[岗位职责] 1.公司提供电脑+资源，不需要自己找资源，只要你有能力，资源非常多 2.了解家长及孩子信息，是否有意向，只需要邀约到校即可! 3、有较强的沟通能力，表达能力要强，熟练使用电脑微信。 4、入职就有带薪培训，学习内容简单 底薪3000元+1000绩效底薪高额提成5%-12%+各种开单福利+节日生日福利+带薪培训 老员工平均月薪6k-11k年收入高达7w-13w 我们只做最赚钱最有前景的行业，教育行业是我们发展的业务。教育板块是持续流水模式，业务覆盖全国。为全国初高中生提供智能教辅。

【薪资待遇】 带班后50%以上员工月薪12k起，上不封顶 超长年假，法定节假日全休 每天下班企业滴滴直接，无需垫付、无需发票，天天可用 【福利拉满】 入职即缴七险一金（五险+交通险+商业险） 试用期薪资100%发放，不压不拖 入职配电脑+手机，可带回家办公 新人培训+师父带教，上手快 节日礼品、茶吧、冰箱、微波炉齐全，5A写字楼冬暖夏凉 团建下午茶不断，团队氛围好 近地铁口，通勤方便 【工作内容】 服务已在作业帮APP/公众号购买低价体验课的学员（不需要自己找客户） 开课提醒、维护课堂纪律、课后微信/电话反馈学习情况 体验课结束时引导体验课学员 【我们的优势】 不用自己挖掘客户，公司提供已成交的体验课学员资源 平台大，员工近2万人，稳定靠谱 法定节假日全部正常放假 下班打车补贴天天有，通勤无忧 如果你渴望高薪、稳定、快乐的工作氛围，作业帮等你来。 私信或投递简历，马上约面试。

1. 负责校区周边市场推广、地推、宣传、引流，包括学校门口、社区、商超、异业点位。 2. 负责家长微信添加、咨询接待、信息登记、试听邀约，保证线索真实有效。 3. 配合校区开展公开课、体验课、活动，现场协助签到、接待、促单。 4. 维护异业合作渠道（文具店、母婴店、绘本馆、童装店、小区物业等）。 5. 负责朋友圈、家长群日常运营，发布校区动态、学生案例、课程信息。 6. 按时完成每日、每周、每月招生指标，及时上报数据。 7. 配合前台、老师做好到访接待、回访跟进、报名转化工作。 8. 服从校区管理，完成校长安排的其他市场相关工作。 二、任职要求 1. 年龄20–35岁，性格外向，沟通表达自然大方。 2. 热爱销售/市场工作，有地推、招生、教育行业经验优先。 3. 吃苦耐劳，不害怕跟家长沟通，执行力强。 4. 会使用微信、简单表格，有责任心。

【岗位亮点】 · 新手友好： 提供带薪岗前培训，由资深咨询师带教，快速上手。 · 客户资源： 公司提供部分意向客户资源，无需盲目大海捞针。 · 高额回报： 无责底薪+高额业绩提成+奖金，综合薪资上不封顶。 · 晋升透明： 明确的职业发展路径：咨询师→咨询主管→校区负责人。 【岗位职责】 1. 客户沟通与邀约： 负责接听咨询电话或接待线上主动咨询，挖掘家长和学生的潜在需求，邀约上门面谈。 2. 学业分析与方案制定： 接待来访客户，对学生进行专业的学情测评与分析，诊断学习问题，并制定个性化的辅导计划与课程方案。 3. 签约转化： 向家长进行课程及服务模式的专业讲解，完成课程销售与协议签署，达成个人及部门业绩目标。 4. 跟踪维护： 协助教务及教学团队，对已报名学员进行学习情况跟踪，提升客户满意度与续费率，并挖掘资源。 【任职要求】 1. 学历专业： 大专及以上学历，专业不限（教育学、心理学、市场营销等相关专业优先考虑）。 2. 核心能力： 普通话标准，具有极强的沟通表达能力与亲和力，喜欢与人打交道。 3. 职业素质： 目标导向，热爱销售工作，具备较强的抗压能力和学习能力，敢于挑战高薪。 4. 加分项： 有教育培训行业销售或客户服务经验者优先；优秀应届毕业生亦可放宽条件。

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求： ，年龄18–45岁(有销售经验优先) 2.性格外向，服从管理，心态好，肯努力 3.无犯罪记录 4.身体健康，无不良嗜好 5.人品端正，不传递负能量 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱+旅游+晋升 招人原则：不看学历，不看能力，只看用心 工资待遇：。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给培训机构招生工作，简单轻松！ 一周一个城市，厌倦了当前一成不变的工作模式想挑战自己的，可以过来尝试。团队氛围好，年轻人多。适合喜欢游览祖国大好河山的你，期待你的加入

岗位职责： 1。工作简单，公司提供精准资源，接通率90%，电话邀约家长来校。 2。业绩快，只要你愿意打电话就都有业绩。 3。办公地点固定，不需要外出。 薪资福利： 1。无责底薪+高额提成(综合平均月提成5000-6000) 2。早九点半到晚六，不打卡，不加班。 3。公司人性化管理，氛围好，积极愉快。 任职要求： 1。性格外向，表达能力强，敢于挑战自我。 2。有服务意识，有开拓精神和良好的团队合作意识。 3。具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。 4。有无经验均可，有经验者优先。

课程销售兼职老师招聘： 上班地址：重报创客大厦 上班时间：9：30～18：00（一般是周二～周五） 薪资报酬：100元/天+业绩提成； 工作内容： 1.电话销售（给客户打电话）； 2.老板临时安排的任务； 联系电话:（张老师）

1.对接咨询家长，耐心解答课程、、师资相关疑问 2.主动推广补习课程,邀约家长带孩子到校试听 3.登记客户信息，跟进意向家长，促成报名 4.完成招生指标，做好日常客户回访记录

为初中毕业学生和家长规划适合娃儿的升学路线。

岗位职责 1. 接待到访/线上咨询家长/学员，挖掘学习需求、学情诊断，定制个性化课程方案，促成签单、办理 2. 跟进公司分配的意向客户（电话/微信/社群），邀约到访，维护客户关系，提升转化率 3. 跟进在读学员，定期回访、反馈学习情况，促进续费、转介绍，提升客户满意度 4. 配合校区/市场活动（体验课、讲座、开放日），完成月度/季度招生业绩目标 5. 建立客户档案，做好数据记录、报表提交，配合教学/教务部门做好学员衔接 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限；教育学、心理学、市场营销优先。 2. 热爱教育行业，有亲和力、沟通表达清晰、善于倾听，能快速建立信任 3. 目标感强、抗压能力好，有销售/客服/教培经验者优先 4. 熟练使用微信、办公软件（Excel/Word），有耐心、责任心、团队协作意识 福利待遇 • 基础保障：、法定节假日、节日福利、不定期团建。 • 成长体系：产品/销售/沟通技能提升、清晰晋升（顾问→主管） • 额外激励：月度销冠奖、团队奖、提成

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障日常办公顺畅 5. 配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）

从事300MW火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机队工作负责人4人（其中：调速2人、辅机2人）。负责火电厂汽机专业现场设备的检修维护工作，转动设备、阀门、汽水系统的维护消缺工作。 2.汽机队检修工2人。负责火电厂汽机专业现场设备的巡检维护工作，配合负责人对现场设备的维护及缺陷工作。 3.锅炉队队长1人。负责锅炉专业检修维护管理工作。 4.锅炉队炉本体检修负责人2人。负责火电厂锅炉专业现场设备的检修维护、炉本体设备缺陷处理工作。 5.锅炉队锅炉辅机检修负责人2人。负责火电机组锅炉专业现场辅机（转机）设备的检修维护工作，主要负责磨煤机、各类风机设备的维护及消缺工作。 6.锅炉气水系统、吹系统检修工2人。负责炉本体汽水系统及吹灰器的检修维护工作，主要对炉本体汽水系统、管道阀门、吹灰器进行日常的检修维护。 7.锅炉队焊工 4人（其中：普焊3人、高压焊工1人）。负责火电厂维护机组的检修维护焊接工作。 8.电气专业工作负责人（高、低压配电及二次设备、电气试验）2人。负责火电厂高、低压配电及二次设备（6kV以下设备）检修维护及电气设备的电气试验工作。 9.电气队工作负责人（发电机检修）2人。负责300MW及以上等级发电机及高低压电动机检修维护工作。 10.综合队输灰检修工2人。负责火电厂电除尘干输灰系统检修维护工作。 11.综合队化水检修工2人。 负责火电厂化水系统检修维护消缺工作。

铸造厂磨浇口，熟手优先

重庆市石柱土家族自治县招升降机/电梯维修

户用光伏施工队，大量上人

旅游公司诚聘旅游销售，男女不限，有销售工作经验优先，公司提供客户资源，订单精准，综合薪资5000元以上。单休，法定节假日。联系电话（同步）

招聘旅游销售： 岗位职责： 1.负责公司旅游产品的线上咨询接待，通过微信在线聊天，及时响应客户的需求。 2.深入了解客户出行意图及偏好，提供专业的行程建议与产品推荐,完成销售转化。 3.公司提供精准主动咨询客源,无需自行开发客户，无外勤安排，无加班。 任职要求: 1.需具备旅游行业销售或客服岗位工作经验，熟悉旅游产品及业务流程，能独立完成从接待到成交的全过程。 2.具备优秀的沟通表达能力与客户服务意识。 薪资待遇: 1.薪资结构:底薪3000元/月+高额提成+奖金(，综合月收入8000-10000元，上不封顶; 2.工作时间:09:00-18:00，准点下班。 3.休息安排:月休4天，灵活调休，法定节假日按国家规定休。

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配客户需求与预算 2.熟悉国内外热门目的地资源，及时更新产品信息并推荐高性价比旅游方案 3. 协助客户完成签证、机票、酒店、当地交通等一站式预订与协调工作 4.处理旅游咨询、售后问题及突发情况，保障客户旅途体验与满意度 5.维护客户关系，开展复购与转介绍营销，提升客户生命周期价值 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，有旅行社、OTA平台或相关从业经验者优先 3.学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及目的地动态 4. 具备较强的责任心、抗压能力与团队协作精神 5.普通话标准，熟练使用办公软件，具备基础外语能力者更佳

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配客户需求与预算 2. 熟悉国内外热门及小众目的地资源，及时更新产品信息并推荐优质供应商 3. 全程跟进订单执行，协调酒店、交通、签证等环节，保障客户出行体验 4. 主动维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会，提升客户满意度与忠诚度 5. 参与旅游产品策划与市场反馈收集，协助优化服务流程与产品结构 任职要求： 1. 具备旅游行业相关工作经验，有出境游顾问经验者优先 2. 热爱旅游事业，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 能吃苦耐劳，适应灵活工作节奏，抗压能力强 4.具备较强的学习能力与责任心，能独立完成客户服务全流程 5.学历不限，旅游管理、市场营销等相关专业背景更佳

康养旅游助理（华北康养基地 专项版） 岗位名称：康养旅游助理 岗位职责 客户接待与咨询服务 接待线上微信、电话及线下到访客户，详细讲解康养两日游行程、收费标准、基地食宿环境、康养体验项目、出行须知；重点对接中老年群体，耐心解答康养理疗、食宿、出行安全相关疑问。采集游客年龄、基础病史、饮食禁忌、行动能力等健康信息，建立客户健康档案。 方案报价、报名台账管理 根据客户需求定制出行方案，制作行程报价单；负责游客报名登记、信息收集、名单核对，整理报名合同、登记，做好台账归档；及时同步报名名单给领队、康养基地后勤人员。 资源对接与出行前期筹备 对接康养基地、大巴车队、餐厅，确认住宿、膳食、理疗体验、交通、场地安排；出行前制作出行通知、温馨提示，标注康养注意事项；筹备跟团物资：签到表、宣传物料、简易急救用品、宣传易拉宝等。 跟团现场服务（核心） 随团开展康养旅游保障工作，负责游客签到、行程引导；全程关注中老年游客身体状态，协助有行动不便需求的客人；配合基地开展康养体验活动组织；及时协调途中食宿、理疗安排等突发问题；拍摄行程照片、短视频作为宣传素材。 客户回访与社群运营维护 行程结束后开展客户回访，收集康养体验、食宿、行程满意度；记录客户建议与投诉，第一时间上报负责人协调处理；运营客户社群，定期发布基地环境、康养项目、旅游活动实拍，挖掘老客户转介绍。 宣传辅助与日常行政 协助撰写康养旅游宣传文案、活动海报文案；整理基地素材、线路资料；配合线下推介会、体验活动落地执行；统计报名数据、客源信息，完成上级安排的其他文旅康养相关工作。 任职要求 善于沟通，亲和力强，能够耐心服务中老年游客，有康养、养老、旅游行业经验优先； 细心稳重，具备基础安全意识，了解中老年出行常见健康注意事项优先； 熟练使用 Word、Excel，能够制作行程表、客户登记表； 可配合短期外出跟团，服从工作安排，有应急处理能力； 品行端正，服务意识强，热爱文旅康养行业；会拍照、短视频拍摄剪辑加分。 负责华北康养基地两日游客户咨询接待、报名登记、行程对接；前期发团筹备，跟随团队做好中老年游客全程服务，关注游客健康状况；行程售后回访、客户社群维护；协助康养旅游活动策划、宣传素材拍摄整理，完成领导安排的其他相关工作。

任职要求： 1.有无经验均可，接受应届生，公司提供免费的专业培训。 2.对教育行业热爱，有追求高薪的欲望。 3.需要一定的抗压能力，热爱销售工作。 岗位职责： 1.参加公司的培训，跟踪客户，完成领导交办的各项任务。 2.负责接打电话，解答家长的问题，接待家长岗位福利：统一的培训系统，轻松愉快的工作氛围，良好的晋升空间。

6月初升高考试旺季，赚钱好时机！ 初升高咨询师，公司提供账号每日直播2-4小时＋视频剪辑 无责底薪＋签单提成，多劳多得，收入上不封顶旺季客源足，想增收速来！ 9月带薪休假20-30天

负责招生跟家长沟通 需要打电话。

1.接待来访学员和家长，提供课程咨询，解答疑问，促成课程销售。 2.参与招生宣传活动，拓展新的招生渠道，提高机构的知名度和影响力。 3.保持与客户的沟通,做好后期服务维系。 4.定期接受公司组织的销售体系、教学体系、职业素养培训,不断提高自身综合素质。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与各种类型的学员和家长有效沟通。 2.有教育行业相关工作经验者优先，熟悉教育市场和学员需求。 3.具备较强的执行力和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。 薪酬福利 1.薪资：底薪+提成+奖金，综合薪资为5k-2w 2.福利：五险+公司团建+各类带薪假+员工活动 3.休息：周一公休

岗位职责： 1、电话邀约家长到校面谈 2、学生问题分析，方案规划 3、完成任务目标 任职要求: 1、对待工作认真负责，热爱教育事业，愿意长期在教育行业发展 2、有教培k12经验，且有较好的业绩产出，如无经验底薪3000 上班及休息时间: 上班时间：朝九晚六 周一休息 薪资结构：无责底薪3000-4000+7个点提成+奖金 综合月薪7k-11K

岗位职责： 1。工作简单，公司提供精准资源，接通率90%，电话邀约家长来校。 2。业绩快，只要你愿意打电话就都有业绩。 3。办公地点固定，不需要外出。 薪资福利： 1。无责底薪+高额提成(综合平均月提成5000-6000) 2。早九点半到晚六，不打卡，不加班。 3。公司人性化管理，氛围好，积极愉快。 任职要求： 1。性格外向，表达能力强，敢于挑战自我。 2。有服务意识，有开拓精神和良好的团队合作意识。 3。具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。 4。有无经验均可，有经验者优先。

需求校区：大坪时代天街、北滨路金源、南岸金辉融侨、渝北水木天地、汽博蓝湖郡、沙坪坝三峡广场、江北鲁能六街区、龙溪财富中心、大学城龙湖U城、大学城微电园、大石坝东原D7、中央公园公园天街 有这样一家公司 不论资排辈，不勾心斗角 相比学历、履历、背景，我们更在乎你是否有工作的激情，是否勇于挑战高薪 如果你想证明你自己，成就更好的你，欢迎投递简历！ 您需要做的： 1、用你的热情、爱心、微笑、充满阳光的心为家长和孩子带来关怀； 2、了解每个家庭的需求，根据每个孩子的实际情况，推荐适合孩子的课程，接待好每一个家庭； 3、拥有喜欢学习的心，乐意参加公司组织的各类免费培训，愿意提高专业水平，成为更好的自己； 4、整理好客户资料，定期对客户做好电话邀约与回访。 我们为您提供： 1、具有竞争力的薪酬，高额奖金与激励，每月定时发薪； 2、为您提供五险一金的社会保障； 3、带薪的病假解决您生病的后顾之忧； 4、5-10天的带薪年假让您累了就歇歇； 5、丰富的旅游奖金让您看看“诗和远方“； 6、节日福利、人文关怀和礼金给您如期而至的惊喜； 7、员工子女就读福利，让您的孩子赢在起跑线； 8、优美的工作环境和愉悦的团队氛围，丰富的员工活动； 9、专业的职前及持续的在职培训，每季度的竞聘计划和广阔的晋升空间。 薪酬范围：5000-8000

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

1. 接听和呼出电话、通过各种市场活动，主动预约邀约客户上门咨询； 2．接待来访客户，对客户进行现场咨询；引导客户签约，完成销售任务； 3．做好线索学员信息管理及数据统计分析，为总部市场部提供参考； 4．签约客户进行后续不定期跟踪协助班主任促成在读学员续费及推荐新客户； 5．积极参与相关市场活动，进行现场接待咨询； 6．按时参加相关培训及会议。 任职要求： 1. 学历要求不限，有3年相关销售经验者优先。 3.乐观积极向上，有一定抗压能力和执行能力。 3.热爱教育行业，具有较强的沟通协调能力。

我们机构主营小学、初中、高中全科目文化课辅导，现诚聘电话咨询师，零基础可培训上岗！ 工作内容 1. 致电意向家长，沟通孩子各科学习现状，梳理学习问题； 2. 介绍机构免费体验课程，邀约家长带孩子到校参与试听； 3. 简单记录家长沟通信息，跟进意向客户，工作话术统一培训，上手轻松。 薪资待遇 无责底薪3000元+高额招生提成，多招多得，收入上不封顶 作息安排 每日工作8小时，做六休一，作息稳定 任职要求 1. 沟通表达流畅，有耐心，愿意和家长交流； 2. 有无电销经验均可，入职有完整话术、业务培训； 3. 责任心强，能完成基础客户沟通邀约工作。