风电运维工程师就近安置
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限大专户用光伏运维工商业光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
工作内容：
主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。
福利待遇：就近安置 免费考证
工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等
风电运维（六险一金/包食宿/接受无经验）
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、工作内容：
①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作；
②定期维护和例行维护工作；
③风机故障维修工作；
④风场运行工作；
⑤完成领导交办的其他工作。
二、任职要求：
①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取
②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先；
③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状；
④具有良好的团队合作能力及服从能力。
三、福利待遇与职位晋升：
①综合薪资：
8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）；
②休假：
月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予；
四、其他福利：
六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利
四、工作地点
陆地运维工作全国范围分配
风电运维工程师（吉辽区域）
6-9千/月
风电运维工程师1-3年大专
服从区域调派，不接受指定地点面试
【岗位职责】
1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作；
2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行；
3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作；
4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案；
5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。
【岗位要求】
1. 20-35周岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先；
2. 一年及以上风电行业相关工作经验；
3. 必须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）；
4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。
【薪资待遇】
1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元；
2. 休假：60天休8天，不休可累计；
3. 员工福利：
3.1 六险一金；社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行；
3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金；
3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金；
3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问；
3.5 传统节假日福利：派发实物礼品作为员工的福利；
3.6 父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上）；
3.7 高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等；
3.8 夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，以实物发放形式；
3.9 项目奖金视项目执行情况而定，非固定收入。
风电运维工程师-新手
6-9千/月
风电运维工程师经验不限本科风电运维
一.岗位职责:
1) 负责现场的安装监督、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、设备维修等工作
2) 执行定期维护及日常故障维修任务
3) 参与风电场的日常运行与维护工作
4) 按照现场主管的工作安排，完成各项日常作业任务
二.职位要求:
1) 能够适应长期外派及风电项目现场的工作环境
2) 身体健康，具备良好体能，工作认真踏实，具有吃苦耐劳精神，无恐高症
3) 具备较强的安全意识和责任心
4) 具备良好的执行能力及团队协作精神
三.福利待遇:
1. 直驱机型实习期薪资5000+，转正后6000-9000；双馈机型实习期薪资6000+，转正后7000-11000
2. 提供住宿
3. 每月休息7天，每2-3个月集中休假一次，往返交通费用可报销
4. 提供住宿
5. 入职即办理六险一金
6. 端午节、中秋节、春节等节日将发放相应福利物资
风电运维工程师
5-8千/月
风电运维工程师经验不限中专/中技
岗位职责：
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行
3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议
4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程
任职要求：
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限
2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明
4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排
5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识
风电运维工程师（吉辽区域）
6-9千/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
服从区域调派，不接受指定地点面试
【岗位职责】
1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作。
2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行。
3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作。
4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案。
5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先。
2. 一年及以上风电行业相关工作经验。
3. 必须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）。
4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。
【薪资待遇】
1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元。
2. 休假：60天休8天，不休可累计。
3. 员工福利：
3.1 六险一金；社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行。
3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金。
3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金。
3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问。
3.5 传统节假日福利：派发实物礼品作为员工的福利。
3.6 父母敬孝卡：符合要求的员工，每个月公司以补贴形式打入父母卡上。
3.7 高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等。
3.8 夏日送清凉福利、冬日送温暖福利，以实物发放形式提供。
3.9 项目奖金：视项目执行情况而定，非固定收入。
建筑承包二次结构木工
长春明天在大岭恒大花溪谷方向招聘两名支二次结构木工，薪资为现金370元一天，包工日工均可。要求保证干活质量，事多者勿扰。
吉林长春绿源区龙华路招聘木工，负责小水池施工，需要五到十人，共需五人，价格合理。
建筑木工3-5人
长春绿源区龙华路招聘木工，负责小水池施工，需要五到十人，共需五人，价格合理。
货运司机
欧亚卖场附近酒水批发招聘配送司机，年龄要求25-50岁之间。每月休息2天，节假日休息。工资6000元加奖金，工作不累，待遇好。
风力发电运维工程师
5千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升 空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。
风力发电运维工程师
7千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
风力发电运维检修工程师
招聘不收取任何费用
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，报销休假产生的路费。
风力发电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职，可。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升 空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。
风力发电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职，可报销取证费用。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升 空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。
风力发电技改工程师
4-7千/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责：
1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2. 执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行
3. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议
4. 配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程
任职要求：
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限
2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明
4. 能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排
5. 责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识
PLC电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年本科
长期出差，长春社保，介意勿投
PLC调试工程师
【岗位职责】
1. 负责设备PLC程序编写、现场调试、程序优化、故障排查及设备交付验收工作；
2. 配合机械、电气团队完成自动化生产线整线联调、工艺调试、节拍优化；
3. 负责现场设备问题处理、客户技术对接、调试文档、程序备份、技术总结输出；
4. 根据生产工艺需求，优化控制逻辑，提升设备稳定性、稼动率与生产节拍；
5. 配合项目进度，完成设备出厂调试、现场安装调试、交付培训及售后技术支持。
【岗位要求】
1. 2年及以上PLC现场调试工作经验，能独立完成单机及整线调试工作；
2. 有智能制造工厂、汽车行业自动化装配线调试经验者优先（汽车零部件、底盘、三电系统装配线经验优先）；
3. 熟练掌握西门子等主流PLC编程及调试，熟悉梯形图、结构化编程，能独立改程序、优化逻辑、处理故障；
4. 熟悉伺服、流体元器件、传感器、视觉识别、移栽、输送线等自动化标准机构控制逻辑；
5. 懂基本电气图纸，能看懂IO表，具备较强现场问题排查能力，能独立处理现场突发设备故障；
6. 能适应项目出差、驻场调试，服从项目安排，执行力强，沟通顺畅；
7. 有自动化整线项目交付经验、熟悉汽车厂现场标准者优先。
【岗位优势】
1. 项目稳定，以汽车自动化装配线项目为主，技术成长快；
2. 团队成熟，技术氛围好，入职培训，老师傅带教，项目规范标准；
3. 薪资匹配能力，项目绩效、出差补贴齐全，多劳多得，按照能力随时可申请涨薪。
电气设备装配技术员
7-9千/月
电气工程师3-5年大专电机传感器控制器高压西门子施耐德发那科Protel
岗位内容：
1. 承担电气系统及设备的方案设计、测试验证以及日常维护工作。
2. 结合市场动态或客户需求，开展电气方向的产品规划与需求梳理。
3. 协同公司内部各职能部门推进项目执行，保障业务目标达成。
4. 处理现场出现的各类电气技术问题，并提供必要的售后技术支持。
任职要求：
1. 具备电气工程及其相关专业背景，有行业经验者优先考虑。
2. 掌握电气原理图绘制工具，如Protel、OrCAD等软件操作。
3. 熟悉主流数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。
4. 拥有良好的英语读写水平，可与海外同事进行有效交流。
5. 具备较强的自主学习与持续提升能力，能快速响应市场变化需求。
初级电气技术员
5-8千/月
电气工程师1-3年本科
1、负责电力系统维护、电气设备检修、后段工艺支持、现场设施保养及各类设备的故障维修，包括相关线路的检查与修复
2、需持有电工证、电焊证，具备基础水电安装能力，能组织技术团队开展设备及基础设施的日常维护和预防性保养，保障电气系统安全稳定运行
3、掌握BMS系统，了解电路板基本原理与应用
4、至少具有一年以上相关工作经验，无经验者请勿投递！有电池厂工作背景者优先考虑！
电池电气设计工程师
7千-1.2万/月
电气工程师3-5年本科JavaC++C语言电控工程师PLC工程师SolidWorksLabVIEW仿真器
岗位职责：
1. 负责电池包内部高压电气系统的方案设计，涵盖高压连接器、高压线束、熔断器、接触器、预充电路、电流传感器等核心部件的选型、布局及系统集成。
2. 主导完成电池包电气原理图、线束图纸（二维/三维）以及接插件引脚定义的编制与输出。
3. 与BMS硬件及软件团队协同配合，明确信号采集需求，制定电池包电压与温度的采样策略，保障采集精度与系统稳定性。
4. 开展电气间隙和爬电距离的设计与验证，确保符合相关安全规范要求。
任职要求：
本科及以上学历，电气工程、自动化、电子工程、车辆工程等相关专业背景。
具备3年以上电池包、储能系统或车载高压电气系统开发经验，具有新能源汽车领域工作经验者优先考虑。
熟练掌握电气原理与线束设计工具，如CATIA电气模块、Capital Harness、Zuken E3、AUTOCAD Electrical等软件。
电气调试工程师（长春）
8千-1.3万/月
电气工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责本公司所制造设备电气部分的安装和调试工作；
2. 监督项目实施过程，提出实施建议；
3. 收集整理技术资料，及时反馈调试过程中的问题，并提出控制和改进措施；
4. 严格按照有关标准、规程和调试方法做好各项调试，及时填写实验报告和记录。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历，电气工程自动化及相关专业；
2. 了解西门子、三菱、欧姆龙等PLC；
3. 掌握PLC编程语言和原理，专业基础知识扎实；
4. 有创新精神，做事严谨，有一定的协调能力和组织能力，能吃苦耐劳，能够适应中长期出差。
电气工程师、、年假、年终奖、双休
7千-1.4万/月
电气工程师3-5年本科C语言PLC工程师
电气设计相关专业 ，本科以上学历， 能熟练PLC编程，有工作经验者优先
职位福利：、加班补助
电气工程师助理
3-4千/月
电气工程师1年以下大专电气工程师助理
简单的接线作线调试，有电工证优先，能看懂图纸，辅助编写相关文件，最好会端子焊接压接
机电工程师
8千-1万/月
机电工程师1-3年大专维修/保养机电维修
工作内容：
1. 负责进店车辆的维修诊断及全流程服务执行，保障维修质量与作业效率；
2. 高标准落实用户进店服务需求，确保服务满意度目标达成；
3. 作为车辆保养、故障检修、保修处理及相关服务实施的主要责任人；
4. 落实责任区域内的5S管理，维持工作现场的整洁有序；
5. 提供跨门店或跨区域技术支援，撰写维修报告并总结典型案例；
6. 践行并传递服务理念与价值，推动小米服务文化在用户服务环节的有效落地。
任职要求：
1. 大专及以上学历，主修车辆工程、汽车维修或相关专业；
2. 具备3年以上中高端品牌汽车维修经历，1年以上新能源车维修经验，持有低压电工证；有服务顾问经验者优先考虑；
3. 具备较强的客户沟通能力与服务意识，可独立完成从接待到交车结算的全流程服务及系统操作；
4. 熟悉新能源汽车故障分析，能独立开展三电系统故障的排查与修复；
5. 具有良好的效率与质量管控意识，可准确判断故障类型与失效模式，并输出技术质量报告；
6. 持有C类及以上驾照，实际驾驶年限满3年。
电气工程师
7-9千/月
电气工程师1-3年本科设计安装/调试维修/保养低压高压新能源电气系统PLC控制CAD绘图
工作职责
1. 负责新能源项目中电气系统的方案规划、图纸绘制及技术资料编写，确保满足行业规范与安全要求。
2. 主导电气设备的选型、安装指导、调试实施与验收流程，及时解决施工过程中的各类技术问题。
3. 参与电气系统日常运行维护与故障诊断，制定并执行预防性维护策略，确保设备高效稳定运行。
4. 协同团队完成技术交底与人员培训，输出标准化作业指导文件。
任职要求
1. 本科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业，具备扎实的专业基础。
2. 拥有2年以上电气设计或现场调试工作经验，熟悉高低压配电系统及PLC控制原理。
3. 熟练使用CAD等绘图软件，可独立完成电气原理图和接线图的设计任务。
4. 有新能源领域电气系统应用经验者优先考虑。
5. 具备良好的实践操作能力和问题分析能力，能适应项目现场工作环境。
电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年本科
1、熟练使用CODESYS软件进行编程与设计，具备西门子PLC编程能力，能够独立完成工程机械环卫车、清雪车的电气系统技术方案设计。
2、熟悉车辆J1939总线通信协议的应用与调试。
3、掌握车载控制器的硬件接线规范及功能接口的选型与匹配设计。
变电值班员/值长+五险一金
6千-1万/月
风电运维工程师1-3年大专
一、岗位职责:（该岗位实际工作地点在吉林省、黑龙江省、内蒙古兴安盟、呼伦贝尔区域的风电场）
1.依据值班制度，值班期间，监视设备的运行数据、设备状态，做好记录。进行机组和主要设备的启停及切换操作等工作，保证当班期间各设备运行正常，记录完备、数据准确无误；
2.负责变电站定期工作及日常值班过程中电话联络工作，执行调度指令;
3.依据设备管理制度，定期巡视设备的运行情况，按巡检要求对线路进行定期巡检，巡检中发现的问题及时上报，按要求进行处理以掌控全场设备的运行情况，并做好记录;
4.依据设备缺陷管理制度，对发现的设备缺陷进行记录，分类，上报。及时按要求完成缺陷处理工作，保证设备无隐患，稳定运行;
5.依据事故处理流程，配合值长、总工完成线路故障的处理，在值长的带领下处理突发事故，保证人身安全、设备安全；
6.负责完成上级领导交办的其他工作。积极参与公司与项目组织的的各种培训，提高个人技能。
二、任职资格:
1.大专及以上学历，电气自动化类相、供电、电力专业、发电厂设备运行维护相关专业；
2.需要熟悉电气一次、二次相关知识;
3.熟悉变电系统知识、倒闸操作及变电事故处理:电站运作流程、安规等安全规范、了解电气图纸:劳保防护用品使用:掌握触电急救，心肺复苏技能;
4.熟悉继电保护基本原理、二次安防基本要求、三标一体文件;
5.需要考取登高作业证、低压电工证、高压电工证;
6.具备电力、热力、燃气、水生产和供应业相关工作经验者优先。
三、薪资福利：
1.薪资：固定工资（技能定薪）+差补（试用期60元/天，转正100元/天）
2.福利：五险一金、（入职+调休假）、节日福利：中秋&端午500元；春节1000元、生日福利、年度体检、各类津贴（高温津贴、服务津贴等）。
风电运维 五险一金
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责：
1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作
2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行
3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施
4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议
栏目概述
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