维护客户关系，邀请客户办理保险

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及售后服务，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融或销售相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 4.持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质 5.诚信正直，认同长期主义服务理念，热爱保险事业

岗位职责： 1、为客户提供专业的金融理财规划咨询，协助制定资产配置方案； 2、根据客户需求分析其财务状况，提供综合性风险管理建议； 3、推广保险及金融相关产品，帮助客户实现财富保值与传承目标； 4、定期跟进客户财务变化，持续优化金融服务方案； 5、遵守行业规范，确保业务操作合规、服务流程标准化。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立长期信任关系； 2、学习能力强，能快速掌握金融、保险及相关法规基础知识； 3、具有较强的责任心和职业操守，能够承担一定的业绩压力； 4、具备基本的数据分析能力，能准确理解客户财务信息； 5、积极主动，有团队协作精神，愿意在金融领域长期发展。

BD一、岗位职责：1、通过抖音私信与抖音博主建联，寻求和博主的商务合作2、推进与博主的合作落地，维护运营好博主3、不需要电话，不需要外出，网络建联+网络客户运营的模式4、公司提供手机和抖音账号二、任职要求：1、专科及以上学历，善于沟通，情商高，嘴甜，做事有耐心踏实能坚持，执行力强2、能独立完成与达人博主的对接3、熟悉抖音、小红书等平台达人生态4、优秀的逻辑思维能力，目标导向5、加分项：有头部达人资源者优先；具备成熟达人资源库及成功合作案例者优先；有美妆类目对接经验者优先寻找抖音上面的达人带我们热度星选平台或者品牌店铺（代运营）的货，对接达人多一些（渠道：私信精选联盟后台客服，我们的供应链比较有优势，我们是五星金团，抖音第一团长。 商务bd类工作都可以（底薪5000加餐补加提成），，建联抖音全网达人带货（纯佣模式） 一、短视频领域需求： 1、在抖音短视频直播平台挖掘短视频直播达人，达成合作带货； 2、负责管理及跟进产品、营销等推广素材、催播、上播销售等工作; 3、通过相关社群、社交电商业务的拓展和跟进，不断裂变社群人数和达人数量； 5、达成所负责销售额目标、达成达人开拓数量和质量目标、不断梳理和优化合作达人达到更深合作； 二：直播领域用人员 1、挖掘对接抖音平台达人、主播、MCN机构、 筛选优质性价比高的达人或机构，建立良好的合作关 系; 2、负责达人或机构带货，与达人或机构进行沟通、谈判、达成合作落地执行等; 3、负责新渠道分销的选择，开发，对接和管理; 4、对各大平台达人或机构资源进行评估、分析、匹配、跟进，建立产品分发机制; 5、对达人直播内容及带货数据进行跟踪、管理、协调、监督; 6、对外部合作达人或机构带货GMV负责。 一：短视频招人需求岗位要求： 1、大专及以上学历，1-2年以上工作经验，美妆新媒体(抖音、快手)商务、项目经理相关工作经验者优先 2、熟悉抖音等短视频直播平台、社群社交电商等销售通路，并有强烈的渠道拓展兴趣和意愿; 3、活泼开朗，灵活转变思路快，敢于接受挑战，抗压结果导向； 二：直播招人需求岗位要求： 1、大专及以上学历，有1-2年直播商务工作经验; 2、有MCN机构招商或品牌商务相关岗位工作经验，熟悉 品牌与达人机构对接流程; 3、能独立寻找各平台KOL，商务谈判专场等事宜; 4、有较强的思维应变能力，优秀的表达能力，敢于挑战 自己; 5、拥有丰富的带货达人、主播、MCN机构资源者优先录用。 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 社保类型：五险一金

保险销售顾问、理赔员招聘启事 一、招聘岗位 保险销售顾问、保险理赔员 二、任职要求 1、年龄要求：22-40周岁，身心健康，形象端正，沟通表达能力良好，亲和力强。 2、学历要求：高中及以上学历，有无相关工作经验均可，欢迎应届生、转行求职者。 3、素质要求：工作认真负责、积极主动，有良好的服务意识和团队协作精神，执行力强，愿意学习新业务知识。 4、其他要求：遵守公司规章制度，诚实守信，无不良从业记录，能稳定长期工作。 三、工作时间 上班时间：上午9:00—下午15:30 周末双休，法定节假日正常放假，不加班、不内卷，兼顾工作与生活。 四、岗位职责 （一）保险销售顾问 1、负责公司各类保险产品的推广、咨询与销售工作，为客户定制合适的保险方案。 2、维护新老客户关系，解答客户保险相关疑问，做好客户售后跟进服务。 3、完成公司下达的基础工作目标，积极参与公司培训及团队活动。 （二）保险理赔员 1、负责客户出险案件的接待、登记、资料收集与审核工作。 2、跟进保险理赔流程，对接公司后台部门，协助客户顺利完成理赔。 3、解答客户理赔相关问题，告知理赔流程、所需资料及进度，做好理赔售后安抚工作。 4、整理理赔档案，做好数据统计与汇总，保证理赔工作高效有序开展。 五、薪资待遇 1、薪资结构：无责保底薪资 + 高额业务提成 + 绩效奖励 + 新人补贴，月综合收入10000元以上，上不封顶，多劳多得。 2、福利保障：入职享受正规行业福利，定期团队团建、节日福利、生日福利、带薪培训、带薪节假日。 3、晋升空间：公司提供完善的岗前免费培训、在岗提升培训，透明公开的晋升通道，可从基层岗位晋升主管、团队经理、区域负责人，能力优先，不靠资历。 六、工作优势 1、工时短、下班早，周末双休，作息自由，压力小。 2、门槛低、不限经验，全程一对一带教，新手快速上手。 3、收入稳定可观，薪资透明，努力即可实现高薪。 4、团队氛围轻松融洽，工作环境舒适，长期稳定发展。 七、应聘方式 有意者可直接投递简历，或电话联系预约面试，期待积极向上的你加入我们的团队！

岗位职责: 1.负责根据高端客户的要求，给用户提供专业的产品知识咨询和服务； 2.负责推荐产品，并为高端客户量身定制产品方案； 3.负责老客户的后续服务工作； 4. 职位含底薪，奖金，提成，津贴，全勤奖等。月综合薪资8000-12000。 优势：不需要从零开发陌生市场，做的是老客户经营，不会浪费客户资源。 晋升发展：半年内当主管，自己管理团队，薪资待遇翻翻(月平均工资2.5-3万） 职位时间： 周一至周五每天上午9点到傍晚5点 社保周末双休 公司提供免费培训 团建 资源

衢州市柯城区招水电，装灯

衢州市衢江区银泰城招铺地砖包工400平方

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。() 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。( )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。() 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

衢州市招日结400二保焊/气焊

招聘焊工薪资450元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行， 工资可预支，工作上.海稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

岗位职责： 1、为客户提供健康与财富管理方面的综合咨询服务，协助制定个性化健康保障和资产配置方案； 2、参与客户健康需求调研，结合客户家庭结构、收入状况及风险偏好，提供专业建议； 3、协助完成客户资料整理、服务跟进及满意度反馈工作； 4、参与公司组织的培训与学习，持续提升专业能力与服务水平。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，能够清晰传达专业信息并建立客户信任； 2、对健康保障与财富管理领域有浓厚兴趣，愿意长期发展相关职业方向； 3、具备较强的学习能力和服务意识，能适应持续提升的专业要求； 4、工作态度积极，责任心强，能够在团队协作中高效完成任务。

具体要求如下： 要求：年龄30岁﹣55岁之间、男女不限，高中或大专及以上学历， 待遇：（大专以上学历）:4000元月度津贴+绩效奖励＋及其他相关福利，上不封顶。 工作时间：8：45～16：00，不耽误接送孩子； 六日双休，法定节假日休息，每年有奖励两次免费旅游。 名额有限，公司有专业培训。

1.根据客户实际情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2. 向消费者宣传保险知识，解释保险条款，点评产品，分析个人财务需要； 3. 为客户设计保险方案，制定保险计划，协助客户挑选保险公司的优势产品； 4. 协助客户办理相关投保手续（签订投保单、保单送达、保单保全、保费收取）； 5. 做好客户服务，协助客户办理相关理赔事宜； 6. 寻找优秀人员进行增员并组建团队； 7. 按要求参加公司各项会议及培训； 8. 严格遵守公司针对营销员的各项规章制度。

工作内容: 1.跟随主管学习工作，主要学习的是我们的市场运营 2.做好客户服务，驱动个人能力 3.组建个人团队，发展团体市场 4.协助部门完成相对应工作 5.每日进行工作汇报，表格整理，客户拜访，跟单成交 岗位要求: 1.形象气质佳，年龄21-45岁 2.大专以上学历，有经验者优先考虑(可接受应届毕业生) 3.积极交动热情，适应能力强 4.普通话流畅，有亲和力，熟练运用办公软件 工作薪资:5-7K，转正后8k+ [工作时间] (1)朝九晚五点，午休2个小时，周末双休 (4)法定节假日正常休假 【晋升】 (1)每个季度一次考核晋升，公开透明，能者上 (2)1+3(初级晋升)，1+6(高级晋升) (3)1~3个月转正 【福利】 (1)公司每月一次团建，每个季度都会带员工出去旅游 (2)公司时常会带员工出去看电影，聚餐等，进行积极有意义的团康活动

【岗位要求】1.年龄25-55周岁2.大专及以上学历，特别优秀者可破格！ 【工作内容】1.为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、续费、保险金领取等全方位金融，意外，健康，养老等服务； 2.维系并管理客户关系，并在此基础上扩展客户个人及家庭保单等服务，提升售后服务满意度； 3.持续跟踪及接待客户，并做好服务及获取转介绍。 【工作时间】8:30~17:30，周末双休，法定节假日休息

年龄范围25-50之间，性别不限，具有1-3年以上外联、销售、市场推广等相关工作经验。有养老相关的经验从优考虑，推广老年养老、老年活动中心推广等。专业的服务，有效的共同和团队合作精神。试用期4500，转正5000-6000之间，提成另算，包吃住，交社保。工作地点：金华金东区傅村镇水阁村朗馨养护中心，负责人陈店长

浙江凤都招聘业务员2名：年龄35周以内，高中或中专以上文化程度，应届毕业生优先。待遇：底薪4000+提成，年薪在6-25万之间工作地点：杭州/龙游联系人：尹先生，联系方式：()报名地址：浙江龙游经济开发区同舟路47号

工作内容：负责向江山市范围（包括乡镇)各单位企业销售新能源产品，开发市场，熟练给客户介绍新能源产品。 要求：具有良好的表达沟通能力，逻辑清晰，认可新能源项目。 自备汽车者优先 试用期一个月（试用期底薪3000，提成面谈）

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告，为策略优化提供依据 5.配合市场、运营等部门开展营销活动，协同提升品牌影响力与转化效果 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标意识和抗压能力，能适应阶段性业绩挑战 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表整理 4.学历不限，有相关行业销售经验者优先 5. 诚实守信，责任心强，具备良好的团队协作精神

岗位职责： ‌客户开发与维护‌：通过电话沟通开发新客户，维护老客户关系，挖掘客户的最大潜力‌。 ‌销售目标达成‌：根据公司销售计划，完成销售指标，达成业绩目标‌。 ‌市场信息收集‌：收集和分析市场数据，了解竞争对手动态，定期反馈最新信息‌。 ‌客户需求分析‌：通过电话沟通了解客户需求，提供合理化的解决方案，提高客户满意度‌。 ‌内部协调‌：协调公司内部资源，确保销售业绩的顺利进完成。 ‌销售策略执行‌：执行公司的销售策略及政策，积极提出改进建议，维护企业形象‌。 岗位要求： ‌学历与经验‌：大专及以上学历（有电销经验可以放宽至高中），有相关销售经验者优先‌。 ‌沟通能力‌：普通话流利，表达能力强，具备良好的沟通技巧和服务意识‌。 ‌抗压能力‌：具备较强的抗压能力，能够承受一定的工作压力‌。 ‌市场洞察力‌：有敏锐的市场洞察力，能够快速捕捉销售机会‌。 ‌团队合作‌：具备良好的团队合作精神，能够与内部和外部团队有效协作‌。 ‌技术能力‌：熟悉电脑基本操作，熟练使用办公软件和网络交流工具‌。 福利待遇： ‌薪资结构‌：基础底薪+绩效奖金+业绩提成，具体根据公司和个人业绩而定‌。 ‌其他福利‌：法定节假日，上半月双休，下半月单休（月休6-8天），公司团建，氛围良好

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业咨询与解决方案建议 2、定期跟进客户使用情况，持续挖掘潜在服务需求 任职要求： 1、具备高中或同等及以上学历 2、具有良好的团队合作意识，乐于接受挑战，追求自我提升 3、持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑 薪资构成： 底薪+补贴+开店奖+绩效奖金+提成（阶梯式）（依据当月销售业绩定岗，即达即升） 宽带薪酬P1-P7,7个职级，月综合收入1.2W-2.8W,1个开店奖100，10个开店奖1200，15个开店奖2100，上不封顶 入职1年，综合收入12~18w 入职2年，综合收入15~30W ……以此类推，上不封顶 2、公司依法缴纳五险，提供免费住宿 3、安排资深员工一对一带教，配套新员工入职培训及常态化业务培训，助力提升专业水平与个人能力

新旭科技急招信贷经理、联合创始人！携手抢占金融服务新风口！ 新旭科技——深耕金融服务15年，打造专业服务平台！不打卡、不坐班，靠专业能力实现收入翻翻，更有机会解锁长期收益！融资顾问、联合创始人两大核心岗位虚位以待，诚邀有梦想、敢拼搏的你加入，一起靠专业服务创造价值！ 一、实力领航团队，助你少走弯路 核心团队拥有15年金融实战经验，累计主导98亿信贷服务，培养7600名专业人才！ • 带头人深耕行业多年，拥有西南财大+法国MBA+北京大学MBA学历、FPP养老规划师认证！ • 无保留分享服务经验，从需求分析到方案落地全流程拆解，小白也能快速成长为行业精英！ 二、两大核心岗位，等你来发光 ●岗位1：融资顾问（居家办公） • 核心工作：对接客户资金需求，结合资质分析制定融资方案（单笔最高300万），全程跟进服务，以客户需求为核心提供专业支持； • 期待你：18-60岁，善于倾听、乐于学习金融知识，渴望灵活工作（兼顾家庭与事业），对客户服务有责任心、有耐心。 ●岗位2：联合创始人 • 核心工作：搭建服务团队，制定服务标准，把控合规风险，带领团队落地融资方案，共同推动平台发展； • 期待你：25-50岁，具备服务意识和管理意愿（总部提供免费陪跑培训，全程助力成长）。 三、五大核心保障，安心逐梦 1. 收入保障：服务收益50%，日结不压款！优秀顾问首月收入超1万，联合创始人10倍甚至30倍以上，多劳多得无上限； 2. 时间自由：线上办公，双休+法定节假日，拒绝无效加班，平衡工作与生活； 3. 专业培训：免费提供方案设计、需求分析等系统培训，从0到1打造专业能力； 4. 清晰晋升：以服务质量为核心考核，1-3个月可晋升团队负责人，职场发展无内耗； 5. 优质福利：定期发放行业会议门票等成长型福利，助力拓展专业圈层，提升个人价值。 四、15年行业积淀，值得信赖 自2011年起，团队始终以“客户需求匹配”为核心，凭借专业服务斩获多项行业荣誉，帮助5000+人实现职业成长，宝妈也能边带娃边实现月入2万+！如今整合15年资源，诚邀你一起抢占金融服务新红利！ 五、立即行动，开启新征程 点击收藏岗位，一起靠专业能力实现职业突破，共赢未来！

岗位职责： 1.每天按时参加早会，早会时间一个小时，会后自由安排，见客户等。 2.积极参加分公司组织的培训，学习及各项客户活动 3.招聘优秀人才扩建团队 任职要求: 1.年龄25-50周岁，大专及以上学历（优秀者可放宽至高中） 2.具备一定的销售基础和金融知识，银行.证券.保险等同业者优先

光伏业务员

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4.定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

1.市场营销或有实际销售工作经验者优先。 2.有责任心，学习能力强，良好的市场开拓能力和谈判能力。 3.促单成交，负责与客户进行价格谈判、积极进行重点客户跟进。 4.订单执行，对报价后，确认订单的客户进行发货细节确认，及时解决客户的问题和关注客户的反馈信息。 5.配合生产部对订单的进度、产品质量及交货期进行跟进与协调。 6.负责客户打样要求跟进和寄送样品，过滤客户的打样需求。 7.按要求出货、对账、催款。 8.维护客户关系，提供优质的产品和服务，确保客户满意度，与合作客户保持长期的沟通。 9.协助领导处理其他日常工作事务。 岗位需求：经验不限，学历不限，有经验者优先。 薪资待遇：初期工资2300管吃管住，后期根据业绩，上不封顶(目前在职工作1年以上工资普遍在8000-16000之间) 工作时间:每天大致工作8小时，根据客户要求可酌情调整

维护客户关系，邀请客户办理保险

职位类别：网络推广，网络销售，网络策划！无需外出，无出差 招聘人数：3到5人 工作内容：线上发帖推广销售，挖掘客户并跟踪维护，完成销售指标，积极建立和维护客户关系！ 每月薪资：无责底薪+高提成＋保险＋定期活动＋晋升福利 工作地址：衢州中央广场B幢305室 任职要求：热爱销售，勇于挑战高薪！服从管理！ 职位联系人：阿汤哥 联系电话：