维护客户关系，邀请客户办理保险

招聘：推荐人寿网格员（双休+早八晚五）市区薪资：4500-8000元/月好工作留给有准备的您。看了合适，就马上电话联系响应国家号召，中国人寿细致普及保险，让老百姓清楚买保险，明白用保险。现招募网格员8名，男女不限，经公司统一面试培训后上岗。有销售经验优先。要求：诚实守信，非成无忧内容：（原公司老客户续保、惠衢保售后服务、政企合作保险、协助安装中国人寿APP）工作时间和要求：1.周一至周五8：30～16：00上班。2.年龄25~45岁3.普通话标准4.没有不良法律记录薪资待遇：上岗学习期3000左右绩效奖励等等。2个月后晋升期7000～9000左右。9个月后具体薪资就看个人的工作投入状态。公司地址：上街劳动路95号

维护客户关系，邀请客户办理保险

工作内容： 利用公司配备的系统，对接车险即将到期的车主，协助其完成车险业务办理，实现成交并获取相应提成。 工作时间： 实行长白班八小时工作制：8:30-12:00，14:00-18:30左右（冬季提前半小时下班），无强制加班要求。 月休5-8天：每月第一周固定周末双休，后续三周根据业务情况安排单休或双休；若为单休，统一在周日休息。 所有国家法定节假日均享受带薪休假。 薪资待遇： 底薪＋提成＋职级津贴＋激励奖金。 综合底薪区间为2600-8300元，根据绩效浮动，每三个月评估调整一次，多劳多得。 提成比例为4%～30%，每单均有提成，具体按险种与保费金额核算：基础车险提成3%～4%，非车险类最高可达30%。 综合月收入6k～1.5w+，上不封顶。 福利待遇： 法定节假日带薪休假，节日期间发放礼品；办公环境舒适，冬暖夏凉；团队氛围轻松融洽，定期组织集体生日会，员工关怀到位；每月开展团建活动，设置节日激励方案；入职即签订正式合同，无试用期，立即缴纳五险；定期举办多样文娱活动，企业文化丰富，奖品不断；每年享有5～15天带薪年假，并提供1-2次国内外旅游机会。 零经验也可报名！！！ 入职前提供为期9个工作日的带薪培训，全程由专业导师指导，内容涵盖车险基础知识、客户沟通话术、系统操作等，手把手教学，确保掌握为止。 培训结束后第9天直接签约入职，成为正式员工，即时参保。 晋升机制公开透明，作为背景单位，重视人才培养，发展空间广阔，欢迎你的加入！！！

无需打卡 无需坐班 时间自由 系统培训 提供有竞争力薪酬绩效体系！ 岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等多类产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3.准确解读保险条款、核保政策及理赔流程，协助客户完成投保、变更、理赔等全流程服务 4.参与公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业素养与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.无不良信用记录及违法违规从业史，认同保险行业长期价值理念

岗位：保险顾问/销售经理/团队主管 待遇：底薪+提成上不封顶，五险一金+年度旅游 要求：会说话、肯拼、想赚钱（无经验可培训） 报名：马上加微信/电话，面试通过立上岗！

岗位描述： 岗位职责 1. 负责客户保险业务的投保与续保相关工作， 2. 负责客户保险资料的采集与归档管理， 3. 负责对接保险即将到期的客户，推动并完成续保流程。 4. 负责投保及续保业务的跟进、数据汇总与分析。 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 具备2年以上4S店保险专员或续保专员工作经验，了解汽车4S店与保险机构的合作运作机制； 2. 掌握保险实务、市场营销及相关合规管理基础知识； 3. 具备较强的学习能力、沟通协调能力及语言表达能力，思维条理清楚； 4. 熟练操作Office办公软件； 5. 性格踏实肯干，责任心强，能承受工作压力，专注力强； 6. 执行力佳，能够积极配合并落实上级的工作安排。

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

一、发展空间 首阶段市场实习期（1-2个月） 第二阶段进修培训期（1个月） 第三阶段管理转型期（1个月） 第四阶段管理转型期（4-6个月） 经过4-6月的系统培养，成长为中国人寿初阶主管；12-15个月成长为中阶主管；24个月成长为高阶主管。 二、岗位职责 1、统筹保险、银行、证券、基金等综合金融业务 2、为客户提供专业的保险与理财咨询服务 3、分析客户财务需求，量身定制全面且个性化的保险理财规划方案 4、涵盖投资规划、风险管理、养老安排、子女教育、税务筹划等内容 5、负责新人招募、团队管理及人才培养工作 本岗位以培育未来金融管理人才为核心目标！ 三、薪资待遇 1、优才发展计划，优质新人保障年薪10万元起！ 2、双份底薪支持，包含带薪培训期+新人津贴（1800/2400/3200/4800/11800）+新单佣金（无上限）+续期提成+高手奖励+职务补贴+培育奖金+分红型养老金，投入与回报高度匹配，收入上不封顶，业务经理月薪过万可期，成功晋升组经理后年薪超20万； 3、配备从一线业务历练到管理者成长的完整培训体系； 4、提供公开透明的职级晋升评估机制； 5、享有补充意外险、医疗险、重疾保障及养老金福利。 四、工作要求 1、培养期内参会率需高于80% 2、入职两个自然月内达成转正标准，并参与市公司组织的优才进阶培训 3、入职6个月内实现组经理晋升并保持考核达标 4、晋升组经理后的第二个考核季度完成1+10有效人力配置 五、工作时间： 8:30-11:30；13:30-17:30；周末双休；法定节假日正常休假 职位福利：绩效奖金、定期团建活动、团队管理机会、周末双休、创业型平台、多重晋升通道、团队氛围活跃、成员年轻化 职位亮点：导师一对一辅导；提供客户资源支持；高额提成激励

菁英计划(优才主管培养计划)投递之前请仔细看完招聘页面硬性要求为： 1，专科及以上学历, 2，25周岁及以上 你是否还在为晋升困难，不稳定，拖欠工资，没有资源，拓客困难烦恼?中国人寿解决你的烦恼 工作时间：早8:30，周末双休，法定节假日休息。 福利待遇：正式入职保底3000元!不定时团建(一年4次)， 薪资待遇： 1，高提成，绩效奖金除外的11个薪资构成部分。 2，享受日薪，周薪，月薪公开透明，下有保底上不封顶的特有薪资结构。 3，薪资范围5k-30k 岗位职责： 1，负责维护在中国人寿买过产品的会员的售后服务，如：提供保单变更，资料录入，办理理赔。 2，负责公司新出台的综合金融产品，为新老客户提供合适的产品(有专门的培训体系). 3，协助高净值客户分析保险和财务状况，做好家庭配置规划。通过调整存款，债券，基金等各种金融产品达到资产的合理配置。 4，依托公司提供的业务平台及服务体系，开拓客户，及时了解客户需要并制定适合的家庭保障与资产配置规划，做好客户维护与服务。 任职资格： 1，大专及以上学历，25-45周岁 2，具有较强的沟通能力，有团队精神。 3，具有销售管理，人力资源，金融，策划，保险，医学，法律，培训等行业工作经验者优先。 公司氛围及其他问题：我们没有经验要求可以接受小白上班，我们不加班!不加班!不加班!如果有相关工作经验优先考虑，工作内容简单，入职了就有老伙伴带，整体团队氛围非常的轻松，大家都是90,00后，欢迎大家加入公司! 培训机制： 1，中国人寿金融学院终身免费培训，全心全力打造职业经理人，真正实现活到老学到老，越老越值钱。 2，透明的收入机制，收入上不封顶，多劳多得，做到时间自由，空间自由，财务自由! 员工福利 补充医疗保险 意外险 绩效奖金 底薪加提成 工龄奖 员工旅游 团建聚餐

折弯师傅 有责任心 薪资福利:6000－8000/月，月休两天，吃工作餐 招工人数:若干名 工作地址:衢州柯城区兴市街

电焊工 薪资福利:7000元/月起步，吃中餐，月休2天，交社保 工作地址:浙江省衢州市双港宣家354号，黄家立交桥不到

店员 年龄25-40岁左右 薪资福利:面议 工作地址:浙江省衢州市市区劳动路125号南湖恒太城

住家保姆 要求女性，年龄60岁以下，身体健康。主要工作烧饭、洗衣服 薪资福利:3000元/月 工作地址:浙江省衢州市航埠镇将军叶村

助理 工作轻松，弹性工作制，告别朝九晚五 薪资福利:面议 工作地址:衢州

你面对的，是一个万亿级的时代机遇 当长寿时代来临，健康、养老与财富管理已成为中国社会最核心的痛点与最大的风口。泰康人寿深耕行业三十载（1996-2026），创新构建“支付+服务+投资”三端协同的新寿险模式，不仅连续多年入围《财富》世界500强，更在全国布局37城超45家泰康之家·高端医养社区，打造“从摇篮到天堂”的全生命周期服务体系。 我们寻找的，不是传统的保险销售，而是“大健康事业合伙人” 我们是泰康人寿HWP（健康财富规划师）项目，一个荣获国家专利、被央视专题报道的全新职业。我们正在寻找有志于大健康产业的精英，共同为高净值人群提供涵盖“长寿+健康+富足” 的一站式解决方案。 你将获得的全方位赋能 1. 顶级的平台资源：依托世界500强实力，拥有遍布全国的医养社区、康复医院、拜博口腔等实体服务网络。你销售的不仅是保单，更是可体验、可触摸的养老方式。 2. 创新的展业模式：摒弃传统陌拜，采用“超级体验式营销”。公司提供客户资源，你只需通过线上邀约，带领客户实地参观高端养老社区、国际医院，在体验中自然促成签约。 3. 极具竞争力的薪酬 · 丰厚底薪：入职即享高额责任底薪（10k-40k/月，根据职级而定）。 · 收入无上限：底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理津贴。 · 全面保障：意外、医疗、养老、企业年金等六险二金保障，解决你的后顾之忧。 4. 清晰的晋升路径：提供系统化的培训基金与新人津贴，最快半年晋升管理岗，享受团队管理津贴，从个人绩优走向组织绩优。 我们需要这样的你 · 年龄学历：25-45周岁，本科及以上学历（优秀者可放宽至大专）。 · 过往经历：不限行业！欢迎金融、医疗、法律、教培、地产、企业主等各界精英转型，要求过往有良好的收入及职业素养。 · 核心素质：具备空杯心态、优秀的沟通协调能力和高度的团队合作精神，渴望通过努力改变命运。 加入我们，做长寿时代的追梦人 如果你厌倦了传统职场的天花板，如果你渴望一份兼具社会价值与财富回报的事业，请立即联系我们。 泰康三十而立，邀你勇立潮头，共赴新蓝海！

高薪诚聘保险销售精英，年薪30W+不是梦，职等你来掘金！ 还在找收入无上限、发展空间大的工作？加入我们，做有温度的保险事业，用专业为千万家庭筑牢保障，用努力实现财富自由！ 岗位职责 1. 开拓个人客户渠道，挖掘客户保险需求，为客户定制专业的保险保障方案（重疾、医疗、养老、理财等）； 2. 维护客户关系，做好保单后续服务，提升客户满意度与忠诚度； 3. 积极参与公司培训，学习保险产品知识与销售技巧，不断提升专业能力； 4. 完成公司制定的销售目标，挑战高薪收入。 任职要求 1. 年龄18-50岁，不限学历，专业不限，有无保险经验均可； 2. 热爱销售行业，敢于挑战高薪，有强烈的上进心和赚钱欲望； 3. 性格开朗，沟通表达能力强，亲和力足，有责任心和抗压能力； 4. 有销售经验、客户资源者优先，优秀应届生可放宽条件。

职位要求： 1.公司会提供客户资源，客户资源这块不用担心，通过老客户续保或者是新客户开拓去增加业务，有很好的发展空间和锻炼个人的能力。2.公司氛围好，接受小白，有主管带，公司有专业的免费培训。 3.年龄：25-50周岁，公司是一支80.90后为主的年轻团队，轻松的办公环境！ 4.薪资结构：底薪+高提成 5.上班时间:8：30-17：30（中午休息1.5小时），下午时间较弹性，周末双休，法定节假日休。 6.公司会不定期的组织团建和旅游活动。

高薪诚聘保险售后专员，职等你来，共赴前程！ 如果你善于沟通、耐心细致，想要一份稳定有保障的工作，这里就是你的理想平台！ 岗位职责： 负责客户保单后续服务，解答保险咨询，协助办理续保、理赔、保单变更等手续，维护客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1. 年龄22-40岁，中专及以上学历，有无经验均可，带薪培训 2. 沟通表达能力佳，服务意识强，有耐心和责任心 3. 熟悉基础电脑操作，工作认真踏实，有团队协作精神 薪资福利： 无责底薪+绩效提成+服务奖金+年终奖，综合薪资4000-8000+ 三，险，一，金，周末双休、法定节假日、节日福利、带薪年假、定期团建、完善培训体系，晋升空间透明！

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的保险产品咨询与配置方案，涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等多类险种，以及广发银行业务。 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户续保率与转介绍率 3. 协助客户完成投保、核保、理赔全流程服务，及时响应咨询与问题处理 4. 定期参加公司组织的专业培训与合规学习，持续提升保险知识、销售技能与服务意识 5. 遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 学历大专以上，年龄23-45周岁，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3. 无不良从业记录，认同长期主义职业理念，致力于成为值得信赖的终身财务风险管理顾问 年轻化团队，公司提供完整的培训体系以及师傅一带一，客户由公司提供.

中国人保 招 储备干部，助理：男女不限，要求年龄25-49周岁。 工资：保底3000元/月＋提成，上班时间 上午8:30-10:30两个小时，双休，节假日休息，享受劳保福利。 地址：浙江省衢州市西区 《

卡口管理岗 4600-5000/元

薪资：月薪1600元 工作内容：年龄55周岁以内，负责衢州人民，衢州妇保，柯城人民三家医院脐带血收血工作，一天出勤最多2趟。 1、上午7：30-9：00，用顺风车送走（公司有固定合作的顺风车，只需把三家医院收集来的脐带血统一放其中一家医院并通知司机来取即可）。 2、下午16：00-17：30，送到冷链公司（在衢州西区）送走。 哪个医院有需要发送的脐带血会提前通知去取，没有脐带血的医院就不用去。有可能一天只用跑一趟，有可能一趟只用跑一家医院。 注：请假要自行找人帮忙送

龙游城北白班20，夜班24，还要50人。

衢州市柯城区人民医院招聘 运送调度员：性别不限，需要1人，工作时长12小时，做六休一，工资4500。节假日加班另算。 循环即时一名，2500，做六休一，节假日有加班费。 手术室保洁员：需要2人，工作时长8小时，全月无休，3400-4000元/月，负责手术室内的保洁卫生工作。 手术室运送员一名：负责手术室接送病人，全月无休，工资3400-4000元/月，有事可以请假。 保洁员3人：性别不限，工作时长8小时，全月无休，3000-3400元/月。负责工作范围内的保洁卫生工作。 护工一名：负责RICU病人护理工作，工作时间7:00-19:00；上班12小时制，工资4500元/月。 工作地点：浙江省衢州市柯城区人民医院 联系电话：郑经理 《

招55岁以内，8点到下午5点，一个月休息4天，工资3000左右，

西区招长期稳定兼职员工，需要周一到周五18.00-22.00的兼职，周六日14.00-22.00的兼职，15元每小时，时间根据每个兼职生的时间安排，

钟点工 薪资福利:20元/小时，试用期3天，试用期工资100元一天 工作地址:浙江省衢州市南区百汇路261号

柯城区孝之家养老院招聘以下人员： 烧饭阿姨：年龄65岁以下，大概烧10几个人吃左右，烧3餐，工资4000元/月，包吃住。 护工：男女不限，年龄65岁以下，工资3000元/月，包吃住。 上班地址：浙江省衢州市沟溪乡政府斜对面。 联系人：许院长 《

教官辅导员 1.身高175cm以上，形象端正，无违法违纪记录；2.退役军人、警校毕业生、有教官/辅导员经验优先；3.负责学生内务、纪律、军训与日常管理，能住校；4.纪律意识强，执行力好。 薪资福利:月薪可面议；五险一金、包吃住、自带军装、配发体能服等、节日福利、带薪休假、管理岗晋升。 招工人数:4人 工作地址:衢州市常山县教工路80号