岗位职责： 1. 为客户提供专业的咨询服务与支持 2. 及时响应客户疑问，保障服务品质 3. 持续维护客户关系，助力业务拓展 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 2. 能够快速响应并妥善处理客户需求，确保问题闭环 3. 富有团队协作精神，能与同事协同高效完成工作目标 岗位福利：单双休+法定节假日+不定时下午茶+准时下班不加班+工作氛围轻松融洽，都去蛋蛋后～快来加入我们吧！ 岗位经验：需具备半年以上客服相关经验（学习态度积极，耐心细致，严禁与客户发生争执） 提供完善的晋升通道，广阔的发展空间任你施展才华（实习业务员→业务员→高级业务员→代经理→经理→高级经理→代总监→高级总监） 教育背景：不限学历，想要月入过万的来！ 欢迎各位加入我们这个温暖的大家庭

一不打电话不销售，被动式工作，有消息就回，没有就休息 1、工作内容:在线处理客户咨询，查询做好记录，不含任何销售性质 2、薪资待遇:底薪4000+700星级奖+绩效，综合5000-8000+ 3、上班时间:固定八小时，做四休二，做三休一任选，月休10天 4、任职要求:全日制大专及以上学历，18-35周岁，暂时不安排26届 5、岗位福利:接受小白，五险一金，提供吃住

直说吧，我们招人，你想赚钱，那就来试试。 我们不跟你聊梦想，我们知道你真正的梦想是轻松上班拿高薪。 有无经验都没关系，纯新手也能上手，应届生我们特别欢迎。 公司提供精准客户资源，无需自己找客户，全程老员工带教，新人两天内即可开单。 工作内容： 1.接待客户通过网络渠道主动提交的申请，客户均来自公司线上推广（头条、微信、支付宝、百度等），自带明确需求（无需拨打骚扰电话，无需求人，无需看脸色，告别盲目寻找） 2.分析客户情况，匹配合适的解决方案 3.完成客户邀约、沟通洽谈、合同签订，并跟进后续流程办理 4.提供专业服务，提升客户满意度，推动复购与转介绍。不再大海捞针 任职要求： 1.能吃苦，具备基本抗压能力 2.态度积极，对生活和工作有热情 3.不限经验，接受零基础及应届毕业生 岗位福利： 底薪6000+提成10%-40%+1000元绩效奖，综合收入8000-1.5万/月，公司不少员工半个月即转正 晋升路径： 3-4个月可升主管，6-12个月可升区长，无空降机制，所有管理岗均内部提拔 公司配备微波炉、冰箱、下午茶，还有开单奖励、转盘抽奖等丰富激励福利

此岗位服务于桔子数科桔多多商城 岗位职责 1、电话外呼，处理客户投诉问题，跟进处理进度和处理 结果，完成客户回访工作; 2、负责记录各类客诉问题处理过程，对客诉问题进行分 类管理和系统分析; 3、结合客服工作开展和客户诉求，对公司有关工作提出 改进建议； 薪资及福利待遇: 1.入职缴纳合肥市五险一金 2.综合薪资6000-8000 工作时间及休息安排： 1.朝九晚六 2.月休8天（排班轮休） 岗位要求： 1、高中及以上学历 2、需要有一年及以上客诉相关经验 发展晋升： 新业务根据个人表现晋升（可往客服管理、质检、培训方向发展）

国有银行正在招聘！！！ 非贷款！非保险！非办卡！非分期！！！ 岗位职责： 本岗位为银行信用卡风险控制及逾期管理催收职位，通过银行955官方客服热线，在呼叫中心对信用卡逾期客户进行还款提醒与催缴沟通，协助降低银行信贷风险，同时引导客户维护个人良好信用记录 工作时间： 8:30-18:00，轮休制，法定节假日按规定正常休假 薪资待遇： 新员工入职前3个月保底5000元-8000元，转正后月收入8000元-20000元 【晋升通道】 纵向晋升：座席员→星级座席→主管 横向发展：座席员→质检岗→数据管理→培训师 员工福利： 五险一金、交通补贴、餐费补助、包食、员工旅游、带薪年假

一、工作岗位：工商银行外呼信用卡账单分期及现金分期专员 二、职位描述： 通过电话方式为工行客户办理信用卡账单分期与现金分期相关业务，提供专业服务支持。 三、职位要求： 1.年龄不超过45周岁，具备高中或同等及以上学历； 2.普通话表达清晰流畅，声音条件良好，能熟练操作计算机（掌握五笔或拼音输入法，中文录入速度不低于30字/分钟）； 3.具备良好的服务意识，工作态度端正，责任心强； 4.热衷于客户服务类工作，身体状况良好； 5.遵守国家法律规范，服从单位劳动纪律及相关管理制度； 6.接受公司根据工作需要进行的岗位调整安排。 四、薪资福利： 岗工：2300-2600元（首月试用期2300元，次月转正后2600元）； 绩效提成：按业绩核算，上不封顶（约2000-20000元）； 福利待遇：节日福利、餐补220元/月、满勤奖200元/月、劳动竞赛奖励、带薪年假等多项福利； 账单分期新员工前两个月保底收入：首月无责保底4320元（未做满整月按实际出勤天数折算），第二个月保底5220元（含通话时长和出勤率要求，常规情况下均可达成）； 体检费：入职后首个发薪日报销体检费用，每人80元。 现金分期新员工前两个月保底收入：首月无责保底4120元（未做满整月按天折算），第二个月保底5020元（有通话时长要求，一般均可达标）； 体检费：入职后首个发薪日统一报销，标准为80元/人。 五险一金：入职首月即按合肥市最低缴费基数缴纳社会保险及住房公积金。 五、工作时间： 行政班制，每日8:30-18:00（含午休2小时），每周双休；每月需在周六或周日安排加班1-2天，加班补贴200元/天。 六、工作地址： 合肥市滨湖新区云谷路与徽州大道交叉口工商银行后台中心

公司待遇： 五险，绿色晋升空间，空调奶茶小蛋糕样样俱全 不需要面对面接触客户就坐在办公室处理幕后工作 岗位比较多，可详聊咨询喔~ 工作时间： 7小时工作制 福利待遇： 面试通过即安排带薪培训、培训签到劳动合同保障咱们个人利益 公司缴纳五险、完善的晋升机制不空降

岗位职责： 1.负责逾期账户的合规催收工作，通过电话、短信等方式与债务人沟通，制定个性化还款方案 2.准确记录催收过程及结果，及时更新系统信息，确保数据真实完整 3.识别并反馈潜在风险客户，配合法务及风控部门推进后续处置流程 4.严格遵守《个人信息保护法》及行业监管要求，保障催收行为合法、文明、专业 5.定期参加业务培训与合规考核，持续提升沟通技巧与法律素养 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2. 有金融、信贷、客服或催收相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，能承受合理工作压力，具备较强执行力 4.熟练使用办公软件，具备基础计算机操作能力 5. 无不良信用记录及违法犯罪史，认同合规催收理念

从事线上电话回访及咨询邀约工作 岗位职责： 1、对接市场渠道提供的客户资源，通过电话主动邀约客户到院就诊； 2、与客户保持有效沟通，建立良好关系，了解并挖掘客户需求，推动转介绍； 3、具备基础销售技巧，对现有客户资源进行持续跟进与营销推广； 4、积极参与公司组织的业务培训及技能提升课程，完成上级交办的各项工作任务； 5、客户资源由公司统一提供，入职后安排系统化岗前培训； 6、医院设有员工食堂，工作日提供午餐。 任职资格： 1、有客户服务或电话销售相关经验者优先，具备医疗行业背景者更佳； 2、熟练掌握基础电脑操作，性格稳重、善于倾听，富有同理心，态度积极乐观，普通话表达清晰标准。

岗位描述： •通过电话方式为信用卡客户办理账单分期业务。 •建立和维护良好的客户关系，提供优质的客户服务，解决客户问题和投诉。 •达到或超过销售目标，完成销售任务和业绩指标。 •持续学习和提升自己的销售技巧和产品知识，保持对市场动态的敏感度。 岗位需求： 1、大专及以上学历，有相关工作经验者可放宽至中专/高中（不接受实习生）； 2、良好的团队合作精神和客户服务意识； 3、身体健康，征信当前无逾期，无不良记录；； 4、有电销经验者优先。 薪资待遇： 试用期：1-3个月（根据业绩情况评估），基本工资2400+提成，入职前3个月综合保底3200-4320元，上不封顶； 转正后：基本工资2700+业绩提成，综合薪资6500元至20000元，上不封顶； 作息时间： •早9晚18点半，中午午餐午休1个半小时，月休4-5天，法定休。

合肥市包河区招强电、水电

合肥市包河区招吊顶。是朝北的阳台，长3.5米，宽90厘米（宽度包含窗户上挂的窗帘位置）。包工包料。

三河古镇正月初二到初六需要大一名.电话

年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工：操作工，质检，包装，打包，贴标签，扫码，物料员等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

招聘居家电话客服，异地居家办公！全国各地客服都可以。普通话标准，底薪一天130+提成绩效！每周一发工资，周末固定休息！月薪3000-8000！要求:抗压力强，有学习能力。有电话客服，销售，教培，邀约等工作经验。上班时间:早9点_12点，下午2点_6点，工作期间可以接娃放学。全职，全天班！兼职勿扰。

招聘电话客服、电话客户沟通 2保持办公环境整洁，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识与沟通能力 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力与熟练的计算机操作技能（Word/Excel/钉钉/微信） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的时间管理与多任务协调能力 3.普通话标准，具备基础沟通表达能力，亲和力佳，适应团队协作氛围 4. 无经验者可培养，有行政、文秘或相关实习经历者优先

工作内容：接听电话为用户解答问题，受理业务，无销售性质 职位要求：男女不限，年龄18岁—35岁，有责任心，会普通话和简单电脑操作，有服务意识 工作时间：每天工作8小时，上五休二 工作地址：蔚县州镇街农贸市场

无责底薪3000月休六天每天工作八个小时

招聘电话客户

招聘岗位：资质认证客服 地址：港汇广场B座 上班时间：朝九晚六，中午休息一个小时四十分钟，双休 主要工作内容：为企业客户办理招投标所需的相关资质，通过电话及微信与客户沟通，添加客户微信，定期在朋友圈发布相关内容，开展微信端的咨询与推广服务 薪资待遇：4500+提成 其他福利：五险

接听用户来电咨询问题，无任何销售性质。 人走帐清，过年值班456一天

通过电话及微信接收客户信息，完成订单下达与处理工作，要求仪容整洁，沟通礼貌，工作认真负责，具备较强的学习能力。 负责开单、全程跟进服务，有使用蓝桥、德坤系统经验者优先考虑

接受实习生，单双休，提供住宿，带薪培训 【工作内容】：接听支付宝用户来电，及时响应并处理客户咨询问题 【薪资福利】：月均6K-9K（上不封顶） 【工作时间】：8小时排班制，月休6天 【任职要求】：不限经验，欢迎应届生及实习生投递 【岗位福利】： 1. 公司统一安排住宿，4-6人间，配备完善设施，居住环境整洁舒适； 2. 定期组织丰富多样的员工活动，享受节日礼包、年假待遇、带薪病假等关怀政策； 3. 团队协作氛围融洽，职业发展路径清晰，每季度开展内部竞聘晋升机会

一、薪资待遇： 无责底薪+高提成+高奖金+各项补贴 提成丰厚，新人平均月薪8000以上，转正后月薪10000起步，资深员工月收入普遍达1.5万以上。表现优异者月薪可达3万以上，收入上不封顶。想赚钱，请选对行业 二、工作内容： 通过电话方式提醒客户按时履行还款义务，工作内容简单，操作轻松！

工作内容解决用户进行咨询的问题可小白接受实习生 上班时间8-23取八小时排班月休8天排休 薪资3500+接听绩效综合薪资在4000-6000 社保提供住宿带薪培训

【岗位职责】： 1.负责公司系统上线后的售后支持与交付，保障客户顺畅使用产品。主要通过在线方式解答客户疑问，无需外呼或接打电话，工作节奏平稳，氛围轻松。 2.保持与客户的顺畅沟通，快速响应并处理使用过程中的各类问题，提升客户体验与满意度。 3.公司业务聚焦短视频运营方向，需参与短视频内容的策划与制作（不涉及实际拍摄）。 4.持续关注网络动态，及时捕捉主流平台的新玩法、热门话题及流行趋势，并灵活运用于内容输出中。 【任职要求】： 1.具备良好的表达与沟通技巧，乐于与客户互动并建立长期信任关系。公司配备完整培训体系，助力新人快速适应岗位。 2.能适应一定节奏的工作强度，具备基本抗压能力，确保任务高效完成。团队协作氛围良好，成员间互帮互助。 3.有客户服务背景或从事过短视频内容相关工作者优先考虑，无经验者亦可申请，公司将提供系统化带教培训。 4.长期活跃于抖音、视频号、小红书等短视频平台，对热点事件、流行梗、爆款视频结构有敏锐感知与分析能力者更佳。 5.熟悉剪映等基础视频编辑工具，能独立完成简单视频剪辑者优先。

岗位职责： 1.快速响应并解决玩家提出的问题，跟进处理流程并向玩家同步进展，遇突发情况及时上报运营及相关团队； 2.负责审核游戏中的违规内容与举报信息，整理用户反馈及建议并推动处理； 3.参与游戏内测及日常体验，对发现的bug及可优化点进行记录和提交； 4.受理游戏内的投诉与举报，持续监控游戏中不当行为的发生。 任职要求： 1.具备良好的英文或小语种读写能力，达到大学英语四级或同等水平； 2.热爱手游，熟悉主流移动游戏，有较深的游戏体验经历； 3.服务意识强，具备优秀的应变、沟通与判断能力； 4.表达清晰流畅，善于交流，富有亲和力，具备较强的责任心和协作精神； 5.对敏感及异常问题能迅速识别并上报，能主动发现产品与服务中的不足，有客服经验者优先，具备网游客服背景者更佳； 6.可适应轮班安排。

一、入职就带薪培训，新人会分配一名带教一对一辅导答疑，行业小白或者没有工作经验的应届毕业生，都可以向我们投来你的简历哦。 二、岗位职责： 以电话平台形式对信用卡逾期客户进行提醒还款，降低银行信用卡资金风险，也帮助卡户留有良好的信用记录。 职位要求： 1、沟通表达能力强，性格外向。 2、个人征信报告无信用卡逾期，信用良好。 任职要求： 1、性别不限，懂基础电脑操作，办公室办公，有客服经验者优先考虑（条件优秀者可放宽条件） 2、工作时间：9：00-19:00，午休1.5个小时，周末休，法休。 薪资待遇： 无责底薪+高额提成+银行奖金+组内奖励机制+五险，平均月收入7k-2w左右 内部晋升： 组长--主管--经理的岗位优先内部晋升。 福利： 病假、年假、产假、月度生日会、公司聚餐、团建活动、年度旅游、五险等。每周的下午茶喝到不能停！！ 欢迎优秀的你加入！！

任职要求： 1、具备三年以上客服领域工作经验，且有一年以上团队管理经历 2、曾管理团队规模不少于10人 工作内容： 1、统筹客服团队的日常运作，运用精细化管理方式对各项任务进行精准指导，助力达成部门目标； 2、协同相关业务部门，推进产品侧问题的优化与解决； 3、针对既定目标制定可执行的工作方案，并以项目化模式落实推进； 4、除专业素养外，需掌握数据处理与分析能力，拥有良好的沟通协调及表达能力。 薪资待遇： 9k-12k 面试通过后根据综合情况确定具体薪资