
木模综合承包建筑木工
招木工包工班组(珠海)本人广东珠海香洲区工地有10万平米左右的木模要做,只做不搭架不拆,因赶进度,增加两个6人以上的木工班组,架体已搭好,进场开干,钱好拿,每个月底打工资。年龄不超55周岁,必须看工地现场。!联系电话:
建筑承包光伏安装15-30天3-5人完工结算
珠海市斗门区白蕉镇成裕围居民自建房工程,用天合720A类双波板材,华为逆变器,立柱
200*200,5.0厚度,能装28000瓦,整体打包2.1一瓦,材料人工售后验收你们搞定,麻烦看清楚再联系,完工现结。
钳工电工
珠海先导,电话面试电工大工_40钳工大工_38电工中工_34钳工中工_32井号,包吃包住,每周可预支,工期长期,
广东珠海中国集团有限公司地址:广东珠海,做,钢筋加工厂大量招工有前科不要钢筋工后台,包工计
综合承包
中国集团有限公司地址:广东珠海,做,钢筋加工厂大量招工有前科不要钢筋工后台,包工计件袁:
建筑承包光伏安装钢结构15-30天3-5人完工结算
珠海市斗门区白蕉镇成裕围居民自建房工程,用天合720A类双波板材,华为逆变器,立柱
200*200,5.0厚度,能装28000瓦,整体打包2.1一瓦,材料人工售后验收你们搞定,麻烦看清楚再联系,完工现结。
珠海香洲区招空调安装酒店40空气能5台要求有安装经验包工要求有证捣江湖就不要来了
300-400元/天
空调安装综合承包1-2人
珠海香洲招空调安装酒店40空气能5台要求有安装经验包工要求有证捣江湖就不要来了
钳工电工
珠海先导,电话面试电工大工_40钳工大工_38电工中工_34钳工中工_32井号,包吃包住,每周可预支,工期长期,
综合承包二保焊
广东珠海招二保焊工若干名,活稳定,可点工可包工,要求探伤合格率90%以上,能吃苦耐劳,,有意者请联系
广东珠海吉大海鲜大排档招水台兼蒸炉6000-6500月休2天服从安排摸鱼勿扰。
6000-6500元/月
上什月结
珠海吉大海鲜大排档招水台兼蒸炉6000-6500月休2天服从安排摸鱼勿扰。
司索工指挥工长期1-2人月结
珠海市香洲区招指挥/司索工
珠海香洲招指挥一名,7000包住不包吃,十个小时算加班20一个小时。工期一年,高层30层。铝膜爬架
工资月发
长白班接线工24元包吃住
7000-8000元/月
装配电工包吃包住20人以上月结自备工具有机械常识
珠海先导~接线工长白班
接线工:24元一小时(包吃3餐)
自带工具,自备劳保鞋
长白班,包住包吃,当天安排宿舍,(包含水电费),每周可借支500~1000元。
年龄 18~40 岁,男女不限
工期:2 个月(可长期做),。
广东珠海招湘菜边锅师傅1个,连锁店工作稳定,工资准时,工资6000-7000联系电话
6000-7000元/月
厨师1-2人月结
广东珠海招湘菜边锅师傅1个,连锁店工作稳定,工资准时,工资6000-7000联系电话
凉山德昌县招建筑木工三人可以包可以点工有闲着的联系附近的优先
300-380元/天
建筑木工1-2人
凉山德昌招建筑木工三人可以包可以点工有闲着的联系德昌附近的优先
综合承包钢筋工
天津滨海新区,框架结构需要五六个钢筋工。前台330管住不管吃,。小段包为主。需要好手,手慢的就不要联系了包工不出活,挣的钱少,来来去去麻烦,干三天两天的,也就别来了。干几天都是到月打款,因为拿不回来,都是实名开支。事多的,喝大酒的不要。的生活习惯不同,免谈。,,付清为止。工资打卡,看好各方面条件,再来工地。不要在工作中出现矛盾。详情电话联系。
常州钟楼区有没有专业打胶收口的大概五六百米的样子人工费包工5毛钱一米
300-400元/天
综合承包打胶1-2人
有没有专业打胶收口的 大概五六百米的样子 人工费包工 5毛钱一米
维修厂文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃1-2人月结3-5年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验机械加工制造经验
岗位职责:
1. 内部文档整理;
2. 与其他部门沟通协调安排工作;
3. 负责相关数据整理及领导安排的其他工作。
任职要求:招聘信息
珠海豫骏通汽车维修有限公司 招聘汽车维修厂文员
岗位职责
1. 负责客户接待与咨询,登记客户车辆信息、维修需求,建立并完善客户档案;
2. 协助维修技师对接维修工单,跟进维修进度,及时向客户反馈车辆维修状态;
3. 处理日常办公事务,包括文件打印、资料整理、报表制作、办公用品采购与管理;
4. 负责维修厂的电话接听与转接,做好来电记录,及时传达相关信息;
5. 协助完成财务对账、票据整理等基础财务辅助工作;
6. 完成领导交办的其他临时性任务。
任职要求
1. 年龄48岁以内,大专及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先;
2. 熟练操作Word、Excel等办公软件,具备基础的文档排版和数据统计能力;
3. 具有良好的沟通表达能力和服务意识,做事认真细致、有责任心;
4. 了解汽车基础常识者优先,有相关文职或汽修行业工作经验者优先;
5. 具备较强的抗压能力,能够适应汽修厂的工作节奏。
薪资待遇
月薪具体薪资面议
刘总:
1. 性格开朗;
2. 工作细致、有责任心,热爱文员工作;
3. 较强的文字撰写能力;
4. 能熟练使用办公自动化软件;
薪资待遇:
1. 底薪 4000+绩效+福利齐全,试用期
2. 交社保、良好的晋升机制
3.带薪年假等
4. 定期为提供系统化培训
工作时间:
早八晚六,一个月四天休息
珠海斗门区招生产文员,有一年以上工作经验,有良好的沟通及抗压能力
4000-6000元/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验
招生产文员,有一年以上工作经验,有良好的沟通及抗压能力
生产组长 6-9k
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理新能源生产成本管理
岗位职责:
1. 负责本组各项KPI目标的实现,包括人均产量、产品良率及人员流动控制;
2. 负责组内人员的日常管理,涵盖技能培训、任务分配、能力评估与绩效反馈;
3. 负责本组设备的管理工作,确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪;
4. 负责本组物料的统筹管理,包括原材料、半成品及成品的领取、使用与退回处理;
5. 负责生产相关文件的管理,包含文件的发放、使用过程管控及回收归档;
6. 负责本组作业环境的维护,落实5S管理要求及环境温湿度监控;
7. 完成本组其他相关管理工作(包括但不限于上级交办的各类任务)。
生产计划主管
9000-15000元/月
厂长/主管5-10年大专成本管理PMC管理
岗位职责:
1. 编制并跟进生产排程,保障生产运作与企业战略目标同步推进;
2. 统筹各部门协作配合,提升生产流程的整体运行效率;
3. 保持与供应商的顺畅对接,确保原材料供应准时到位;
4. 对生产环节实施全程监管,确保产品品质达到规定要求;
5. 及时应对生产中突发状况,保障订单按期交付完成。
任职要求:
1、大专及以上学历,供应链管理、物流管理等相关专业优先;
2、5年以上制造业PMC领域工作经验,具备3年以上PMC主管或团队管理经历,有日化或塑胶行业经验者优先;
3、具备出色的组织协调能力,能高效推动跨部门协作;
4、熟悉生产计划与物料控制流程,可独立开展相关工作;
5、责任心强,学习主动,能迅速融入工作环境并胜任岗位要求;
6、具有良好的团队协作意识,能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长6-10人月结1-3年中专/中技生产管理五险一金社保
招聘班长5~6人
1、具备初中及以上学历,有2至3年电子厂手工生产线管理经验(非自动化产线),曾管理团队规模达20人或以上;
2、熟练使用电脑及常用办公软件,逻辑思维清楚,具备良好的沟通与表达能力;
3、能够适应倒班工作制,包括白班与夜班轮换。
综合收入6000-8000
领班
1-1.5万元/月
生产管理3-5人3-5年初中及以下
有打磨经验的懂打磨流程是各种铜类的龙头洁具配件
岗位职责:
1.负责铜质龙头洁具配件的打磨作业,按工艺要求完成粗磨、精磨、抛光等工序
2.熟悉各类打磨设备操作及日常维护,确保作业安全与质量稳定
3.严格执行生产流程和质量检验标准,及时反馈异常问题
4.配合班组长完成生产计划,做好工位5S管理及物料交接
5.遵守车间安全规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作
任职要求:
1.有铜制品或五金类打磨实操经验,熟悉打磨流程及常见缺陷识别
2.工作认真细致,具备基本的质量意识和责任意识
3.身体健康,能适应站立作业及重复性劳动
4.服从管理,具备良好的团队协作精神
5. 学历不限,能看懂简单作业指导书
制造工艺工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
制造管理平台及发展前景:国内行业领先的制造管理平台,配备先进的生产设备与科学规划的厂房布局;具备成熟的制造管理体系,为高品质改性材料的生产提供坚实支撑。
在这里,你将获得:
完善的培训机制,助力新人迅速融入并成长;
工厂持续扩建,全面推进精益化与智能化制造,为员工创造更广阔的职业发展平台;
深入参与制造管理实践,快速提升综合管理能力;
享有更多晋升机会,实现职业加速发展。
具体职责如下:
1、深入参与制造平台各关联部门的日常业务或项目任务,全面了解制造运作流程;
2、统筹协调各类生产资源,推动生产计划的有效执行与落地;
3、监督生产工艺实施及生产过程中的质量控制,确保标准落实到位;
4、负责车间各岗位人员的组织、协调与管理工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,材料类、化工类等相关专业背景;熟练掌握常用办公软件者优先考虑;
2、具备吃苦耐劳精神,工作态度严谨、责任心强,能够适应倒班安排;
福利待遇:
1、依法缴纳五险一金;
2、公司提供食宿,宿舍配备空调、热水器等齐全生活设施;
3、健全的内部培训体系与晋升通道;
4、年度健康体检安排;
5、法定节假日享受节日慰问金或慰问品(春节、端午、中秋);
6、享受公司规定的其他相关福利;
上班时间:实行三班两倒制(上四天休两天),月休8-10天,转正后年薪可达9-12万元。
电气售后助理工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师CAD
岗位职责:
1、负责小型自动化设备的控制、程序编写及调试,提供售后技术支持。
2、对现有程序进行升级与优化;
3、掌握三菱、松下、欧姆龙、永宏等品牌PLC的编程技术。
任职资格:
1、电子、电气或相关专业,具备大专及以上学历;
2、具有3年以上电气类设备售后维护经验;
3、熟悉电气线路布置、控制柜设计及电气元器件选型;
4、能熟练使用PLC编程软件及CAD软件绘制电路图纸。
电芯材料采购开发主任工程师(J11991)
1.5-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科材料采购
岗位职责:
1、负责电芯材料供应商的开发、筛选、引入及资源整合,优化供应链结构布局;
2、制定并执行采购策略,保障供应稳定与效率提升;
3、推进材料成本优化,引入高性价比供应商并推动其材料的实际应用。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学、材料类相关专业优先考虑;
2、了解电池主材与辅材的特性及应用场景;
3、具备较强的沟通协调能力、学习能力及抗压能力;
4、具有成本管控意识,良好的项目统筹与执行能力。
研发工程师
1.3-2.5万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士三类医疗器械医疗耗材研发结构研发材料研发无源医疗器械肾科肝科高分子材料生物材料膜材料
岗位职责:
1. 主导或参与医疗器械新产品的需求调研、概念构思、详细设计及样机开发,负责产品结构设计、材料选择、工程图纸绘制与BOM清单编制,确保设计方案符合临床使用场景和预期功能。
2. 制定并实施产品设计验证与确认计划,独立开展样机性能测试、生物相容性分析、灭菌工艺验证及稳定性评估等工作,形成完整的测试文档,保障产品达到各项技术规范要求。
3. 负责核心生产工艺的设计与持续优化,解决试生产阶段的技术难题,推动研发成果顺利导入量产环节,保证产品质量稳定且制造成本可控。
4. 严格执行医疗器械设计控制程序,编写并维护完整的设计历史文档(DHF)和设备主文件(DMR),包括产品技术文档、风险管理报告(DFMEA)、设计计算说明及注册申报材料等,确保研发过程可追溯并满足法规合规性。
5. 关注行业技术发展趋势与竞品更新动态,对现有产品进行升级改进与成本优化;为生产、质量、采购及注册团队提供技术支持,协助完成生产异常问题排查及上市后不良事件的技术归因分析。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,生物医学工程、机械设计、高分子材料、自动化或相关理工科专业背景。
2. 拥有2年以上医疗器械领域研发工作经验,熟悉三类器械的全流程开发流程,具备高值耗材类产品开发经历者优先。
3. 熟练掌握常用设计软件及高分子材料特性与加工工艺;具备Minitab等数据分析工具应用能力,了解DOE实验设计方法者优先考虑。
4. 掌握医疗器械相关法规标准(如ISO 13485、ISO 14971、YY/T 0316、GB 9706系列等),了解NMPA、FDA或CE认证体系下的产品注册路径及设计控制要求,能独立撰写注册所需技术资料。
5. 具备严密的逻辑思维能力和突出的问题解决能力,工作认真细致,责任心强;具备良好的跨部门沟通协调能力,能够在多任务并行环境下保持高效工作状态。
栏目概述
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