名额有限，先到先得！ 工作职责 主要负责接听客户来电，解答关于贷款的相关咨询问题（全程线上沟通即可） 上班时间：9:00-18:30，中间休息1.5小时，月休6天（轮休），法定节假日正常休假 薪资待遇：平均月薪6-8k，缴纳社保

薪资福利： 1、基本薪资+全勤奖+激励奖金+高比例提成【综合收入4000-8000元】； 2、每月休息4天（上午9:00-12:30，下午14:30-19:00）、带薪培训/年假/婚假/产假/陪产假/病假、五险（养老、医疗、失业、工伤、生育险）等全面保障（生活有依靠，工作更安心）； 3、享有春节、端午、中秋等传统节日福利、生日庆祝及礼品、每月多次业绩激励活动与团队拓展（张弛有度，愉悦办公）有经验者优先 岗位职责： 公司提供稳定客户资源、无需外勤、上班时间固定、适合希望从事行政班制且工作压力适中的求职者。 通过电话向中国移动用户介绍优惠内容（如流量包、套餐变更、满意度调研等）。 任职条件： 1、年龄18-40岁，高中及以上学历； 2、普通话清晰，表达顺畅，接受零经验入职（公司设有系统化培训机制，配备优秀导师带教）。 晋升体系： 1、转正后可参与公司内部岗位（行政/人事/商务经理等）公开竞聘，竞聘成功即按新岗位标准享受相应待遇（不看资历，只看能力）； 2、职业发展路径：专家级客服→质检投诉岗→客服主管→高级经理 工作地址 渭南市临渭区前进路中心广场人大综合楼（智能时尚中心）9楼

【招聘启事】鼎奎（深圳）商务有限公司——广纳贤才职等你来 因业务发展需要，为加快市场布局，满足人才储备需求，我司现面向社会诚聘优秀人才若干，具体信息如下： 一、招聘岗位 电话客服——20名； 二、岗位要求 高中及以上学历，金融、法律、财会、统计等相关专业优先，欢迎在校生、应届毕业生报名； 性别不限，年龄：18～45周岁； 掌握基础办公软件操作技能； 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及灵活应对问题的能力。 三、岗位职责 以电话/短信/信函等方式与客户联系，提醒逾期客户及时还款，降低信用风险，协助银行及消费金融机构减少资产损失。 四、薪资待遇 电话客服：无责任底薪（2200元）+新人扶持补贴+高比例提成，月均综合收入6000+ 短期工&暑假工：无责任底薪（2050元） 薪资每月20日准时发放（遇节假日顺延），本地岗位、无需外派； 五、福利待遇 1.定期组织团队建设活动； 2.享有节日礼品、生日关怀、带薪年休假等员工福利； 3.提供系统化培训及职业发展晋升通道。 六、应聘方式 在线留言咨询并预约面试时间。 公司地址：信达国际/新盛路两址就近安排。 期待您的加入，共赴美好未来~

招聘接线客服10名 工作时间：早9:00至12:00晚13:30至18:30，不加班！准时下班 公司配备：冰箱微波炉可带饭 工作内容：负责接听客户来电，岗位无销售任务。 薪资待遇：底薪3250+绩效奖励机制丰富（轻松工作，愉快增收） 综合薪资4500+ 任职要求：品德良好，普通话流利，遵守管理安排，积极进取 地址：高新区总部城

正规央企银行岗位正规央企编制 首月保底4000元！平均月薪5K以上，上不封顶！ 入职即缴纳五险一金，待遇稳定有保障！ 总部后台办公，工作流程规范，无过度竞争 工作内容简单清晰，同事关系融洽，沟通轻松自在 办公环境高端，人文氛围浓厚 员工配备独立工位，工作舒适度高 地处地铁沿线商圈，通勤便捷，食宿条件优越 团队氛围温馨，融入快，归属感强 行政类岗位，操作流程固定，职责明确 专人带教，系统化带薪培训，快速上手 零经验可培养，上手快，轻松适应 欢迎咨询，消息看到会及时回复 具备相关工作经验者优先 新项目扩编，岗位需求量大，办公环境优越

一、岗位要求: 1、年龄20-40周岁。 2、大专及以上学历，男女不限，应届毕业生均可。 3、具备良好的服务意识，耐心细致，无犯罪记录。 4、普通话流利，熟练操作电脑，具备较强的沟通表达能力。 二、工作内容: 1、通过电话与网络渠道，为公司续保客户提供在线服务，包括业务咨询及续费手续办理。 三、工资待遇: 1、最高底薪7830元+高额提成！ 2、底薪+提奖+奖金组合！ 3、收入稳定，月均实发薪资1W+ 4、入职即缴纳五险一金！ 5、享受带薪休假，法定节假日累计发放过节费1500元！ 6、西安分公司当前月度最高收入达66231元！ 四、工作时间: 1、上午8:30-12:00，下午13:45-18:30 2、法定节假日正常休息，每周双休！ 五、培训及晋升福利： 1、提供带薪岗前培训，新人配备导师指导，快速融入成长！ 2、入职即可享有晋升与内部转岗机会，发展方向包括业务经理、区域经理、培训讲师、运营支持等岗位。 六、办公环境: 1、雁塔职场为西安总公司所在地，坐落于雁塔区高新四路23号，园区内设独立办公区、培训中心、理赔服务中心、员工餐厅、汽车停车位、电动车车棚及健身房，配备齐全健身器材，工作之余可充分放松身心，提升综合体验。 期待你的加入，共同成就更优秀的自己！

1、对销售热线及网络留言信息进行客户数据分类整理； 2、依据公司提供的客户线索，在规定时限内完成电话呼入与呼出工作； 3、挖掘并掌握客户需求，有效邀约客户到店咨询； 4、对已电话沟通的客户进行后续回访，并按时提交相关报表； 5、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。

电话客服 2200+300(全勤)+提成+饭补，月薪平均3000～4000（要求:初中以上文凭，有无经验均可，45岁以下）不销售、不销售、不销售。 公司福利:周日单休，法定节假日放假。岗前培训，岗中帮带。 工作时间:8:50-18:00 工作地址：延安中心街御城国际3楼昊冉文化 联系方式：（同微信）

【岗位职责】 1、整理客户信息，通过电话联系客户，沟通处理知识产权及专利相关事宜； 2、利用公司提供的优质咨询资源开发新客户，协助客户完成专利申请工作； 3、借助电话、微信、QQ等工具与客户高效交流，准确把握客户需求，维护长期稳定合作关系； 4、根据公司培训安排，系统学习知识产权领域专业知识，提升业务能力。 【职位要求】 1、不限性别、不限专业，欢迎零基础人员加入（提供一对一导师指导）； 2、表达清晰，普通话流利； 3、具备良好的沟通协调能力，积极向上，踏实肯干，有志于在知识产权行业发展； 4、学习能力突出，善于归纳总结，并能灵活运用于实际工作中。 【薪资待遇】 薪酬结构：底薪+提成 底薪4000元+提成（10%-18%）+不定期现金奖励（综合月薪8000-9000+） 【员工福利】 1、缴纳社会保险 2、享受节日福利 3、带薪参加培训，配备专人一对一指导 4、定期组织团队建设活动，含省内外带薪旅游 5、年度健康体检 6、享受工龄工资、高温补贴、取暖补助等 7、晋升机制公开透明 工作时间： 上午8:30—17:40，午休2小时；每月休息六天（前两周双休，后两周单休），法定节假日正常休假

商洛市洛南县招消防水管安装工，需要有工具。套丝机，安装立管30米，焊接到消防箱阀门处，看清楚再打电话。

商洛市商南县招防火涂料

招防火涂料喷涂大工一名

商洛市商州区招全职持证电工或相关资格证书，具有较强的责任心和团队协作精神，有相关经验者优先，年龄不超50周岁，月薪3000-5000元，公司统一缴纳保险，负责光伏电站日常运维及设备检修，9小时/天。

有没有干活的和我联系，室外院墙布线，地面开槽布线，设备安装

负责处理平台用户的售后工作 带薪培训，包吃包住，缴纳五险一金 春节前发工资工资及时有保障

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服等渠道提供专业解答，提升客户满意度 2.处理客户退换货、维修、投诉等问题，跟进问题解决全过程，确保服务闭环 3.记录客户反馈信息，定期整理常见问题，协助优化产品与服务流程 4.配合相关部门完成售后服务支持工作，提升跨部门协作效率 5.主动回访重点客户，了解使用情况，增强客户粘性与品牌信任度 任职要求： 1.学历大专以上，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有1年以上售后客服工作经验者优先，熟悉常见售后流程与系统操作 3.性格耐心细致，具备较强的应变能力和抗压能力，能妥善处理客户情绪 4.熟练使用办公软件，打字速度快，能够高效完成信息录入与文档整理 5.具备较强的责任心和团队合作精神，适应轮班或节假日值班安排 6.

【招聘】售后专员数名/工作6小时/薪资5000-10000/月 薪资：实习期5000+,优秀者5000-10000 工作要求：男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历或党员优先，优秀者可放宽要求 ———————————— 工作地点：城南公园对面中国人寿保险公司总部， 联系电话：吴

岗位职责： 1.负责公司新老客户的维护，客户资料的整理，，理赔服务，保全服务等售后工作； 2.服从公司管理要求去完成相应工作； 3.可正常参加公司的各类培训及会议； 4.公司新资讯和权益活动告知。

综合薪资4000-6500 工作内容：主要处理抖音用户的售后问题，无销售性质，工作简单易上手 大专及以上学历，22-35岁 福利：节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，购买五险一金

全球业务流程外包（BPO）领域蓬勃发展的当下，安徽携睿作为行业的佼佼者，始终以创新驱动发展，凭借卓越的服务品质和前沿的技术应用，为众多客户提供了在高效、专业的业务流程解决方案。随着公司业务版图的持续扩张，我们迫切需要充满智慧与激情的管理人才加入，共同开拓更广阔的市场，为客户创造更大价值，续写行业传奇 岗位职责 1、制定客服系统的工作流程、执行规范、及绩效考核等基础制度，并执行实施； 2、管理好客服部团队成员，观察组员心态，及时帮助调整其工作状态； 3、熟悉掌握所有产品知识及周边知识，了解关注活动动态，并及时将相关信息传达于团队； 4、分析客服团队的数据，第一时间发现问题并提出问题，解决问题； 5、做好客服维护、整理、收集客户信息。 6、负责小组KPI达成;负责小组人员稳定性。 7、对团队KPI达成负责，对团队发展，人员保有负责 8、下属管理的工作分配和安排;控制改善团队流失，保障人员稳定:参与甲方的会议和沟通:团队建设，人才培养 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，扎实的专业知识将为您在BPO管理岗位上的发展奠定坚实基础。 2.工作经验：具有3-5年以上BPO行业工作经验，其中至少3年管理岗位工作经验，熟悉BPO业务流程的各个环节，具备丰富的项目管理和团队管理经验，有成功带领团队完成业务目标的优秀业绩。 3.专业技能：熟练掌握BPO行业相关的管理工具和方法，具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力，能够根据市场变化及时调整业务策略；具备良好的英语听说读写能力，可熟练与国际客户进行沟通交流者优先。 4.个人素质：具备优秀的领导能力、沟通协调能力和团队合作精神，能够承受较大的工作压力；具有强烈的责任心、创新意识和学习能力，对BPO行业充满热情，愿意与公司共同成长。 考核指标： KPI月均得分系数范围；CPD目标值；团队平均达成值；；满意度目标值；团队平均达成值；质检合格率目标值；团队平均达成值。 要求个人需有专精项：培训/质检/流失/满意度/CPD 相关从业范围以及其他业务属性管理经验： 电销/电催/审核/电商/出行等相关从业管理经验者优待

中国联通白班客服 一、工作内容: 1.借助联通系统平台，对中国联通提供的用户开展线上维护与回访工作（包括问卷调研、套餐说明及办理、优惠活动告知等） 2.仅面向有明确需求的用户进行沟通，目标明确，达成效果好 3.通过正规系统配合耳麦完成通话，无需外勤，操作简单，快速掌握 二、作息时间: 长白班早9点至晚6点，周末实行单双休制度

操作简单，手机即可完成，上手非常快捷。 能适应高效工作节奏，具备良好的学习能力。 态度积极，善于与团队协作，齐心协力达成目标

岗位职责： 1、全面负责项目的日常运营及管理工作，落实甲方各项考核标准，对项目运营成效与盈利目标承担直接责任； 2、主导团队组建与人才培养，增强团队协作氛围，有效控制人员流动率，保障团队稳定运行； 3、具备良好的数据洞察力，能制定数据执行策略，开展数据批次效果分析与优化调整，完成基础运营数据复盘，针对异常数据识别运营短板，并推动改进措施落地； 4、统筹安排员工专业技能提升培训及心理疏导类辅导工作，提升整体作战能力； 5、落实质量检查标准与合规性监督机制，确保作业流程规范； 6、与甲方客服端保持高效对接，保障服务品质，助力客户满意与项目交付成果达成。 任职要求： 1.大专及以上学历，******，具备丰富经验者年龄可适当放宽； 2.拥有1年以上管理50人以上电销团队的实际经验，有信贷项目运营背景者优先考虑； 3.具备出色的沟通协调能力，能够跨部门协同推进工作； 4.对数据敏感，掌握成本核算与管控逻辑； 5.熟练操作广联达软件

岗位职责： 1、统筹项目的整体运作与执行，满足客户方各项考核标准，对项目运营成效及盈利目标全面负责； 2、主导团队组建与发展，增强团队协作氛围，落实人员稳定性管理； 3、具备数据分析意识，能制定数据执行策略，开展数据分批拨打名单优化，完成基础运营数据梳理与解读，通过数据反馈识别运营短板，推动并监督改进措施落地； 4、组织员工专业技能及心理建设类培训实施； 5、落实质量检测标准及合规性过程监督； 6、保持与客户客服端高效对接，保障服务满意度及项目交付成果达成。 任职要求： 1.大专及以上学历，******，具备丰富经验者年龄条件可适当放宽； 2.具备1年以上管理50人以上电销团队的实际经验，有信贷项目运营背景者优先； 3.具备良好的沟通与协调能力； 4.数据敏感度高，掌握成本分析与管控逻辑； 5.熟悉广联达软件操作

岗位职责： 1.整合公司内部旺客线索资源，通过电话联系客户进行回访与复盘，深度挖掘客户潜在需求 2.熟悉并掌握公司产品及促销政策，准确解答客户咨询问题，提供专业答疑服务 3.梳理并记录高价值客户信息，及时提交主管人员，配合完成后续销售转化工作 录用条件： 1.年龄20周岁以上，性别、学历、经验均不限 2.能熟练使用电脑及手机APP应用软件 3.性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，有亲和力、服务意识及团队协作精神 薪酬待遇： 1.底薪1500元+提成（固定3000~5000元/台），月综合收入8000元以上，6-12月销售旺季月均收入可达3万元以上 2.工作时间上午8:30-12:00，中午休息2小时，下午14:00-18:00，每月休4天，享带薪年假，薪资发放日为每月18日

岗位职责： 1.负责10086、10080投诉工单的处理，接听总经理热线，及时解答客户咨询并完成问题闭环； 2.开展客户回访、外呼质量检查及业务抽样核查，保障工单解决率与客户满意度达标； 3.实时跟踪投诉情况，发现集中性投诉隐患时迅速上报，并配合制定统一应对话术； 4.按照规定周期整理并提交日报、周报、月报及年度总结等相关数据报告，确保信息准确、报送及时。 任职要求： 1.普通话标准，具备清晰的语音表达能力和良好的语调把控水平； 2.有一定客户服务工作经验，掌握电话回访流程与沟通技巧者优先录用； 3.工作态度端正，责任心强，能按时保质完成各项任务； 4.面对客户问题主动响应，不回避、不拖延，确保问题有效解决； 5.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。

岗位职责： 1.负责10086、10080投诉工单的处理，接听总经理热线，及时解答客户咨询并完成问题闭环； 2.开展客户回访、外呼质量检查及业务抽样核查，保障工单解决率与客户满意度达标； 3.实时跟踪投诉情况，发现集中性投诉风险时迅速上报，并配合制定统一应对话术； 4.按规定周期整理并提交日报、周报、月报及年度总结等相关数据报告，确保信息准确、报送及时。 任职要求： 1.普通话流利，具备良好的语言表达能力及语音语调调控能力； 2.有一定客户服务经验，掌握电话回访流程与沟通技巧者优先录用； 3.工作态度端正，责任心强，能按标准执行任务，保障工作成果质量； 4.面对客户问题积极应对，不推卸、不拖延，确保问题有效解决； 5.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。

负责：开关插座电商售前销售客服工作。 岗位职责： 通过天猫、拼多多、唯品、京东等电商平台店铺的在线沟通工具与客户交流，提供咨询解答，引导客户完成下单并促成交易达成 任职要求: 1、21-33岁，中专及以上学历，需具备半年以上在淘宝天猫、拼多多、京东等电商平台的工作经验； 2、中文打字速度达50字/分钟，熟练操作电脑办公软件； 3、具备较强的服务意识，抗压能力好，工作细致有耐心，可长期稳定在岗； 4、能接受轮班安排，必须适应倒班制度，早班：8:00-16:15晚班：16:15-24:30，每月休息4天，按排班轮休； 5、家中配有符合配置标准的电脑，网络通畅，支持同时运行多个千牛账号，使用笔记本者须配备外置键盘； 6、确保有充足时间投入工作，上班期间需全程在电脑前响应客户咨询； 7、可稳定在职6个月及以上，不考虑短期兼职人员 薪资方式：底薪+提成，试用期享受保底工资 培训：采用线上视频课程进行培训 每日需提前15分钟进入工作状态，月休4天，按排班休假 符合条件且能接受工作要求者，请直接联系安排面试！

岗位职责： 1.负责10086、10080投诉工单的处理，接听总经理热线，及时解答客户咨询并完成问题闭环； 2.开展客户回访、外呼质量检查及业务抽样核查，保障工单解决率与客户满意度达标； 3.实时跟踪投诉情况，发现集中性投诉风险时迅速上报，并配合制定统一应对话术； 4.按照规定周期提交日报、周报、月报及年度总结等相关数据报告，确保信息准确、报送及时。 岗位要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达能力和语音语调调控能力； 2.有一定客户服务经验，熟悉电话回访流程与沟通技巧者优先录用； 3.工作认真负责，具有较强的责任意识和职业操守，能按时保质完成各项任务； 4.面对客户问题积极应对，不推卸、不拖延，确保问题得到有效解决； 5.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。

职位描述 对已购买电子产品的客户进行电话回访，介绍并协助办理延长保修服务。 1、客户数据由公司统一提供，岗位操作简单，快速掌握工作流程 2、无需外勤跑动，固定办公场所，环境舒适宜人 上班时间9:00—18:00，固定单双休，享受法定节假日 任职要求： 1、年龄25-38岁，具备一年以上相关工作经验（能力突出者条件可适度放宽）； 2、热爱销售岗位，积极进取，具备明确目标意识； 3、性格外向，拥有良好的沟通技巧与客户服务意识； 4、能适应一定工作压力，具备较强的心理承受能力。 薪资待遇： 1、试用期综合收入约4K 2、转正后月综合收入5000-8000元，业绩优异者收入上不封顶 3、工作满一年享工龄工资，首年50元，次年100元，第三年150元，逐年递增 4、节日福利礼品按时发放 5、入职满一年享有5天带薪年休假