（兼职全职） 接听处理客户出行中遇到的汽车故障和出行事故 8小时上班时间，每周最少休息两天 平均每天收入240+元 每月5280+ 接受晚班的来

岗位职责: 1：负责京东、美团、天猫平台店铺的退款处理及客户投诉应对；根据公司制定的解决方案高效响应客诉，确保问题闭环，降低客户不满与升级风险； 2：配合京东、美团、天猫平台开展客户投诉原因分析，输出改进建议与优化措施； 3、在客诉处理过程中收集客户对店铺运营及服务质量的反馈，为内部部门提供有效信息支持，并推动平台规则、服务流程持续完善； 岗位要求: 1、年龄23-35岁，性别不限，高中及以上学历，无相关工作经验亦可培养。 2、具备电话沟通意愿，表达清晰流畅，发音标准，语气温和有礼； 3、工作认真细致，具备基础服务意识，能冷静应对客户的各类咨询与意见； 4、具备初步的问题归纳与理解能力，能够准确记录沟通内容，维护售后对接台账； 5、遵守工作安排，积极协作团队完成日常售后衔接任务。 薪资待遇 底薪3700+绩效+奖金；综合收入6-9k。 缴纳社保。

岗位职责： 1.负责跟踪公司产品在客户使用过程中的质量情况。 2.快速响应客户售后服务需求，及时处理问题，包含现场返修、紧急换件等操作。 3.记录每日客户现场发现的问题点，收集客户对公司产品的反馈与建议，并迅速传递至公司内部相关部门。 4.跟进公司新研发产品在客户现场的试制及试装情况。 5.在客户现场严格遵守其各项管理规定，维护良好的客户关系。 6.现场服务时间需与客户生产班次保持一致，遇客户停产或放假时，须第一时间返回公司汇报工作。 任职要求：初中及以上学历，沟通能力良好，具备主机厂客服工作经验者优先录用

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

工作内容：根据平台给出的数据进行整理跟踪，数据处理，保证客户的出入一致，不用打电话，无销售性质！ 工作要求：居家工作，必须要有电脑或者平板，会使用电脑，能接受线下面试一次（大约半小时左右） 工资待遇：计件工资多劳多得，平均13-19/小时，工资周结。

职位描述 【顺丰直营】售后/理赔岗｜五险+带薪培训+横向晋升通道 地点：合肥蜀山区 | 薪资：5k-10k+ *岗位亮点（必看） 无销售属性：专注处理快件异常及客户投诉，以解决实际问题为核心，无业绩考核压力。 公费住宿：入职首月享受免费公寓住宿，生活设施完备，步行20分钟内抵达公司。 多通道发展：除常规晋升路径外，后期可申请转岗至职能或管理类岗位，拓宽职业发展空间。 一、岗位职责 1. 售后服务：通过电话回访处理客户反馈与投诉事项。 2. 理赔工作：审核小额赔付申请，开展基础风险评估，高效完成赔偿流程（该方向单价更高）。 3. 室内办公：固定坐班制，无需外勤，办公环境整洁舒适。 二、任职要求 1. 具备国家承认的大专及以上学历，年龄范围18-38周岁。 2. 普通话表达清晰，具备良好沟通能力，电脑输入速度不低于30字/分钟。 3. 有耐心和服务意识，能适应轮班安排（每周约1-2次晚班）。 三、薪资待遇（收入上不封顶） 1. 前三个月保障期：每月保底3500元 + 12元/天餐补（入职即享，每月18日准时发放），系统熟悉后最快次月起参与绩效分配。 2. 第四个月起：执行绩效薪酬制度，月综合收入5000-10000元（若绩效高于保底则按实际计提，多劳多得）。 3. 福利齐全：缴纳五险、提供1-2周带薪岗前培训、培训期间实行朝八晚六双休制，后续排班月休8天。 四、员工宿舍（拎包入住） * 公寓式居住环境，步行20分钟可达工作地点。 * 前两个月免费住宿，第三个月起仅收取100元/月（水电网费均摊）。 * 房间为4人间配置，配备空调、洗衣机、热水器、WiFi等基本生活设施。

1、负责公司的产品推广，做好售后服务，建立良好的客户关系； 2、按时按质完成促销活动的销售统计报表； 3、促销产品及赠品的设计、制作及发放管理； 4、竞品信息的收集与反馈； 5、按照促销计划实施促销活动。 任职资格： 1、市场营销、管理类、广告类或相关专业专科以上学历； 2、有一定市场策划能力，沟通协调能力； 3、有较好的综合素质及文化修养，敬业、有团队合作精神； 4、具有亲和力，较强的执行能力； 5、会操作OFFICE软件。 工作时间：9点-7点

游戏接待客服，会熟练使用办公软件，性格开朗，抗压能力强

岗位职责： 1、负责与人寿保险老客户沟通交流，及时回应并协助处理各类咨询事项； 2、跟踪服务进度，确保客户问题得到完整解决，提高服务体验与满意度； 3、准确且及时地维护和管理老客户相关信息资料。 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和服务意识，能够细致耐心地应对客户疑问； 2、工作认真负责，注重细节，具有一定的问题判断与协调解决能力； 3、工作时段为上午8:30-10:30，适合拥有灵活时间安排或自主创业者参与； 4、基础薪资1500-3000，依据学历等综合条件确定； 5、另设绩效提成，无上限限制。若希望获得更高收入，可向销售方向发展，发展空间由个人努力决定。

桃花工业园，需要好的激光焊接师傅2人，联系人：

合肥市肥西县招工地小工/杂工，一天9个小时，一天200元，每天现金结账，中午管一顿饭，附近着优先，有诚意者优先，干活不踏实的，就不要打电话了！

合肥肥西招聘泵工，要求持有B2驾驶证和泵车操作证，能够熟练驾驶泵车并进行打泵操作，具备2年以上相关经验者优先考虑。工作地点位于合肥。

招中央空调氟系统安装/维修师傅、工地学徒工、通风安装/维修师傅。要长期，个人。

合肥市蜀山区招空调安装/维修

主要负责人老客户电话回访邀约！客户保单变更续期提醒！老客户售后服务，包括节假日礼品领取，报名参加活动等！

平均工资6000，4-10k。 月休5-6天 早九晚19点，没有夜班通宵班 负责操作电话系统邀约客户办理售后增值业务，做好电脑在线登记即可。 要求打字速度快，速度慢的可以练习

【电商平台售后】 岗位职责：负责处理外卖平台消费者遇到的派送、质量问题，进行退单、补偿优惠券等，打字+热线，基本就是奶茶漏了，根据平台规则判定责任归属即可(基本无客户纠缠) 薪资待遇： 1、首月综合薪资4000元 2、次月综合薪资4000-5000元 工作时间及休班： 9点-18点，12点-21点，月休6天，8小时排班制，每周换班。

岗位职责： 1、为存量客户提供保单信息整理、续费提醒及理赔协助等服务； 2、公司分配存量客户资源，无需自主开发新客户。 任职要求： 1、25-45周岁，大专以上学历，男女不限（年龄和学历不符合的请勿打扰)； 2、想跳出舒适圈，挑战自己，多劳多得，付出都 有回报的人 3、无经验者可参加公司带薪培训（全程免费），—对一导师带教直至上岗。 薪资福利：扶持底薪3000-5000元+提成+奖励+年终 奖，收入上不封顶福利保障： 1、周末双休+法定节假日休息； 2、，养老金等保障； 3、公平公开公正透明的晋升机制； 4、年度优秀员工可参与行业峰会，拓展职业视野。 合规招募·拒绝套路

销售专员

公司直招~ 接受无经验小白，不接受短期工 暑假工 薪资福利：试用期8000，转正15K-30K，上不封顶，首月正常上班拿到手一万多左右不是问题转正15000-30000上不封顶 工作时间：8:40-12:00 13:50-18:00，周六单休，法定节假日休 2，缴纳五险，带薪年假，产假，陪产假，婚假，丧假等 了，每年多次调薪，开年红包 4，周三下午茶，省内外团建，红包等 任职要求：经验不限，男女不限，普通话标准，会简单的电脑操作，会打字（慢一点没关系但是要会）

岗位职责： 1. 负责铁路客运服务相关咨询、引导及问题解答，保障旅客出行体验 2. 协助办理车票改签、退票、信息查询等基础业务 3. 及时响应并妥善处理旅客投诉与突发情况，做好记录与反馈 4. 维护服务区域秩序与环境卫生，落实客运服务规范 5. 配合车站开展安全宣传、应急演练及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验要求，有铁路、交通或客服类工作经验者优先 3. 形象端正，普通话标准，具备基本计算机操作能力 4. 能适应轮班制工作，责任心强，抗压能力好 5. 公司提供岗前培训、免费食宿及长期稳定的工作环境

岗位职责： 1.为客户提供专业的咨询服务与支持 2.及时响应客户疑问，保障服务品质 3.持续维护客户关系，助力业务拓展 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2.能够快速响应并妥善处理客户诉求，确保问题有效解决 3.富有团队协作精神，能与团队成员协同完成工作目标 岗位经验： 有半年至一年电话客服工作经验者优先 夏季上班时间： 8:50—12:00 13:30—18:30 单双休（单休固定为周日） 法定节假日正常休息（不调休）

该岗位需外派至安徽六安，公司可提供住宿，请慎重考虑后投递。 岗位内容： 1. 统筹管理30人以上在线客服团队（含客服组长），制定年度服务目标、服务质量监控机制及成本控制方案 2. 主导各产品平台（天猫/京东/抖音等）客服标准操作流程优化，提升响应速度与客户满意度指标 3. 研究并引入国际领先的客户服务管理模式与实践经验 4. 协同相关部门推进客户服务支持工作，助力销售目标达成 任职要求： 1. 具备5年及以上客服领域工作经验，3年以上30人以上团队管理经历，须有3C行业客服管理成功实操案例 2. 熟悉多平台客服工具（如京东咚咚/阿里店小蜜），能运用BI数据分析系统辅助运营决策 3. 拥有客户服务培训体系搭建经验，善于通过质检问题溯源并推动流程改进 4. 具备优秀的跨部门协作与资源统筹能力，有服务标准落地实施的成功经验

岗位职责： 需要能尽快入职！ 1. 负责货物运输过程的全程跟踪与落实，及时反馈并处理物流环节中出现的各类问题 2. 负责订单全流程跟进，妥善处理港口前后的问题件，包括客户咨询、物流状态查询及异常情况应对 3. 与运营团队保持高效协作，积极沟通协调，确保每笔订单顺利执行 任职要求： 1. 年龄20-25岁，大专及以上学历 2. 有跨境物流相关工作经验者优先，应届生亦可接受，无经验可培养 3. 熟练使用常用办公软件，居住地距离公司通勤时间在二十分钟以内 4. 工作踏实肯干，积极进取，性格稳重，具备较强的抗压能力和责任心 工作时间： 早9点至晚6点，午休1.5小时，单休（周日休息），偶尔需加班，晚间需通过企业微信回复工作消息 岗位工资： 试用期无责任底薪3800元+300元全勤奖，转正后底薪4100元+绩效提成500-2000元，月综合收入5-7k，试用期3个月，，福利完善，工作氛围轻松，团队友好 工作安排： 每周一至周六上班，早九晚六，午休一个半小时，周日固定休息，岗位配备带教人员，欢迎应届生投递，不接受实习生

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

1、通过电话及网络沟通方式，处理用户发起的售后及投诉工单，如售后、物流等方面产生的售后问题处理。 2、能够对用户提出的售后问题，进行跟踪受理，解决客户问题，提升客户服务体验。 3、能够针对现有的工作流程，进行不断的反馈、改进、优化； 4、具备一定的数据分析能力，能够对处理的问题，进行数据分析，并推送给相关部门；并持续优化产品和服务流程； 5、负责售后团队内的工单处理，及时预警重大投诉事件，并对发现的风险隐患及流程漏洞提出可行性优化建议 6、积极配合运营、产品及领导完成相应的工作，保质保量的完成个人的日常工作并反馈

【岗位职责】： 1、接听交通银行信用卡客户来电，解答客户问题 【任职要求】： 1、大专以上学历 2、普通话流利，有客服经验优先 【薪资待遇】： 底薪2760+交通补贴、通话补贴380+就餐补贴380+绩效奖金+福利 绩效奖金一般1000-3000不等，与考核挂钩 不定期开展业务激励 年终一次性激励 综合收入6W-9W 额外+稳岗激励：信用卡：共发放4个月，700+600+600+600 福利：五险一金（公积金双边24%）、补充医疗保险、生日卡、电影券、健康体检、节日福利等 【工作时间】： 排班制，做五休二 8小时工作制，班次：最早6:00-15:00，最晚16:30-次日1:30，约半小时一个班次，无大夜班，特殊班次有相应的津贴10-70元不等

提醒客服，话术就一两句话 简易面试，支持线上，固定行政班次作业 薪资福利： 160一天，楼下就是食堂 春节安排：除夕到初三统一休息，初四开始上班

一、职位介绍： 主要负责为客户办理帐单业务。 二、职位要求： 1.应届生 2.普通话标准，具备计算机操作能力 3.具备良好的客户服务，工作认真负责 三、薪资： 保底工资（首月4320（无责保底），第二个月5220）＋绩效，综合月薪5500-8500元，多劳多得，上不封顶 四、工作时间：8:30-6:30（午休1.5-2小时），不加班，周末单双休（单休周算加班，200/天的加班费） 五、福利待遇： 五险一金，带薪休假，年节福利！

岗位职责：通过文字回复处理电商平台客户的售前咨询及售后相关问题 任职要求：大专及以上学历，具备客服工作经验者学历可放宽至中专，年龄18-30周岁 岗位福利：提供免费住宿，缴纳五险 工作时间：每天8小时，每月休息6天