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电气工程师经验不限本科及以上C++DSP开发电路设计CAD
岗位职责: (1)产品研发设计 依据职业教育课程规范,规划供配电方向教学设备的电气系统方案(包括电路设计、控制逻辑、安全机制等); 研制具有教学功能的硬件单元(如故障模拟装置、智能监测模块),确保设备满足实训操作与教学演示双重需求。 (2)技术实现与验证 主导样机的装配、调试及功能验证,编制完整的技术资料与文档; 协同教学团队优化设备使用流程,增强课堂教学的互动性与实操效率。 (3)创新升级与优化 关注行业前沿技术(如物联网技术、虚拟仿真平台),推进教学设备向智能化方向演进; 结合用户实际反馈,持续改进产品性能与操作体验。 (4)协同配合与支持 对接销售与生产团队,提供专业技术解决方案支持; 参与院校实地调研,将一线教学需求转化为具体研发任务。 任职要求: (1)专业背景 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统、机电一体化等相关专业; 掌握供配电系统基础知识(如继电保护原理、PLC控制系统、变频器应用等)。 (2)技能储备 熟练运用电气设计软件(如AutoCAD Electrical、EPLAN),能操作仿真工具(如MATLAB/Simulink、Proteus); 具备C/C++或Python编程能力,熟悉工业通信协议(如Modbus、Profinet); 持有高压、低压电工证或其他相关职业资格证书者优先考虑。 (3)经验加分 2年以上电气类产品研发经历,有教育装备开发背景(如实训平台、教学仪器设备)者优先; (4)综合素质 热爱教育事业,能够从“教师-学生”实际应用场景出发进行产品设计; 思维条理清晰,擅长跨部门沟通协作,可接受阶段性出差安排。
电气自动化工程师
6000-8000元/月
自动化工程师3-5年大专及以上PLC编程电子电气/自动化相关专业数字电路/模拟电路基础
岗位职责: 1.负责自动化控制系统(如PLC、DCS、SCADA)及变频器编程、调试与维护 2.编写技术文档、操作手册及故障处理指南,支持现场运维与培训 任职要求: 1. 学历不限,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 2.具备自动化相关工作经验,能够编程维修变频器,熟悉主流PLC(西门子、三菱、欧姆龙等)编程与调试 3. 掌握电气控制原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等) 4. 具备良好的逻辑分析与问题解决能力,能适应短期出差及现场技术支持 5.持有电工证、PLC工程师认证者优先
电气工程师
6000-9000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责: 1、承担电气系统的设计、安装及调试工作,保障项目有序推进; 2、参与电气设备的选型与技术评估,提升系统运行效率; 3、及时处理现场电气故障,提供专业技术支持与解决方案; 4、编制相关技术资料,如电气原理图、接线图及测试文档。 任职要求: 1、电气工程、自动化或相近专业大专及以上学历; 2、掌握电气设计规范与行业标准,具备扎实的专业理论基础; 3、具备较强的实操能力和问题分析能力,能独立应对现场挑战; 4、具有良好的沟通协作意识,能够高效整合团队资源。
电气工程师3-5年大专及以上
负责特高压输电线路的工程技术统筹,项目安全管控,过程性资料整理,以及结算材料的归集工作,需具备扎实的工程技术管理背景与实践经验
电气工程师
1.2-2.4万元/月
电气工程师5-10年本科及以上CADeplanSolidWorks
职责描述: 1、负责臂式高空作业平台的电气系统规划,完成电气原理图绘制及电气元器件选型; 2、开展整车线束设计与线束布局工作; 3、制定起重机控制方案,并完成PLC程序开发。 任职要求: 1、熟练掌握CAD、EPLAN、SolidWorks等设计工具; 2、熟悉Codesys、Bodas、TwinCAT中至少一种PLC编程软件; 3、能适应短期外出,提供新产品试制阶段的技术支持; 4、具备工程机械领域工作经验者优先考虑。
电气工程师3-5年本科及以上电气设计安装/调试控制柜传感器控制器西门子ABB施耐德
一、职位描述(关键词) 涂装生产线、机器人、喷涂系统、空调、废气处理、输送线。 二、岗位职责: 1、依据工艺流程与控制需求,开展涂装生产线系统的方案设计; 2、负责电气控制回路的规划与设备选型,编制相应图纸及材料清单; 3、进行PLC程序编写及仿真测试,运用wincc、组态王等上位机软件实现系统监控与操作; 4、承担涂装生产线设备的现场调试任务,指导安装人员完成布线作业。 三、岗位要求: 1、工业电气自动化、计算机软件等相关专业,本科及以上学历; 2、具备两年以上涂装生产线领域工作经验; 3、拥有完整项目执行经历,涵盖前期客户需求对接,后期项目设计、调试与运行维护; 4、主导项目现场调试工作,指导安装接线,并与客户方技术人员进行沟通协调; 5、掌握涂装线中机器人、喷涂系统、空调、废气处理、输送线等设备的控制原理,具有相关设计与现场调试经验者优先; 6、熟悉电气供配电及控制系统图样,能够独立完成电气图纸绘制; 7、熟悉主流PLC及变频装置,了解西门子、三菱、欧姆龙等品牌软硬件配置; 8、熟练使用AUTOCAD、PLC编程等相关工程软件; 9、具备清晰的逻辑思维和良好的表达能力; 10、具备较强的沟通协作能力,抗压性强,富有团队合作精神; 11、工作态度端正,作风严谨,能承受工作压力,乐于学习钻研; 12、可接受一定程度的出差安排。
电气自动化技术员
6000-11000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
1、本科及以上学历,通信、计算机、电子等相关专业,具备2年以上相关领域工作经验; 2、掌握数模电路、信号与系统等基础知识,具有至少一项数模电路调试实际项目经验; 3、熟练使用Protel等开发软件,精通汇编语言或C语言编程; 4、能独立查阅并理解英文技术文档及相关资料; 5、具备较强的工作责任心,善于学习钻研,具有良好团队协作意识。 薪资待遇 能力突出者薪资可面议。 五险一金,享受节日福利。 双休,按法定节假日正常休假。 工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上产品经理研发主管
一、岗位描述: 1、主导合同管理系统的全周期运作(涵盖设计、开发、交付及持续迭代优化),保障产品交付的质量与时效。 2、深度洞察企业在合同管理中的核心需求,规划并实现高效的合同起草、审批、签署、存档及风险预警功能。 3、能够独立完成PRD撰写与原型设计,协同业务、法务及技术团队推进产品实施落地。 4、工作汇报对象为董事长(CEO)。 二、技术背景: 1、具备3年以上开发经验,熟练掌握以下技术能力: 1)后端:熟悉Spring Cloud微服务架构及相关技术框架。 2)前端:掌握合同可视化编辑相关技术(如富文本处理、PDF渲染)、电子签章展示与集成。 3)了解数据库设计(MySQL/电科金仓)及接口开发规范。 2、产品能力要求: 1)拥有2年以上B端产品经验,具备合同管理系统、法务系统或ERP系统背景者优先。 2)熟练运用Axure/Sketch/Figma等产品设计工具,具备一定的数据建模能力。 3)熟悉电子签名技术协议及相关法律合规规范。 3、其他任职要求: 1)具备出色的逻辑分析能力,能准确把握业务诉求与技术实现的结合点。 2)具有强烈的学习意愿和钻研精神,适应高强度、快节奏的团队协作环境。
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师中专及以上PLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师
岗位职责: 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制,包括配电系统、PLC控制、变频器及低压电器选型等 2.参与项目现场安装调试、故障排查与运行维护,确保电气设备安全稳定运行 3.配合完成电气相关验收资料整理、技术交底及客户培训工作 4.协同机械、自动化团队开展跨专业技术对接与优化改进 5.跟踪行业新技术动态,参与标准化建设与设计规范更新 任职要求: 1. 学历不限,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先 2.具备电气工程师相关工作经验,熟悉国家电气设计规范及施工标准 3.熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件,掌握主流PLC(如西门子、三菱)编程基础者更佳 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应短期出差或项目现场支持 5.持有低压电工操作证或注册电气工程师资格证者优先
液压系统设计师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上机械设计三维造型设计
岗位职责: (1) 负责起重举升类新产品液压系统的设计与研发; (2) 承担现有产品系统的优化改进、性能增强及故障诊断分析工作; (3) 提供现场及售后环节中液压相关问题的技术支持服务。 任职要求: (1) 机械设计或液压相关专业背景; (2) 工作积极主动,具备良好的沟通能力和团队协作精神,能服从工作安排; (3) 熟练掌握pro/E、CAD等设计软件以及Office办公软件; 职位福利:五险一金、绩效奖金、项目奖、租房补贴、餐补、节日福利、加班补助、职工餐厅、职工宿舍、免费班车、定期团建
长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
新年赶订单大量招聘!立即投递!在线咨询! 【工价320一天,免费包吃住,人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! ①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 ②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
挖机司机长期1-2人
招司机一名,干长期明天就要能来的电话联系<br>招聘条件/岗位职责:<br>1. 带班、顶班能派活、能交底<br>2. 油耗、台时心里有数,不瞎造<br>3. 离开驾驶室收臂、铲斗着地、拔钥匙<br>4. 多台挖机一起干听指挥、不抢活<br>5. 审验备案复审该配合的配合
安康
3月4日 18:56拨打电话
临时工20人以上
脱贫人口、返乡人员、未就业高校毕业生、退役军人、城镇失业人员及其他有就业意愿的人员 招工人数:1000余个 活动时间为2026年3月7日(星期六)9:00 - 12:00;用人单位报名需于2026年3月6日下午17:00之前,将营业执照副本电子扫描件、招聘简章(含岗位信息、要求、待遇等)电子版,发送至指定邮箱,展位免费提供,需自带宣传物料;求职者于招聘会当天直接前往活动现场 工作地址:安康乡村振兴空间一楼综合服务大厅
安康
3月4日 18:50拨打电话
临时工20人以上
脱贫人口、返乡人员、未就业高校毕业生、退役军人、城镇失业人员及其他有就业意愿的人员 招工人数:1000余个 活动时间为2026年3月7日(星期六)9:00 - 12:00;用人单位报名需于2026年3月6日下午17:00之前,将营业执照副本电子扫描件、招聘简章(含岗位信息、要求、待遇等)电子版,发送至指定邮箱,展位免费提供,需自带宣传物料;求职者于招聘会当天直接前往活动现场 工作地址:安康乡村振兴空间一楼综合服务大厅
安康
3月4日 18:50拨打电话
安康汉阴县找一个肯吃苦耐劳的小工,不会可以学,我可以教你,只要肯干活,工资高,但是要长期的
150-450元/天
小工1-2人
找一个肯吃苦耐劳的小工,不会可以学,我可以教你,只要肯干活,工资高,但是要长期的
安康 汉阴县
3月4日 18:39拨打电话
自动化工程师经验不限学历不限计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业数字电路/模拟电路基础
手握电气自动化,走遍天下都不怕安装/调试维修/保养电气自动化装配电工长白班不穿无尘服因企业发展需求,招聘自动化装配电工以及助理 (无经验前期一对一师傅带)人数不限,招满即止,工作经验不限。一:录用要求:年龄18-38岁、身体健康,无经验有师傅带,能稳定长期发展。薪资待遇:自动化装配电工中工32-38\工时,综合8000-9000高级工程师15000左右以上工资以实际工作能力和技术评定。 二:岗位职责:1、主要是看2D3D图纸接线,能进行电气线路的安装,独立配盘、布线,接线,走工位,看图。2、能使用变频器、驱动器、伺服电机、传感器、步进电机等进行调试以及10对点参数调试,PLC,步进电机等模块原理!3、参与项目现场的安装和调试工作,积累实践经验。4、协助工程师进行设备维护和故障排除工作。三:福利待遇:1、公司免费包吃包住,宿舍6-8人间,有空调,热水器,洗衣机等。2、公司为员工购买五险一金,各种节假日礼品,礼金发放,年终奖等。3、员工工资逐年上涨,涨幅5%-10%,干的越久,工资越高。4、欢迎各位想在技术型岗位工作的工友预约报名,我司会尽快安排面试入职。
自动化工程师经验不限学历不限通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
手握电气自动化,走遍天下都不怕安装/调试维修/保养电气自动化装配电工长白班不穿无尘服因企业发展需求,招聘自动化装配电工以及助理 (无经验前期一对一师傅带)人数不限,招满即止,工作经验不限。一:录用要求:年龄18-38岁、身体健康,无经验有师傅带,能稳定长期发展。薪资待遇:自动化装配电工中工32-38\工时,综合8000-9000高级工程师15000左右以上工资以实际工作能力和技术评定。 二:岗位职责:1、主要是看2D3D图纸接线,能进行电气线路的安装,独立配盘、布线,接线,走工位,看图。2、能使用变频器、驱动器、伺服电机、传感器、步进电机等进行调试以及10对点参数调试,PLC,步进电机等模块原理!3、参与项目现场的安装和调试工作,积累实践经验。4、协助工程师进行设备维护和故障排除工作。三:福利待遇:1、公司免费包吃包住,宿舍6-8人间,有空调,热水器,洗衣机等。2、公司为员工购买五险一金,各种节假日礼品,礼金发放,年终奖等。3、员工工资逐年上涨,涨幅5%-10%,干的越久,工资越高。4、欢迎各位想在技术型岗位工作的工友预约报名,我司会尽快安排面试入职。
肇庆高要区自动化装配
5000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
自动化装配
自动化工程师经验不限学历不限自动化plc电子电气/自动化相关专业
【岗位职责】 · 负责自动化设备的安装、调试与日常维护 · 参与设备故障排查及技术改进 · 配合生产需求完成自动化系统优化 【职位要求】 · 无学历和经验限制,有相关基础者优先 · 能适应白班工作,8:00-20:00 【工作时间】 白班,具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资9000-12000元/月 · 五险一金 | 五险 | 包住 | 包吃 | 加班补助
自动化工程师经验不限学历不限
《公司简介》主要生产:非标自动化设备机器! 加入我们,您将有机会接触《装配电工》《硬件装配》《硬件调试》《电气调试》《PLC调试》《机械手调试》《工业机器人调试》等前沿技术领域! ————————————— 一、薪资待遇: 1.非标技工 时薪32-36一个小时,月综合工资:8000-12000 2、每月保底8000以上 ————————————— 二、工作内容(不需要经验,不懂的,有师傅带) 1、空调室 2、现在招的主要是负责售后维护,岗位要做的内容:设备接线/装配/看图纸/维护为主 后续设备没出问题,就坐那值班就行 ————————————— 三、工作时间 1、朝九晚六 9:00-18:00 ————————————— 四、入职问题 1、满足要求包入职,带好行李,当天直接安排! 2、18-35岁即可(接受应届毕业生) 3、无需经验,有老师带。
生产督导
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
生产指导(薪资:10k-30k/年) 主要从事面条、米线、河粉等食品的生产技术指导工作 要求: 1.性别不限,年龄25-40岁,大专以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业者优先; 2.具备生产管理相关经验者优先考虑; 3.具有良好的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况; 4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
生产督导
1-1.5万元/月
车间主任1-3年大专及以上有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
生产指导(薪资:10k-30k/年) 主要负责面条、米线、河粉等食品的生产流程指导与现场管理 要求: 1.性别不限,年龄25-40岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先; 2.具备生产管理相关经验者优先考虑; 3.具有良好的问题分析与应对能力,能快速响应并处理生产过程中的突发状况; 4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专及以上机械设备/机电/重工
1.具备五金机械领域的专业技术与生产管理能力! 2.推动车间5S实施及生产成本管控! 3.构建数据化管理机制!
食品生产主管
4000-6000元/月
车间主任月结1年以下大专及以上有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
主要负责面条、米线、河粉等食品的生产制作 要求:1.性别不限,年龄25-40岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业者优先; 2.具备生产管理相关经验者优先考虑; 3.具有良好的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况; 4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
净菜生产主管
3000-8000元/月
车间主任月结1-3年中专及以上预制菜经验装配/总装工艺经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验肉制品经验机加工工艺经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责净菜生产各环节的监督与流程管理 2.保障生产质量与效率达到公司规定标准 3.组织协调生产团队,确保各项生产任务按时完成 任职要求: 1.具备较强的组织协调与现场管理能力 2.具备良好沟通技巧,能及时处理生产过程中的各类问题 3.工作态度严谨细致,具备高度的责任感与执行力
食品生产主管
4000-6000元/月
车间主任1年以下大专及以上有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
主要负责面条、米线、河粉等食品的生产工作 要求: 1.性别不限,年龄25-40岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先; 2.具备生产管理经验者优先考虑; 3.具有较强的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况; 4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
电站运维岗
5000-6000元/月
电气工程师经验不限学历不限
电站运维,必须持有防爆电气特种作业操作证
生产运营包吃包住月结经验不限本科及以上行政管理方向人力资源管理方向经理助理
1、任职要求: (1)2025届、2026届专科及以上学历应届毕业生; (2)相关或相近专业背景,具备自主学习意愿,积极拓展管理类或技能类知识领域; (3)认同集团所布局行业的发展前景,有意愿在企业内长期成长与发展; (4)学习能力强,自我推动力突出,乐于突破个人舒适区,提升综合素养,成长为复合型人才; (5)对管理工作有兴趣,热衷团队协作与带领,具备一定团队号召力,拥有强烈事业心,志在实现职业成就; (6)学习能力、综合素质或管理潜质特别优秀者,条件可适当放宽。 2、岗位职责: (1)实习阶段将从物业、餐饮、职能等基层班组长岗位开始轮岗实践,配备专职导师进行全程指导与培养; (2)日常协助餐饮经理、物业经理开展各项管理事务,工作内容涵盖行政、人事、财务、文员及综合管理等多方面职能。 3、培养流程: 培养方向:财务管理、物业管理、行政管理、人力资源管理、餐饮管理等方向。 晋升路径:录用—见习培训—轮岗锻炼—定岗发展—晋升晋级。 (管培生、经理助理、副主管、主管、副经理、经理、副总、总经理) 4、福利待遇: (1)见习期间由公司统一安排食宿,无需个人承担任何费用; (2)享有绩效奖金、全勤奖励、法定节假日、节日福利、生日关怀、员工体检、工装配备、福利午餐、交通补贴、社保及商业保险、积分奖励、股权激励等多元化福利。 工作地址:榆林神木市 面试地址:公司总部西安三桥搜宝中心
电气工程师大专及以上
岗位职责: 1.负责3D打印设备电气控制的方案规划和设计,能独立完成电气控制系统设计者优先; 2.针对控制方案进行原器件选型,并完成电气原理图的设计,指导电气安装、设备调试和日常开发工作; 3.会编程,能够对非标设备提出电气控制方案,并与机械结构工程师进行相关技术沟通,完善控制体系和方案。 任职要求: 1.机电一体化、电气控制等专业大专及以上学历; 2.熟悉数字信号处理技术、运动控制技术; 3.熟练使用电气制图软件中的一种; 4.具有良好的团队合作意识、责任心强,沟通和协调能力强; 5.具有一定的解决问题能力,勤于思考和学习,能对工作中遇到的问题提出自己的见解,具备较强的动手能力。
电气工程师3-5年本科及以上DSP开发PCB设计电路设计万用表示波器ProE
一、任职要求: 1、本科及以上学历,具备3至5年电气设计相关工作经验,有真空断路器、储能系统或微电网项目背景者优先考虑; 2、熟练操作CAXA、EPLAN、proe等设计工具,掌握Plecs/Matlab仿真软件的使用; 3、熟悉高压驱动电路结构(如LLC、三相逆变)及储能系统配置(如光伏容配比、PCS选型); 4、具备基本的电路调试技能,能够运用示波器、万用表等常规测试仪器进行电路性能检测; 5、具有良好的沟通协作能力与团队意识,工作态度积极,责任心强,具备较强的分析问题和自主学习能力。 二、岗位职责: 1、承担永磁真空断路器与高压驱动电路的原理图设计、关键元器件选型(如IGBT、断路器、接触器)、PCB Layout设计及BOM编制,完成电气系统一次回路与二次回路图纸绘制; 2、协助开展智慧电网、微电网及储能系统的工程化设计,参与电气模块在系统架构中的方案制定,包括能源管理单元、监控单元等核心模块的设计支持; 3、负责所承担电路与系统的调试与测试任务,记录并分析测试数据,依据测试反馈优化设计方案,解决研发与调试过程中的常见技术问题; 4、协同项目组推进工程落地,提供现场电气技术支持,包含安装指导、设备联调等工作,保障项目按节点顺利实施; 5、编制相关技术文件,如设计说明、调试报告、操作指南等,整理归档技术资料,确保文档的完整性与规范性; 6、关注行业技术发展与标准变化,及时将新技术、新规范融入实际设计中,提升设计水平与合规性,配合机械、软件等部门完成系统集成,参与技术方案评审工作。 三、福利待遇: 1、入职即缴纳六险一金,享有各类节日福利及生日礼品; 2、提供免费早、午餐,发放交通补贴; 3、拥有完善的职业发展通道和晋升空间。
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成高社发[2019]12号
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