岗位职责 1. 依据标准化流程，协助银行对信用卡纠纷案件开展线上调解工作 2. 遵循调解专员及调解中心的沟通规范，对逾期客户进行合规提醒与信息告知 任职要求 1. 本科及以上学历，法学专业优先，无经验者亦可，能力突出者学历可适当放宽 2. 年龄23-45周岁 3. 具备良好的学习能力和沟通表达能力 4. 具有团队协作精神和集体荣誉感 5. 熟悉基础电脑操作 6. 无犯罪记录，个人征信状况良好 薪资待遇：底薪+全勤奖+提成+激励奖金 1. 转正后无责任底薪2600元+全勤奖200元 2. 按规定缴纳社会保险 3. 工作时间：周一至周五 9:00-12:00，14:00-18:30；周六 9:00-12:00，14:00-15:30；周日休息

社群招聘，手机就可以上班，需要不碎片时间。不定时看下群信息回复就可以

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动解决，确保客户满意度 3.准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助处理客户投诉与售后需求，维护企业服务形象 5. 配合团队完成日常数据统计、报表提交及培训学习任务 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及常用客服系统 4. 具备基础客户服务意识，有同岗位经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯学的应届毕业生

1、负责客户满意度电话回访，并及时记录、归整回访内容。 2、负责客户车辆档案管理，及时整理信息归档。 3、统计顾客满意度调查结果，并形成顾客满意度结果报告（日报、周报、月报等），将满意度调查结果提报部门负责人，并协助上级对客户投诉情况进行追踪。 4、负责客休区水吧台管理 5、协助配合部门其他人员开展工作。 6、完成上级领导交待的其他工作。

1工作内容：协助业务经理完成开单任务，提供潜在客户资源 并负责与客户沟通，邀约至公司由经理进行面谈，成功即享提成 2工作时间：上午9:40-19:30，中午12:00-14:00休息 大小周制，周六轮休，周日工作时间为10:00-18:00 3薪资待遇： 综合收入：8000元以上 薪酬结构：底薪+提成+绩效！表现优异者月薪轻松过万 任职资格： 年龄要求：18-30岁，男女不限，能力突出者17岁亦可 学历要求：不限 工作经验：不限（欢迎应届毕业生加入） 团队氛围：以90后、00后为主力的年轻化团队 无复杂人际关系，无内耗争斗，不搞职场权谋 实力决定价值，能力赢得尊重 定期安排下午茶，团队氛围活跃融洽！！！ 发展平台：提供多路径管理岗位晋升通道 开放内部创业机会，助力实现财富增长与个人成长双丰收 这里不看重出身背景，不限定过往经历 只要你踏实勤奋，心态积极，充满正能量 我们都张开双臂热烈欢迎你的加入！

1. 处理订单售后问题，包括退换货、退款、补发、客诉等 2. 对接客户与仓库/物流，跟进售后进度，及时回复咨询 3. 登记售后台账，整理数据，反馈问题并优化流程 4. 维护客户关系，提升满意度，降低纠纷与差评

岗位职责： 1、通过电话联系客户，跟进使用体验，解答疑问并处理相关问题，提升客户满意度 2、依据公司提供的名单，配合完成问题用户的核对、信息查询与反馈工作，指导用户完成相应操作 任职要求： 1、大专及以上学历优先，能熟练操作基础办公软件 2、普通话标准，具备客服或外呼服务经验者优先，岗位无销售任务 3、意志坚定，头脑灵活，拥有较强的应变能力和抗压能力

【岗位职责】 1、熟悉抖音、天猫、拼多多、京东、淘宝等主流电商平台操作，从专业角度分析客户需求，精准匹配并推荐合适商品，引导客户完成下单； 深入挖掘客户潜在需求，突出产品核心优势，灵活处理价格异议等问题，运用多样化沟通技巧与策略，有效提升客户购买意愿与成交转化； 2、及时响应售后相关问题，针对退换货申请、商品质量反馈及物流异常等情况，快速制定合理解决方案，保障客户体验； 3、高效解答客户各类咨询，包括产品使用方法、保养建议、活动规则说明等内容，提供准确、全面的信息支持，增强客户对品牌的信赖感。 【任职资格】 1、热爱销售工作，善于通过线上交流建立客户关系，乐于在互动中实现销售目标并获得成就感； 2、打字速度不低于50 - 60字/分钟，确保沟通流畅高效，提升客户响应速度与满意度； 3、熟练掌握电脑操作，能熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）及思维导图工具； 4、具备高度责任心，工作态度严谨细致，注重执行过程中的每一个细节。 【加入我们，享受全方位暖心福利！】 1、节日惊喜不断：春节礼品+开工利是、三八女神节专属好礼、端午/中秋佳节心意满满，让每个节日都充满仪式感！ 2、关爱直达心底：结婚礼金祝福新起点，生子礼品传递喜悦，直系亲属慰问金暖心陪伴，年度健康体检守护你的每一刻！ 3、活力氛围拉满：每日下午茶唤醒味蕾，业绩激励奖点燃斗志，入职周年庆定制专属纪念，部门团建嗨玩不停，工作生活双丰收！ 在这里，福利不止是福利，更是我们对每一位伙伴的珍视与承诺！

招聘：培训督导岗 薪资：面议 1.学历大学本科及以上，有同业经验者优先考虑；

岗位职责： 1.负责桉树林木的规范砍伐作业，熟练操作油锯完成整株砍伐 2. 严格按计件标准（70元/吨）完成指定区域砍伐任务，不负责装车运输 3.遵守林区安全作业规程，做好个人防护及现场隐患自查 4.配合现场管理，按时保质完成每日砍伐计划 5.树木砍伐完成后配合清点验收，确保数据准确 任职要求： 1.熟练掌握油锯操作技能，具备多年林木砍伐实操经验 2.年龄不超过50周岁，身体健康，能适应山区林地作业环境 3.吃苦耐劳，责任心强，服从现场工作安排 4. 无传染性疾病及影响高空/重体力作业的健康问题 5.学历不限，需提供有效身份证件

河源市龙川县招工地小工/杂工

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在长沙 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

广东河源优质电子厂 年龄16~45岁，男女不限 普通工衣， 全坐班，同厂吃住 不坐厂车，花园厂区， 公寓宿舍 订单爆满工时稳定，月工时300左右，员工18元/小时 普通工衣，全坐班，空调恒温车间，花园式厂区，环境优美 空调宿舍、免费住宿，水电费平摊 主要生产无人机、手机通讯产品，工作轻松简单 面试要求：纹身提前确认，要求会认识字，身份证原件及复印件两份；一寸照片3张

工作内容： 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助完成本年度车险续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈意见，定期总结汇报工作经验，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期客户，平均成交率约70%，成单率高，岗位操作简单； 4. 全程在办公室内完成工作，无需外出拓展业务，无需自主开发客户，无轮班安排。 工作时间: 上午：8：30－12：00 ，下午：13：40－18:30左右，国家规定节假日全部休息，每月第一周双休、后三周周日休息，每年享受5-15天带薪年假。 福利待遇： 1. 试用期：综合底薪5000+提成+公司激励（现金、购物卡、红包、奖品等）。月均收入5000-8000+。转正后：基本工资（7000-10K）+业绩提奖+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），薪资上不封顶，多劳多得，平均月薪7000以上，38%员工月入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）； 3. 员工福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 4. 每月设有多种员工激励方案（含实物、现金、培训等形式）； 5. 提供完善的培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历提升培训，帮助员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力； 6. 返乡政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先调配至家乡所在地的大地保险公司任职； 7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘：行政、培训、人事、IT等岗位；工作满6个月以上可申请团队经理、市场经理等管理岗位，享受舒适办公环境+持续专业培训+清晰晋升通道！ 发展前景： 1. 有机会对接优秀企业高层管理者，积累优质人脉与行业经验，拓宽个人社交圈层； 2. 有望成长为互联网营销领域的团队负责人或资深销售精英，收获努力与创新带来的回报，体验创业式成就感； 3. 公司处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的平台与发展机会。 任职资格： 1. 年龄20至40周岁（条件优异者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2. 公司重视实际能力，学历要求中专或高中及以上； 3. 普通话标准，具备良好的语言表达和沟通能力； 4. 熟练掌握电脑基本操作，打字速度每分钟不低于20字； 5. 热爱创新，有挑战高薪目标的动力，遵守公司管理规范； 6. 性格外向、思维灵活，具有强烈的进取心和事业追求。

【职位要求】 - 无经验要求，可零基础上岗 - 普通话标准，沟通表达清晰 - 不限学历、不限工作年限 -年龄22-39岁 【工作时间】 9-12，13-18 【薪资福利】 -每日100-500元

工作内容： 1、接听客户各类来电(含咨询，投诉等) 2、精准登记客户诉求信息 3、将问题分发至对应部门处理。 我们需要你： 1、沟通表达清晰 2、有耐心，能应对客户投诉类问题 3、会基础办公软件操作，细心负责 4、有药店，诊所，医院相关电话客服经验的退休人士优先。 工作时间：排班制

手机业务，会玩手机即可。大量招募人员，32到40岁最好

购买社保！无需外出！提供带薪培训！主管全程指导：学会为止。 有无经验均可！公司提供平台资源支持！ [工作内容] 通过电话提醒逾期客户并协助其完成还款协商，主要对接逾期时间较短的客户，工作难度较低！ [岗位要求] 1、年龄18-40周岁，不限经验，不限学历； 2、普通话流利，具备良好的沟通能力与清晰的语言表达能力； 3、具有责任心、团队协作意识及较强的抗压能力； 4、需提交个人征信报告及无犯罪记录证明 薪酬待遇： 综合收入6000-12000元，多劳多得，上不封顶。 薪资结构：无责任底薪＋全勤奖＋提成＋激励奖金＋工龄补贴 [公司福利] 1、办公环境：独立工位，氛围和谐，设施完善，配备冰箱、微波炉、饮水机、空调、休闲区、茶水间等，地理位置优越，出行便利。 2、每月休息5天，享受国家法定带薪假期（年假、婚假、产假等），节日福利丰富。 3、缴纳五险，提供带薪岗前培训 4、定期组织团建活动、员工生日会等，注重员工关怀与归属感

岗位职责： 1、接听并主动联系客户电话，快速识别客户需求并提供准确且令其满意的解答； 2、与客户保持良好互动，深入了解并挖掘其实际需求，提供系统性的产品使用指导与培训； 3、具备问题处理、进度规划、过程跟踪、沟通协调及应对复杂服务场景的能力，全力提升客户体验。对于无法独立解决的问题，按规范流程转交对应人员或上级，并持续跟进直至闭环； 4、具备基础营销意识，面向现有客户推广公司多元化网络产品，推动客户采纳，实现更优的线上推广成果； 5、积极参与公司组织的各类业务及技能进阶培训，持续提升专业水平。 任职资格： 1、具备客户服务或销售相关经验，掌握基本客户服务技巧与实务能力； 2、熟练操作计算机，精通Office办公软件，具备一定的互联网基础知识； 3、必须树立“客户至上”的理念，始终以协助客户、满足客户为核心出发点； 4、性格稳重、耐心，擅长倾听，富有共情力，心态阳光、积极向上；普通话表达清晰流畅，思维敏捷； 5、工作热情高，踏实肯干，善于反思与学习，具备主动成长意愿和自主学习能力，能接受适度加班者优先考虑。 公司福利： 1、薪资补贴+项目提成+绩效奖励+社保福利补贴； 2、提供线上与线下相结合的专业知识与技能培训； 3、工作时间灵活，拥有健全的晋升通道； 4、享受个人与团队双重提成机制，提成无上限

1、主要维护公司现有客户，无需自己找客户，在服务过程中拓展新业务以及定期的社区服务 2、服务津贴3400，基本法津贴1400，合计4800，菁英奖8000，有养老险 3、大专学历，男女不限，25到45周岁，双休

*新人入职可享受系统化带薪培训，职场小白也能在 短时间内快速适应工作节奏 *我们为您提供：前期收入稳定在5000-7000元，入职满三个月的员工月薪普遍达到8000-10000元，公司规模超300人， 期望薪资在此区间的可直接联系沟通~ 任职要求： 1、性格积极乐观、反应灵敏、具备良好的心理承受能力； 2、掌握基础电脑操作技能； 3、性别不限； 4、需提供个人征信报告及无犯罪记录证明 岗位职责： 1、负责客户账单的日常管理，并及时处理客户反馈的问题。 2、核对客户信息，同步更新相关档案资料。 3、在完善客户数据过程中，对客户信息与行为进行识别与分析。 福利待遇 1、无责任底薪+绩效奖金+个人激励等多项收入组合；综合月收入5000-12000元，多劳多得，上不封顶。 2、每日工作时间9:00-12:00，13:30-18:00，每周调休5天； 3、缴纳五险，享受国家规定的各类法定假期； 4、提供入职培训、专业技能提升培训以及岗位发展进阶课程； 5、内部晋升通道清晰：专员-组长-主管-经理-总监； 6、享有带薪产假、陪产假、婚假、年假、丧假等休假权益； 7、四大节日关怀礼包或礼金（春节、端午节、中秋节、妇女节）； 8、定期组织团建活动、生日会、节日庆祝及丰富的下午茶点； 9、安排户外拓展训练、年度集体旅游活动

不需要销售，单纯的客服岗。只需要解答客户的疑问，不用去回复客户的询盘，只需要进行客户下店陪跑。 接受公司培训。为客户进行下店培训以及问题解答，解答客户的疑问。协助远程操作或语音对接。 可以接受小白，工作没有什么工作难度，培训流程完整 初创公司，能吃苦耐劳的来，找长久工作的来，可以跟着公司共成长的来 我们公司初创团队，年轻，愿意带人。

购买社保！无需外出！提供带薪培训！主管全程指导：学会为止。 有无经验均可！公司提供平台资源！ [工作内容] 通过电话提醒逾期客户并协助其完成还款，仅对接逾期时间较短的客户，难度较低！ [岗位要求] 1、年龄18-40周岁，不限经验，不限学历； 2、普通话标准，具备良好的沟通能力与清晰的表达能力； 3、有责任心、团队意识及较强的抗压能力； 4、需提供征信报告及无犯罪记录证明 薪酬待遇： 综合收入6000-12000，多劳多得，上不封顶。 薪资构成：无责底薪＋全勤奖＋提成＋激励奖金＋工龄补贴 [公司福利] 1、工作环境：独立卡座，氛围和谐，设施齐全，配备冰箱、微波炉、饮水机、空调、休闲区、茶水间等，交通便利。 2、每月休息5天，享受法定带薪假期（年假、婚假、产假等），节日福利丰富。 3、缴纳五险，提供带薪培训。 4、定期组织团建活动、员工生日会等，注重员工关怀。

岗位职责： 1. 负责线上线下社群的日常运营与维护，包括活动内容转发、落地执行及常见问题回应； 2. 落实部门下达的具体工作任务，保障数据信息及台账的及时统计与准确更新； 3. 搭建并维系良好的业主互动关系，协助开展公共关系相关事务； 4. 承担公司各类接待工作的组织实施； 5. 在康谷生活体验活动中心，每日完成设备启闭、物品陈列、区域清洁、物资补给及客户接待工作； 6. 对客户提出的需求进行初步评估并妥善处置； 7. 完成上级领导安排的其他相关事务性工作。 任职要求： 1. 具备较强的观察力和统筹规划能力； 2. 具有良好的沟通协作能力，能高效对接内外部资源； 3. 工作态度积极，富有责任心； 4. 掌握某项专业技能或特长； 5. 具备良好口头表达能力和基础文案能力，熟悉视频剪辑操作。

工作稳定，办公室内办公，无需外出，纯文职岗位！非销售！非销售！非销售！ [岗位职责]： 1、负责客户资料的整理与分析，及时跟进有效账户信息。 2、基于公司提供的资源，通过电话与银行客户进行沟通，无需自行开发客户， 无需外勤，工作环境舒适安静。 （工作内容简单易上手，零经验可学，不涉及任何销售任务） [福利待遇]：入职即缴纳社保，定期举办生日会、提供下午茶、组织团建聚餐等员工活动 [补贴制度]：包含培训补贴、全勤奖励、工龄工资、个人贡献奖，享有带薪年假、带薪病假、婚假及年终奖金 [薪酬制度]：试用期为2至3个月，综合薪资起点5000元，表现优异者月薪可达9000-20000元不等 [办公环境]：标准办公室办公，配备冰箱、微波炉、饮水机、空调及日常零食，工作氛围轻松 [岗位要求]： 1、年龄******，欢迎应届毕业生投递，需具备基础电脑操作能力，打字熟练，专业不限，性别不限。 2、具备良好的沟通能力，有团队协作意识，态度积极，乐于学习，富有进取心 [上班时间]：上午9:00-12:00，下午14:00-18:30

宝妈、学生党、兼职党的福音来啦！ 在家轻松躺着干，任何时间，任何地点都可以，不用坐班，有一部手机就可以。 能熟练的使用手机就可以加入我们！ 时间自由，工作时间自己定就可以！ 全程不会收取任何费用，完全免费！ 不会做没关系，我们会手把手的对您进行一对一的教学，小白也可以马上上手哦！ 欢迎大家咨询，快来加入我们把！

岗位名称：居家电话客服 工作形式：全职居家，无需到岗，有手机就可以做，手机绑定专属外呼系统即可办公 工作内容 通过电话邀约客户到现场，只邀约就可以不销售 提供完整话术模板，按规范执行即可，项目正规稳定。 话术内容需要有时间认真学习 任职要求 1. 普通话标准，表达流畅，沟通自信 2. 具备一定抗压能力，不玻璃心，接受外呼工作 3. 认真配合话术考核，考核通过方可上岗 上班时间 9:00-12:00，14:00-18:00 周一至周五上班，周末双休 薪资待遇 - 薪资结构：日底薪130-160元+绩效奖励，上不封顶 - 结算方式：，结算及时

主要工作内容： 针对车险即将到期的车主，提供专业的续保服务。公司提供稳定客户资源，客户均有投保需求，车主在本公司完成投保后，员工即可获得相应业绩提成。工作内容简单高效，无需面见客户，无需外出跑业务。所有客户资料由公司统一提供，仅需通过电话与客户进行沟通对接即可完成服务流程。 ——同行业从业者可直接上岗，无需培训—— ——同行业从业者可直接上岗，无需培训—— ——同行业从业者可直接上岗，无需培训—— ——具备半年及以上车险从业经验并能提供证明者，可申请居家办公资格！—— 需满半年以上车险相关工作经验方可报名，符合条件者欢迎投递，了解更多居家办公详情！ 二、任职要求： 1、年龄20至40周岁（能力突出者可适当放宽），工作态度积极，品行端正； 2、学历要求中专或高中及以上，公司以实际能力为核心考量； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、熟练掌握电脑基础操作，打字速度不低于每分钟20字； 5、具备冲刺高薪的目标意识，遵守团队管理规范。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休息，每年享受5至15天带薪年休假。 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为基本工资+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500元以上，38%员工月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 3. 员工活动丰富：公司每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4. 每月设有多种员工激励方案，涵盖现金奖励、实物奖品及专业培训等； 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升、晋升辅导及学历提升支持，助力员工全面成长； 6. 设有返乡任职政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先推荐至家乡所在地大型保险公司任职。

*新人入职可享受系统化带薪培训，职场小白也能在 短时间内快速适应工作节奏 *入职即可享有：前期收入5000-7000，满三个月员工普遍薪资8000-10000， 收入稳定有保障，公司现有员工300+， 期望薪资在此区间的可直接联系沟通~ 任职要求： 1、性格积极乐观、反应灵敏、具备良好的心理承受能力； 2、掌握基础电脑操作技能； 3、性别不限； 4、需提供个人征信报告及无犯罪记录证明 岗位职责： 1、负责客户账单的管理，并及时处理客户反馈的相关问题。 2、核对客户基本信息并完成资料更新。 3、在完善客户信息过程中，对客户行为与资料进行分析判断。 4、本岗位从事贷后管理工作，主要通过电话方式跟进账单处理进度，工作内容清晰，易于掌握，工作压力较小 5、主要职责为账单提醒及还款跟进，通过电话沟通协助客户完成还款 福利待遇 1、综合月薪6000-12000，多劳多得，上不封顶 薪资结构：无责任底薪+绩效奖金+现金奖励+团队激励等 2、每日工作时间9:00-12:00，13:30-18:00，每周调休5天 3、缴纳五险，享受国家规定的各类节假日 4、提供入职指导、专业技能提升培训及晋升专项培训 5、内部晋升路径：专员-组长-主管-经理-总监 6、享有带薪产假、陪产假、婚假、年假、丧假 7、四大节日福利礼品或礼金（春节、端午节、中秋节、妇女节） 8、定期组织团建、生日会、节日庆祝及丰富下午茶 9、安排户外拓展活动及年度集体旅游

岗位职责 1. 按照标准流程协助银行对信用卡纠纷案件开展线上调解工作 2. 依据调解员及调解中心的话术规范，对逾期客户进行提醒与告知 任职要求 1. 大专及以上学历，接受无经验者，能力突出者可适当放宽学历条件 2. 年龄23-45周岁 3. 具备良好的学习能力和沟通表达能力 4. 具有团队协作精神和集体荣誉感 5. 熟悉基础电脑操作 6. 无违法犯罪记录 薪资待遇：底薪+全勤+提成+激励奖金（5000-10000+） 1. 转正后无责任底薪2600元+全勤奖200元 2. 统一缴纳社会保险 3. 有意向往管理岗位发展者优先考虑 4. 工作时间：周一至周五 8:55-12:00，13:55-18:30 周六 8:55-12:00，13:55-15:30