维修工，60-63周岁，提前退休也可，2.身体健康，懂水电暖，建筑，能值夜班，工资2700元/月，月休4天，上意外险。密云河西小区物业。3.联系电话

密云河西小区物业招：维修60-63周岁，提前退休也可，2.身体健康，懂水电暖，建筑，能值夜班，工资2700元/月，月休4天，上意外险

一、岗位职责 1. 全面负责项目的执行与交付管理，制定并推进项目实施方案，统筹项目全生命周期运作，确保从维修实施到最终交付各环节顺畅衔接，达成项目利润目标； 2. 针对供电系统中电子板卡的故障进行精准检测、分析与修复，及时上报质量问题，构建并优化闭环管理流程； 3. 根据项目进度合理安排团队日常任务，监督工作执行情况，把控质量与进度，及时解决实施过程中的各类问题，保障任务高效完成； 4. 主动推进跨部门协同，整合内外部资源支持生产计划落实；对接客户全程需求，准确理解诉求并协调解决合作事项，提升服务体验与客户满意度； 5. 基于数据决策：定期整理与分析供电系统维修及项目运营相关数据，识别改进机会，制定有效优化措施，持续提升项目运作效率与盈利水平。 二、任职要求 1. 机电、电气、供电类工科专业背景优先考虑； 2. 具备3-5年地铁或铁路供电系统工作经验，有电子板卡维修经历，熟悉轨道交通行业特点，能配合完成项目评估后的落地实施； 3. 技术扎实，理解轨道交通运行逻辑，擅长电路原理分析，熟练操作万用表、示波器、函数发生器等设备，具备独立开展供电系统维修的能力； 4. 拥有良好的沟通协调能力、问题处理能力，以及流程梳理和数据分析能力，能够围绕项目目标推动工作进展； 5. 持有中级职称（机电、城轨等相关方向）者优先，能接受短期出差安排。 职位福利：绩效奖金、通讯补助、带薪年假、节日福利、五险一金

岗位职责： 1，负责弱电智能化及自控系统项目的全周期管理，包括方案设计，施工协调，进度控制，质量监督及验收交付。2，独立完成或审核弱电智能化系统设计图纸(CAD制图)，自控系统原理图及施工图，确保技术方案的可行性与合规性。 3，编制项目技术方案，投标文件，预算及施工计划，协调设计院，供应商及施工团队推进项目落地。 4，解决项目实施中的技术问题，优化系统能效与自动化控制逻辑，确保项目满足客户需求及行业标准。 5，负责项目成本控制，风险预判及文档管理，定期汇报项目进展。 6，能适应出差任职资格： 1，本科及以上学历，计算机，网络通讯工程或楼宇智能化类相关专业优先； 2，具有五年以上弱电智能化及自控系统工作经历；3，必须具有机电一级建造师或二级建造师(北京)证书； 4，熟练使用OFFICE,CAD等软件； 5，良好的计划和执行能力，协调能力和人际沟通能力。

岗位职责： 1. 编制项目施工组织设计及实施方案，参与营销策划方案的拟定； 2. 统筹协调业主单位、设计院、管理公司、各平行承包商以及公司内部各专业团队、职能部门、劳务与专业分包单位之间的对接工作； 3. 负责项目的整体规划，依据合同关键节点，制定切实可行的进度控制计划，并统筹人力、材料、机械设备等资源保障计划实施，确保各阶段目标按时完成； 4. 审核现场施工技术交底文件及施工图纸设计，组织现场技术人员培训，负责项目图纸变更及相关工程签证手续办理； 5. 审核设备与材料使用量，根据工程进度安排采购订货、出厂检验及到货验收，有效控制采购成本； 6. 负责各类款项的申报、跟进、审核、支付及回款催收等工作； 7. 定期向直接上级汇报项目进展情况。 任职资格： 1. 全日制本科及以上学历，具备8年以上水处理行业工作经验，且有3000万以上相关项目管理经历； 2. 精通电子半导体、平板显示、新能源领域纯废水系统项目施工管理的专业理论； 3. 熟练掌握电子半导体及新能源纯废水系统的运行原理，熟悉系统内设备、电气、管道及土建等相关专业技术； 4. 持有一级建造师执业资格证书。

岗位职责： 1、全面统筹大铁及轨道交通四电工程总承包项目的系统化管理，涵盖施工组织、进度控制、安全管理、质量监管、成本核算、回款跟进、验收开通等全周期管理工作； 2、熟练掌握大铁站前与站后各专业界面及接口管理，协调路基、桥涵、隧道、轨道等站前工程与四电专业的施工衔接，主导过轨管线、预埋件、基础条件、作业面移交等关键环节的对接与管控； 3、负责通信、信号、电力、接触网等四电专业的全线统一管理，熟悉各专业施工流程、核心工序、工艺标准、技术规范及铁路局验收相关规定； 4、具备独立对接铁路局各级管理部门（如调度所、电务处、供电处、电务段、供电段）的能力，精通施工计划提报、天窗点申请、要点作业、临近营业线施工组织与协调工作； 5、牵头开展四电系统调试、联锁试验、送电运行、冷滑热滑测试、联调联试以及验收开通等关键阶段工作，确保项目按期高质量交付； 6、负责施工队伍、专业分包单位及劳务班组的选聘、日常管理、绩效考核与全过程监督，保障现场管理有序、安全受控、效率提升； 7、主导项目成本管理工作，落实成本策划、责任成本分解、验工计价、变更索赔处理及工程款项回收等商务环节，确保项目盈利与资金及时回笼； 8、统筹协调业主单位、监理机构、设计院、项目部、站前施工单位及相关地方关系，推动多方协作，保障项目建设顺利推进； 9、组织图纸审查、施工方案评审、技术交底、首件评估、资料整理归档等技术与质量管理活动，确保工程合规达标并具备创优能力； 10、负责项目团队搭建、人员调配、目标分解与执行落地，完成公司下达的各项经营与管理指标； 11、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄35-50岁，铁道工程、轨道交通、机电工程、工程管理等相关专业背景； 2、具有5年以上高铁四电总包或专业分包项目管理经验，完整主导过至少两条高铁/客专/城际铁路四电项目从进场至开通的全过程；有中铁、中铁建等大型总包单位项目经历者优先考虑； 3、全面掌握四电（通信、信号、电力、接触网）各专业管理体系，熟悉站前站后接口管理、铁路局运作流程、天窗要点申报、联调联试及开通验收程序； 4、具备出色的对外沟通协调、商务谈判、成本控制、回款推动、团队管理及风险应对能力； 5、能够独立与中铁电气化局、武汉电气化局、业主方、监理单位、设计院及铁路局等各方进行高效对接； 6、持有一级建造师证书（铁路工程或机电工程专业），拥有“双一建”资质者优先； 7、能接受出差及长期驻场工作（根据项目需求灵活安排），抗压能力强，作风扎实，吃苦耐劳，注重结果导向。 备注： 1、工作模式：常驻北京，依据项目需要动态调整派驻地点。 2、劳动关系：归属合肥公司总部管理，社会保险在合肥缴纳。 3、薪酬福利：提供行业内具有竞争力的薪资待遇（具体面议），享受公司统一规定的各项福利政策。