
榆林神木市招钢筋绑扎、钢筋制作,点工320一350。包工350一吨。钢架的柱墩。
300-350元/天
钢筋制作钢筋绑扎综合承包3-5人
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钻机综合承包
神木电厂检修招聘几位有经验的辅机师傅(风机钻机),工期十五天左右,全包,人走帐清,有空的师傅请联系张经理
榆林神木市要几个长期干活的人,点包只要干活利索,每天保持500多,联系
300-400元/天
钢筋工建筑承包长期1-2人
要几个长期干活的人,点包只要干活利索,每天保持500多,联系
榆林神木市招电焊、二保焊/气焊、铆工/钣金工、气割
330-350元/天
气保焊气割工电焊二保焊铆工钣金工3-6个月3-5人月结技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅高空作业证焊工证
榆林市神木市招电焊、二保焊/气焊、铆工/钣金工、气割
服务员配菜
锦界高家堡小区饭店招聘:配菜1名,服务员1名,本地的,工资面议,要求干净,利索,人品好,能长期工作的,联系电话
地砖综合承包贴砖
有没有贴砖的师傅?工地在浙江湖州。有的话联系我。手机号。有地砖墙砖。地砖600×600。墙砖300X600点工包工都可以。
管道安装/维修建筑承包电焊1-2人
找安装风管,烟管团队,304不锈钢50到60块钱一平方有18000千平左右要专业团队活在外地,焊工证,登高证都要有看清楚打电话
云浮云城区招雨污排水波纹管安装,砌雨污井强弱电管安装强弱电井砌筑点工包工都可以白天在忙晚上
200-300元/天
砌砖综合承包小工波纹管弱电工长期1-2人月结点工二把刀勿扰自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
云浮云城招雨污排水波纹管安装,捡砖拌灰招点工大工小工两人白天在忙加微信看清招工信息再联系我
福建三明泰宁县厦门招通风师傅两人、中工两人、熟练小工四人。师傅要求精通图纸、会做机房。
8000-11000元/月
综合承包小工通风安装3-6个月20人以上完工结算技术好专业师傅
福建厦门大量招通风系统和空调水系统包工包料施工团队,师傅、中工、熟练小工。师傅要求精通图纸、会做机房。中工会看图打码,年龄五十五岁以下,身体健康,做事诚实。混水摸鱼和倒江湖勿扰,联系时间早上八点之后,晚上九点之前,中午休息时间不接电话,其他时间免打扰,谢谢。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验合成车间有生产管理经验农用化工经验精细化工
岗位职责:
一、组织实施生产计划:
依据业务订单与生产实际,编制车间生产排程,科学调配资源,保障生产任务按期完成;
二、生产过程管理:
(1)主持召开部门例会,统筹协调车间各项事务,对生产流程实施监督与指导,落实生产质量管控,确保产品质量达标;巡查员工操作行为,对不合规作业及时警示并纠正;
(2)参与质量问题的分析与溯源,拟定并执行纠正与预防方案;
(3)监督生产过程中首件检验、自检与互检的执行情况,严控不良品进入后续工序。
三、生产现场管理:
(1)建立并推行现场管理制度,开展现场管理知识的培训与辅导;
(2)推动6S管理体系落地,提升生产车间规范化水平;定期评估员工6S执行结果,落实奖惩机制,确保制度有效运行。
四、生产安全管理:
(1)贯彻公司安全生产制度,组织日常安全巡检;定期开展安全教育培训,强化员工安全操作意识;
(2)聚焦重点危险区域管理,排查治理隐患,防范各类安全事故发生。
五、生产成本控制:
汇总分析每日生产数据,持续优化流程,提升效率,降低制造成本;
六、部门员工管理:
(1)组织领班及一线员工参与专业技能培训;
(2)负责生产现场劳动纪律监管,督促员工遵守规章制度;
(3)对直属人员进行绩效考核与工作指导,强化技能提升与业务培养;
(4)协同人力资源部门完成车间人员考勤统计与薪资核算等相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学或设备类相关专业
2、具备5年以上化工企业生产管理经历,3年以上车间管理经验,农化行业背景优先
3、掌握常规化学反应原理(含高危工艺)及生产控制关键点,具备良好的组织协调能力
4、责任心强,积极进取,能承受工作压力
榆林神木市招建筑承包、建筑木工、木模,水池子,宽架楼,立马开干,
1-1.1万元/月
木模建筑承包建筑木工6-10人月结
榆林市神木市招建筑承包、建筑木工、木模,水池子,宽架楼,立马开干,
车间主任,.具备3-5年制造维修业车间管理经验,熟悉机加工/装配/等至少一类生产流程
1.1-1.5万元/月
车间主任包吃交通补助包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验机电设备经验装配/总装工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2.监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实车间5S管理标准
3.指导一线员工操作技能提升,协调技术改进与工艺优化,持续降低生产损耗率
4.负责车间质量管控,配合质检部门推进过程检验与不合格品处理流程
5.编制车间月度运行报表,分析产能、工时及成本数据,向管理层提供改进建议
任职要求:
1.具备3-5年制造维修业车间管理经验,熟悉机加工/装配/等至少一类生产流程
2.学历不限,持有班组长或车间主任相关管理培训证书者优先
3.熟练使用办公软件
4.具备较强的现场问题解决能力、跨部门沟通协调能力及团队带教意识
5.责任心强,
岗位职责:1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实4S现场管理,持续提升车间安全与整洁水平3. 管理车间人员绩效与团队建设,协调班组长及一线员工工作分配、技能培训与考核反馈4. 控制生产成本与物料损耗,优化工艺流程与设备使用效率,配合质量部门推进过程质量管控5. 对接计划、采购、质量、工程等部门,及时反馈生产异常并推动跨部门协同解决
任职要求:1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、电子等任一行业生产运作流程
2.具备基础生产数据分析能力,能熟练使用ERP/MES系统及办公软件3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强,抗压能力突出
4.高中及以上学历,持有安全管理员或相关职业资格证书者优先5. 身体健康,能适应现场管理需要
生产主管
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验
1、全面统筹车间日常运作,按生产计划高效组织各项生产活动;
2、制定并推进车间生产计划的实施,保障生产任务按时保质完成;
3、主导车间产品质量管控,及时预防、处理并优化各类异常问题;
4、落实车间安全管理工作,依据公司EHS及质量标准,协调制定生产部门执行方案,监督隐患排查与整改闭环;
5、推进车间产品成本管控及生产工艺的技术优化;
6、确保车间各类生产废弃物排放符合国家环保法律法规要求;
7、组织相关文件的编制、修订,并推动各项制度在车间落地执行;
8、开展员工操作技能培训,强化车间现场作业管理;
9、组织实施本部门人员的岗位绩效评估工作。
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