关于2026届同学招聘安排的说明 各位同学好， 为帮助大家更清晰地了解本年度招聘流程，现将岗位体验及相关学习活动安排说明如下。本次活动包含线上交流环节，旨在帮助大家建立更真实的行业认知与岗位理解，助力大家做出更契合自身发展的职业规划。 1. 形式与内容 通过线上互动与学习，保持沟通并开展深入交流。线上环节共设5个学时，期间我们将逐步增进对彼此的认识与了解。 2. 学习报酬 每完成1个学时的线上学习内容，将获得相应报酬。 3. 任务安排 线上环节中会设置若干实践任务，同学们可根据个人兴趣和时间情况自愿参与。

临汾市蒲县招聘刮外墙砂浆师傅，要求技术过硬。日工、包工均可。

长治潞州招外墙漆/真石漆，天工300元一天，一天一结，可以包工现场沟通，可包可天！倒江湖勿扰，二把手勿扰，宋

运城市芮城县招充电桩安装师傅。要求有电工证和电工经验，有服务意识，沟通能力强，自带车辆和施工工具，按单结算，承包性质，月入6000+

太原市古交市招2个铺面包砖师傅，包工13元每平方，砖浆到位，师傅只管铺，有一千多平方，完工人走账清，所发消息两日内有效

岗位职责： 1.管理体系建设 收集国家规范及行业标准，审核自控专业国家规范及行业标准的收集情况、缺失情况；编制、修订自动化系统及网络管理等相关制度；负责自动化系统设备标准的建立、实施、审核评价。 2.规划与计划 策划设备安全管理要素的分解、推进、落地及设备全生命周期管理；开展生产装置风险评级和隐患排查与治理；编制设备系统年度预算，设定设备费用指标，制订考核办法；确定装备提升管理目标，搭建组织架构，制定提升计划；参与收集、引进行业内先进装备和管理模式，借鉴并提升设备管理水平；审核、收集设备管理体系运行过程中存在的问题，拿出改进或优化意见。 3.系统管理 负责系统管理要素检查计划的编制及实施，并对系统管理要素检查评价；制定配电标准，排查系统隐患，确保运行安全合规；审核系统台账、变更记录、UPS测试等管理资料；监督设备管理系统中本专业设备的各类工作与活动。 4.备件管理 制定自动化系统设备的月度备件计划，备件到货验收标准、存放标准、报废标准；参与自动化系统设备的修旧利废鉴定；进行自动化系统设备的费用分析及预算，优化检维修策略。 5.检维修管理 编写检修方案、检维修作业指导书；进行设备管理系统中点检数据的分析；审核自动化系统设备的定修标准。 6.项目管理 参与项目负责人对接，收集自动化专业相关图纸，了解自动化控制功能需求，审核系统设计的合规性及适用性；根据项目设计统计自动化系统及辅材；负责招标规格书的编写；参与技术交流及招标，对系统设备及安装辅材进行招标评标，并起草技术协议；负责系统设备材料开箱验收，配合施工单位的系统调试，监督施工单位的调试记录，确认调试的准确性、可靠性；参与设备验收、调试监督、QA检查及PSSR整改；参与项目竣工验收工作，资料的整理接收，投运效果验收评价。 7.自动化提升 参与装置区生产工艺组织的变更讨论，审核工艺变更中与自动化有关的项目，根据功能需求，审核系统设备材料的申报；责审核各部室、装置区自动化系统大修技改、升级改造等实施方案；参与系统设备及辅材进厂验收，安装过程质量检查；参与施工过程各项资料收集，检查设备的过程安装、隐蔽工程、安装调试等合规性，确保项目的系统安全正常运行；参与提升效果的验收评价，检查及审批提升效果，提出最终验收意见。 8.安全管理 负责本单位安全环保工作。 9.人员培训 严格执行各项培训计划，增强员工理论知识和实操能力，提升全员技术水平，培养业务骨干。 10.其它工作 完成领导交办的其它工作。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，测控技术与仪器、自动化、电气工程及其自动化、过程控制等相关专业等相关专业。 2、工作经验：5年及以上化工/石化行业自动化系统运维工作经验。 3、资质要求：持有特种作业证（化工自动化控制仪表），自动化中级工程师职称。 4、专业能力： 熟悉仪表设备的工作原理、使用操作方法和维护知识，掌握自动化控制理论，熟悉工业自动化控制系统（如PLC、DCS）的原理、构成和维护知识。 精通DCS（如横河、霍尼韦尔）、PLC（如西门子、施耐德）系统的组态与调试技术，掌握SIS安全联锁原理，能独立完成系统故障诊断与修复。 具备较强的问题解决能力，能够进行自动化系统的现场调试和故障排除。 掌握自动化系统数据采集与分析方法，能通过系统运行数据识别潜在风险，具备较强的系统集成能力。

长治市潞州区招腻子/大白/墙漆现在需要两个刮白，天工、包工均可，如果收到，速联系

忻州市五台县招水电切槽，外包

正泰户用光伏项目招聘施工人员，按块计酬，每块光伏板130元。属于轻工类工作。要求有相关工作经验者报名。

职责（煤炭）： 1. 每周整理并分析煤质检测数据，编制涵盖各类煤种质量等级、合格率及对焦炭生产影响的预测评估报告； 2. 收集煤炭资源市场信息，建立煤矿基础档案与数据库，筛选具备成本效益优势的煤种； 3. 开展配煤方案优化研究，通过小焦炉试验验证后，择优提交集团原料公司应用； 4. 分析研判煤炭品质特性，结合钢厂实际需求开发适配的配煤结构； 5. 针对炼焦用煤特性，探索并建立新的煤质评价指标体系； 6. 协同集团信息化管理部推进智能化配煤系统的建设与完善。 职责（焦炭）： 1. 每周开展2至3次炼焦车间现场跟踪，分析工艺参数波动对焦炭质量的影响； 2. 深入探究焦炭在高炉冶炼过程中的行为特征与功能机制，构建科学的焦炭质量评价体系； 3. 研究不同生产工艺及配煤组合对焦炭性能、化产品收率及后续化工流程的影响规律； 4. 结合客户使用反馈，制定并实施提升焦炭质量的技术改进方案； 5. 根据用户具体工况和需求，设计定制化焦炭质量标准与对应生产策略； 6. 配合集团信息化管理部共同推动智能化配煤系统研发落地。 任职资格： 1. 全日制本科及以上学历，硕士优先，化工类相关专业背景，211、985院校毕业生优先考虑； 2. 专业方向包括煤焦化、煤化工、材料科学等相关领域； 3. 具备2年以上煤质分析、配煤实验或炼焦工艺相关工作经验，熟练掌握煤炭质量指标（如灰分、挥发分、黏结指数等）及其与炼焦工艺的关联逻辑； 4. 熟悉实验数据处理流程，可独立完成技术报告撰写与新评价指标开发，掌握常用数据分析工具（如Excel高级函数、Origin等）。

招聘会干天然气管的人员，需要班组，需要自带工具，价格合适，有意者请联系。 注：接口处氩弧焊 电话

野路子招聘炸串工南大街54号

太谷工地（室内改造）招聘1名贴瓷砖大工，按日工结算，管吃管住，需自带工具，可工作一个多月。有意者可报名。

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招聘找个顶班的，顶3天，1天160医科大学食堂，

岗位职责： 1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及优化，涵盖逻辑控制、运动控制及数据采集等模块 2. 参与自动化产线/设备的方案设计、电气图纸绘制及元器件选型 3. 配合机械、软件团队完成整机联调与现场交付，解决运行中的技术问题 4. 编写技术文档，包括程序说明、操作手册及维护指南 5. 支持客户培训与售后技术支持，保障系统稳定高效运行 任职要求： 1. 专业不限，接受应届生及无经验者，提供带教培养机制 2. 对自动化控制原理、电气基础知识有基本了解，学习意愿强 3. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、汇川等）者优先，有实训或项目经验更佳 4. 具备良好的逻辑思维能力与沟通协作意识 5. 能适应短期出差及现场调试工作 涉及出差，实习地点在成都

金洲精工科技，深圳龙岗中心城｜国有控股企业招聘 后续转新厂龙岗-爱南路基地！ 月综合薪资：9000元以上 岗位绩效及特别奖：500-3000元 年度季度奖合计参考：约1万元 首年年薪参考：10-14万元 具体薪资、奖金及加班费按岗位、实际出勤、适用工资基数和考核结果核算。 企业简介： 公司属于国有控股企业，现有员工1300余人，主要生产精密钻头、微型刀具等产品，生产车间配备自动化设备。 招聘人数：80人 一、招聘岗位 储备自动化机台操作员 质检员、物料员 班组长、调机技术员等 二、招聘要求 男女不限，30岁以下 男身高165cm以上，女155cm以上 大专及以上学历 专业不限 对口专业：机械、机电、数控、模具、工业机器人、自动化、汽车、新能源等理工科专业 三、薪资待遇 高技底薪：2700元 全日制大专底薪：3000元 专业对口全日制本科底薪：3500元 平时加班：约23.28元/小时起 周末加班：约31.03元/小时起 法定节假日：约46.55元/小时起 夜班补贴：20元/晚 四、工作环境与福利 空调车间、普通工衣、独立岗位 两班倒，主要站立上班 工作时间：8:00-20:00，按部门排班 上六休一，约7-15天轮换班次 提供公寓宿舍，4/6人间 配备空调、洗衣机、热水器、免费Wi-Fi 住宿费另扣，水电费平摊 白班餐补22元/天，夜班24元/天 外宿补贴：大专以下250元/月、本科300元/月 五、晋升发展 技术路线：初级技师 → 中级技师 → 高级技师 管理路线：班组长、调机师傅等 满6个月且符合条件可申请转正。 企业介绍包含五险一金、虚拟股权年度分红等福利，具体适用条件和办理安排需以正式政策为准。 六、面试与入职须知 工作地点：深圳龙岗中心城 需准备毕业证复印件或学信网学历证明 指定医院职业体检，费用163元，入职满7天后按规定申请报销 每月20号左右发工资 首年需配合春节留岗安排，具体奖励以当年政策为准 有意向可咨询报名，了解面试安排！

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岗位职责： 1. 跟随师傅负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作 2. 参与自动化设备的选型、安装与现场调试，保障产线稳定运行 3. 编写技术文档，包括控制逻辑图、操作手册及故障处理指南 4. 配合机械、电气工程师完成整机联调与优化升级 5. 协助解决生产过程中出现的自动化相关问题，提供技术支持 任职要求： 1. 接受无经验者，提供系统化带教与实操培训 2. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）基本编程逻辑者优先 3. 具备良好的逻辑思维与学习能力，责任心强，适应现场工作 4. 大专及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 5. 认可双休制与清晰晋升通道，愿在自动化领域长期发展

该岗位在成都 入职地和工作地点也在成都 介意勿投！！！ 自动化设备学徒主要做以下几项工作: 1.学习和掌握基本电工技能:这包括熟悉电路、器件以及工具的名称与使用方法等基础知识。 2.了解自动化系统基本原理:掌握各种控制元器件的特点与应用，如学习PLC编程、触摸屏操作等基本技能。 3参与自动化系统搭建、调试与维护:具体工作可能涉及较低层次的接线、电气设备的拆装与更换等操作。 4.协助工程师完成工作:这包括协助安装、调试、联调及问题解决等工作,学会如何进行测量、判断问题来源等基本方法。 晋升方向:中高级 技术员/技师，编程工程师，工艺工程师，质量工程师等。 技术含量更高，涨薪更高，后期可转接项目，研发方向。 学徒薪资待遇:月保底6000 转正:底薪+加班+全勤+绩效补贴+技术岗奖励，月收入8000-12000，入职一周可以预支工资 上班时间:8-10小时 吃住情况:厂区食堂配套完善，营养均匀，公寓住宿4-6人间，房间大配备空调，热水器，独立卫生间，24小时热水。

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【岗位职责】 1. 负责玻璃温室种植工人管理。 2. 负责工人的作业教导、培训。 3. 负责员工的工作量统计。 4. 负责班组会议的组织召开。 5. 负责作业过程中的监督检查。 6. 完成领导安排的其他事宜。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，有过工厂生产管理经验，车间主任优先。 2. 年龄35-50岁。

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岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，科学制定并执行生产计划，确保订单准时交付、质量达标、产量稳定 2.统筹车间人员配置与绩效管理，组织岗位技能培训与考核，持续提升团队专业能力与协作效率 3. 主导生产成本管控与工艺流程优化，推动降本增效，及时协调解决设备、物料、技术等现场问题 4. 严格落实安全生产责任制，定期开展安全检查与隐患整改，组织应急演练，保障员工生命与生产安全 5.推进5S现场管理及标准化作业，维护整洁有序、高效合规的车间运营环境 任职要求： 1. 具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作全流程 2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力突出，能适应生产一线工作节奏 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规者优先 5. 最低学历不限，具备中专/技校及以上学历者更佳

岗位职责： 1、生产管理 按照公司对生产车间的规范要求，依据相关制度，全面负责生产车间的安全、成本、质量、人员及现场管理，保障生产流程有序高效运行。 2、费用控制 围绕公司利润目标，参照各项费用标准，合理管控部门内人工、维修、物料消耗等支出，确保实际费用低于规定指标。 3、团队建设 结合部门发展需求，落实培训计划，组织对下属开展专业技能与综合能力提升培训，促进团队整体能力进步。 职位要求： 1、具备2年以上生产型企业线长或组长管理经验； 2、熟练使用常用办公软件； 3、具备良好的沟通协调能力与执行能力； 4、服从安排，责任心强； 职位福利： 节日福利、包住、包吃

岗位职责： 1、负责订单的全流程处理，确保信息精准，及时跟进各环节进度； 2、与客户保持顺畅沟通，实时传递生产及物流动态，协调解决订单执行中的各类问题； 3、监控生产进展，统筹内部资源，保障交付时效； 4、管理客户档案，完整记录并更新订单数据，持续提升服务质量与客户体验。 任职要求： 1、具备较强的沟通与协调能力，能高效回应和处理客户咨询； 2、工作严谨细致，责任心强，具备良好的执行能力； 3、熟练操作常用办公软件，有相关行业经验者优先考虑； 4、抗压能力强，能适应高强度、快节奏的工作模式。

大专及以上，机械/电子/制造/工业工程等相关专业优先 1–3年车间生产/调度/班组长经验，熟悉制造流程

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