户用光伏推广，负责电力系统对接及资料打印，需掌握电脑基础操作，工作内容简单，配备专人指导直至熟练上岗

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本集团公司长期大量招聘以上职务，请联系详谈

（一）任职要求 （1） 本科及以上学历（985、211院校），不限专业，文科类专业优先考虑； （2） 具备强烈的求知欲与快速掌握新知识的能力，擅长分析并解决复杂问题； （3） 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能高效开展跨部门协同工作； （4） 责任心强，执行能力突出，适应快节奏工作环境并保持稳定高效输出。 （二）岗位职责 （1） 参与公司多职能部门轮岗培训，全面了解企业运营各环节流程； （2） 协助完善业务流程体系，提出具有创新性的优化方案； （3） 配合推进项目策划与实施，助力提升团队整体运作效率； （4） 整理汇总市场反馈信息，为产品升级迭代提供数据支撑与策略参考。 （三）工作时间 上班时间为9:00－18:00，中午休息一小时 （四）薪资待遇 综合月薪5000－7000元

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助整理商品陈列、保持收银区域整洁有序，参与门店日常运营支持 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，包括节假日及早晚班 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

【岗位职责】 1.协助完成日常行政事务，如文件整理、归档及办公用品的采购与领用。 2.参与活动/会议的组织与筹备工作，确保活动顺利进行。 3.负责接待来访客户，维护良好的外部关系。 4.协助进行文书起草及合同管理相关工作。 5.协助进行固定资产管理，确保资产的合理使用。 【任职要求】 1.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 2.熟练掌握Office等办公软件，具备一定的文书写作能力。 3.有良好的执行力和责任心，能够独立完成分配的任务。 4.了解基本的行政流程和规范，具备一定的文档管理经验。 5.有相关文员或行政工作经验者优先考虑。 6、年龄最好在85年至2000年左右 【福利待遇】 1、试用期两个月为二个月工资4000 2、 3、工资根据工作能力提高，5千至6千每周休一天，节假日休息

无任何销售性质，后台处理，无贷款，工作简单轻松，到点下班，不加班~办公室坐班， 不销售，工作内容轻松，没有任何的销售任务， 购买五险一金。 上班时间:八小时工作，不加班。 薪资待遇:底薪+绩效+补贴，每月到手4000-7000 ＋ 月休6-8天任意可调～ 福利待遇:五险一金，节日礼品，下午茶、节假日福利，人性化管理，欢迎随时沟通~

机修工岗位，由四川速跃工贸有限公司招聘，工作地点位于米易县美宇商品混凝土有限公司上行500米处。试用期1个月，薪资5000元/月，转正后薪资为5500-6500元，购买社保，包吃包住。

攀枝花盐边招砼工/打灰/浇筑

创维光伏在攀枝花地区招募户用光伏合作业务伙伴，专注于家庭屋顶光伏电站的开发、安装及运维，为当地居民提供一站式光伏解决方案。 合作模式包括两种： 1. 屋顶租赁模式：房主零投入，公司免费建设光伏阳光房，租期25年，房主每年可稳定领取屋顶租金，同时享受防水、隔热、防晒功能，合同到期后电站无偿归房主所有。 2. 业主自投模式：业主自主投资，公司全程代办报备、审批、并网等手续，发电收益全部归业主。 现招募业务合作伙伴，工作时间自由，无需坐班打卡，按成交项目计算提成，多劳多得，收入上不封顶，平均月收入6000元以上。 服务区域包括攀枝花东区、西区、仁和区、盐边县。

创维光伏在攀枝花地区招募户用光伏合作业务合作伙伴，专注于家庭屋顶光伏电站的开发、安装及运维，为攀枝花居民提供一站式光伏解决方案。 合作模式包括两种： 1. 屋顶租赁模式：房主零投入，公司免费建设光伏阳光房，租期25年，房主每年可稳定领取屋顶租金，同时享受防水、隔热、防晒功能。合同到期后，电站无偿归房主所有。 2. 业主自投模式：业主自主投资，公司全程代办报备、审批、并网等手续，发电收益全部归业主。 现招募业务合作伙伴，工作时间自由，无需坐班打卡，按成交项目计算提成，多劳多得，收入上不封顶，平均月收入6000元以上。 服务区域包括攀枝花东区、西区、仁和区、盐边县。

广船居装大量招聘电焊、管工、钣金工等岗位，有意者可咨询报名。

日常跑腿上级单位，跑腿盖章，张贴公示信息

岗位职责： 1．协助商务对接，做好客户沟通、接待。处理日常商务事务，确保流程顺畅； 2．协助安排会议、日程、差旅及商务活动，记录会议要点并跟进执行； 3．具有商务接待的经验，需保持个人形象及谈吐得体。（需要有驾驶证） 任职要求： 1．大专及以上学历、专业不限 2．具备良好的组织和协调能力；做事认真细致 3．形象干净得体，能够有效处理多任务并保持细节准确性； 4．有责任心，具有积极的工作态度，能在快节奏环境中工作； 5．会开车（短途驾驶）。 薪资待遇：3500-6000元／月 工作时间：早九晚六，月休6天（弹性休假） 地址 长沙市开福区润和国际广场5栋26003

工作内容 进货出货统计，盘点数据，会做账

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资供应 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4.具备基本的保密意识和职业素养 5.有文员或行政助理相关经验者优先

- 负责产品相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5800（真实无套路）+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。期间工资为240一天提供食宿。

招聘促销招聘面包学徒工资3100元，四天假面包师傅4000到8000元四天假要求:22一45岁以下。工作态度端正、积极性高责任心强；有销售经验、爱学习、性格外向欢迎自荐或者推荐[愉快]上班地址：攀枝花银泰城联系电话：罗师傅

 炳草岗靓轩华芝靓轩周五下午5点-9点50提成周六8点20-12点下午5点-9点100底薪提成9.18-9.19正好华山正好51正好仁和9.22-9.26上下班时间不变100/天提成需穿促销围群，有经验的优先性格活泼开朗，售卖我们的产品且引导消费者扫码参与活动联系电话：有经验优先

招促销员时间：9.15-18（4天）地点:攀大二食堂，三食堂内招聘人数：4人工作内容：利用促销活动推销产品（熟手优先）服从管理！沟通能力强，性格外向。（18-30周岁，有本人银行卡）上班时间：10:00-13:3016:40-19:30工资：120-150元一天能做的

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货及会员积分等业务 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，提升购物体验 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通与服务意识

攀枝花仁和区招前台

前台接待 行政事务 课程记录与考勤

库房管理、配货、后勤管理

荣耀营业厅招聘营业员年龄：20‑38周岁要求：形象气质佳，性格开朗，善于沟通，学习能力强，做事踏实稳定，有手机销售经验优先工作内容：营业厅业务受理、手机及配件销售、客户维护薪资：综合薪资4000+提成，多劳多得，上不封顶福利：轻松坐班，工作环境干净，团队氛围好工作地址：盐边县桐子林镇东城街120号中国电信营业厅联系电话：

招店员综合薪资4000-15000元+底薪丰厚：保障基础收入，安稳绩效提成：多劳多得，优秀者收入上不封顶全勤奖励+节日福利+定期团建要求年龄25-50周岁工作地点：攀枝花市东区东风商场一楼。电话：罗女士

工作内容：内勤岗位，负责在后台对AI生成的音乐内容进行评分与审核。 上班时间：10:00-19:00，周末双休，法定节假日正常休息。 薪资福利：综合收入4000-6000元。 面试地址：青羊区腾飞大道

岗位职责: 一、文员工作职责 1. 根据项目实际需要，配合项目经理及主管完成基层人员的招聘辅助工作； 2. 监督项目主管依照培训计划组织一线员工开展培训，并留存完整的培训过程记录； 3. 按照公司人力资源部门规范，办理员工入职、离职、调岗、异动等人事流程；负责建立、更新和管理项目员工的人事档案，确保纸质与电子档案齐全且准确； 4. 负责项目员工考勤设备的信息维护，编制考勤报表并参与薪资数据的核算支持； 5. 统计项目员工社保、公积金及雇主责任险的增减人员名单，并在规定时限内提交至人力资源部处理； 6. 依据公司档案管理制度，对各类项目文件、资料及记录进行收集、分类、归档与妥善保管； 任职要求: 1、具备大专及以上学历，具有基础人事相关工作经验，年龄范围为25-40岁； 2、熟悉人力资源日常事务操作流程，具备一定的实务处理能力，拥有良好的语言表达与组织协调能力； 3、技能要求：熟练掌握计算机办公软件操作，具备较强的文档排版与数据整理能力，会使用AI工具者优先考虑； 4、具备优秀的沟通协作能力，工作细致耐心，责任心强，具有较强的保密意识。

招聘！招聘！招聘！太谷电信营业厅需要招聘一名营业员，薪资待遇面谈。可年后再上班。需要电联

工作认真，吃苦耐劳