仁恒物业海棠公园项目诚聘：客服管家 1. 客户服务对接 负责业主日常咨询、需求受理及政策解答，通过电话、微信或现场沟通提供及时响应，确保服务高效便捷。 2. 问题处理与跟进 跟进业主报修、投诉等问题，协调工程、安保、保洁等部门处理，全程跟踪进度并反馈结果，保障闭环管理。 3. 费用管理与通知 负责物业费、水电费等费用的催缴提醒，核对缴费数据，协助处理费用异常问题，。 4. 园区巡查与隐患反馈 定期巡查责任区域，发现设施损坏、环境隐患等问题，及时报修并监督整改，维护小区秩序与环境。 5. 文件与档案管理 整理业主资料、服务记录及通知公告，确保档案完整准确，及时传递物业通知、活动信息至业主。 6. 跨部门协作协调 联动物业各部门（如工程、客服、行政）及外部单位（如居委会、供应商），推动问题高效解决，提升服务协同性。 7. 业主关系维护 定期回访业主，收集意见建议，策划并参与社区活动，提升业主满意度与归属感，建立长期良好沟通机制 基本要求： 1、大专以上学历，大型物业管家岗位优先，35岁以下，无纹身； 2、身高1.65米以上，五官端正，形象良好； 3、性格活泼开朗，乐于助人，沟通能力强，有较高的服务意识； 4、认真细致，沟通能力良好； 5、熟练基础办公软件。

大量招聘话务员！！！ 工作待遇：底薪4000+提成+工作手机+资源；不定时团建/下午茶。 工作内容：邀约有资金需求客户上门即可。 朝九晚六（不加班！不加班！不加班）完成目标提前下班 工作要求:会普通话！不限经验/学历！接受新人，手把手教！重要是有赚钱的欲望！ 地址：海航互联网金融大厦A座12楼1203 有意向的宝宝快来一起当同事吧公司氛围好每个月都有下午茶福利和公司聚餐！

【职位描述；工作内容】 在平台上，接听用户来电，为客户受理业务，解决投诉建议相关问题， 如查话费，查流量等。不含销售，纯接听岗位，轻松无压力 务定制，取消，设置等服务 不需要主动推销; 上班时间 早上8.00-22.00，排班制，每个班次8个小时，不存在有加班 月休6-7天 无责底薪入职保底平均薪资4k+上不封顶 只要会普通话会基础电脑操作都可以 工作简单只接听电话

不是中介也不收取任何费用！ 无经验要求、通过面试马上上班、可提供附近便宜房源 无销售性质、无需外出、无需开发客户 【岗位职责】：对接客户处理个人账单，同步录入案件相关信息，工作简单易上手，接受零基础人员 【无责底薪保障】：纯粹无责任底薪，不论当月完成情况如何，固定薪资按时发放，相较“有责底薪”更安心10倍！ 【新人收入兜底】：试用期薪资全额发放，员工平均月入5000-8000元，转正后月薪7000-12000元，近3年新员工留存率达85%，无人因“收入问题”退出！ 【福利贴心到位】：稳定就业，更要幸福生活！五险一金依法缴纳，社保信息可通过官方APP随时查询； 【休假制度完善】：法定节假日必定休息，年假随工作年限递增，婚假、产假照常享受，再也不用担心“请假难”问题； 【团队氛围轻松】：下午茶自由享用，生日庆祝充满仪式感，团建活动以聚餐、观影为主，拒绝“军事化拓展”，工作环境舒心，无需应对复杂人际！

薪资待遇： 1、3500底薪+提成+每日红包激励+社保（五险） 综合收入6K左右或更高！ 2、纯办公室作业！无需外出！公司提供客户资源！无业绩压力！高端5A级办公场所！ 空调全天开放不用担心耗电欢迎零基础人员加入。 工作职责： 1、对分配的客户进行定期回访与关系维护。 2、公司配备客户资源、工作手机、工作微信等全部所需工具。 3、使用外呼系统完成客户沟通与跟进任务。 4、操作简单，接受新手入职，安排专人一对一指导，带薪培训！轻松上手无负担！ 6、节假日常有礼品发放，公司福利丰富优厚~ 岗位要求： 1.学历要求：中专及以上 2.******（有相关经验者年龄可适当放宽） 3.不提供实习证明盖章服务 上班时间： 大小周休息 法定节假日照常休假！（放假安排同步国家规定） 公司福利待遇： 1、试岗期间薪资全额发放，转正后即缴纳五险~ 3、现金红包激励、下午茶供应、团队聚餐、节日主题活动，样样不落！ 4、内部晋升通道完善！可从客服晋升至组长-主管-经理（发展空间广阔！！）

岗位职责: 负责在系统平台上接听人工热线，为用户提供业务查询咨询、问题解答、投诉处理、业务办理及建议受理等电话服务支持，无需外呼联系客户。 工作时间： 实行轮班制度，依据话务量划分行政班及中晚班，服务时段为8:00-23:00，每月安排休息6-7天，具体排班参照移动话务计划执行，每日工作时长8-9小时。 要求： 具备基础电脑操作能力，打字速度约20字/分钟；普通话标准，无明显方言口音，沟通表达清晰流畅。 学历：高中、中专或以上学历 年龄：19-35周岁（有相关经验者可放宽至40岁） 薪酬福利： 基本工资+提成+营销激励+竞赛奖金，月综合收入4K-6K元 1.晋升路径：客服→班长→质检管理→数据岗→培训岗→项目经理； 2.培训机制：公司提供为期12天的免费岗前培训，培训期间不计薪，按50元/天发放培训津贴； 3.员工福利：定期组织户外活动，办公环境舒适，享有节日福利及生日会福利； 4.不提供食宿 注：仅限全职应聘，不接受暑假工或兼职人员 岗位福利:社保、节假日福利、生日会礼品

岗位职责： 1.负责公司客户的关系维护与定期回访； 2.通过线上沟通方式，受理并协调处理客户的各类服务需求； 3.借助网络渠道了解客户核心需求，及时解答疑问并消除顾虑。 任职要求： 1.具备销售相关工作经验； 2.持有健康管理师证书；非医护专业人员需经沟通评估后录用； 3.普通话标准流畅，具备良好亲和力，善于学习、沟通顺畅、思维灵活、积极进取，具有团队协作意识； 4.热衷于咨询服务工作，能够主动开发并持续维护客户资源； 5.熟练操作电脑，打字速度较快； 6.有医疗领域咨询岗位从业经验者优先考虑

职位名称：打单客服（电商订单方向） 【工作地址】：11-4月份（海南省乐东县黄流镇）；5,6,7月份（山东寿光市）；8,9,10月份（内蒙赤峰市）。 【福利待遇】：包吃包住，月休4天，底薪5K+绩效，综合月薪6-8K/月。 公司简介： 我们是一家专注于高品质生鲜食品（如网纹瓜）的品牌供应链公司，业务正处于快速发展期。我们致力于通过高效、精准的运营，为消费者提供最佳的服务体验。 岗位职责： 订单处理：负责每日分销渠道订单的核对、汇总与整理，确保信息准确无误。 样品管理：专门处理达人合作所需的样品订单，进行精准备注与优先发货安排。 物流执行：熟练操作打单系统，快速、准确地打印物流面单，并跟进发货流程。 任职要求： 大专及以上学历，有电商订单处理或客服经验者优先。 熟悉电脑基本操作，会使用Excel等办公软件进行简单的数据整理。 做事细致认真，有极强的责任心，能够高效处理重复性任务。 具备良好的团队沟通意识，能适应电商节奏。 我们提供： 有竞争力的薪资待遇+绩效奖金。 标准的工作时间与完善的入职培训。 和谐友好的团队氛围与稳定的工作环境。

营业厅后端客服负责电话筛选精准客户， 提供客户地址信息，我们通过电话与客户沟通， 免费上门配送手机。 无责任底薪3000元，每台手机提成200-400元。 综合收入9000-15000元。 重点：无需自主开发客户，直接上门服务。 拥有电动汽车或摩托车者优先考虑

招聘：税务客服 薪资：5000 负责受理涉及纳税、税费咨询、涉税调查及举报投诉等各类问题，限经济类、法律类专业，其中税务、财务、会计、经济相关专业人员、有财税工作经验者优先考虑；工作时间：行政班，办公地点：三亚市区，用工形式：劳务派遣，平均薪酬：税前5000元/月 五险一金

琼中招指挥1名，工资6500，

琼中黎族苗族自治县招压路机司机，修路，长期开26吨压路机

琼中黎族苗族自治县招建筑木工

琼中招一名司机7500，指挥一名6000，联系电话

海南琼中，琼中要一个指挥顶班到放假230一天9小时加班20包车接送 招聘人数:1人

招聘 主播 类目 女装，付费直播间 要求：1年以上直播经验，形象佳，口齿伶俐，思维逻辑清晰，控场能力强， 年龄：25-35岁以内 体重，90-110斤左右 时薪：100-200元，每天稳定4一 8小时 招聘 ，打单发货，处理售后 招工，整理包装衣服，20元1小时 地址， 花溪 联系电话同号 联系的 备注 主播 通过以后自我介绍一下主播直接发录屏，谢谢

招工人一名，年龄20-30左右，电商售后，招小工一名，年龄20~35左右，包衣服，包快递，

岗位职责： 1.负责及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效解决 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理与报表统计工作 5.处理客户投诉及突发情况，具备良好的应变与情绪管理能力 任职要求： 1.学历大专及以上，具备良好的语言表达和沟通能力 2.有客服相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 3.普通话标准，打字速度快，能熟练操作办公软件 4.性格耐心细致，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.能适应轮班制工作安排，承受一定工作压力

#招聘信息 好岗位： 钱多事少不出差，终身底薪制+周末双休（一天半） 售后服务部（收展部）期待您的加入[握手] 要求和权益： 1.23岁到45岁大专及以上学历，优秀人士可忽视此条款。 2.时间：周一至周五上午8：30—10点其余自律作业，创业经营！ 3.薪资待遇：无责底薪+高额绩效+岗位津贴+月度奖励+季度旅游+年终奖+保险福利+终身免费专业培训。 ️联系电话 （微信同号）王经理

岗位职责： 1.整理好公司提供的对接客户名单； 2.完成对接客户的售后服务及续收理赔； 3.公司安排答谢回馈活动时，及时通知客户。 任职要求： 1.25-50周岁优先，21-25周岁择优录取； 2.有较好沟通和表达能力，学习能力强； 3.有售后服务经验优先（可接受小白）。 岗位福利： 1.周末双休，法定节假日正常休，朝九晚五下班不打卡，时间自由； 2.公司氛围好，同龄人多，相处融洽，不定期团建活动等。

岗位职责： 1.负责按照品牌规范热情接待到店客户，提供礼貌周到的服务； 2.负责登记客户及设备信息，并确保信息记录的准确无误； 3.负责引导顾客了解门店产品（手机、融合业务、保险、贴膜等），达成个人销售任务； 4.负责在前台交接设备过程中保障客户机器的安全。 任职要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，条件优异者可适当放宽，接受应届毕业生； 2、形象良好，具备良好的沟通表达能力； 3、学习能力突出，能熟练操作办公电脑； 4、配备专业导师提供一对一带教培训。 食宿自理，不接受有纹身者。

处理每天的售后跟品质

公司简介： 海南创业社集团成立于2020年10月22日，是一家综合性企业服务机构，总部坐落于海口，现有员工逾200人。 2023年9月，公司获得海口国资委千万级战略投资，顺利完成A轮融资。 目前为海南财税服务领域的领军企业，已启动新三板挂牌进程，并计划于2026年登陆北交所。 主营业务涵盖企业注册、办公空间运营、财税代理、法律咨询等一站式企业服务。 公司优势： 拥有专业的互联网营销团队及持续高额的广告投放支持，依托线上渠道为销售体系精准输送客户资源，整体获客效率显著领先行业平均水平。 公司福利： 1.公司自持整层写字楼，办公环境宽敞舒适 2.内部配备健身房，员工可免费使用 3.茶水间配置咖啡机、制冰机，茶饮、零食全天候免费供应 工作时间： 1.实行每周五天制，每日工作7小时；内部流程高效，极少出现加班情况 2.年度假期丰富，包含带薪育儿假（男女均可享受）、带薪婚假、带薪病假、带薪年假（起始6天）、带薪陪产假（男性适用）、带薪产假、带薪孕检假、带薪哺乳假、带薪丧假等多项福利 晋升机会： 作为一家处于高速成长期的创新型创业企业，采用“互联网+企业服务”模式，背靠海口国资委股东资源；具备系统化的管理体系与激励机制，提供明确的晋升通道及股权激励方案。过去三年中，已有14名优秀员工获得股权授予，超30名员工实现从基层岗位向管理岗的跨越发展。 岗位职责： 1.根据公司分配的客户资源开展服务与关系维护 2.通过优质服务赢得客户信任，推动后续业务拓展 3.协同其他部门协作，持续优化服务体验以超越客户预期 4.具备售后服务经验，有处理客户投诉经历者优先考虑 5.拥有二次开发开户或相关销售背景者优先录用 任职要求： 1.学历要求：高中及以上 2.熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件操作 3.具备较强的学习能力，能适应一定的工作强度 4.工作态度积极，富有进取心 5.擅长沟通交流，具备良好的协调能力和责任心 上班时间：9:00-12:0014:00-19:00 午餐及午休：12:00-14:00 周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责： 1、通过电话与客户进行沟通及回访，无需外出拓展业务，只需邀约客户到公司，后续由主管或经理负责接待，无需自行讲解。 2、定期维护合作客户关系，促进长期稳定合作。 任职资格： 1、年龄19-28岁（欢迎应届毕业生），表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、热爱销售工作，具备积极的从业心态； 3、学习能力强，善于沟通交流； 4、意志坚定，反应灵敏，具备良好的抗压能力与应变技巧； 5、具备市场敏感度，有事业心、责任感和积极向上的工作态度，有电话销售经验者优先考虑。 6、无经验者亦可，公司提供带教培训 薪资待遇： 底薪3500+15%-30%提成（平均每单5000）+绩效 工作时间：8:30-12:0014:00-18:00不加班正常上下班打卡法定节假日正常放假

工作职责：（不加班~~~综合薪资5K及以上！！！） 纯办公室岗位！公司提供资源支持！无绩效考核压力！！！节假日福利享不停~ 1、负责对公司现有老客户进行日常服务与关系维护； 2、公司统一配备客户资源、工作手机、工作微信等必要办公工具； 3、通过电话或微信方式，跟进客户回访，开展客户开发与维护，推动订单达成； 4、薪资结构：无责任底薪3500+高比例提成（多劳多得，上不封顶！）； 5、岗位易上手，零经验也无需担心，专人带教，入职即享带薪培训！工作氛围轻松愉悦！ 6、节日惊喜不断，礼品丰富，公司福利体系完善~ 岗位要求： 1.学历要求：中专及以上 2.具备良好沟通能力，表达清晰，善于协调交流 3.不接受实习盖章需求 上班时间： 周末实行大小周制度+法定节假日依法休假！！！ 每日工作时段：8:30-12:0014:00-18:30 公司福利待遇： 1、试岗期间薪资全额发放，转正后即办理五险~ 2、标准8小时工作制，午间休息长达2小时！！！！ 3、现金红包、下午茶、团建聚餐、节日主题活动，样样不落！ 4、内部晋升通道畅通！可从客服逐步晋升为组长-主管-经理（发展空间广阔！！）

岗位职责： 1、负责快递网点进出港快件的统筹管理，达成公司设定的各项考核目标，熟练操作快递企业客服系统； 2、配合网点日常运营，协助开展服务质量与成本控制，减少罚款支出，提高网点整体运营水平。 任职要求： 1、具备3年以上快递行业工作经验，熟悉快递业务全流程； 2、能够独立完成网点客服流程的搭建与落地执行。

轮班制，依据话务量划分行政班与中晚班，班次时间为8:00-23:00，每月安排休息6-7天，排班根据移动话务情况统筹调整。每日工作时长8-9小时。 要求：掌握基础电脑操作技能，打字速度约20字/分钟；普通话标准，无明显地方口音，沟通表达顺畅清晰。 学历：高中、中专及以上学历即可。 薪酬福利： 基本工资（无责任底薪）+绩效工资+提成，月综合收入4K-6K元。 1.晋升通道：客服→小组长→带班长→质检管理→数据岗→培训岗→项目经理； 2.培训机制：提供免费岗前培训，培训期间非带薪，给予50元/天培训补贴； 3.员工福利：定期组织户外团建活动，办公环境舒适，享受节日关怀福利； 4.食宿说明：不提供食宿安排。 备注：仅限全职人员应聘，不接受暑假工或兼职申请。

1、工作内容： 通过电话受理客户对业务的咨询、投诉及建议，对客户所咨询的问题进行解答、处理或办理相关业务等工作。充分与客户进行沟通，根据客户需求，向客户推荐各项业务及服务。 2、岗位要求： 1、高中以上学历（条件优秀者可放宽至高中），专业不限。 3、普通话标准流利。 4、具备亲和力，沟通表达通畅，有良好的语言表述能力。 5、会基本的电脑操作，打字速度最少不低于25字/分钟。 3、薪酬利福： 1、薪酬结构：新人期首月设定保底2550元、第二个月2960、第三个月3455、连续设定3个月。 转正后，基本工资+各项补助+绩效提成+全勤+服务质量奖金。平均月收入4000-6500/月，上不封顶；另入职后设有忠诚津贴，每月递增。 2、工作时间：每天8小时排班制，轮休制月休7至8天。 其他福利： （1）享受带薪法定假日、带薪年假等。 （2）年终奖励。 （3）员工培训会、拓展活动、团队建设活动、读书会。 （4）月度、季度、年度业绩竞赛奖、服务质量奖、现金红包、充值卡奖励、电影票、演唱会门票等各色激励奖品。 （5）优秀员工带薪旅游奖励。

工作内容： 1.通过电话与有意向的客户沟通（客户资源由公司提供），邀请有意向客户到公司进行面谈，后续由主管负责洽谈签单，工作流程较为轻松 薪资要求： 底薪+提成，综合收入5000-6000元 工作时间： 8:30-12:0014:00-18:00，无需加班，正常打卡上下班，法定节假日按规定休假

岗位职责： 1、通过电话与客户进行沟通及回访，无需外出拓展业务，只需邀约客户到公司面谈，后续由主管或经理负责接待与讲解。 2、定期维护合作客户关系，促进长期稳定的合作氛围。 任职资格： 1、年龄19-28岁（欢迎应届毕业生），表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、热爱本职工作，具备积极投入的工作状态； 3、拥有良好的学习能力以及出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备较强的适应能力和抗压素质； 5、具备一定的市场敏感度，有上进心、责任感和主动工作的态度，有电话销售从业经历者优先考虑。 6、接受零经验人员 薪资待遇： 底薪3500元+15%-30%提成（平均单笔业绩5000）+话费补贴，综合收入5000-6000元 工作时间： 8:30-12:0014:00-18:00不加班正常上下班打卡法定节假日正常休息