
综合承包长期1-2人包工
吉安青原区招水泥预制品工厂还差一个人、一起做包工、工作很辛苦、要晒太阳、工资在八9000块钱一个月,
充电桩安装综合承包长期1-2人月结
吉安市吉州区招家用充电桩安装承包,可长期可短期可预支,包工包料,大概1.5w具体可面谈。要求有低压电工证,会开车,有安装经验,做过安装平台或车企的单子。
吉安吉州区招管道安装/维修(燃气管道)、建筑承包,要求具备燃气施工经验!
220-250元/天
建筑承包管道安装燃气管道长期3-5人完工结算包工二把刀勿扰自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
吉安市吉州区招管道安装/维修(燃气管道)、建筑承包,要求具备燃气施工经验!
吉安吉水县招二次结构木工,好勾通会做楼梯木工吃苦耐劳干活实在,诚心的接,可做点包
300-400元/天
二次结构木工1-2人
吉安市吉水县招二次结构木工,好勾通会做楼梯木工吃苦耐劳干活实在,诚心的接,可做点包
综合承包长期1-2人包工
吉安青原区招水泥预制品工厂还差一个人、一起做包工、工作很辛苦、要晒太阳、工资在八9000块钱一个月,
综合承包月结
招聘区域夫妻承包人。工作地址包括吉水县城区、双村、白沙、水南、螺田、枫江、阜田、工业园区等地。薪资福利方面,正常干月薪1万元以上,努力干年收入20万目标可实现。
客房服务员月结
吉水城南滨悦酒店招聘客房服务员和运营兼职。客房服务员:每天工作8小时,包吃中餐,上班时间为8:30至17:00,月休4天。运营兼职1名:负责酒店账号日常视频拍摄、后期剪辑、封面制作、字幕配乐,产出客房、会议室、探店类宣传短视频,提升门店线上曝光与到店订单。要求熟练使用剪映/PR等剪辑软件,具备实拍能力,了解短视频规则,有酒店、探店类剪辑经验者优先,工作认真稳定,按时交付每日视频。工资面议。
邯郸永年区抗震支架安装全国各地跑要长期的安装工短期不要个人只要安装工
1.5-2万元/月
综合承包抗震支架安装长期1-2人
抗震支架安装全国各地跑要长期的安装工短期不要
个人只要安装工包工
郑州二七区招外墙保温,泡沫板材质,不是岩棉,天工包工均可。
300-350元/天
外墙保温泡沫板综合承包岩棉6-10人完工结算
郑州二七招外墙保温,泡沫板材质,不是岩棉,天工包工均可。
建筑承包钢筋绑扎钢筋工
浙江省湖州市旧馆大道PC招聘钢筋工,在市内工作,主要是预制梁和柱,钢筋绑扎pc构建厂,要求会做的,墙板,梁柱,点工330,包工在400以上,生活费每个月3000,,要三至七人
拉毛挂网综合承包抹灰15-30天3-5人包工
沧州市任丘市招外墙抹灰 幕墙带框架 抹灰挂网用曲臂车 楼层不高 6000平米 包工 看好了联系 班组勿扰只对工人
自动化设备工程师
8000-12000元/月
自动化工程师5-10年大专设计安装/调试机械设计自动化设计非标设备BONDINGTFT绑定
岗位职责:
1、负责自动化设备的选型、设计及导入工作;
2、参与生产线自动化方案的制定与实施;
3、对现有设备进行优化升级,提升运行效率与稳定性;
4、指导现场安装与维护,解决设备运行中的技术问题;
任职要求:
1、五年自动化设备开发与导入相关经验;
2、熟悉bonding设备,有显示行业设备导入、开发经验优先;
3、能熟练使用CAD或SolidWorks等设计软件;
4、具备良好的沟通能力与团队协作意识;
激光设备技术员
6000-7000元/月
自动化工程师1年以下中专/中技PLC编程电子电气/自动化相关专业
自动化设备调试技术员:
18岁以上
需有半年以上自动化设备行业相关工作经验
能看懂线路图,按工艺SOP流程图接线
薪资每小时22元(包含餐补)
住宿补助300元/月(项目协助租房)
提供住宿(水电自理)
进岗工作满7天开始计薪;
综合工资:6000-7000+元
生产主管(3C软包;接受动力、储能)
1.2-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专安全管理质量管理现场管理
一、任职资格
(1)学历专业:大专及以上学历,化工、材料、新能源、机械或工业工程等相关专业优先;年龄28-45岁,身体健康,能适应制造型企业管理节奏与工作强度。
(2)工作经验:具备5年以上3C软包锂电池生产经历,其中至少3年担任同岗位管理职务;熟练掌握搅拌、涂布、封装至包装的全流程工艺,熟悉各环节关键控制参数,有提升产能与良率的实际成功经验者优先考虑。
(3)核心能力:具备生产计划编制与资源统筹能力,可有效识别并解决产线瓶颈;熟悉精益生产理念(如6S/IE),了解ISO9001/IATF16949质量体系,能运用FMEA、8D等工具进行质量问题分析与闭环处理;知晓主要生产设备运行原理,具备协调处理设备异常的能力。
(4)证书记录:持有低压电工证或六西格玛相关认证者优先;过往无重大安全或质量事故责任记录。
(5)综合素质:具备较强的团队管理能力,能够有效激励与带领班组;善于跨部门协作沟通;抗压能力强,可根据生产需求灵活调整工作时间;具备数据意识,能基于数据提出改善建议。
二、岗位要求
(1)生产管理:根据订单需求制定生产排程,统一调度人力、设备与物料资源,保障各工序协同运转,确保产量与交付周期达成,并及时应对和化解生产过程中的堵点问题。
(2)质量管控:建立和完善各工序的质量控制标准,主导日常巡检及异常响应(如涂布不均、封装渗液等问题),配合客户开展质量审核,持续降低不良品率。
(3)设备与成本:制定设备保养计划,组织并协调维修保养工作以减少非计划停机;监控原材料使用与能源消耗,推动生产环节降本增效。
(4)团队建设:负责班组人员的招聘选拔、绩效考核及培训发展(包括新员工岗前培训与在职员工技能进阶),优化人员结构,降低流失率,提升团队整体执行力。
(5)安全合规:严格执行安全生产管理制度,定期组织安全教育与应急演练,识别并整改现场隐患(如化学品管理、高温作业防护);落实环保要求,确保顺利通过各类监督检查。
(6)数据与优化:准确记录生产关键指标数据,定期形成报告并向上反馈;结合数据分析结果,提出工艺改进、设备优化及管理提升方案,推动生产体系持续完善。
跟单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差包吃跟单文员跟单经验
主要负责户用光伏项目全流程管理、数据处理、资料归集等相关工作,具体岗位职责如下:
-项目流程管理:全面跟进户用光伏项目的各阶段执行情况,把控项目进度,保障实施过程顺畅,及时应对并解决推进中的各类问题。
-数据处理与订单跟进:完成日常数据整理与汇报,监控PC端系统流程状态,督促前端人员按时完成订单处理。
-商务与沟通协调:承担商务信息的汇总统计,落实工作指引、管理制度等文件的传达与执行。
任职要求:
1.具备责任心,能独立开展项目全流程操作及数据管理工作。
2.拥有良好的沟通能力与团队协作意识,可有效推动跨环节协作。
3.对光伏领域具备一定认知,能较快融入岗位工作节奏。
4.熟悉常用办公软件及相关工具,具备高效的数据处理与事务管理能力。
5.大专及以上学历。
UV生产主管
7000-10000元/月
主管5-10年中专/中技UV技术
岗位职责:
1. 生产统筹:依据生产计划编排作业日程,全程跟踪UV辊涂各环节进度,及时应对异常情况,确保订单准时完成交付。
2. 工艺质量:掌握UV辊涂工艺及配套设备运行原理,控制核心工艺参数,处理典型品质问题,持续推动质量优化,保证产品符合标准。
3. 设备管理:编制设备维护保养方案,监督实施过程,快速响应并解决设备突发故障。
4. 团队管理:组织产线人员技能培训,落实日常人员调度与管理工作。
5. 安全现场:执行安全生产责任制,定期排查安全与环保风险点,保障现场作业合规有序。
6. 成本改善:跟踪原材料及能源使用情况,降低返工率与报废损耗。
任职要求:
1、具备5年以上UV辊涂生产线管理经历,熟悉整体工艺流程,拥有相关行业背景。
2、熟练掌握UV涂料特性、工艺调整及设备维保技能,具有质量分析与生产计划管控能力。
3、具备良好的沟通协调能力、团队管理经验,工作责任心强,抗压能力强,了解安全与环保相关法规要求。
班长
6000-7000元/月
生产管理包吃1-2人1-3年高中全职化工
有化工制造业班长工作经验1-3年以上,具有一定的管理能力,做事认真负责,接受能力强。
自动化设备操作工
4000-6000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
自动化设备操作员
1.负责自动化设备的日常操作与运行监控,确保设备稳定高效运转;
2.根据生产计划完成设备的参数设置、调试及基础故障排查;
3.配合技术团队进行设备维护、保养及简单升级实施;
4.记录设备运行数据,及时上报异常情况并协助分析原因;
任职要求:
1.具备自动化、机电或相关领域的基础知识;
2.熟悉常见自动化设备的操作流程与安全规范;
3.具备一定的动手能力与问题识别能力;
4.工作认真负责,具备良好的团队协作意识和执行力;
5.有相关经验或中专或以上学历优先。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师1-3年大专视觉PLC工程师提供住宿3c
1. 大专及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业,具备3C行业项目经验者优先;
2. 熟悉电气基础理论,掌握PLC、伺服电机等常用电气元件的工作原理与实际应用,能读懂电气原理图及接线图,重点熟悉视觉系统(如相机、光源、3D相机)的接线操作;
3. 具备基本电气设备调试与故障诊断能力,熟练使用万用表、示波器等检测仪器;
4. 具有良好的沟通协作能力,能够协同生产车间与技术团队处理现场问题;工作态度端正、细致严谨,责任心强并具备一定抗压能力,可接受生产现场加班安排。
软包电芯生产班组长
9000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理生产计划管理
岗位职责:
1、落实生产计划安排,科学调配生产人员,准备物料资源及工装夹具,保障产线平稳运行;
2、组织召开班组例会,传达任务目标、品质控制重点、公司规范制度,并开展产线异常应对培训;
3、处理生产过程中各类异常问题,跟进反馈直至恢复正产,并完成相关记录填报与上报工作;
4、汇总计划执行情况、员工任务完成数据、半成品流转信息及不良品、报废品统计;
5、推进现场5S执行,监督员工行为规范与劳动纪律;
6、实施首件检验与自检核查,管理产品及物料的流转过程;
7、组织开展新员工岗前培训,实施考核并留存培训资料,确保培训质量;
8、统计员工出勤情况,办理请假、离职、旷工、自动离岗等相关手续申报。
任职资格:
1、性别不限,高中或中专及以上学历;
2、具备1年以上制造业生产管理经验者优先,有电池行业工作经验者更佳;
3、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。
栏目概述
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