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河南洛阳招聘无刷马达工程师,薪资为6-10K/月,学历要求大专,经验要求应届毕业生。
6千-1万/月
工长工程师月结
招聘无刷马达工程师,薪资为6-10K/月,学历要求大专,经验要求应届毕业生。
洛阳
9月18日 09:13拨打电话
工长周结
河南省洛阳市诚聘带班工长,要求年龄35岁以内,具备现场管理经验,负责施工现场测量放线工作。薪资待遇为每月7700至12000元,提供住宿,工资按周结算。
洛阳
9月24日 17:27拨打电话
水电工程师
7-8千/月
建筑机电工程师5-10年大专公共建筑智能建筑建筑施工
仅限有施工单位工作经验者报名,年龄需在40周岁以下。 负责给排水工程、电气工程的现场施工指导与协调工作。 薪资按月准时发放。
机电工程师
8千-1万/月
机电工程师1-3年大专施工技术指导现场安装调试
工作职责 1. 负责水电、消防、暖通系统的技术指导,确保施工过程严格遵循设计图纸及行业标准。 2. 参与机电设备的现场安装与调试,快速识别并解决施工中出现的技术问题,保障工程按期推进。 3. 协同项目团队完成机电专业材料的选型、成本管控及质量检验相关工作。 4. 编制机电施工技术交底资料,组织对现场施工人员开展技术培训与实操指导。 5. 统筹协调土建、装修等其他专业交叉施工,确保各系统作业有序衔接。 任职要求 1. 大专及以上学历,机电工程、给排水或暖通等相关专业背景。 2. 熟悉水电、消防、暖通系统的施工工艺和技术规范,了解相关设计标准。 3. 具备1年以上机电工程现场管理经验,能独立应对施工过程中的技术挑战。 4. 持有建造师、施工员等机电类职业资格证书者优先考虑。 5. 具备较强的沟通协作能力,能够高效对接项目各方与施工团队。
工厂机电工程师5-10年大专电气安装机电相关专业
1、具备电气工程及自动化,机电设备技术,电气自动化技术,机电一体化技术,机电设备安装与维修,严格按照施工图纸和规范做好现场操作,做好现场进度控制和质量控制 ,解决安装过程中的技术问题,确保系统安全稳定运行,确保项目验收和后期维护。 2、工作态度端正,有责任心,具备良好的团队协作意识,具备良好的沟通协调能力,语言表达能力和书面表述能力。 3、具备钢厂机电设备安装经验者优先。
技术员
5-7千/月
工厂机电工程师1-3年大专设备维修/保养机电相关专业擅长SolidWorks擅长AutoCAD
环保设备设计
建筑机电工程师1-3年大专
岗位职责: 1、负责公司承接的机电类工程项目在施工过程中安全、质量及验收环节的监督与协调工作。 2、编制材料与设备供应计划并跟进落实,确保施工所需材料、设备按时到场,组织进场材料的验收,保障工程进度有序推进。 3、监督施工工艺流程的执行情况,确保各项安装作业符合质量验收标准和规范要求。 任职条件: 1、年龄45周岁以内,具备机电安装工程现场管理经验者优先考虑。 2、持有二级机电建造师资格证书,能够接受项目外派及长期出差安排。 3、熟悉机电工程的施工流程、验收标准及相关结算程序。 4、能识读施工图纸,掌握现场施工技术规范和操作要求。 5、具备良好的现场组织协调能力以及应对和解决实际问题的能力。 待遇:公司专注于空分设备安装工程,项目覆盖全国多个地区,需适应项目外派出差,提供食宿,月休四天,享受年假或探亲假,按规定缴纳社保,试用期为三个月,综合月薪7000-8000元。
机电工程师
4-6千/月
机电工程师1-3年本科电气安装机电相关专业擅长SolidWorks
负责售后跟踪服务并能适应出差, 熟练使用三维及二维绘图软件, 具备设计原理图与装配控制柜的能力, 沟通表达良好,性格开朗,富有进取心。
洛阳栾川县需要消防班组,有意向的老板可联系。
消防安装
洛阳栾川需要消防班组,有意向的老板可联系。
洛阳 栾川县
9月25日 06:33拨打电话
洛阳栾川县需要消防班组,有空闲时间的负责人可联系。
消防安装
洛阳栾川需要消防班组,有空闲时间的负责人可联系。
洛阳 栾川县
9月25日 06:33拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
【新厂招聘,不收取任何费用】 【320/天!可日结!下班就发工资!】 [临时工,长期工、寒暑假工、小时工] 急需大量员工,普工、搬运工、叉车工、装配工,300-320/天,月薪保底9000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 [一]薪资待遇: 小时工:30元/小时-300/天(不收取任何费用无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套路) 1、28元/小时----300/天----全勤月薪保底9000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时工时,自愿选择 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280—330个 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 [二]工作时间: 1、每天上10个小时,每周休息1天,每月休息4天 2上午8:00-12:00;下午1:32-5:32;晚上:6:00-8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 [三]入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-55周岁身份证上的年龄之内。 [四]包吃包住 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 X 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水冒…砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等. 微信分享 保存图片 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 [六]待遇福利(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!1、订单多,工资300/天!2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手9000元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6.入职签合同,工资有保障 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手8500-9000元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6.入职签合同,工资有保障一、[薪资构架】1.月收入:9000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价30一小时川纯工价30一小时!纯工价30—小时!!2、工作时间:早8晚8 实际工作地址在安徽芜湖
洛阳宜阳县招贴砖
300-400元/天
贴砖1-2人
洛阳市宜阳县招贴砖
洛阳 宜阳县
9月25日 06:22拨打电话
洛阳新安县安州招聘两名木工,从事民房拆盒子工作,工作时长7小时,薪资日结。
装修木工建筑木工
安新安州招聘两名木工,从事民房拆盒子工作,工作时长7小时,薪资日结。
洛阳 新安县
9月25日 06:21拨打电话
工长工程师
青剧电站招聘带班人员,负责驾驶三一75型号设备进行场地平整工作。 岗位职责: 1. 交接下一道工序时,需清晰说明注意事项。 2. 该记录的内容需记录,该提交的资料需提交。 3. 按要求完成交办事项。
成都
9月25日 06:17拨打电话
湖南张家界招聘工程师,要求会使用CAD,能看懂图纸。薪资为4000元以上/月。
工长工程师月结
招聘工程师,要求会使用CAD,能看懂图纸。薪资为4000元以上/月。
张家界
9月25日 05:51拨打电话
郑州新郑市市政工程
工长工程师
市政工程
工长工程师
2000平左右公共建筑,含土建,装修,熟练使用CAD需要画竣工图,钢筋翻样,现场质量监督,现场施工技术指导,十年以上类似项目经验,报规报建项目,认真负责,
吉林长春明天在小城子有一车市政工程,薪资为160元一个,有工长负责。
工长
明天在小城子有一车市政工程,薪资为160元一个,有工长负责。
长春
9月25日 05:44拨打电话
电气工程师
1.2-1.8万/月
电气工程师3-5年本科
1. PLC编程设计,电气出图,出BOM清单。 2. 机器人调试,非标自动化设备电路出图调试,非标自动化程序开发。有非标自动化设备经验优先。 3. 有3年以上大厂经验或5年以上同行业经验。
电气工程师
6千-1万/月
电气工程师经验不限本科
岗位职责: 1.负责电气系统设计、调试及优化,包括电气图纸绘制、元器件选型、设备控制的编程及调试等。 2.参与项目技术方案制定,解决现场技术问题。 3.配合团队完成设备安装、调试及验收工作4.编写技术文档,提供技术支持与培训。任职要求: 1.电气工程自动化等相关专业 2.了解单机片plc计算机的工作原理,具有一定的编程能力。 3.工作认真,具有良好的学习能力和创新能力
自动化工程师1年以下中专/中技机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
熟悉自动化设备的操作与维护,掌握其基本原理及工艺流程,具备基础的编程能力,能独立操作机床完成简单零件的加工任务
自动化工程师
8千-1.5万/月
自动化工程师5-10年大专
一、公司简介 河南敬而信科技有限公司,专注于矿井提升机电控系统、液压成套设备的设计、研发、生产、销售及技术服务,深耕矿山提升设备自动化、智能化领域,聚焦煤矿、非煤矿山提升设备升级改造与新品研发,凭借专业的技术实力与成熟的产品体系,为矿山企业提供安全、高效、智能的提升设备整体解决方案,助力矿山安全生产智能化升级。 二、岗位名称 矿井提升机自动化设计工程师 三、招聘人数 1人 四、工作地点 河南(本地办公,适配项目出差) 五、岗位职责 1. 系统方案设计:负责矿井主、副井提升机电控自动化系统、液压控制系统整体方案设计、技术选型、原理图及柜体图纸设计,根据矿山现场工况、客户需求定制自动化控制方案,确保方案符合矿山安全规范及设备运行标准。 2. 程序开发调试:独立完成提升机PLC控制系统、变频控制系统、监控保护系统的程序编写、优化与仿真调试,涵盖提升机启停控制、调速控制、安全制动、过速过卷保护、智能监控等核心自动化功能开发。 3. 新品研发迭代:参与公司矿井提升机电控、液压自动化新产品的研发、测试与落地,跟进矿山智能化新技术,负责现有设备自动化系统的升级优化、缺陷整改,提升设备稳定性、智能化水平与运行效率。 4. 技术落地支持:配合生产部门完成产品生产工艺交底、技术指导,解决生产过程中的自动化技术问题;负责项目现场设备安装指导、系统调试、故障排查,完成新旧提升机设备自动化改造项目的技术落地。 5. 技术资料输出:规范编制项目技术方案、设计图纸、设备手册、调试报告、验收资料等全套技术文档,完成技术资料归档,保障项目全流程技术资料完整可追溯。 6. 售前售后技术支持:配合销售团队完成项目投标技术方案制作、客户技术答疑、技术对接;为客户提供设备售后自动化技术支持、故障诊断与技术培训,建立设备故障数据库,持续优化产品方案。 7. 合规标准落地:严格遵循《煤矿安全规程》及矿山电气、液压设备相关行业标准,把控设计、研发、调试全流程合规性,规避设备安全隐患,保障设备符合矿山安全生产要求。 六、任职要求 1. 经验要求:5年及以上矿井提升机自动化设计、研发、现场调试从业经验,熟悉矿井提升机电控、液压全套自动化系统,有完整的提升机自动化项目独立设计落地经验,熟悉老旧提升机设备智能化改造流程者优先。 2. 专业要求:自动化、电气自动化、机电一体化、矿山机电等相关专业,专科及以上学历,扎实掌握矿山电气控制、液压传动、工业自动化核心原理。 3. 技能要求 - 精通西门子、三菱等主流PLC编程,熟练掌握提升机变频控制、串口通讯、数据采集、联锁保护等自动化控制技术; - 熟练使用CAD、EPLAN等绘图软件,可独立完成电控原理图、接线图、柜体结构图设计; - 熟悉矿井提升机安全保护系统、液压制动系统、信号监控系统的自动化逻辑,熟知矿山行业安全规范与设备验收标准; - 具备独立解决提升机自动化系统调试、运行故障的能力,可独立对接矿山现场各类技术问题。 4. 能力素质:具备较强的方案设计、技术攻坚、问题分析能力,严谨细致、责任心强;具备良好的沟通表达与跨团队协作能力,能适配短期矿山现场出差,抗压能力良好。 5. 其他要求:熟悉矿山提升设备行业市场及产品技术趋势,有矿山设备厂家研发设计工作经验者优先。 七、薪资福利 1. 薪资:8000-15000元/月(根据从业经验、技术能力面议,资深优秀者薪资可上浮) 2. 福利:带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建、社保缴纳、项目奖金、年终奖金、技术培训、岗位晋升通道、出差补贴。
电气工程师3-5年大专
工作职责:负责变电站当班期间的全面管理,统筹安排值班任务、监督倒闸操作、组织应急处置及设备巡视维护工作。参与公司所属其他变电站的生产运行评估与业务考核。 工作时间说明:实行四班轮换制,每班连续工作24小时。特殊岗位的工作时长及相关用工方案,将在用工前依法向劳动监察部门报备登记。 专业要求:电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气自动化、供配电技术、发电厂设备运行与维护、继电保护、变电检修等相关专业。具有国家电网公司系统或电力行业工作经验者,专业条件可适当放宽。 任职要求:须具备3年以上变电运行值班管理经验,持有高压电工证、特种作业操作证者优先考虑。 其他说明:1. 对于应届毕业生不设工作经历限制,经系统培训并考核达标后,可直接安排至值班长岗位。2. 报名信息需按规范格式填写提交,不接受非标准格式材料。公司未委托任何第三方机构或个人开展招聘活动,全程不收取任何费用。 特别说明:请通过正规应聘渠道投递简历,谨防受骗。经初步筛选符合条件者将收到通知回复,并须依照公司发布的招聘公告及流程完成后续报名手续。 薪资结构科学:由基本工资、岗位工资、工龄工资、绩效奖金、五险一金及补充商业保险构成。 补贴津贴齐全:涵盖交通、通讯、高温、夜班、用餐、节假日、住房、生育与育儿等各类补贴和津贴项目。 各种福利制度:包括带薪年休假、公费疗养、年度健康体检与员工健康管理、免费工作餐、学历职称技能提升专项奖励、员工住房无息借款、年度劳保用品发放、员工宿舍安排等。
电气技术员
8千-1.1万/月
电气工程师5-10年本科维修/保养
工作描述: 1. 负责矿区高低压电气设备的自动化设计与维护,以及机电设备的选型工作; 2. 承担矿区机电设备的日常管理、台账记录、特种设备检验,电气设施巡检及安全隐患整改跟进; 3. 办理工器具和物资材料的申报,并负责相关二级库房的管理工作; 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职条件: 1. 机电或电气自动化相关专业,具备本科及以上学历; 2. 具有5年以上在矿山从事设备管理工作的实际经验; 3. 熟悉机电设备及电气系统的运行管理与维护流程。
电气工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责电气设备的安装、调试与维护工作; 2. 参与电气系统的技术支持与故障排查; 3. 协助完成电气线路的设计与布线实施; 4. 配合团队进行设备运行测试及优化。 任职要求: 1. 具备基本电气知识,能看懂电气图纸及相关技术文件; 2. 熟练使用常用电气工具及检测仪器; 3. 工作认真负责,具备较强的动手能力和问题解决能力; 4. 能适应现场作业环境,具备良好的团队协作意识。
电气工程师
1.5-2.5万/月
电气工程师5-10年本科电气设计EplanC++控制柜变频器西门子三菱
【岗位职责】 1、电气系统设计:负责自动化设备的电气系统方案设计,熟练使用EPLAN P8等专业绘图工具,独立完成电气原理图、柜体布局图、接线图的绘制工作,并承担电气元器件选型及BOM清单编制任务。 2、多品牌PLC编程:承担设备控制系统的程序开发工作,精通西门子(S7-200 SMART/1200/1500、STEP7、TIA Portal)、三菱(FX系列、GX Works2)、欧姆龙、汇川、信捷等主流PLC的编程与现场调试。 3、HMI及上位机开发:负责西门子(WinCC)、威纶通、昆仑通态(MCGS)等触摸屏以及工控一体机的画面组态与功能开发; 4、运动控制与现场总线:熟练应用伺服系统与变频器实现多轴联动控制;掌握PROFINET、EtherCAT、PROFIBUS-DP、MODBUS-TCP/485等工业通信协议的配置与调试,具备跨品牌设备间复杂网络搭建能力。 5、全流程项目管理:参与或主导项目从电控方案制定、元器件选型、图纸输出,到装配过程指导、控制程序编写,再到现场安装调试、问题排查、客户交付及后续技术支持的全周期执行。 【任职要求】 1、学历专业:本科及以上学历,电气工程及其自动化或相关专业背景。 2、工作经验:具备8年以上电气自动化领域实际工作经验,拥有独立开展电气设计与开发的能力,熟悉设备维护与调试流程,具备出色的现场故障处理能力。 3、绘图能力:熟练操作电气设计软件,可独立完成电控柜结构布局、原理图设计及接线图输出等全套图纸工作,确保图纸符合规范标准。 4、PLC编程能力: 精通西门子(博途TIA/STEP7)、三菱(GX Works2)、欧姆龙、信捷、汇川等多品牌PLC编程技术,能根据项目需求合理选择控制系统平台; 具备大型产线或多设备协同控制程序的开发与联调经验。 5、上位机/触摸屏: 熟练使用西门子WinCC、威纶通、昆仑通态(MCGS)等主流HMI进行界面开发;了解LabVIEW等计算机编程工具,具备工控机端软件开发基础。 6、工业通信与运动控制: 深入理解PROFINET、EtherCAT、DP、MODBUS、485等通信协议,具有异构系统联网和数据交互的实际项目经验;熟练运用伺服驱动与变频控制实现精准运动控制。 7、综合素质:具备较强的自主作业能力、逻辑思维能力和抗压能力,能适应出差及现场作业环境,具备良好的沟通协调能力与客户服务意识。 具体薪资视情况面议 注:应聘者请随附个人简历或将简历文件发送至邮箱*****************
电气工程师
8千-1.3万/月
电气工程师5-10年大专
1、负责电气技术相关管理工作; 2、需持有中级工程师职称证书; 3、具备5年以上石油化工、煤化工领域电气专业维护与保养经验;具有高压试验或继电保护试验经历者优先考虑; 4、公司在全国各大石化、煤化工企业设有维保站点,总部位于洛阳,可根据个人意愿选择在相应维保站点的分公司工作。
机电工程师
8-9千/月
机电工程师5-10年中专/中技
【岗位职责】 1. 负责矿山机电设备的安装、调试及维护,确保设备正常运行; 2. 参与矿山项目的技术方案制定,优化机电系统,提高生产效率; 3. 解决现场机电设备的故障,提供技术支持,保障生产安全; 4. 监督机电设备的日常保养及预防性维护工作,降低设备故障率; 5. 协助完成新技术的引进与改造,提升矿山机电系统的智能化水平。 【岗位要求】 1. 机电工程、电气工程及其自动化等相关专业本科及以上学历; 2. 熟悉矿山机电设备的工作原理及维护流程,具备扎实的技术基础; 3. 具有较强的故障诊断与解决能力,能够独立完成复杂设备的技术支持; 4. 良好的团队合作精神和沟通协调能力,能在高压环境下保持冷静; 5. 有矿山行业工作经验者优先,持有相关执业资格证书者优先考虑; 6. 工作地点卢氏
机电工程师3-5年大专
岗位名称:暖通工程师(洁净厂房经验优先) 专业要求:暖通空调、热能与动力工程、建筑环境与设备工程、制冷与低温工程、能源与动力工程等。 证书加分项:一级建造师、二级建造师、中级/高级电气工程师职称、注册暖通工程师。 【岗位职责】 1. 熟悉数据中心暖通系统:冷水机组、冷却塔、精密空调(CRAH/CRAC)、AHU、新风系统等。 2. 独立完成数据中心暖通系统方案设计、施工图审核、BIM建模。 3. 负责节能优化:PUE优化、气流组织设计等。
机电工程师3-5年学历不限中级职称及以上
1. 负责石油化工工程项目的设计和方案制定,包括勘察、测绘、施工图等; 2. 完成项目施工过程中出现的技术难点解决和技术支持; 3. 进行工程项目的现场调研、监控和验收等工作; 4. 协调各部门合理分配资源,实现项目质量控制。 【岗位要求】 1. 具备建筑、机械等相关专业技能; 2. 熟练使用AutoCAD、Revit、SolidWorks等软件; 3. 精通设计规范和标准,熟悉建筑、结构、给排水等各项规范; 4. 较强的沟通能力和团队协作精神。
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