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酒店经理
宾客服务经理薪资福利:优厚的薪酬福利及五险一金;做五休二及带薪年假;美味可口的免费工作餐;舒适的公寓式住宿环境;卓越职业发展计划;丰富的员工活动&各类培训;超低优惠姊妹酒店房价。工作地址:省南通市启东市林洋南路377号
南通 启东市
9月28日 11:27拨打电话
餐饮主管
招聘 因项目需要,我公司现招聘食堂现场经理3名,相关需求信息如下: 身高:158cm以上 年龄:30~45周岁 工作经验:食堂、酒店管理或相关岗位,工作时间3年以上者优先 工作地点:南京市鼓楼区汉中路120号青华大厦3楼食堂 工作时间:周一至周五7:00~19:00(13:30~16:30休息) 薪资待遇:面议 上岗时间:7月31日前 企业联系人:肖总 联系电话: 南京市江宁区富亚餐饮有限公司 2025-07-21
餐饮主管
储备管理 工作内容: 一阶段:餐厅产区、服务区的岗位操作,明确掌握餐厅QSC管理标准。 二阶段:掌握并操作餐厅值班,人、财、物的协调,处理客诉等管理技能,提升顾客满意度。 三阶段:涉及门店营运管理全流程,打造正向团队氛围,实现自我突破。   任职资格: 1、年龄18周岁以上,40周岁以下 2、身体健康,已有健康证优先 3、性格开朗,积极主动学习,责任心强,有团队协作及目标意识; 4、适应餐饮行业快节奏   晋升:储备管理——储备副店/副店——店总   福利待遇: 满勤月度综合薪酬:3500~4500元/月 入职缴五险一金(),享受储备管理补贴、地区补贴、员工餐、年假、法定节假日三薪等。 欢迎加入储备管理团队。
街边中餐厅收银/领班
6-9千/月
餐厅领班月结全职
收银及前厅管理
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项KPI达成 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升服务标准与团队执行力 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.与总部保持高效沟通,落实品牌政策、新品推广及营销活动执行 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3. 有责任心和结果导向意识,具备数据分析与基础财务理解能力 4. 服务意识强,注重细节,认同企业文化与价值观 5.身体健康,能适应餐饮行业弹性工作时间
餐厅领班
4-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3.协助处理客户投诉与突发状况,及时反馈并优化服务 4.检查餐品质量、环境卫生及设备运行状态,落实食品安全规范 5.辅导培训新员工,提升团队服务意识与专业技能 任职要求: 1.具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限 2.最低学历不限,具备良好沟通表达与协调能力 3. 熟悉餐饮服务标准及运营流程,责任心强、抗压能力好 4. 具备基础管理意识,能独立完成排班与现场调度 5.有餐饮行业从业背景者优先
餐饮主管
诚聘:餐饮公司在市区附近有大型餐饮项目,诚聘餐饮主管4名要求:年龄30一50岁左右,男女不限,有较强的责任心,能独立领导团队管理和运营!有大型工厂学校食堂运营经验!试用期一个月!,薪资面议,工作地址:新沂市区附近,联系电话王主管
领班
餐厅领班
1.完成店长下发的工作安排 2.直行门店日常工作 3.做好每一天,每一个员工的考勤等
南通如皋市招起重工、行车工
8千-1万/月
起重工行车工1-2人
南通市如皋市招起重工、行车工
南通 如皋市
9月30日 16:47拨打电话
南通启东市招聘接线工,长年有活,加班较多,薪资待遇优厚。有意者可报名。
水电长期
启东招聘接线工,长年有活,加班较多,薪资待遇优厚。有意者可报名。
南通 启东市
9月30日 16:46拨打电话
彩钢安装小工
南通市崇川区招彩钢板安装、工地小工/杂工 大工必须有登高证400包吃住小工240包吃住工资打卡有闲的师傅联系不闲聊
南通 崇川区
9月30日 16:45拨打电话
南通如东县招泥瓦工
290-390元/天
泥瓦工
南通市如东县招泥瓦工
南通 如东县
9月30日 16:44拨打电话
南通海门区招拆除/运渣
200-300元/天
运渣拆除
南通市海门区招拆除/运渣
南通 海门区
9月30日 16:42拨打电话
长春农安县四季酒店|招聘洗浴男主管|有经验者优先|电话:|面试地址:党校胡同黄龙家园四期北
酒店经理
农安四季酒店|招聘洗浴男主管|有经验者优先|电话:|面试地址:农安党校胡同黄龙家园四期北门四季酒店
长春 农安县
9月30日 16:22拨打电话
前厅经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。 • 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。 • 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。 三、任职要求(配套) 1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。 如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
山东滨州招聘西区腾达祥悦酒店现招聘店长一名工资面议联系电话:李总
店长
招聘西区腾达祥悦酒店现招聘店长一名工资面议联系电话:李总
滨州
9月30日 16:20拨打电话
酒店前厅经理或店助,
8-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
底薪七千五左右,有单人宿舍,前台好评佣金等,月休四天,
酒店经理月结
招聘:东源美仑酒店招聘前厅主管薪资:4000-50001、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;7、搞好本班组与其他班组的协调;8、做好班组员工考勤、培训工作。任职要求:1.年龄18-*岁,身体健康;2.具有同行业、同岗位一年以上管理经验;具备酒店管理专业专科以上学历的优秀毕业生可适当放宽条件;3.具有一定的组织协调能力,能合理安排的一系列业务和事务工作,处理好与有关部门的业务对接;4.遵守店内的管理制度;岗位福利:晋升空间大,定期培训
河源 东源县
9月30日 16:10拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围 4. 处理客户投诉及突发事件,确保运营合规、食品安全与现场秩序 5.协调厨房、前厅及后勤部门协作,推动标准化服务流程落地 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规、消防常识及劳动相关法律法规 4.具备基础财务意识,能看懂营业报表并进行简单分析 5. 服务意识强,形象端正,有责任心和团队领导潜质
餐饮店长月结
招聘:茶饮店实习店长薪资:4000-6000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理,确保服务标准执行2.协调员工排班,监督产品制作与卫生规范3.收集顾客反馈并优化门店运营流程要求:有相关经验者优先考虑
南通
9月29日 21:08拨打电话
南通如东县喜润城山野鲜货雷椒椒火锅招聘前厅经理一名;薪资绩效+提成6000-8000有意者
6-8千/月
餐厅领班月结
如东喜润城山野鲜货雷椒椒火锅招聘前厅经理一名;薪资绩效+提成6000-8000有意者联系:袁总南通
南通 如东县
9月20日 14:16拨打电话
南通如皋市宾馆前台。做一休一
3-4千/月
酒店前台月结兼职
宾馆前台。做一休一
厨师长
先锋附院招聘,厨师长1名,,年龄45-60岁左右,要求精通大小锅菜,原材料成本把控,对菜单有新概念,对食安规范深透,要有团队管理理念联系电话
南通
9月25日 09:08拨打电话
客房服务员月结全职
青年西路美丽豪酒店招聘 客房服务员2名,有客房清洁经验者优先考虑;缴纳五险,节假日三倍工资,包食宿,月休4天综合薪资5000以上。 联系电话:
门迎
4-5千/月
酒店迎宾员月结全职美丽,温柔大方自信点
岗位职责: 1.热情迎接宾客,办理入住与退房手续,提供准确的酒店信息及周边咨询服务 2.协调客房、餐饮、礼宾等部门,确保宾客需求及时响应与妥善处理 3.维护前台区域整洁有序,管理客用登记资料及系统信息,保障数据准确与隐私安全 4.处理宾客投诉与特殊需求,主动跟进并反馈,提升服务满意度 5.参与日常班前会及业务培训,持续提升服务意识与专业技能 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与亲和力 2.有酒店前台或接待相关经验者优先,无经验者可接受带教培养 3.普通话标准,具备基础英语交流能力者更佳 4.具备服务意识与应变能力,能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
江苏南通明天洱海门附近民宿需要一个临时保洁十间房左右15一间不洗布草要求干活仔细
保洁开荒保洁
明天洱海门附近民宿需要一个临时保洁十间房左右15一间不洗布草要求干活仔细
南通
9月30日 12:17拨打电话
酒店前台接待
4-5千/月
酒店前台月结
1-负责电话接听,客人办理入住离店等其它工作
餐厅领班月结全职酒店做过的优先
《人民路宝龙芙蓉江山诚聘》寻找有激情的你[加油],我们重视人才,提供全面培训及良好的个人发展机会:前厅主管:2人2年以上中餐厅管理工作经验年龄要求25--38岁工资待遇6000--8000详细电话联系顾先生
南通通州区招聘客房前台。具体面谈。
3-4千/月
酒店前台月结全职
招聘客房前台。具体面谈。
餐厅领班月结全职要有工作经验的
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据,确保账实相符,协助盘点与成本管控 5.维护餐厅环境与设备安全,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2.学历要求不限,有餐饮管理经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与应变能力 4.责任心强,能承受工作压力,具备服务意识 5.熟悉餐饮运营流程,了解食品安全基本规范
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