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酒店经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店包括餐饮客房 棋牌的整体运营 会酒店客房OTA运营 酒店员工的培训
酒店经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人
好,我直接给你一份更偏“工作内容”而不是“岗位职责”的详细版,你可以原样贴在招聘JD里,也可以挑着用。 酒店经理 · 主要工作内容(可直接复制) 一、日常运营管理 1. 早会/交接班:主持每日晨会,跟进前一天入住率、营收、投诉、维修、卫生等问题闭环。 2. 现场巡查:每天至少2次巡店(早+晚),检查大堂、公区、客房、餐厅、后场卫生与设施设备状态。 3. 前台监管:监督入住/退房流程、房态控制、超额预订处理、夜审报表核对。 4. 客房管理:抽查客房清洁质量,跟进布草洗涤、易耗品补货、报修及工程维保进度。 5. 餐饮服务(如有):监督早餐/餐厅出品质量、开餐准备、食品安全与用餐环境。 6. 夜间值守:节假日、周末及夜间关键时段在场,确保夜班运转正常。 二、经营与业绩管理 1. 目标拆解:按月/周分解出租率、平均房价(ADR)、RevPAR、营收与利润指标到各岗位。 2. 价格策略:根据淡旺季、周边竞对、展会/节假日调整房价与促销策略。 3. OTA运营:维护携程、美团、飞猪等线上房态、价格、点评回复,优化转化率与评分。 4. 会员与协议客:开发企业协议客户、旅行社、OTA包房合作,推动会员注册与复购。 5. 数据分析:每周分析经营报表(入住率、客源结构、渠道占比、成本构成),形成改进措施。 三、成本与财务管理 1. 人力成本:合理排班,控制加班,优化人房比,减少不必要用工。 2. 能耗管理:监控水、电、气、暖使用,落实节能措施(空调温度、照明、设备定时)。 3. 物资管控:管控一次性用品、布草损耗、办公耗材,规范采购申请与库存盘点。 4. 财务审核:审核日常报销、供应商付款、营收日报,杜绝跑冒滴漏。 四、团队管理与培训 1. 人员配置:根据业务量合理配置前厅、客房、餐饮、保安、工程等岗位人员。 2. 招聘与培训:组织新员工入职培训、在岗技能提升、服务礼仪与话术训练。 3. 绩效考核:建立KPI考核机制,开展月度绩效面谈,奖优罚劣。 4. 员工关怀:关注员工情绪与稳定性,减少流失率,营造团队氛围。 五、客户服务与投诉处理 1. 服务标准:制定并推行接待、清扫、餐饮、安保等服务SOP,统一服务标准。 2. 客诉处理:第一时间介入重大投诉,安抚客人、查明原因、给出解决方案并跟进回访。 3. VIP接待:制定VIP/团队/会议接待方案,提前检查房间、备品与接待流程。 4. 舆情管理:每日查看OTA点评、小红书、抖音等平台评价,及时回应并整改问题。 六、安全与合规管理 1. 消防安全:组织消防演练,检查灭火器、消防通道、报警系统,确保符合消防规范。 2. 治安与证件:监督前台严格执行实名登记、涉外住宿登记,配合公安检查。 3. 食品安全(如有):落实食品采购索证索票、留样制度,防止食安事故。 4. 卫生防疫:按当地卫健要求做好公共区域消毒、布草清洗、虫害防治等工作。 七、对外关系与汇报 1. 业主/总部汇报:定期提交经营分析报告、预算执行情况与工作计划。 2. 政府对接:配合文旅、公安、消防、市监、卫健等部门的检查与整改。 3. 社区与物业:协调噪音、停车、垃圾清运等问题,维护良好邻里关系。 可选精简版(适合BOSS直聘/朋友圈) 酒店经理工作内容: 1. 负责酒店全盘运营,管人、管钱、管房、管客; 2. 盯出租率、房价、OTA评分,完成经营指标; 3. 抓服务标准,查卫生、查仪容、查现场; 4. 控成本(人力、能耗、物资),提利润; 5. 带团队,做培训、排班、考核、留人; 6. 处理客诉、VIP接待、突发事件; 7. 对接公安、消防、文旅、业主等各方关系。 你现在是要贴招聘网站用的长版,还是发朋友圈/微信群那种一句话简介?我可以再帮你压缩成3–5行的“吸睛版”。
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工执行力与归属感 4.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规性管理工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 有责任心和团队意识,注重细节与服务标准 4.熟悉食品安全法规及餐饮SOP流程者优先 5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐厅领班月结全职
喜鱼港鱼火锅店,招聘 前厅主管一名,综合工资5000~6000元,需工作踏实,肯干,靠谱。 地址:成都市武侯区双丰路61号 月休三天,不休按正常工作补贴。包吃包住。
餐厅领班月结兼职全职
J100LJ0007 关于我们: 我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队! 岗位职责: 产品制作及服务标准学习; 餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营; 优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本; 清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求: 20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力; 能适应早晚班倒班的工作节奏; 较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业; 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利: 薪资:时薪制,多劳多得; 保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金; 福利:员工专属餐饮折扣; 培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教。 工作地点:市区必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹人员排班、服务流程及顾客体验优化 2.监督食品安全与卫生执行,确保符合国家及地方餐饮管理规范 3.制定并落实销售目标,分析经营数据,持续提升营收与客户复购率 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围 5.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强、执行力突出 3.熟悉餐饮成本控制、库存管理及基础财务分析 4.具备基础办公软件操作能力,能独立完成报表与数据分析 5. 学历不限,持健康证及食品安全管理员证者优先
服务员
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况,及时协调解决并上报 5.核查餐品质量、环境卫生及设备运行状态,落实巡检记录 任职要求: 1.具备餐厅基层服务经验,有领班或值班管理经历者优先 2. 熟悉餐饮服务标准与运营流程,责任心强、执行力佳 3.具备良好沟通协调能力与团队带教意识 4. 能适应轮班制工作,具备基础应急处理能力 5.学历不限,热爱服务行业,认同企业服务文化
餐饮主管
【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。 3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
茶坊领班
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职限男性
茶室领班1个,35以下。 1、入职统一购买五险,免费提供两餐工作餐,不包住 2、A班10:00-19:00/B班12:00-21:00,月休4天,轮休周内,部门内排班,不加班,国家节假日补休 3、无责底薪3000+300住房补贴+提成,10号发薪 4、,入职即签劳动合同以及购买社保,试用期1个月 5.试岗80一天。
搬运工装卸工包住五险高温补贴交通补助免费培训11-20人月结
工作内容: 招聘搬运装卸工 ,活简单好上手,车间环境轻松。人走账清,账目清楚。 任职要求: 16-55周岁,有无经验均可,身体健康就行, 不看学历,男女都可以。 工作地点在【安徽滁州】
绵阳江油市招塔吊司机
6000-8000元/月
塔吊司机1-2人
绵阳市江油市招塔吊司机
绵阳 江油市
9月16日 15:04拨打电话
监护人长期保险6-10人月结劳务
绵阳涪城区惠科洁净厂房招(监护人) 耍耍班 什么都不管 看着工人干活 最好本地 不包吃不包住 9月工资10月发放 以此类推
绵阳 涪城区
9月16日 15:02拨打电话
绵阳涪城区招木模
300-350元/天
木模1-2人点工
绵阳市涪城区招木模
绵阳 涪城区
9月16日 14:59拨打电话
绵阳安州区招叉车工数名,工资面议,电话联系
6000-8000元/月
叉车工1-2人月结
绵阳安州招叉车工数名,工资面议,电话联系
绵阳 安州区
9月16日 14:57拨打电话
酒店主管
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标 3.统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 5.处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 有较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,具备危机处理经验 5.学历不限,持有酒店管理类证书者优先
福建泉州滨江皇冠假日酒店招聘洲际管事员小时工
酒店经理
泉州滨江皇冠假日酒店招聘洲际管事员小时工
泉州
9月16日 15:03拨打电话
江苏南京金轮万怡酒店招聘万豪管事员包工作餐
酒店经理
南京金轮万怡酒店招聘万豪管事员包工作餐
南京
9月16日 15:01拨打电话
湖南株洲美的万豪酒店招聘万豪管事员包工作餐
酒店经理
株洲美的万豪酒店招聘万豪管事员包工作餐
株洲
9月16日 15:01拨打电话
服务员开荒保洁保洁
新疆博乐市北京南路希尔顿惠庭酒店,惠庭水会会所!————————————惠庭水会招聘:收银员2名[机智]要求:年龄20-35岁要长期工,短期勿扰,优先,无不良嗜好。工资:4000—5000元/月+全勤奖300+提成+工龄工资+奖金,月收入6000以上2,服务员:6名[机智]要求:年龄18-30岁,男女均,无不良嗜好。工资3200+300+提成+工龄工资+奖金,月收入5000以上3,保洁2名,工作时间8小时,工资面议。4,接待6名3200+300+提成一个月在8000左右5,各岗位管理人员班长,主管,经理数名,工资面议。招聘电话梁经理下午三点半以后联系今天努力不工作,明天努力
博尔塔拉 博乐市
9月16日 14:24拨打电话
四川绵阳中餐店招聘前厅主管一名薪资5000熟手。
5000元/月
餐厅领班月结
中餐店招聘前厅主管一名薪资5000熟手。
绵阳
9月15日 14:42拨打电话
四川绵阳一餐饮须要一位大堂经理~须要上班的联系我~
餐厅领班
绵阳一餐饮须要一位大堂经理~须要上班的联系我~
绵阳
9月13日 02:09拨打电话
四川绵阳招聘火锅店前厅主管,负责餐饮休闲行业的管理,要求具备相关经验,地点在。
餐厅领班
招聘火锅店前厅主管,负责餐饮休闲行业的管理,要求具备相关经验,地点在四川绵阳。
绵阳
9月7日 10:09拨打电话
客房服务员月结
【招聘岗位】酒店客房大姐【工作时间】月休4天假,8点半上班,下午6点下班【人员要求】年龄55岁以下,身体健康【薪资待遇】3000/月,保底12间退房,,续住6.5块钱,管吃管住,法定节假日1倍工资一天休假【工作地点】科技七路化龙三路,曹里锦福佳园附近联系人:()
绵阳
9月13日 12:21拨打电话
客房服务员月结
绵阳市知兮轻住酒店管理有限公司招聘客房服务员45-55岁工作时间8:00-17:00,轮流值夜班,5-6天夜班3500-4000元/月,购买社保联系人:邓总
绵阳
9月8日 13:32拨打电话
四川绵阳储备店长2年以上餐饮管理经验,能吃苦耐劳。薪资福利:面议招工人数:2名工作地址:兴
餐饮店长
储备店长2年以上餐饮管理经验,能吃苦耐劳。薪资福利:面议招工人数:2名工作地址:兴安县秦皇路
绵阳
9月8日 14:01拨打电话
客房服务员月结
俪阳酒店招聘客房服务员1名:有责任心,工作认真负责年龄30~50岁月休8天,包吃综合薪资3800~5000要求有客房服务员工作经验,有责任心,工作认真负责地址:福新路213号联系电话:
绵阳
9月14日 09:21拨打电话
四川绵阳客房服务员薪资福利:底薪3500起+提成+年终奖,逐年涨薪,包吃住
客房服务员
客房服务员薪资福利:底薪3500起+提成+年终奖,逐年涨薪,包吃住
绵阳
9月15日 19:34拨打电话
四川绵阳凉菜主管薪资福利:7500招工人数:一名以上真实有效,月休三天,节假日日多一天工作
7500元/月
厨师长月结
凉菜主管薪资福利:7500招工人数:一名以上真实有效,月休三天,节假日日多一天工作地址:绵阳
绵阳
9月7日 01:41拨打电话
单位食堂厨师长
5000-7000元/月
厨师长月结全职包吃住 ,无犯罪记录,身体健康,能吃苦耐劳,有合作精神
1:具备厨师长岗位,相关工作经验,熟悉中餐菜系制作,能全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发,出品质量,及成本控制。 2:制定标准化操作流程及食品安全管理制度并监督执行。 3:责任心强,抗压能力好,能组织员工培训,提升团队专业能力及服务意识。 4:协调前厅,后厨,及单位监管部门沟通,确保用餐时段出品效率,菜品质量及职工满意度。 5:定期分析经营数据,优化菜单,制定采购计划。
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