
漳州芗城区招木工,包工,点工都可以云,贵,川,渝优先
建筑木工综合承包长期11-20人完工结算点工自备工具二把刀勿扰专业师傅
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建筑木工负楼装模小工综合承包木模
漳州市龙海区招木模、建筑木工,已开工3个月了,招聘10名大工,10名小工会加固,现在到明年继续做一年,做负楼主楼,做包工点工都可以,只安装模板,梁底都不用铺,活好做想干抓紧沟通,电话沟通
漳州南靖县招地坪/自流平/固化、建筑承包、开槽/切割、砼工/打灰/浇筑
浇筑建筑承包固化打灰自流平地坪开槽砼工
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建筑木工负楼装模小工综合承包木模
漳州市龙海区招木模、建筑木工,已开工3个月了,招聘10名大工,10名小工会加固,现在到明年继续做一年,做负楼主楼,做包工点工都可以,只安装模板,梁底都不用铺,活好做想干抓紧沟通,电话沟通
漳州龙海区招钢筋绑扎点包工人员,,价格也可以,主要是做过厂房的优先,钱稳
1-1.3万元/月
综合承包钢筋绑扎3-5人月结
招钢筋绑扎点包工人员,,价格也可以,主要是做过厂房的优先,钱稳
发货员
招聘发货员、建材管理员、物流协调员。要求应聘者具备全日制大专及以上学历,拥有建材行业相关工作经验,能熟练运用各类办公软件,工作态度细致。薪资面议,将根据个人能力与经验确定,高于同行业平均水平。公司提供完善的培训体系及晋升空间,后续将提供社保及免费食宿。工作地点位于福建漳州。
店员
招聘簪花店店员、汉服妆造师、运营调度员。簪花店店员要求具备汉服旅拍店经验。岗位要求年龄为25岁至35岁。学历要求高中及以上。需具备汉服相关经验,如化妆或摄影经验。要求具备良好的沟通能力与组织协调能力,且吃苦耐劳。薪资待遇包含基本工资、餐补300和全勤300补助。
综合承包建筑木工
明天招聘一车木工。要求会看图纸,会支楼梯。薪资以现金结算,采用计时与小段包工相结合的方式。联系电话为杨。
综合承包钢筋工
招聘钢筋工3至4人。工作内容包括民房顶板、地梁、帮柱子等。精通图纸包工者优先,日工亦可。有意者请电话联系。
肇庆怀集县乡村自建房招砌小红砖技术过硬的师傅4人做包工,单价电话沟通,电话.姓张
综合承包红砖3-5人
肇庆市怀集县乡村自建房招砌小红砖技术过硬的师傅4人做包工,单价电话沟通,电话.姓张
质量主管
1-1.4万元/月
厂长/主管3-5年本科QA认证QA审核
General requirements:
Expert in management systems and quality assurance.
Education: Bachelor’s degree or higher in mechanical engineering or related fields.
Experience: Minimum of 7 years of relevant experience in quality assurance within US or European companies operating in the equipment manufacturing sector.
Language: Proficient in English, both written and spoken.
Computer: Skilled in Microsoft Office applications.
Others: Hold valid ISO/OHSAS/API internal auditor certification; possess strong advisory capabilities, practical mindset, attention to detail, self-driven attitude, and effective communication skills.
Tasks:
1. Develop and maintain the Quality Management System (QMS)
Assess QMS according to Huisman global standards and recognized international/local regulations (e.g., compliance matrix), and establish/maintain the QMS in alignment with applicable requirements (Huisman global, ISO, OHSAS, API, etc.);
Formulate and monitor implementation of quality assurance plans with emphasis on reliable and high-quality management processes;
Take full responsibility for all internal and external QMS audit activities;
Organize and follow up on management review meetings.
2. Drive continuous improvement in product quality and QMS
Establish a quality data system encompassing data collection, analysis, and reporting;
Lead client satisfaction surveys, including analysis and reporting of results;
Manage the Quality Improvement Proposal Plan (QIPP), initiated from quality data and customer feedback;
Promote the use of quality tools within data analysis and QIPP processes.
3. Supplier quality management
Conduct supplier evaluations (including audits) during sourcing phase, and track corrective actions until suppliers meet qualification criteria;
Collaborate with SCM to assess supplier performance, and initiate/propose quality enhancement plans for existing suppliers;
Work closely with supply chain teams to elevate overall supplier quality performance.
4. Other responsibilities
Foster a strong quality culture through initiatives such as training programs and awareness campaigns;
Maintain control over QMS documentation;
Provide expert advice on Quality Assurance matters.
5. Perform additional duties assigned by the QESH manager.
保洁
东园食品厂诚聘固定工
1⃣打扫卫生阿姨1名
2⃣ 包装班长1名
3⃣ 生产班长1名
工资面议
⭐公司福利:年终奖,满勤奖,岗位补贴,过节福利,住宿补贴等,欢迎您的加入
有意者联系()
电气工程师/主管
7000-10000元/月
电气工程师5-10年大专电机变压器配电柜维修/保养
工作职责
1. 负责石油石化生产装置中高低压电气设备的日常巡查、维护保养及故障处理,确保设备持续稳定运行。
2. 实施电气设备预防性检修计划,参与设备技术改造项目的电气安装与调试任务。
3. 严格执行行业安全标准,落实各项电气作业安全防护措施,保障作业全过程无安全事故。
4. 记录设备运行参数与维修记录,配合开展电气系统的技术分析与性能优化工作。
任职要求
1. 持有高低压电工操作证,具备工程师职称者优先录用。
2. 具备石油石化领域电气维修工作经验,熟悉防爆电气、电动机、配电柜等设备的结构原理与操作流程。
3. 熟悉电气故障排查方法,可独立解决短路、接地、电机异常等常见技术问题。
4. 安全意识强,责任心高,能够胜任倒班安排及突发情况下的应急抢修任务。
注塑班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限产品质检电工证焊工证钳工证注塑工艺注塑机调试吹塑工艺中级职称及以上注塑机保养/修理
负责车间设备的维护保养,模具的检修与维护,工艺参数的优化调整,以及生产过程中的质量管控与任务协调。
生产储备班长(倒班制)
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
岗位职责:
一、生产现场管理与执行。
1、生产计划落实:配合生产主管推进生产计划实施,跟进物料供应、设备状态及人员配置,保障各环节按进度推进,例如统筹车间各工序的物料供给,防止因材料短缺造成停产。
2、现场秩序维护:监督生产车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)的执行效果,推动作业环境标准化,如定期核查工位工具摆放是否合规,降低安全风险。
3、质量与效率管控:协助跟踪生产过程中的质量数据(如不良品率),记录产能、能耗等运行指标,发现异常及时上报并参与处理,例如某工序废品增多时,联动技术人员查找根源。
二、流程优化与问题解决。
1、工艺改进支持:参与生产流程改善项目,采集一线操作信息,提出提升效率的可行性建议,例如通过观察作业动作,提议优化某一环节以节省工时。
2、设备与安全管理:协助开展设备日常维护工作(如点检、保养),协同应对突发故障;参与安全培训与检查活动,落实安全作业规范,如定期组织车间安全隐患排查行动。
三、团队协作与人员管理。
1、基层团队协调:协助管理产线员工,传达生产任务要求,促进班组间协作配合,例如在紧急订单期间,协调各班组加班安排并确保信息传递准确。
2、员工沟通与反馈:收集一线员工的意见和建议,向管理层汇报实际诉求(如工具更换、流程改进建议),发挥上下沟通的纽带作用。
四、其他综合职责。
1、跨部门协作:与采购、质检、技术等部门协同,解决生产过程中出现的物料不足、品质争议等问题,例如联合质检部门判定某批次原材料是否可用。
2、应急与突发处理:面对突发情况(如订单调整、重大设备故障),协助主管制定临时应对措施,减少对生产进度的影响。
3、自我提升与储备:积极学习生产管理相关知识及行业新技术,参与公司组织的储备干部培养项目,为未来承担管理职责做好准备。
任职要求:
1、大专及以上学历,化工、机械、新材料等相关专业优先。
2、踏实肯干,具备较强的学习能力和抗压能力。
3、具有良好沟通协调能力,对生产运营管理有浓厚兴趣。
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师3-5年本科电气
工作职责:
1、负责常规设备的电气故障检测与修复,凭借对电气原理的深刻掌握,迅速判断并处理问题,保障设备持续稳定运转,显著减少停机时长。
2、独立完成PLC程序的开发、调整与优化,根据生产工艺的迭代升级需求,精准实施程序变更,确保生产流程高效有序运行。
3、深度参与MES系统的日常维护与管理,利用专业技术确保系统数据准确、实时,及时响应并协助处理系统异常,为生产运营提供坚实支撑。主导信息采集平台的建设与运维,保障数据采集的完整性、传输的稳定性及存储的安全性,为企业决策提供高质量数据支持。
4、全面主导一物一码系统的架构规划与编码实现,推动产品全流程追溯与精细化管理,提升企业产品管控水平。
熟练使用SQL进行数据库操作与管理,涵盖数据查询、更新及存储过程编写等,满足各业务系统的数据处理要求。运用Python、JAVA、C#等编程语言,开发配套工具或功能模块,提升系统效率与工作效能。
任职资格:
1、本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景。
2、具备3年以上电气工程师岗位经验,熟悉常用设备的电气原理及故障排查方法,具有扎实的现场实操能力。
熟练掌握至少一种主流PLC编程软件,如西门子、三菱等,拥有多个实际项目开发经历,可独立承担复杂控制程序的设计与实施。
3、了解MES系统架构与核心功能,有系统实施或运维经验者优先,能快速融入并解决相关技术问题。
4、具备信息采集系统开发或维护能力,精通数据采集、传输与存储技术,确保数据链路稳定可靠。
5、具有一物一码系统设计与开发经验,可独立完成系统架构搭建与程序开发,保障系统长期稳定运行。
熟练掌握SQL,具备高效的数据管理与处理能力;熟悉Python、JAVA、C#等编程语言,有实际项目开发应用经验。
具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识,能够高效应对各类工作挑战,保障项目顺利推进。
生产进度跟进员
4000-6000元/月
生产跟单/文员包吃月结1年以下学历不限生产跟单
缴纳五险一金,长白班,包吃!
岗位内容:
1. 负责订单的处理、跟进、生产进度监控及协助物流调度等相关工作;
2. 对接客户、仓库、物流与工厂,确保各环节顺畅沟通与协作;
3. 跟进产品质量问题并及时反馈,确保产品满足客户需求及公司规范。
任职要求:
1. 有工厂跟单相关工作经验;
2. 工作细致踏实,具备较强的责任感;
3. 具备良好的团队合作意识和沟通协调能力;
4. 年龄要求30-45岁
工作时间:
8:30-12:00,下午13:30-18:00
化学专业储备干部(包吃住大小周)
5000-6000元/月
其他生产营运人员1年以下本科
本科及以上学历,化工相关专业,英语通过四级
工作时间实行大小周,每日8小时,依法缴纳五险
福利待遇:
食堂:免费提供早、中、晚三餐
宿舍:配备空调、热水、液晶电视、独立卫生间,床具为免费提供的席梦思床垫
工龄补贴:入职满半年即享每月50元工龄津贴,满1年100元、2年200元、3年300元、4年400元、5年500元
节日福利:端午节、中秋节、尾牙等传统节日,公司均发放相应节日礼品
其他关怀:定期举办员工生日会,提供高温季节补贴
年终奖金:转正后员工可享受年度总工资5%至15%的年终奖励
忠诚奖励:在公司服务满5周年,将获颁金牌以示表彰
机加工主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专
机加工主任作为生产车间的核心管理者,承担着保障生产安全、提升运行效率及优化团队协作的重要职责。其工作内容覆盖多个关键环节,致力于提高生产效能、确保产品品质并有效控制成本。以下是该岗位的主要职责说明:
一、安全管理
执行安全规范:严格落实安全生产制度,保障人员安全与设备稳定运行,防范各类安全事故的发生。
监督操作流程:指导员工规范使用设备,杜绝违规操作,定期排查供配电系统、行车、焊机等重点设施,发现隐患及时处置并上报。
开展安全培训:组织安全生产教育活动,强化员工安全意识,提升突发事件应对能力。
二、生产计划与实施
编制生产安排:依据订单需求和上级部署,制定车间每日、每周生产计划,合理分配工作任务。
推进生产进度:跟踪生产执行情况,处理突发问题,协调各班组作业,确保生产任务按时保质完成。
统筹资源配置:负责人员调度、物料跟进及异常响应,持续优化流程以提升产能效率。
三、数据管理与成本管控
数据收集分析:监督生产数据的记录与汇总,完成日、周、月度报表,分析人工、电力、耗材等消耗情况,为管理决策提供支持。
控制生产成本:通过工艺调整与资源优化,降低物料浪费,提升整体经济效益。
四、设备运维管理
建立管理制度:制定设备使用与维护规程,完善设备档案,组织实施定期检修与保养计划。
落实日常维保:监督设备操作合规性,指导维修作业,提升设备利用率,减少非计划性停机时间。
五、团队建设与人才培养
人员日常管理:负责员工考勤、绩效评估及团队建设,增强责任意识与工作积极性。
组织技能培训:开展技术操作与质量意识培训,提升员工专业能力,培育核心骨干力量。
促进沟通协作:调解内部矛盾,加强跨部门联动,保持信息高效传递,营造和谐工作环境。
六、质量控制与现场管理
质量过程监管:配合质检部门严格执行工艺要求,监控产品质量,快速响应并解决质量问题。
推行现场标准:实施5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)和精益生产理念,改善作业环境,实现文明有序生产。
七、工艺优化与技术创新
推动技术升级:研究现有加工工艺,引入改进措施,提升加工精度与作业效率。
持续改善实践:积累生产技术资料,攻克工艺难题,助力企业长期发展战略落地。
八、其他工作职责
贯彻公司制度:严格执行各项管理规定,做到奖惩公正,维护车间秩序。
完成临时任务:积极落实上级交办的其他事项,如客户反馈处理或专项项目协调等。
机加工主任需具备扎实的机械加工背景、良好的组织协调能力和管理素养,通过全面统筹实现生产目标,保障车间安全高效运转。
栏目概述
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