岗位职责： 1、落实各项汽车营销方案，确保策略有效实施； 2、积极开拓潜在客户资源，按期达成车辆销售任务目标； 3、依照标准流程接待客户，提供专业的购车咨询及增值服务支持； 4、配合客户完成车辆销售涉及的上牌、金融贷款等手续办理； 5、对已购车客户进行后续使用情况回访，保持良好沟通，提升客户满意度。 任职资格： 1、了解汽车行业，具备1年以上汽车销售相关工作经验； 2、具备较强的沟通协调能力与谈判技巧，善于人际交流； 3、掌握汽车构造与工作原理，熟悉本品牌产品相较竞品的核心优势与卖点； 4、熟悉汽车信贷政策、保险条款、维修保养知识及驾驶基本常识； 5、形象端正，性格沉稳，具备良好职业素养； 6、持有有效驾驶证，实际驾龄超2年，驾驶技术熟练。

你想为未来规划一条发展之路吗？你想紧跟时代步伐、把握国家政策导向，投身具有广阔前景的产业浪潮中吗？奇瑞新能源汽车（风云系列）及奇瑞燃油车（如艾瑞泽等系列），凭借高性价比与强劲品牌实力，正加速布局市场，你准备好加入并抓住这一机遇了吗？名额有限，先到先得。 岗位职责： 1、接待到店客户，讲解产品亮点，并积极引导客户参与试驾体验； 2、建立并维护良好的客户关系，提升服务体验，扩大产品影响力； 3、挖掘潜在客户资源，促进销售目标的实现。 任职要求： 1、年龄******，性别不限； 2、具备汽车销售或服务行业相关经验者优先考虑； 3、工作认真负责，吃苦耐劳，具备较强的进取心。 其他福利：五险一金，工龄工资，工作餐，带薪年假，节假日，节日物资，年度体检，旅游等。

工作内容 - 负责二手车的检测与价值评定 - 出具专业的车辆评估分析报告 - 协助客户完成购车方案的选择 任职要求 - 具备扎实的汽车相关专业知识与实操能力 - 拥有良好的语言表达及沟通协调技巧 - 服务意识强，工作态度积极主动 公司绩效 每月安排五天休息时间，法定节假日不纳入考勤统计 工资待遇 依据个人工作表现薪资在5k-20k之间，收入与付出直接挂钩

我们正在寻找一位对汽车充满热爱、渴望通过努力实现高薪的销售伙伴！ 如果你擅长沟通、敢于挑战自我，且看好二手车行业的广阔前景，这里就是你施展才华的舞台！ 加入我们，你将获得： 收入无上限：平均月薪1.5W+，销冠月入5W不是梦！ 成熟培训体系：从产品知识到谈单技巧，全程手把手教，小白也能变大神！ 稳定车源支持：优质车源+精准流量，让你卖车更轻松！ 岗位福利： 带薪培训 | 高提成 | 早九晚六 | 周末轮休 | 节日福利 别让犹豫偷走了你的未来，加入我们，一起把梦想车变成现实！

岗位职责： 1.负责各品牌二手车的销售推广与客户接待，完成销售目标； 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案； 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续； 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.负责二手车辆的评估和收购。 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神。 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

1，主要收购二车 2.销售二手车 3.评估二车 4.有一定沟通能力

岗位职责: 1、负责深蓝汽车的销售工作，该品牌为长安汽车旗下新能源纯电中端系列，同步推进车辆附加值服务，提升客户整体体验； 2、紧跟汽车行业发展动向，向客户提供专业的车型讲解及试乘试驾服务； 3、积极与客户交流，及时处理销售流程中的各类问题，保障服务效率与客户满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能妥善应对并解决客户疑问； 2、热爱汽车行业，善于学习并快速掌握新车性能与市场变化； 3、责任心强，能在高强度工作环境下稳定发挥； 4、具备良好团队协作意识，可与跨部门同事顺畅配合； 5、拥有较强的客户服务理念，能提供专业的售前咨询与售后协助。

上汽跃进卡车湖南京跃诚聘 销售经理1名 销售顾问1名 要求：4S店同岗位经验1年以上 福利待遇：面谈 工作地点：湖南省长沙县中南汽车世界A3栋06号 联系电话： 欢迎自荐或者推荐

工作内容 - 负责二手车的检测与价值评定 - 出具专业、详实的车辆评估报告 - 协助客户分析车况，支持购车选择 任职要求 - 掌握扎实的汽车专业知识与实操技能 - 具备出色的沟通协调及表达能力 - 有较强的服务意识和责任心 公司绩效 每月安排五天休息，法定节假日不纳入考勤统计 工资待遇 依据个人工作表现，收入在5k-20k之间，上不封顶，体现多劳多得原则

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3. 形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

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招聘：汽车销售/展厅接待【包中餐】 薪资：5000-8000元/月 1、形象气质良好， 有良好的沟通能力 ； 2、热情大方，零经验者可免费培训； 主要负责展厅内接待客户，汽车销售；所有销售岗位会经过一个月的培训上岗； 上班时间：8:30--18:00 包中餐 公司有广阔的晋升平台，欢迎你的加入！！！

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5. 学历不限，欢迎转行人士加入

岗位职责： 负责新能源车的销售和客户服务工作； 职位要求： 1、勤奋，热爱汽车销售工作； 2、想赚高薪，不想过一眼看到头的生活； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 任职资格： 学历不限，年龄40以下，有驾照有销售经验优先。 待遇模式： 1、底薪+提成 直观阶梯表（直接对照） - 卖 2 台：底薪 → 提成比例 20% - 卖 3 台：超额1台 → 提成比例 22% - 卖 4 台：超额2台 → 提成比例 24% - 卖 5 台：超额3台 → 提成比例 26% - 卖 6 台：超额4台 → 提成比例 28% - 卖 7 台：超额5台 → 提成比例 30% - 以此类推：每多1台，提成+2% 有意向者可以电话咨询！

岚图汽车——上市企业，成都新店开业，总部各种福利倾斜，汽车大定、绩效翻倍等等； 汽车销售：底薪（定职定级）+单车提成：综合月薪20000+； 入职享受五险一金、新人保护机制 更有汽车销售主管岗位！！！

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

性格阳光，积极向上，具备出色的沟通与表达能力； 热衷于销售事业，抗压能力强，能够从容应对工作挑战； 亲和力强，工作认真主动，拥有强烈的进取心与自信心； 具备独立解决问题的能力及扎实的管理背景。 （接受无经验者，公司提供从零开始的系统培训，晋升通道透明，发展空间大） 岗位职责： 1、无需外出拓展业务 2、收集并分析客户相关信息 3、负责客户的邀约、洽谈及签约，协助完成后续流程跟进 4、通过电话、微信等方式与客户保持联系，挖掘需求，定期回访潜在客户，维护良好客户关系，推动成交转化 薪酬福利： 薪酬：无责任底薪4300元（可上浮至10000元）+提成比例+业绩奖励+开单奖金（5000-10000元）新人月综合收入3w+高提成＋新人王奖+出单王奖+多项销冠激励+带薪旅游，月薪2w-5w（不设上限） 福利：带薪岗前培训+节日关怀礼包，享受国家法定节假日休假+生日礼物+节日礼金+团队建设活动+实物与现金奖励+多样员工文娱活动+国内外团建旅游 工作时间：早九晚六 中午休息一个半小时，固定坐班，严格遵循国家法定节假日安排 我们期待志同道合的伙伴加入，携手共进，与企业共同成长与发展

1、接受零经验入职，优秀应届生及实习生皆可投递； 2、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲切，工作态度积极，心态乐观向上； 3、做事细致负责，为人诚实可靠；具备较强的责任感，善于团队协作。 4、提供带薪岗前培训，每月5号准时发放薪资，绝不拖欠 5、上班时段：8:30-12:00，14:00-18:00 6、团队氛围融洽，协作互助，新人由资深员工一对一指导 7、每月末安排门店集体外出免费团建一天 8、可根据接送孩子需求灵活调整工作时间，就近分配岗位

1、负责通过网络电话进行客户邀约 2、借助电话沟通了解客户具体需求，分析其购车意向并邀请到店体验 3、负责对电话客户的相关信息进行整理与数据统计

岗位职责： 1、依据办事处及业务团队的销售目标与策略，制定个人工作规划并推进执行； 2、通过拜访设计院、施工企业、混凝土公司等渠道获取项目机会，掌握施工现场动态，收集项目资料与客户信息，开展客户开发、实地拜访、商务洽谈及关系维护； 3、结合客户需求提供材料选型或施工建议方案，解决实际应用中的难点问题，促进项目合作落地； 4、负责业务合同的签署、履约及日常管理，协同完成发货安排、对账开票以及应收账款催收； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄20-26周岁，持有驾照者优先考虑； 2、具备建筑领域相关经验或销售经历者优先，退伍军人亦可优先录用； 3、踏实肯干，积极进取，具备较强的自我推动力； 4、能适应挑战与工作压力，主动性高，沟通能力强，乐于学习，富有团队协作意识。 薪酬待遇： 1、薪资构成：无责底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油补（有车）+月度绩效+项目提成+年终奖 2、基础福利：包住宿，包晚餐/餐补（30元/天），五险一金 3、带薪假期：年假、婚假、产假、护理假等，法定节假日正常休息 4、探亲假：每年2次，每次2天，报销往返交通费用 5、文化经费：每年800元/人的文化活动经费，用于旅游/团建活动 6、健康护航：每年员工免费体检+家属优惠体检 7、感恩礼遇：家属春节红包3000-5000元 8、其他：高低温补贴、贺仪（800元）、奠仪（800元）、节日大礼包等 晋升机制 唯业绩论，内部晋升：业务员-业务经理-拓展经理-办事处主任-大区主任-事业部总经理 工作地址：全国分配（非本省）

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

房屋租赁专员/房产管家 招聘 一、岗位职责 1. 负责公司房源的日常维护、带看、客户接待及咨询解答 2. 跟进租房客户需求，匹配房源，促成签约，完成业绩指标 3. 负责租赁合同签订、费用核对、入住交接、售后跟进 4. 维护房东关系，拓展优质房源，做好房源信息更新与管理 5. 处理租客入住后的报修、投诉、续租、退租等事宜 6. 按时完成租金催收、费用结算、房屋巡检等日常工作 7. 配合团队完成渠道推广、线上发布、客户维护等工作 二、任职要求 1. 年龄18–40岁，学历不限，沟通能力强，有服务意识 2. 有房产中介、租房顾问、物业、销售相关经验优先 3. 性格外向踏实，责任心强，能主动跟进客户，抗压能力好 4. 会使用手机拍照、发朋友圈、简单线上发布信息即可 5. 熟悉本地小区、有电动车/驾照者优先录用 三、薪资福利 1. 薪资：底薪 + 提成 + 带看奖 + 开单奖 + 全勤奖（综合：面议） 2. 福利：带薪培训、节日福利、团队聚餐、晋升空间大 3. 工作时间灵活，不压工资，开单快、收入上不封顶

【岗位职责】 1、依据公司及部门销售目标，制定匹配的销售策略，开发并维护目标市场，达成既定销售任务； 2、定期与合作客户保持联络，深化沟通，构建稳定持久的合作关系； 3、负责销售计划与目标的编制，并推动执行落地。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备1年以上TO B销售经验，有物流、快递、供应链领域相关销售背景者优先； 2、具备独立开拓市场的能力，市场洞察力强，掌握一定行业资源； 3、拥有良好的沟通协调能力与商机挖掘能力，具备物流、电商、货代或合同物流资源者优先考虑； 4、富有工作热情与责任心，抗压能力突出。 【底薪4-7K 结构:无责底薪3-4K+过程/绩效管理2K+技术交流会1K+星级补贴+个人业绩提成】

招聘女销售专员，月薪5000-12000 岗位简介 无需出差，工作轻松，全职、兼职均可选择，双休工作制，底薪+提成模式，收入上不封顶，期待有想法、肯努力的你加入！ 岗位职责 1. 负责公司产品拍摄短视频并上传至抖音等短视频平台，通过线上内容宣传推广产品，挖掘潜在客户； 2. 及时跟踪、回访意向客户，做好客户沟通与维护工作，解答客户咨询，促成产品成交； 3. 完成上级安排的其他相关销售辅助工作，无需外出跑业务，办公环境舒适，线上办公为主。 岗位要求 1. 热爱销售行业，有销售经验者优先，无经验但学习能力强、态度积极者也可培养； 2. 会（不会可以教）基础的短视频拍摄、剪辑，熟悉抖音等平台运营规则，愿意尝试内容创作； 3. 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，做事认真负责，有耐心； 4. 时间观念强，能按时完成工作任务，全职人员需保证正常坐班时间，兼职人员时间可灵活协调。 薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+高额提成，多劳多得，收入无上限，能力出众者薪资可观； 2. 工作时间：双休，法定节假日正常休息，全职享受公司基础福利，兼职时间自由安排； 3. 工作模式：无需出差，全部工作在办公区域完成，线上开展业务，轻松无压力； 4. 晋升空间：完善的培训体系，带薪学习，表现优秀者可快速晋升，职业发展前景广阔。

长沙市长沙县招中央空调安装/，师傅1名，徒弟1名

【任职要求】 1、具备优秀的沟通技巧、表达技巧和客户协调能力，普通话标准流利； 2、具有较强的语言表达能力和逻辑思维能力，工作勤奋、抗压能力强； 3、积极主动，有较强的责任心及目标感，思维灵活、善于沟通、具有良好的服务意识和团队合作意识； 4、具备较强的学习能力、执行力和良好分析能力，有电话客服经验者优先考虑。 【薪资待遇】 1、绩效奖金+福利+下午茶 2、朝九晚六+周末双休+法定节假日；（不加班，不加班，到点下班） 3、新员工提供岗前带薪培训，法定节假日福利，不定期团建等； （上岗后有一对一带教协助工作，能更快更好的融入到行业和公司中） 4、办公氛围超轻松，扁平化管理，工作环境良好，福利超多！！！ 适合有梦想的你一起参与！欢迎有赚钱欲望、想挑战高薪者加入！！！ 公司平台大，激情有活力，扁平化管理，会对新人提供资源、销售技能、一对一带教培训，公司氛围超好，员工福利多，节假日福利，团建等！随便做月入过万，我们期待积极有趣又有才华的你来加入我们！！！

工作内容：负责拓展本地餐饮【为主】、休闲娱乐、丽人、亲子乐园等类目商户 1、商务洽谈：通过面对面沟通，推动本地生活服务类商家与平台达成合作，并对签约门店进行后续跟进； 2、在抖音平台为“抖音本地商家”提供短视频推广及商户来客运营支持服务； 3、商户运营维护：完成合作后，依照公司标准开展培训指导，协助安排达人探店拍摄等相关事宜。