1. 负责公司自动化设备的日常检修与维护，保障设备持续稳定运转； 2. 制定并执行关键设备年度保养方案，管理备件库存及定期检修任务； 3. 参与自动化设备的研发、技术评估与功能验证，编制相应的操作指导文件； 4. 结合生产工艺需求，对现有自动化设备进行优化与升级改造；

公司属于智能制造行业，专注于自动化设备研发、设计、项目升级改造以及技术教育与培训，具备自动化工程师管理岗位经验者，欢迎加入我们！ 1、掌握工业PLC及自动化领域技术，参与完善现有成熟培训体系； 2、负责开发PLC与自动化相关培训课程，组织编写培训教材及教学方案（现有成熟教案基础）； 3、协助并推动各部门落实各类培训项目的实施进度； 4、为内部讲师团队提供专业支持与指导，持续提升培训质量与成效； 5、主导公司非标自动化设备及自动化生产线的电气系统设计工作，涵盖电气原理图设计、元器件选型、布线规划、程序编写与现场调试等 任职要求： 1、具备扎实的实践经验与行业积累； 2、5年以上非标自动化设备电气系统设计经验，熟悉多种非标设备开发流程及电气元件选型应用； 3、熟练掌握西门子smart-1200-1500、三菱3U-5U-AQ-R系列PLC编程及相关硬件配置，能够独立完成项目设计，精通电机、传感器等自动化部件的选型与集成； 4、熟练操作EPLAN及HMI组态软件； 5、表达清晰，逻辑思维强，具备良好的沟通协调能力及培训授课能力； 6、工作态度严谨，责任心强，耐心细致，富有敬业精神和团队协作意识，愿投身技术人才培养事业

公司属于智能制造行业，专注于自动化设备研发、设计、项目升级改造以及技术教育与培训，具备自动化工程师管理岗位经验者，欢迎加入我们！ 1、掌握工业PLC及自动化领域相关技术，参与完善现有培训体系（已有成熟体系）； 2、负责PLC与自动化技术类课程的开发，组织编写培训教材及教学方案（现有成熟教案）； 3、协助并推动各部门落实各项培训计划，跟进实施进度； 4、为内部讲师团队提供专业支持与指导，提升培训实施质量与成效； 5、主导公司非标自动化设备、自动化生产线的电气系统研发与设计，涵盖电气原理图绘制、元器件选型、布线规划、程序编写及现场调试等工作。 任职要求： 1、具备扎实的专业背景和丰富的实践经验； 2、5年以上非标自动化设备电气设计与开发经历，熟悉各类非标设备开发流程及电气部件选型； 3、熟练掌握西门子smart-1200-1500、三菱3U-5U-AQ-R系列PLC的编程与硬件配置，具有独立完成项目设计能力，熟悉电机、传感器等核心部件的应用与选型； 4、能熟练操作EPLAN及HMI相关软件； 5、表达清晰，逻辑思维强，具备良好的沟通协调能力及培训授课能力； 6、工作态度严谨，责任心强，耐心细致，富有敬业精神，具备良好团队协作意识，愿意投身技术人才培养事业。

中密度板亚联平压线接线，要求速度快，工整准备率高，责任心强，服从工作安排。包吃住

岗位内容： 1. 参与自动化测试平台的规划、开发与日常维护； 2. 编写自动化测试脚本，执行相关测试任务； 3. 对测试结果进行分析，跟踪并推动问题解决； 4. 协同制定软件测试策略与实施方案； 5. 持续学习前沿技术，并应用于自动化测试实践。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 熟练使用至少一种主流编程语言； 3. 了解各类软件测试方法，掌握常用自动化测试框架与工具； 4. 具有良好的学习能力与技术应变能力； 5. 具备良好的团队协作意识和职业操守。

岗位职责 1、协助FE自控专家开展各类规范标准、技术优化、风险防控等方面的评审会议，做好会议记录与信息归档；统筹组织全国范围内相关标准与优化措施的落地实施，跟踪推进执行进度，及时推动滞后事项；审核并完善本专业系统的SOP、EOP、MOP及SCP文档；持续优化巡检表单、维护计划、维护内容、演练方案等相关运维资料； 2、主导全国级自控系统的运行效能提升，研究并推行节能降耗方案，助力降低数据中心整体运营成本；组织实施PUE专项优化行动，制定并落实节能调优策略；负责数据中心运行数据的深度分析，指导设备运行参数设置；通过技术手段提升设备综合效率，强化系统保障能力； 3、牵头隐患整改、问题处理及事件响应的全过程跟踪，审核故障报告，深入分析根本原因，推动闭环改进；针对在运数据中心发生的自控类问题，完成故障定位与根因排查，并提供技术支持以实现快速恢复；定期总结复盘典型事件，横向共享经验成果，同步更新运维规范与操作标准； 4、组织开展自控专业领域的技术培训，提升团队整体技术水平；制定年度培训与考核计划并组织实施；负责培训课件开发，主持培训交流与案例研讨，持续增强运维队伍的技术支撑能力。 学历要求 全日制大专及以上 专业要求 机电、自控、给排水或相关专业毕业 工作年限 3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经验 技能要求 1、掌握自控工程施工工艺、作业流程及相关验收标准； 2、具备独立判断自控系统异常的能力，并能有效指导团队； 3、具有暖通系统节能管理方面的实际操作经验； 沟通能力 1、具备良好的口头与书面表达能力； 2、逻辑清晰，表达准确； 协作能力 1、具备团队合作意识； 2、有参与大型团队项目的经验； 管理能力 具备较强的组织协调与管理能力。

负责plc控制柜设计，编程，安装，调试。

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试及优化 2.参与自动化改造与新设备导入，完成电气图纸绘制与BOM编制 3.解决现场自动化设备运行故障，提供技术支持与持续改进方案 4.编写技术文档，包括操作手册、维护规程及验收报告 5. 协同机械、工艺等部门完成项目交付，确保系统稳定性与安全性 任职要求： 1.熟悉主流PLC品牌（如西门子、施耐德）及HMI、变频器应用 2. 掌握电气控制原理、工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等） 3.具备自动化项目独立实施经验，能适应短期出差与现场调试 4.责任心强，逻辑清晰，具备良好的跨部门沟通与问题解决能力 5. 有水处理行业经验者优先 6. 会开车，能短期出差

独立完成设备（生产线）的电气自动化程序设计、产线安装调试及操作。

岗位职责 1.参与油烟净化系统的安装及调试工作，保障设备运行稳定，符合生产流程需求； 2.与团队成员密切配合，包括机械、电气等专业工程师，协同推动项目高效落地； 任职要求 1.具备较强的故障排查能力，能快速识别并处理自动化设备运行中的各类问题； 2.工作态度端正，积极主动，富有责任感和良好的协作意识； 3.有同类岗位工作经验者优先录用 工作时间：8:30-12:0013:00-17:30单休周日法定节假日 岗位福利：六险、节日福利、生日福利、加班补贴、餐补 熟练使用CAD、SolidWorks者优先考虑

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工作职责: 1、负责组件车间设备异常情况记录及日常点检，车间设备异常处理及设备维修; 2、协助处理生产中出现的技术问题,设备的的日常维护、保养; 3、现场数据的收集与初步汇总; 4、完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、中专或高中以上学历，2年以上3C行业工作经验 2、非标设备维护及调试经验，电气设备维修、生产设备维修、机械设备维修的经验; 3、对于非标自动化设备维修有一定的了解，包括常用工具及基础机械结构的使用。

薪资待遇 实习期:26元/小时 转正综合保底:7500~11000元，薪资准时发放 资深技术师傅全程带教，系统化培训自动化相关技能周末双休，法定节假日正常休息 工作内容 1、自动化设备安装、调试、故障排查与日常维护; 2、配合工程师处理设备电气、机械类问题，优化设备运行状态; 3、前期短期基层轮岗，熟悉整套设备工艺流程、内部构造; 4、做好设备维保记录，定期开展设备预防性保养; 5、根据项目安排外出驻场调试、设备售后维护，出差享有补贴。 任职要求 1、机电一体化、机械、电气自动化相关专业优先; 2、有基础电路认知，动手能力强，热爱设备技术行业; 3、能接受异地短期出差，踏实稳定，愿意长期发展; 4、经验不限，公司定向培养，想要学技术均可投递。

岗位职责 ： 1.负责产线自动化设备安装、调试、导入、日常维护；快速处理设备故障，保障产线稼动率OEE； 2.负责自动化产线技改、设备优化升级，改善生产良率，减少停机时间； 3.对接设备厂商，跟进设备维修、改造项目。 任职要求 ： 1. 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械自动化、工业机器人相关专业优先； 2. 制造业自动化设备维修调试经验优先；熟悉三菱/西门子PLC、伺服、气动元件； 3. 懂工业机器人（发那科、ABB优先），有3C电子厂、自动化产线经验优先； 4. 能看懂电气图纸，具备独立排查设备故障能力，可配合轮班； 5. 踏实稳定，具备良好跨部门沟通能力； 6.以上内容有经验者有先。 员工福利： 1.五险一金，带薪年假、婚假产假、法定节假日； 2.园区三人间宿舍（空调、热水），食堂就餐补贴； 3.夜班津贴、节日礼品、年度免费体检、内部晋升通道； 4.完善技术培训，自动化、机器人、智能制造持续深造。

【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 （底薪+满勤+绩效，上不封顶） · 转正后：7000~10000元/月，每年多次调薪，技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪，一分不拖！加班按劳动法另算，想多赚多加！ 【吃住全包，0生活成本】 · 住宿：4-6人间，空调、热水器、独卫、WiFi，拎包入住，当天安排床位 · 吃饭：免费工作餐，两荤一素一汤，米饭管够，吃饱再干活 · 真正做到“工资全存，每月净剩5000+”，出门打工就要找这种！ 【干什么活？轻松，有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间，环境干净，可站可坐，劳保用品全发 · ️零基础？没问题！带薪培训2-3天，老师傅手把手教，第二天就能上手 【可转正+长期发展＝端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正，签正式合同，交社保 · 晋升路线：实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管，全凭本事 · 学一门自动化技术，走到哪儿都高薪，越老越值钱！ · 可开实习证明，应届生、实习生统统接收！ 【几乎无门槛，就要人！】 年龄18~40岁，身体健康，有责任心 学历经验通通不限，接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫？这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费，解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起，入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺！今年仅剩20个名额，招满立刻停招！ 不放心？先聊再面，直接说“我要做自动化助理”，优先安排面试！ 当天面试通过，当天安排宿舍，第二天直接上班领工资！

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岗位职责： 1. 负责日常生产运营的组织与管理，保障各环节有序衔接。对生产全过程实施质量监管，确保产品符合既定品质要求。跟踪生产支出情况，落实降本增效举措，提升产线整体运作效率 任职要求： 1. 年龄在30至55岁之间，具备酚醛板生产线从业经历者优先考虑 2. 具备出色的沟通协调能力，能高效开展团队协作与人员管理 3. 拥有较强的统筹规划及现场应变能力，可及时应对并解决生产中突发状况 4. 熟悉生产工艺流程与品控要点，能依据市场需求动态优化生产方案

岗位职责： 1.负责机电设备的安装、调试、维护及故障排除，保障系统稳定运行 2. 参与项目前期技术方案设计与可行性评估，提供专业机电支持 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档，推动标准化管理 4.配合施工进度开展现场技术指导与质量监督，确保符合规范要求 5. 协同电气、自动化等专业完成系统集成与联调测试 任职要求： 1.学历不限，机电工程、自动化、机械电子等相关专业优先 2.具备机电类相关工作经验，熟悉常用机电设备原理与标准规范 3.持有电工证、特种作业操作证或PMP/建造师证书者优先 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5. 能适应项目制工作节奏，接受短期出差或驻场支持

1. 生产跟单 2. 客户沟通 3. 协调生产计划

一、职责概述 该岗位以培养未来生产管理核心人才为目标，通过轮岗学习、专项任务参与及基层实践，系统掌握生产全流程管理技能，最终向生产厂长或其他管理岗位发展。 二、具体职责 1. 生产现场管理 协助厂长监督生产现场标准化作业（SOP执行、物料定置定位、安全隐患排查等），确保符合工艺规范与安全要求； 跟进生产进度，协调工序衔接，保障订单交付时效。 2. 质量与设备管控 监督产品质量及工艺执行，分析异常问题并提出改善方案； 参与设备维护、能耗管理等专项工作，优化生产效能。 3. 团队协作与项目推动 协助厂长开展团队建设、人员培训及考核管理； 主导或配合车间改善项目（如成本控制、效率提升），验证方案成效。 4. 流程优化与文件制定 参与工艺改进、新产品中试放大及标准化文件（作业指导书等）编制； 推动5S管理、生产流程优化等专项落地。 三、职业发展路径 管理序列：班长-助理班长-车间主任-生产经理-厂长； 专业序列：核心岗位技师（初/中/高级）-资深专家。 四、任职要求与培养特点 专业技能：需掌握基础办公软件（如Office）及质量分析工具（如Minitab）； 轮岗实践：需经历生产各核心岗位实操，适应倒班制度； 综合素质：侧重组织协调能力、问题解决意识及抗压性。

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岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度与执行，确保生产任务按时保质完成 2. 监督工艺执行与质量控制，协调解决现场技术问题，持续提升产品合格率 3. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，打造高效稳定的一线团队 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，保障作业环境合规有序 5. 控制物料消耗与设备运行成本，推动精益生产与现场6S管理落地 任职要求： 1. 具备车间主任或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业生产全流程 2.具备良好的组织协调能力与应急处理能力，能独立承担管理责任 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，持有相关管理类证书者优先 4. 责任心强，具备较强的执行力和团队带教意识 5. 学历不限，有制造业基层晋升经历者更受青睐

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