职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

1、负责厂区高低压变配电室、车间配电间及辅助用房配电室的日常巡查与故障排查处理； 2、执行厂区高低压供电系统的停送电操作，确保各配电区域稳定运行； 3、承担厂区内公共区域电气设备的维护工作，涵盖照明系统、供配电设施、强弱电线路及消防报警装置等； 4、开展各单体厂房与车间水、电、蒸汽使用量的数据统计及能耗分析； 5、对接外部供水、供电、供汽单位，协调相关供应事务及费用结算工作； 6、完成部门安排的其他设备巡检与维修任务。 任职要求： 1、须持有有效电工证（必备条件） 2、掌握强弱电系统知识，具备较强的实操能力 3、机电或电气类相关专业大专及以上学历，实操能力突出者可放宽至中专学历 4、具备电工相关岗位工作经验

职责: 1、负责数据中心系统设施的维护与管理，确保各类设备稳定运行。 2、编制及修订设备操作规范、维护流程和应急方案，制定年度维保计划并监督执行。 3、组织实施设备定期切换、故障排查、原因分析及缺陷整改工作。 4、推进系统优化升级，拟定节能措施并推动实施，提升能源利用效率。 5、审核专业技术图纸，参与可行性研究报告编写及招投标技术支持，负责施工现场督导、进度管理及物资到货跟踪； 6、协调工程设计、监理、施工等各方单位之间的沟通对接与协作推进； 要求: 1、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队合作意识，能积极配合工作安排； 2、有数据中心机房大中型机电系统交付经验，可独立完成交付任务； 3、熟悉国家相关技术规范与标准，熟练使用autocad、天正、BA等专业软件； 4、掌握数据中心暖通系统相关设备原理，包括冷却塔、冷水机组、蓄冷罐、水泵、板式换热器、空调末端、定压补水装置、加药装置等； 5、了解数据中心配电系统关键设备工作原理，如变压器、高低压配电柜、UPS、一体化电源、智能母线等； 6、熟知数据中心各子系统的交付工艺标准与实施要求；

主要负责机柱和机叶子的维修。具体是给风机的机体和机叶子的刷漆修补。要求施工人员必须有登高作业证，有经验的人员优先。

风叶维修工，吃苦耐劳，有责任心

岗位职责： 1.负责风电场设备的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及风机厂家认证资质者更佳 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外轮班作业 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

电焊，电气仪控，汽机，小工

岗位职责： 1. 负责风电机组的日常巡查、运行状态监控及故障分析与处理； 2. 针对设备故障、大型部件更换及辅助系统改造实施技术优化； 3. 开展设备周期性维护、保养及相关技术提升工作； 4. 承担现场安装指导、调试投运、运行管理及隐患识别与整改； 5. 整理运维数据，编制分析报告，提升机组运行效能； 6. 协同团队落实风电场安全运营目标及突发事件应急处置。 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，具备大专或以上学历； 2. 电气、机械、机电、能源等专业背景或相关从业经验者优先； 3. 接受应届毕业生，无工作经验要求； 4. 持有高压作业证、登高证、低压作业证等资格证书（需国网可查）； 5. 能适应长期驻外工作，体能达标、责任心强，具备良好的抗压能力； 6. 身体健康，无职业禁忌症；

岗位职责：工作内容 - 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查； - 协助完成设备安装、调试及运行支持工作； - 记录设备运行状态，及时反馈并处理异常情况； - 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。 任职要求：无相关工作经验者亦可应聘，愿意学习新能源设备相关知识； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对新能源行业有浓厚兴趣，能适应短期出差或现场工作； - 持有电工证或相关技能证书者优先考虑。 年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），身高不低于165CM、体重80KG以下 岗位福利：薪资范围:6000-10000元/月 每月带薪休假6-8天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。

岗位职责： 1、负责生产设备的安装调试、运行巡检及维护管理工作，编制设备保养方案，落实预防性维护措施，及时处理设备突发故障，保障产线稳定运转。 2、参与设备升级与技术改进工作，针对设备优化提出可行性建议，协助拟定更新改造方案并推进实施。 3、按时完成上级交办的其他相关工作。 4、具备较强的责任意识，工作认真细致、条理清晰，拥有良好的沟通协调能力。

1米.量大！自备设备管住管吃220。没设备管住管吃180，电话

池州市贵池区青阳县招破桩，2人带机器设备高铁桩1米的220有2干多根桩，包吃住联系人徐总，桩头钢筋1米03到1米1高，活好干，不带机器包吃住180一根1米的，做工资卡。

池州贵池招光伏安装，电焊，会焊接，最好看懂图纸，下料不用操心

池州梅陇江南产业新能源附近一快餐店找厨师带班一天，带班费260一天，有的话请与我联系：

招聘岗位要求包住。工作地点在青阳境内。可以接受夜班。

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 任职要求: 可接受中长期出差； 无恐高、色盲色弱等职业病； 能吃苦耐劳，服从公司业务分配、调动； 有无经验均可； 薪资待遇： 工资待遇：试用期5000左右，包吃住；转正6000-12000； 缴纳六险一金； 公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。 技术路线---初级工程师 中级工程师 高级工程师 管理路线---项目经理→大项目经理→ 区域经理

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

"[风电运维工程师]直招培训生月入8-15K。六险一金。包吃住国家紧缺技术岗，不看学历看能力负责风力发电机组的巡检，消缺，定检，零基础可培养。薪资待遇(真实到手)实习期(1-3个月):5000-6000元/月转正初级工程师：8000-12000元/月1年后中高级运维：12000-15000元/月海上/偏远项目额外补贴：150-300元/天福利：六险一金+包吃住+带薪休假+岗位要求V18-35周岁，中专及以上学历)我们提供：培训+考证+就业一站式服务联系人栾老师"

需要高空作业，需要高空作业证，一个小班组4人，需要配备皮卡车辆，最好要有吊兰证，电工证，不做强制要求，需要有维护经验，主要做叶片包覆

一、岗位职责 1.技术执行： 负责建筑消防设施的检测、维护保养、维修及消防安全评估工作，按照相关技术标准出具真实、规范的技术报告。 2.项目管理： 担任项目负责人，组织现场作业人员按计划完成消防技术服务，解决现场技术问题。 3.质量把控： 对项目的技术质量负责，审核原始记录、报告草案，确保结论准确、依据充分。 4.客户沟通： 协助市场人员与客户进行技术交底，解答消防安全疑问，提出整改建议。 5.团队带教： 指导并监督消防设施操作员的现场工作，提升团队整体技术水平。 二、任职资格： 1.证书要求： 必须持有国家一级注册消防工程师资格证书。 2.经验要求： 具有2年以上消防技术服务机构或相关单位实际工作经验。 公司接纳持证新手（不要兼职），由老员工带教，薪资起步略低，随技术提升同步调整薪资。 有大型商业综合体、高层建筑、工业厂房等消防维保/检测项目经验者优先。 3.技能要求： 熟悉各类消防系统（水系统、火灾报警、防排烟、气体灭火等）的工作原理及检测/维保流程。 4.能独立操作常用检测仪器（如烟感测试仪、水压表、风速计等），熟练使用办公软件及CAD制图软件（能看懂图纸）。 三、综合素质： 1.工作严谨、责任心强，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。 2.能适应不定期短途出差（如去往池州市内及周边县镇的项目现场）。 3.无不良执业记录，无消防违法违规行为处罚史。 其他： 持有C1及以上驾照并能熟练驾驶者优先。 我们提供： 薪资结构：基本工资+项目提成/绩效奖金+证书补贴（具体面议） 福利：五险、交通补助等

任职要求： 1、自动控制、机械等相关专业,大专及以上学历 2、3年以上相关工作经历;可接受出差。 3、具备电工技术常识,熟悉电路图纸,熟悉电气部件。 4、熟悉掌握西门子S7-1500S7-1200及 S7-200smart等编程开发和调试。 5、熟悉掌握西门子PLC和WINCC及MCGS触摸品的开发和调试 6、熟悉主流电气及自动控制产品,如各种传感器，开关，变频器等 岗位职责: 1、负责根据项目要求设计电气原理图，并能够指导现场接线放线; 2、跟客户确定具体的运作和修改方案，针对方案进行设计与修改,并出图纸及清单， 3、能根据议设备求绘制线路图、编写程序、编写说明书;与相关人员一起完成自动化设备的调试工作; 公司的主要业务板块：主要针对闸门，泵站，污水处理厂，自来水厂，暖通行业等自控工程系统。

一、 机电工程师： 1、薪酬：5000-8000元/月。 2、职责： （1）设备的维护与保养。 （2）水、电、基础建筑设施的维护与保养。 3、要求： （1）年龄：30-55岁，取得电工等专业资格证，实操作能力强。 （2）至少精通强电或弱电其中一项，同时具备速冻食品相关制冷设备、包装设备的基础维护保养工作技能的优待录用。 （3）有水产食品企业等相关行业的从业经验优先考虑。

一、岗位职责 1.技术管理与质量把控：全面主持消防检测、维保、评估及部分消防工程施工技术指导等技术管理工作，审核各类技术报告并承担相应技术责任。 2.团队建设与培训指导：负责技术团队的整体水平提升，组织业务技能培训，带领团队达成年度考核目标。 3.法规标准落实：熟练掌握消防领域的法律法规、标准规范，组织标准查新，确保技术工作及时合规。 4.现场支持与技术难题解决：对疑难故障提供技术研判与解决方案，必要时支援现场维保检测等技术支持工作。 5.外部对接与客户协调：对接甲方沟通技术方案，配合消防监管部门开展各项监督检查，维护客户关系。 二、任职资格 1.证书要求：必须持有国家一级注册消防工程师证书，同时持有二级建造师（机电）以上证书者优先。 2.经验要求：具有3年以上消防维保、检测或评估领域实际工作经验，其中1年以上技术管理或团队带队经验。 3.技能要求： 熟悉消防水系统、电系统、防排烟系统的技术原理，能独立排查故障、解决问题。 熟练掌握并运用国家消防技术标准，具备发现并纠正消防设计、施工及图纸中技术错误的能力。 具有出色的沟通协调、团队管理和决策能力。 4.综合素质：责任心强，原则性强，能承受工作压力，服从公司安排。 5.驾驶要求：持有C1及以上驾照并能熟练驾驶者优先。 三、薪资结构 工资构成：基本工资+项目提成+证书补贴+公司分红。 福利待遇：五险、交通补贴等。

应届毕业生 大专及以上学历，机械、电子电气、半导体、微电子、机电一体化等相关专业者优先，公司将根据该生特点进行专项培养，有技术类和管理类两大发展方向，要求能吃苦耐劳、踏实肯干、敢于付出、好学上进，能适应两班倒生产作业，待遇面议。

岗位职责 负责工商业分布式光伏电站的日常巡检、设备保养、故障诊断及突发情况应急处理 实时监控逆变器、汇流箱、光伏组件、配电箱、并网柜等设备运行状况，及时处置发电异常问题 开展登高作业、组件表面清洁、电气线路紧固、防雷与接地系统检测等运维操作 规范填写运维日志、巡检报告、故障记录表，做好与业主单位及电网调度的沟通协调 严格执行电力安全操作规程，落实工作票、操作票及相关制度，确保作业安全无事故 任职要求 中专及以上学历，电气、机电、新能源等相关专业优先考虑 须持有低压或高压电工操作证，具备登高证、安全员证者更佳 掌握光伏发电系统基本原理，能独立判断并处理常见电气故障和设备问题 能够胜任外出作业、现场驻守及紧急抢修任务，具备较强的责任意识和抗压能力 有工商业光伏项目运维实际工作经验者优先录用

岗位内容： 1、依据项目需求完成电气原理图的设计，并能指导现场进行接线与布线工作； 2、与客户沟通确认具体运行方案及变更内容，根据方案开展设计调整，输出相关图纸和技术清单； 3、能够按照设备要求绘制电路图、编制控制程序、撰写技术说明文件，并协同团队完成自动化设备的调试任务。 任职要求： 1. 具有扎实的电气自动化、自动控制等相关专业理论基础，大专及以上学历； 2. 拥有3年以上PLC编程工作经验，精通多种品牌PLC的程序开发； 3. 熟练掌握西门子S7-1500、S7-1200及S7-200smart系列的编程与调试； 4. 熟悉西门子PLC与WINCC、MCGS触摸屏的联合开发与应用调试； 5. 熟知主流电气元件及自动控制产品，包括各类传感器、开关、变频器等的应用； 6. 具备较强的沟通协调能力，执行力高，能合理规划工作时间。

双开车辆道闸，及人员门禁系统安装调试（8套）

成本分析与报价制定 依据项目需求、技术图纸及产品规格，核算电气设备、系统或工程所需的材料、人工及设备等各项费用，编制完整的成本分析文件。 元器件配置 结合项目技术条件，合理选用电气元器件、设备及相关配件，掌握主流品牌产品的技术参数、性能特点及市场价位。 电气方案设计与元件选配 根据项目实际需要，参与电气系统方案设计，完成电气原理图、接线图等图纸绘制，确保设计满足相关技术规范与安全要求。 负责PLC、变频器、传感器、电机、开关等核心电气元件的选型工作，综合考虑性能、成本与系统兼容性，确定最优配置，并输出物料清单（BOM）。

职责概述： 全面负责矿山机电设备的组织与管理工作，保障机电系统安全稳定、高效运行，支撑矿山生产有序开展。 主要职责： 1. 编制并落实矿山机电设备管理方案及发展规划，匹配生产实际需要。 2. 统筹井下机电设备的选型论证、采购实施、安装调试及验收流程。 3. 完善设备管理制度与标准化作业规程，并监督执行到位。 4. 组织开展设备日常巡检、维护保养及检修计划实施，保障设备完好水平。 5. 带领机电技术队伍，强化团队专业能力与综合素养提升。 6. 跟踪行业技术进步趋势，推广新技术新装备，促进机电系统迭代升级。 7. 配合相关部门，确保供电、排水、通风等关键系统平稳运转。 8. 参与安全生产管理，落实机电领域各项安全防范措施。 9. 核查机电类费用使用情况，优化资源配置与成本控制。 10. 对接上级主管部门及相关协作单位，协调处理机电事务。 11. 牵头机电事故的调查分析与处置工作，归纳改进措施。 12. 定期向管理层汇报机电运行状况，提供决策支持建议。