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文员经验不限高中及以上高薪半销售半客服轻松周末双休国企
1、底薪+提成+绩效奖金,综合收入8k-2w,收入与业绩挂钩,上不封顶。 2、提供带薪岗前培训,入职即缴纳五险一金,享受带薪年假待遇。 3、每日工作时间:上午8:20-12:00,下午13:30-18:00,周末双休,法定节假日按规定带薪休假。 4、公司全年免费供应早午餐(每餐标准20元,含酸奶、水果),另有点心、水果及下午茶福利。 客户资源由公司统一提供,主要负责联系客户续费,工作内容清晰易上手,无经验者亦可胜任,公司将安排系统性免费培训。
文员经验不限本科及以上住宅小区销售培训项目推广广告投放营销策略房产销售公司市场调研
岗位职责: 1、参与房地产项目定位、销售及收官阶段的全流程营销策略制定与落地执行; 2、开展市场、地块、项目及竞品的分析与持续监控工作; 3、整合协调内外部合作资源,推动营销目标的实现。 任职资格: 1、本科及以上学历,房地产、市场营销、传播学、管理学、建筑、土木工程等相关专业优先,有营销或创意类实践经历者优先; 2、具备出色的沟通能力与文字表达能力,性格积极热情,自我驱动,富有创新意识和团队合作精神; 3、首年安排至集中基地进行培养,轮岗参与销售与策划相关工作。
文员经验不限本科及以上招投标文员
工作职责: 1、配合完成招标、投标相关工作,包括资料的搜集、整理、排版及电子化存档,确保文件齐全且符合规范要求; 2、负责招标信息的查找与跟进,以及招标文件的采购; 3、承担标书编制审核、投标操作、档案管理、合同处理、开票等全流程事务; 4、对接售前工程团队,协调标书技术方案相关内容的沟通与确认; 5、处理办公室日常事务,如文档打印复印、会议记录整理、办公用品申领及日常行政支持工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,26届应届毕业生,通信网络、自动化或计算机类专业优先考虑; 2、熟练掌握常用办公软件操作; 3、性格踏实诚信,工作细致严谨,责任心强,具备耐心与稳定性; 4、具备良好的语言表达与沟通能力,执行力强,适应快节奏工作环境,抗压能力良好; 本岗位要求每周出勤5天,需自备电脑用于办公。
大学毕业生内勤
5000-6000元/月
物业内勤中专及以上
负责招聘及应聘兼职人员,带领兼职人员做手机任务
文员学历不限
我们不跟你聊梦想,知道你只想准时下班; 来我们这儿,直接谈收入,不伤和气! 福利待遇 1.底薪6000元起(无责任),外加提成(上不封顶),收入高低全凭实力 2.提供工作日午餐 3.每周安排下午茶,每月举办员工生日会 4.免费组织旅游,每年两次,还能带上父母同行 5.缴纳五险,定期开展团建活动和娱乐聚会 6.团队成员以95后和00后为主,氛围轻松融洽,不用担心合不来 7.不限经验,入职即享带薪培训,专人指导,手把手教学 岗位要求 1.年龄18至30岁,性别不限,零基础也可,有人带教不怕不会 2.具备良好的沟通能力,性格外向、积极热情 3.学历不是硬指标,更看重态度,踏实肯学优先考虑 4.有担当意识,勤奋进取,心态阳光,愿意争取晋升机会
双休文员
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限
协助安排差旅行程及预定住宿交通。
文员
1、主要负责公司日常资料对接,来访客户接待; 2、负责各类书面材料,文件归档整理; 3、负责公司领导完成部分行政管理工作。 工作时间: 8点半~11点半,午休2小时,下午1点半~4点双休
文员1年以下大专及以上
岗位职责: 1、负责跟进客户提交的订单申请,及时解答疑问,并引导客户至线下完成签约流程。 2、公司已在多个平台进行广告投放,客户会主动留资,只需按既定流程处理即可。 3、全程在办公室内作业,环境舒适,配备空调,四季恒温,无需外出拓展业务。 4、无经验要求,入职后有人指导,操作简单,三天内即可熟练上岗,欢迎各位伙伴与我交流,期待与您共事。
储备干部
1-1.2万元/月
文员经验不限硕士及以上药理学抗肿瘤药物
工作职责 1、开展市场调研,推动实现销售业绩的持续增长; 2、使目标客户全面了解公司产品在安全性、有效性及药物经济学方面的独特优势;确保客户规范、足量、足疗程使用公司产品; 3、配合完成病例资料的整理与归集;协助开展典型病例及学术内容的传播与交流; 4、向公司相关职能部门反馈市场一线信息; 5、及时响应并协助客户处理日常问题,维护企业专业形象; 6、落实上级交办的各项工作任务 任职资格 1、对市场推广工作有热情,能积极配合团队工作安排; 2、医学、药学、化学、生物或市场营销等相关专业背景,条件优异者可适度放宽要求; 3、具备良好的沟通表达与人际互动能力; 4、具有团队协作意识和较强的学习适应能力; 5、专注、踏实、积极进取,具备责任心和拼搏精神
文员1年以下学历不限
岗位职责 1. 负责前往税务局、工商局等政务部门,办理公司税务申报、发票申领、工商注册/变更/年检等外勤事务。 2. 整理、归档工商税务相关文件资料,确保资料齐全、条理清晰,便于查询与留存。 3. 协助对接政务部门工作人员,及时反馈办理进度,处理简单的事务沟通与问题协调。 4. 配合团队完成其他行政辅助工作,如基础数据录入、文件传递等。 5. 跟踪工商税务政策变动,及时向团队同步基础政策信息,确保事务办理符合最新要求。
大龄工短期工300/天包吃住
8000-9000元/月
普工免费培训包吃餐补高温补贴20人以上月结
大龄工短期工300/天包吃住
江苏南京叉车工,日结工资240/天,40以下/有质监局叉车证,,名额有限,联系方式(同步)
240元/天
叉车工日结
南京叉车工,日结工资240/天,40以下/有质监局叉车证,,名额有限,联系方式(同步)
南京
1月23日 08:46拨打电话
物流叉车工
龙潭冷库招聘正式工❗❗ 时间短工资高/岗位多可选 【招聘要求】20~40岁,有冷库相关经验优先,仓库温度低,需要试岗,提供棉服 【招聘岗位】 ①白班库维:长白班,综合计薪6200-7000 工作时间:8:00-18:00 ②叉车司机:20~50岁以内,综合计薪7300-8500,有叉车证的熟手,有经验优先 工作时间:8:00-18:00 ③分拣员:计件综合6500-9000 工作时间:18:30-3:00 ④生产辅助员:计件综合6500~9000 负责拣货后商品的、贴标、核对,确保发货准确,需要操作系统 工作时间:19:00-1:00 【福利待遇】有冻库补贴、餐补、全勤奖、节日礼物,春节补助等,每月15日发薪 ⚠案底和黑户都不行,不管吃住,适合周边人 工作地点:南京市栖霞区万纬冷链物流园 面试时间⏰下午15:00 政策打卡20天1500。
南京 栖霞区
1月23日 08:46拨打电话
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
当天安排完吃饭住宿,入职20天,!人走帐清! 过年三倍薪资!过年三倍薪资!人走账请!人走帐清!人走帐清! 意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职, 目前招聘320一天,月综合工资9000。无需工作经验,工作简单,不要经验,培训期间按正常上班计算工资! 一、薪资福利 [小时工】 1、纯工价320一天(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。 3、平均8-10小时/天工作时间,吃饭休息时间算工资。 4、月综合收入9000元以上,每月10日发薪。5,新员工入职补助3000-5000/人,根据工作时 长,时间越久越高 【正式工】 1、基本保底6000 2、加班费:平时1.5倍,周六日2倍,节假日3倍。3、薪资详情=保底6000+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周五为正常班,周六周日休息 二、招聘要求 1、年满16-45周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,不穿无尘服,坐班,长白班(可自主选择及申请安排) 2、不会有人教,简单好学一年四季26恒温车间,无需经验 四、伙食住宿 1、免费提供一日三餐,工作餐种类多样可自选 2、免费提供4人间宿舍,配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机,休息间。每工作2小时休息15分钟都是坐着上班,上班气氛好,管理宽松 【涉及工作地址在苏州】 福利待遇 1、保险:公司为员工缴纳五险,。 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假,长期工有 15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金: 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
南京建邺区招弱电/安防
300-400元/天
弱电工3-5人
南京市建邺区招弱电/安防
客服文员
5000-8000元/月
文员经验不限中专及以上
国企快递公司招聘客服文员,主要工作再办公室处,薪资4000-8000元,月休4-8天,优秀人员3个月晋升为客服主管!
工地文员(专业不限)
4000-6000元/月
文员经验不限中专及以上混合办公
工地文员,吃住都在工地,吃苦耐劳,专业不限,不懂没关系,爱学习就行
全职文职
7000-11000元/月
文员
处理日常工作
办公室文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专及以上混合办公
帮忙打送货单,送货回单整理,纸板入库,打标签,月底协助清点纸板库存,等等
乌鲁木齐头屯河区办公室文员
3000-4000元/月
文员1年以下中专及以上
办公室文员
盒马鲜生后勤岗位
8000-9000元/月
后勤经验不限学历不限可兼职
岗位职责:根据公司安排的任务要求,按时保质完成各项工作内容 任职要求:接受长期或短期工作,无需经验,上手快,工作时间8小时,年龄18-55岁 岗位福利:日结收入300-400元,周结2000-3000元,月收入9000-12000元,全南京就近分配岗位,保障薪资不低于8000元 高薪岗位,通勤便利,公司提供住宿支持,无住处者可安排公寓式住宿(当天入住) 适合想多劳多得、踏实挣钱的人员,工作内容简单,易掌握
出纳有经验者优先
5000-6000元/月
出纳1年以下中专及以上弹性工作制出纳经验可兼任行政
月薪5000-6000需要有经验者优先单休服从公司管理联系:
文员学历不限
【豪华公寓4人间住宿、包三餐、五险、带薪培训接受无经验、纯文职不销售、无责底薪+奖金月均5500-6500】 前台职位描述: 1、负责来访客户的接待和面试人员的指引工作; 2、负责客户信息登记、查询、预约记录; 3、负责用品的领用、记录和管理; 任职要求: 1、18-30周岁、学历经验不限; 2、工作踏实,责任心强 3、接受八小时排班排休制,单休 全国20+连锁美容品牌,晚上会营业所以分为早中晚三班,到点下班。下班后无需任何工作后续事情处理。
党建
6000-8000元/月
企业党建10年以上本科及以上
岗位职责: 1.负责与社区、企业等单位开展党建工作的对接与互动交流; 2.策划并实施党建主题的公益服务项目,如健康讲座、医疗义诊等活动; 3.协调多方关系,妥善处理人际沟通事务,保障工作衔接高效顺畅; 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识; 2.能够独立统筹并推进各类党建活动的组织与落实; 3.对党务工作有较强热情,具备自主完成工作任务的能力。
江苏南京宁夏路大润发招聘春节临促两名品牌金龙鱼时间—每天130元联系电话
130元/天
促销员
宁夏路大润发招聘春节临促两名品牌金龙鱼 时间— 每天130元 联系电话
南京
1月20日 15:00拨打电话
促销员
招聘:促销员 时间:1月17.18.24.2 共6天 门店:乐麦发超市(谷里店) 湖熟森鲜集柿(湖熟店) 薪资:面议 能做完档期者优先,有经验者优先。 联系电话:同步,非诚勿扰
南京
1月14日 21:16拨打电话
行政专员/助理经验不限硕士及以上档案管理文书起草
一、岗位职责 1、协助日常管理:参与实验室日常事务的协调与支持,包括文件整理、资料归档、会议纪要撰写等工作; 2、信息汇总与上报:负责收集实验室阶段性成果等相关信息,进行归纳分析,并按时提交给相关管理人员; 3、文化建设与宣传:配合开展实验室文化氛围建设,协助策划组织各类活动,参与宣传素材的制作与发布。 二、任职要求 1、工作细致认真,具备较强的责任意识; 2、可连续实习3-6个月,每周到岗3-4天。
文员大专及以上
工作内容: 负责信息登记与录入、资料更新、理赔手续办理、活动通知传达及老客户的后续服务,工作内容简单易上手,注重人员稳定性与长期发展! 上班时间: 8:30-16:00,周末及法定节假日均休 任职要求: 年龄25-45周岁,大专及以上学历,无犯罪记录,征信状况良好可查 薪资待遇: 实习期5500+,转正后6500+ 福利待遇: 定期组织团建活动,公司提供不定时下午茶,享受节假日带薪休假及年假
税务主管
1-1.5万元/月
税务3-5年本科及以上
岗位职责: 1、掌握财税领域相关政策,具备税务工作的整体规划与统筹能力; 2、负责组织完成纳税申报、税款缴纳及相关税务资料的及时报送,跟踪并督导各子公司税务事务执行情况; 3、持续收集国家及地方最新税收政策,搭建税务信息资料库,有效运用各项财税优惠政策,开展合规性税务筹划; 4、为本部门及其他业务部门提供税务专业支持,解答涉税疑问,并组织开展内部税务知识培训; 5、对接税务主管部门,做好日常沟通与协调工作,依法处理各类税务事项,保持良好的政企税务关系; 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、税务、财务、审计等相关专业背景,本科及以上学历; 2、具备3年以上税务实务工作经验,有税务师事务所或研发、生产、销售一体化高新技术企业经历者优先; 3、熟悉会计准则及税收法律法规,持有财务、税务类中级及以上职称,通晓国家税法规定,熟练操作常用办公软件; 4、具备出色的沟通协调与组织管理能力,性格沉稳,工作认真细致,拥有良好的职业操守、团队合作意识,以及高度的责任心和敬业精神。
综合行政主管
5000-7000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上文字功底扎实活动/会议组织行政费用预算/控制子公司/办
综合行政主管工作内容: 1、负责公司各项规章制度、岗位职责、考勤管理等相关制度的起草、修订与落实执行。 2、掌握国家劳动法律法规,熟悉劳动法、合同法及社会保障相关政策,具备实际应用能力。 3、统筹人员招聘、入职、劳动合同签订、离职办理等全流程管理,有效实施选、用、育、留机制。 4、配合推进各部门绩效考核体系及奖惩机制的建立、优化与落地执行。 5、规范公司内外部文件、资料和档案的归档、保管与统一管理工作。 6、组织安排各类会议并做好会务布置与记录,负责人事档案管理,策划协调年会、员工活动及市场相关事务。 7、负责办公物资、生产用品的采购、登记、调配与发放管理。 8、接待来访人员,处理员工社保事务、营业执照年审等日常行政事项,对接外部单位完成证照办理。 9、加强部门间协作沟通,搭建员工与管理层之间的有效交流桥梁。 10、监督各部门运行情况,协助总经理推动公司整体运营管理工作的有序开展。 任职资格: 教育背景: ◆大专及以上学历,人力资源、文秘、中文、公共关系、行政管理等相关专业优先考虑。 培训经历: ◆接受过人力资源管理、管理学基础、公共关系、财务基础知识等方面的系统培训。 经验: 5年以上行政或人力资源领域管理工作经验。 技能技巧: ◆具备良好的中英文书面表达、口语交流及阅读理解能力; ◆拥有扎实的人力资源管理实操能力、行政统筹能力和对外联络协调能力,能妥善应对突发状况; ◆逻辑思维清晰,善于分析问题并提出解决方案,工作细致周全; ◆熟练操作常用办公软件及办公自动化设备。 态度: ◆工作认真务实,作风严谨,责任心强,执行力高; ◆具备出色的沟通协调能力、组织推动力和团队合作精神。 职业机会: 职业发展路径包含两个方向:一是向人力资源方向深化,可晋升为人力资源总监或更高层级职位;二是向行政管理方向拓展,可成长为总经办助理、董事会秘书或同等高级管理岗位。 工作场所:5A级办公环境
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