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杭州市富阳区招挖机/钩机维修、铲车/装载机维修、其他维修(推土机维修) 驻厂维修兼负责人 包住餐补五险轮休 1.具备推土机、装载机、挖机、推耙机等机械丰富维修保养经验，能独立判断车辆故障，并维修，有最少5年的维修经验； 2.严格遵守电厂各项规章制度，服从电厂工作安排，按要求开展维保服务，按时、规范完成维修台账记录，配合公司完成项目结算等工作； 3.持有技工证和电焊证者优先录用，若无相关证书，须具备考取证书的文化基础与学习能力，确保一次性通过考试（考试费用由公司承担） 4.性格稳重、工作细心、责任心强，具备良好的主动性与沟通协调能力，能搭建好公司与电厂的高效沟通桥梁，高效执行维修任务，及时向公司反馈现场情况，与电厂同事协作配合，合理分配工作

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杭州市钱塘区招其他维修

杭州滨江招其他维修

岗位职责： 1、完成客户设备的维修、保养、点检的工作，填写服务报告，并收集与编撰维修故障案例； 2、全面提升客户的满意度，并提出改进意见，建立档案； 3、开拓服务维保销售与配件销售，收集市场信息，并对产品改进提出意见。 任职要求： 1、中专以上学历，机电、电气相关专业； 2、有电工操作证，2年以上电气设备维修经验，懂变频器，熟悉行车电气系统优先； 3、有较强的沟通能力，服从公司的工作安排； 4、具备登高作业能力 职位福利：五险一金、带薪年假、包住、绩效奖金

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杭州市钱塘区招其他维修 岗位职责： 1.负责各类设备、设施的日常巡检、故障诊断与维修保养工作，确保运行安全稳定 2. 执行突发性维修任务，及时响应并高效解决现场技术问题 3.配合完成设备安装、调试及升级改造等辅助性技术工作 4.规范填写维修记录、备件使用台账，做好工具与耗材管理 5. 遵守安全生产规范，落实防火、防电、防机械伤害等现场防护措施 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单图纸识读能力 2. 有1年以上实际维修经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.熟悉常用工具及基础电气、机械原理，动手能力强 4. 责任心强，吃苦耐劳，能适应现场作业环境及灵活排班 5.持有相关特种作业操作证（如电工证、焊工证等）者优先考虑

-**岗位职责**：负责搅拌站设备的日常维护保养，故障排查与修理，确保设备正常运行。 -**任职要求**：具备机械设备维修经验，熟悉电气焊操作；要有电工证和电焊证，持有相关技术证书者优先；具备良好的问题解决能力和团队合作精神。 **薪资待遇**： 1.薪资范围：7000-8000元/月， 2.福利待遇：免费提供住宿，有餐补、。

杭州市西湖区招其他维修(液压)、挖机/钩机维修

杭州需要大铆工一名，能代班，能独立放样，工资面谈，电话.同步

【人员需求】高配1、地点：杭州市西湖区保俶北路52号省总工会干部学校（浙江工匠学院）2、要求：高压电工证年龄55岁以下3、薪资：4000/月入职缴纳社保高温补贴4、工作时间：做1休2班次5、联系方式：梁欣军

浙江杭州萧山区工程站招聘纯操作工一名联系人何站长

机修工，2 工作地址:杭州世松工贸有限公司 8000-12000元/月

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山西太原招一位掘进机机修工，年龄55以下，要求技术过硬，能吃苦耐劳的，工资17000元，联系电话刘队

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枣阳市周舟农机专业合作社现招聘： 农机维修工 6000-8000元/月 （要求会修车，年龄45岁以内，包吃住） 农机维修工学徒 5000-6000元/月（一定要懂一些机械常识的，愿意学的，年龄45岁以内，包吃住） 气保焊工 6000-8000元/月 （年龄45岁以内，包吃住），会气保焊，要技术好. 联系电话： （

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招聘：压力容器焊接工 薪资：-

氩弧焊员工保底40元每小时➕员工新人奖励2000元，随次月工资发放。 【杭州HK科技】氩弧焊熟练操作工。周一到周六12点持续面试。 年龄18-47岁，男女不限，接收少数民族。 岗位：焊工氩弧焊，必须有证，员工32.2纯小时+10.7元绩效/小时，合计42.9元每小时，两班倒，工作时间早八晚八。 氩弧焊焊接出入口闸机，人行道闸机，停车场出入口闸机，薄板焊接，自己可以独立完成作业尺寸必须把握好，点焊自熔，要求焊缝美观。 面试要求：无案底，无明显纹身，岗位要求，焊工要有焊工证，入职前必须试焊。 ，吃饭自费，企业食堂，伙食超好（三菜、两汤及各类主食和特色餐），。 注意：，离职需提前打报告！，满6个月报销 面试时间:周一到周五下午1-2点，有人提前报备信息。 李经理

负责监理公司公路专业技术指导，开拓公路监理业务，协调外部关系，危机处理。

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老胡挖机修理厂招电焊工3名，液压工1名，能吃苦耐劳，工资面议，

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杭州市桐庐县招铲车/装载机维修

岗位职责： 1、在工作中严格遵守公司的安全操作规程 2、按公司及客户要求进行电梯日常保养；即电梯的清洁、润滑、调整，同时发生故障时能及时正确排除故障，找出故障点修复，保证电梯设备优质、高效、安全、正常运行。 3、填写服务情况报告及相关记录表单，保存完整，达到公司要求。 4、完成上级安排的其他任务。 任职要求： 1、必须具有特种设备职业人员证（电梯），1-3年电梯维修经验。 2、有一定独立处理电梯故障的能力，吃苦耐劳、勤奋、好学，服从部门领导安排。 3、有一定的指导能力，主要负责本区域内电梯的维修、保养、召修日常工作。 4、机电、机械、自动化专业优先考虑。 5、能处理电梯紧急事故能力。 6、有综合协调能力，沟通协调能力强，安全意识强。 7、有经验者，待遇从优，技术突出者优先。

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