工作内容： ①售前：掌握各类车型信息，负责展厅环境及展车的日常维护 ②接待：主动迎接客户，深入了解其购车意向（如使用场景、预算范围） ③推介：根据客户需求介绍车辆核心优势，组织试乘试驾以展示性能，及时回应客户咨询 ④成交：与客户沟通价格方案，合理运用促销政策推动成交，按流程完成合同签署 ⑤售后：配合客户办理相关提车手续，交付时说明车辆使用注意事项，定期跟进客户状态，增强客户粘性并引导口碑推荐 ⑥其他：积极参与业务培训，持续提升专业素养 岗位要求： 1、具备同行业工作经验者优先考虑 2、熟悉汽车基础知识，具有较强的学习主动性 3、具备良好的抗压能力及职业进取心，乐于接受挑战 4、服务意识强，注重客户体验 工作时间： 9:30-18:00，中间休息一个半小时，单休 薪酬： 底薪+提成（上不封顶），转正后可面议 岗位福利： 包吃（中餐+晚餐）、五险、不定期聚餐、团队建设活动

工作内容： 1、负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作； 2、管理各车型的销售资料与客户信息档案； 3、积极拓展产品市场，达成各项销售任务目标； 4、深入挖掘客户需求，推动车辆销售成交。 岗位要求： 1、具备同行业工作经验者优先，或拥有个人私域流量资源者优先； 2、主动积极，工作认真投入，对汽车销售有高度热情； 3、具有强烈的进取心，敢于迎接工作挑战； 4、具备良好的团队合作意识和客户服务能力。

湖南省级代理，职业前景广阔，晋升空间充足！欢迎积极咨询加入！缴纳社会保险。

岗位职责: 1.向意向客户讲解汽车产品的性能亮点、核心优势以及售后支持服务。 2.运用多样化的销售技巧与客户深入交流，助力客户加快购车决策进程。 3.持续跟进客户动态，确保客户需求与疑问获得高效响应与处理。 4.积极配合销售团队开展日常业务，协同达成整体销售任务目标。 任职要求： 1.具备出色的表达能力和客户服务意识，善于与客户建立长期信任关系。 2.有较强的责任感和结果导向思维，能在高压环境中保持进取心态。 3.具备良好的团队协作能力，能与同事顺畅沟通、密切配合。 4.热衷于销售事业，乐于迎接挑战并持续提升自身专业素养。

1、客户接待及销售；2、客户维系及跟进；

工作内容: ①.售前：掌握车辆相关信息，保持展厅环境及展车整洁良好 ②.接待：主动迎接客户，沟通了解购车意向（如使用场景、预算范围） ③.推介：根据客户需求介绍车型优势，协调试乘试驾以体验性能，回应客户咨询 ④.成交：洽谈价格方案，合理运用优惠策略推进签约，按流程完成合同签署 ⑤.售后：配合客户处理后续手续，交付时说明用车注意事项，定期联系维护关系，促进客户推荐新客 ⑥.其他：积极参与培训，持续提升业务水平 岗位要求: 1、具备同行业工作经验者优先考虑 2、熟悉汽车相关知识并具备主动学习能力 3、具备良好的抗压能力与进取心，乐于接受挑战 4、服务意识强，注重客户体验 工作时间: 9:30-18:00 中间休息一个半小时 单休 薪酬: 底薪+提成(上不封顶)转正面谈 岗位福利: 包吃（中餐+晚餐）、五险、不定期聚餐、团建

一、工作职责： 1、深入学习企业及产品相关知识，持续关注行业动态与前沿趋势。参与公司管理制度培训，并严格执行各项规章要求。 2、开发并维护客户资源，通过电话沟通、微信互动、试驾邀约等方式建立稳定客户关系，确保客户满意度维持在较高水平。 3、提供高品质客户服务：主动热情接待到店客户，精准把握客户需求，清晰讲解新能源汽车优势及阿维塔品牌产品特点。 4、积极引导客户参与试驾，提升产品体验感，增强客户对车型的信任度，挖掘潜在购车需求，协助完成车辆选装配置。 5、与交付专员协同配合，做好客户信息交接，全程跟进交付流程，保障客户交付体验与满意度。 二、任职要求： 1、全日制大专学历 2、具有一年以上汽车销售工作经验，具备新能源汽车销售背景者优先考虑。 3、具备较强的自我管理意识与自主学习能力。 三、薪酬：底薪+绩效综合6000元/月，2000元/台提成 四、工作地点：天心区雀园路6S街区、麓谷汽车世界、含浦汽车城、各大商超也有门店

工作内容： 1、负责整车销售服务及到店客户的咨询解答工作； 2、负责整理各车型销售资料与客户信息档案管理； 3、积极拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、深入挖掘客户实际需求，推动销售成交转化； 岗位要求： 1、具备同行业工作经验者优先，或拥有个人私域流量资源者优先； 2、具备较强的主动性，工作认真投入，对汽车销售有热情； 3、具有进取心，敢于迎接工作挑战，追求业绩突破； 4、具备良好的服务意识与团队合作精神； 薪资待遇： 包吃住 上班时间：9:30-18:00 薪酬：底薪3000+提成（上不封顶）转正面谈

负责新车、二手车的销售及客户接待 推荐新能源车及汽车金融产品 完成展厅销售目标，维护客户关系 高中及以上学历 1-2年汽车销售经验 持有C1或C2驾照 会开车 有4S店销售或展厅销售经验者优先

设备安装调试

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渝北星程汽车｜急招汽车销售顾问 真实无责底薪3500！不看业绩、不开单也全额发！ 渝北本地汽车门店直招，稳定靠谱、压力适中，新手可学、老手高薪！ 薪资待遇（透明不套路） 无责任底薪3500元/月（新人保底，不开单也照发） 高额新车销售提成 + 月度销冠奖励 + 过节福利 综合月薪：6000–15000+，上不封顶 每月准时发薪，绝不拖欠 上班优势 轮休制度，不用连轴转，休息有保障 工作环境轻松，团队年轻化、氛围好 免费新人培训，有无经验均可，手把手带上手 重庆本地稳定行业，客源充足，好开单、好赚钱 岗位职责 1、负责到店客户接待、车型介绍、价格讲解。 2、跟进意向客户，完成新车销售成交 3、维护老客户，简单日常回访 任职要求 1、年龄18–45岁，男女不限 2、沟通正常、踏实肯干、想稳定赚钱 3、无需销售经验、无需学历要求 适合人群 想找稳定底薪+高薪提成工作的、不想干流水线、想长期发展的年轻人，汽车行业长期稳定、越做越吃香！

上千台展车，公司提供精准客源，不用外出。零基础带薪一对一带教，新人10天左右开单。2500无责底薪+高额提成，提供住宿，接受小白实习生。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先，无经验可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力与目标感突出 4.学历不限，中专及以上学历优先 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶主流车型

湘潭宝马店招【事故外拓】1名 主要负责： 1）、事故车信息收集及回厂； 2）、建立并维护与保险公司及交警队良好关系；3）、执行外勤拜访，挖掘潜在业务机会等； 任职要求： 1）、有同岗工作经验； 2）、有一定资源及人脉； 3）、抗压能力强，能适应外勤。 待遇面议，按业绩提成，有想法欢迎到店详聊！

全职，汽车销售店长经理。

【工作内容】： 通过电话与客户沟通，办理个人及企业相关的增值业务， 包括套餐、终端、宽带、话费流量等服务。 （使用电信10000号外呼，客户认可度高） 1.资源支持：公司提供精准优质客户资源，全程室内办公，无需外出。 2.岗位要求：普通话标准，具备良好的语言表达和沟通能力。 3.工作时间：上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，加班较少， 公司严格执行作息制度，工作节奏轻松，上手快。 4.薪酬待遇：试用期综合收入5-6K，转正后实行底薪加提成模式， 综合月薪6-9K，表现优异者月收入稳定在8K以上。 （提成无上限，收入与能力成正比，多劳多得） 5.社会保障：入职即缴纳五险。 6.晋升通道：专员→班长→组长→主管→经理→监督 7.员工福利：每周不定期发放下午茶、蛋糕、零食、奶茶等； 组织丰富团建活动；每月举办员工生日会；节假日按国家规定休假。 8.不提供食宿

一、福利待遇: 1、4-8K无责任底薪+基本提成+总业绩提成+年终奖+五险+话费补助+加班补助+交通补助+生日福利+节日福利+年假等

--- 岗位职责： 1.负责礼品行业B端大客户的开发与维护，包括企业客户、集团客户、金融机构等； 2.深入了解客户需求，提供定制化的礼品解决方案，达成销售目标； 3.建立并维护长期稳定的客户关系，提升客户满意度和复购率； 4.定期进行市场调研，分析行业动态与竞争对手情况，制定有效的销售策略； 5.配合公司完成品牌推广、展会参与等市场活动，提升品牌影响力； 6.完成销售报表及客户档案的整理与更新，确保销售过程规范化。 --- 任职要求： 1.大专及以上学历，3年以上B端大客户销售经验，有礼品、促销品、定制类产品行业经验者优先； 2.具备优秀的商务谈判能力、沟通表达能力及客户关系管理能力； 3.能独立开拓市场，具备较强的抗压能力和目标导向意识； 4.熟悉企业采购流程及礼品行业资源者更佳； 5.熟练使用Office办公软件及CRM系统。 --- 福利待遇： ·具有竞争力的薪酬结构：底薪+高额提成+绩效奖金； ·五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建； ·专业的行业培训与职业发展通道；

工作内容: 利用公司提供的客服资源，审核客户资质并邀约到店即可，无需销售，后续由专业团队经理负责沟通及签约流程！！！ 薪酬福利： 1.薪资构成：底薪5500元+最高70%提成+绩效奖金+额外奖励+福利待遇+免费培训，员工月均收入1-2w+，优秀者月收入可达16w+，年度冠军年收入超40w； 2.提供工作餐； 3.按规定缴纳五险一金； 4.享受国家法定假期，春节享有带薪长假； 5.新员工入职即安排系统化带薪培训，快速上手，并配备专属导师一对一指导； 6.公司统一配发工作手机、微信账号、笔记本电脑、办公耗材及日常用品； 7.优质导师带队，助力你在职业发展道路上稳步前行； 8.公司不收取任何费用，薪资体系公开透明； 9.下午茶点持续供应，每月组织团队建设活动。 任职资格: 1.性别不限，年龄18-30岁，不限经验，欢迎应届毕业生及零基础人员加入，公司提供全面的技能培训； 2.具备良好沟通能力，有强烈的致富目标； 3.愿意挑战高薪岗位，积极突破自我，性格乐观开朗。 上班时间： 早九晚六，中午休息两小时

工资:3000底薪加提成包吃住 内容:订台 销售 时间:2点-1点半左右

工作内容： 1.通过电话及微信联系学生及家长，邀约到校参观; 2.为家长提供学校介绍及升学咨询;跟进潜在客户，完成邀约目标。 任职要求: 1.年龄25-45，男女不限 2.普通话标准，沟通表达清晰流畅; 3.性格开朗，具备主动沟通和服务意识; 4.适应灵活排班，责任心强，能完成团队协作任务。 薪资福利: 薪资结构:薪资5000-7000，底薪+绩效工资+提成

公司业务：为全国建筑行业及关联企业提供高级工程师服务，无经验要求，无学历门槛，面试通过后即可入职，享受带薪培训及资深经理一对一辅导，团队氛围融洽，工作环境舒适。 招聘岗位：企业咨询人才销售（若干） 工作内容： 1、依托公司提供的优质客户资源，通过线上及电话方式与客户交流，了解并确认合作意向。 2、针对客户需求，细致解答业务范围内的各类咨询问题。 3、完成公司系统化培训后，掌握销售技能及相关专业知识，积极拓展市场。 任职要求： 1、不限经验，应届毕业生亦可，注重实际能力而非学历背景。 2、年龄18-35岁，具备销售或客服经验者条件可适当放宽。 3、无相关从业经历者无需顾虑，公司安排专业岗前培训。 4、办公氛围轻松愉快。 5、具备较强的进取心和职业发展目标。 薪资福利待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪3000元 + 行业最高提成比例（15%-40%）+ 五险（试用期一个月）。发薪日为每月10日。 2、工作时间：8:30-18:00（午休12:00-13:30），周末双休，不加班，法定节假日按国家规定执行。 3、福利体系： （1）享有法定假日、节日礼品、生日关怀，定期组织聚餐与团队建设活动。 （2）提供两人间公寓住宿，配备冰箱、空调、热水器等生活设施。 （3）缴纳社保，每月举办团建聚餐，每年组织至少两次旅游活动。 另设多项奖励：合同奖、全勤奖、业绩奖、年终奖、月度业绩前十名现金奖励，年度业绩前十五名享10000-30000元现金奖励及国外旅游机会。 晋升机制： 销售→部门经理→区域经理→区域总监→副总经理，业绩优异、综合表现突出者，公司将提供广阔晋升空间。 全国设有9家分公司，发展稳健，平台成熟。加入我们，不仅收获收入，更能积累行业资源，助力个人成长与长远发展。心动不如行动，欢迎立即咨询！

岗位职责: 1.执行线上销售任务，通过各类互联网渠道推广并达成产品销售目标。 2.与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求，提供匹配的产品或服务支持。 3.持续维护客户关系，定期跟进客户使用情况，收集反馈意见以提升服务质量。 4.参与销售方案的规划与优化，助力提升整体销售成效与客户体验。 任职要求： 1.具备较强的销售主动性及良好的沟通表达能力。 2.熟悉电脑及网络应用操作，拥有扎实的线上销售实操能力。 3.工作认真负责，能自主推进并完成既定销售任务。 4.具备团队协作意识，可与团队成员高效配合与交流。 5.关注市场趋势变化，具备快速响应和适应市场调整的能力。

【公司福利】 1. 入职即缴纳五险一金，为新员工提供*住宿支持*及为期3个月的餐费补贴； 2. 享受较长带薪年假、产假、陪产假，节日关怀礼品，国内外学习交流机会，带薪专业培训，月度激励奖金、季度绩效奖励、年终奖金；定期组织境内外团建旅游，团队聚餐、生日会、年度晚会等活动丰富多样； 3. 背景，晋升体系公开健全，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升评估机会，达标者可获得职位提升与薪资调整，设有多种职业成长方向，支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位，目前公司90%的管理岗由内部员工晋升而来； 4. 职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 年龄19-25岁，发音标准，普通话顺畅，具备较强的口头表达能力； 2. 性格外向开朗，乐于与人交流，擅长与不同类型人群建立良好互动，沟通能力佳； 3. 有明确的职业发展目标，工作态度端正，认真负责，执行力强，具备销售实践经验者优先考虑； 4. 接受实习期6个月以上的在校生，可协助开具实习证明并加盖公章，入职即签订三方协议； 【工作内容】 1、平台，纯文职办公模式，常日班制，无需外勤拓展，依据公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成相关业务办理（车险为车辆必备保障，客户每年均有续保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容明确，办公场所环境优越； 3、入职期间安排系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握工作流程，顺利上岗； 【工作时间】 工作时段：8:30-18:30，中午休息1.5小时，每月休息8天，法定节假日正常休假。 【薪资福利】 底薪3-8k+提成+岗位补贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励；综合收入范围5000-12000元，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工转正后薪资普遍显著提升。

岗位职责： 1、熟悉所售产品、服务的核心亮点、竞争优势及适用场景 2、积极开发潜在客户，维护客户关系，推动成交转化 3、负责意向客户的邀约、接待及业务洽谈工作 4、制定销售方案，开展商务谈判，促成合作共识 5、掌握竞品动态与市场策略，并制定对应应对措施 任职要求： 1、具备优秀的语言表达与书面沟通能力 2、善于人际互动，能与不同背景的客户建立良好联系 3、有较强的自我驱动力和目标感，熟悉所在行业情况 4、具备团队协作意识，服务主动性较强 5、持有驾驶证，可熟练驾驶机动车 6、大专及以上学历 7、具有3年以上豪华汽车品牌销售工作经验 8、工作时间上午8:30至下午18:00，中午休息1.5小时，月休4天 岗位福利：团建活动，年休假，生日假，五险

此岗位周末双休！！接受零经验小白！！入职即享一带一辅导及带薪培训！！ 工作时间：朝九晚六，9:00-18:00，午休两小时，双休不加班！！ 春节享受15天起带薪年假，国家法定节假日正常休假，与国家安排同步。 工作内容： 利用公司提供的客户资源进行电话邀约，将客户引导至公司即可。 公司统一配备工作手机、笔记本电脑，话费实报实销。 薪资待遇： 4000元底薪+30元全勤+500元绩效+提成+周奖金+季度奖+年终奖。 员工月均收入7K-1.2W，历史最高单月薪资达35万+，真实可查，欢迎实地考察或与在职员工交流核实！ 工作地点： 湖南省长沙市岳麓区滨江金融中心-福晟金融中心15楼，地铁口直达，交通便捷。 员工福利： 定期提供带薪培训；每年组织省外带薪旅游！下午茶丰富多样，每月固定团建！ 法定节假日照常休息，假期无忧！ 核心优势： 第一是薪资高！高薪有保障！第二是团队氛围好，福利完善，成长无忧！ 任职要求： 1、年龄18-38岁，性别不限； 2、具备强烈的赚钱动力和进取心； 3、应届生或跨行业转岗者均可，公司设有成熟培训机制，分组后由主管及导师全程带教。 晋升机制透明，能力达标即可带队发展： 客服→团队经理→高级合伙人经理→部门负责人 现有最快晋升记录不足半年！ 员工福利详情： 1、下午茶持续供应，麻辣零食、甜品、奶茶、炸鸡等种类齐全，团建活动丰富； 2、年度旅游支持携带父母及家属同行； 3、带薪培训体系完善，新人班助力快速上岗，团队内配专属导师一对一指导； 4、晋升通道清晰，发展空间广阔。